年度青藍工程總結

總結是對過去一定時期的工作、學習或思想情況進行回顧、分析，並做出客觀評價的書面材料，它可以促使我們思考，讓我們來為自己寫一份總結吧。那麼你真的懂得怎麼寫總結嗎？下面是小編精心整理的年度青藍工程總結，歡迎閲讀，希望大家能夠喜歡。

年度青藍工程總結1

根據學校的安排，20xx－20xx學年，我與鄒成豔老師簽訂了青藍工程協議，一年來我們相互學習，相互幫助，雙方都取得了一定的進步。現總結如下：

一、樹信心，走好起始路。

新教師剛走上講台時，大多會有一種忐忑不安的心情。此時，指導教師的一句輕聲安慰，一個鼓勵的眼神，一次肯定的講評，都會讓帶着壓力的青年教師充滿自信地走上那企盼的講台，並且表現得越來越自如，越來越精彩。

二、傳經驗，縮短適應期

在平時的教學工作中，鄒成豔老師常去聽我的課，並在課下與我交流。作為一名剛走上講台不久的青年教師，她在教材的處理、資料的收集、課堂偶發事件的處置、調皮學生的引導

作業的佈置與批改、等等問題都存在一些疑惑。於是我給予好幫助，指點、示範、從而讓她儘快地走上教學的正常軌道。

三、勤交流、彌補不足之處

新教師教學技藝的長進，除了觀摩指導教師的課堂教學外，還有很重要的一個方面就是勤於交流，在交流中彌補自己在認知、觀念和行為等方面的不足之處

四、給機會，攀登新台階。

積極並善於為新教師創造各種提高教學業務水平、展示他們才華的機會和條件，以更好地激發青年教師的自信心。

回顧一年來的經歷，我深切地體會到，青藍工程不僅為青年教師的成長提供了良好的的條件和機會，同時也為指導教師的進步增添了動力。

年度青藍工程總結2

本學年我校繼續實行“青藍工程”，我有幸擔任王明明老師的師傅。在一學期的`師徒結對活動中，我們互相學習，互相幫助，努力提高自身素質。對於本學年的師徒結對工作，現總結如下：

一、結合教師的原有水平，制訂師徒結對計劃

每個老師都有自己的特長、優勢，也各有需要提高的地方，於是我認真分析明明老師的優缺點，對於好的地方，提出來，對於不足的地方，幫助其改正，使其在原有的基礎上得到一定的發展、進步，最後根據這些，制訂出了本學期的師徒結對計劃，並根據計劃開展了一系列的活動。

二、做好示範，共同提高

在這個學期裏，我把每一節課都當成示範課，充分準備，不管是教具、教學過程都精心設計，儘量把最好的方面展示出來。

教育教學改革日新月異，發展很快。這就要求我們重視學習數學新課程標準，轉變教學觀念。在教學中，我經常聽她的課，指導她如何上好課，如何組織好課堂教學。我還把多年來查閲的有關資料、積累的教學經驗毫無保留的傳授給她。還將上課遇到的需要注意的問題和一定要講的知識點及時的告訴她。有時想到了更深一層，還引申開來與其他老師討論商量。為了幫助她找到不足，我聽課時非常認真，每一個細節她都做了詳細的記錄，儘量為她找出需要改進的地方。在指導明明老師的彙報課時，我也盡力幫她尋找好的教材，設計出科學合理教案，並指導她多次試教，儘量把優秀的教學活動彙報出來，以提高教育教學水平。

三、多學多練，紮實進步

為了加強理論學習提高素養，我推薦她看卜以樓老師的《生長數學》，並寫出讀書筆記；為促進明明老師初中數學的教學，推薦她看汪洪潮老師的《初中數學優秀教學案例與評價》。為她提供外出學習培訓的機會，增長見識。明明老師在教學上虛心學習，勤學勤問，在我的悉心指導下，加上她的努力，進步很快。她的努力也換來了學生的愛戴，贏得了眾多老師的好評。

“學然後知不足，教然後知困”，其實在師傅這“名”與“實”之間還是存在較大差距的，所以在下學期的每一堂課，我會更用心地提前備課，帶着精心的設計走進課堂，把握好課堂45分鐘，起好示範作用。