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幼師正面管教心得

幼師正面管教心得

幼師正面管教心得1

一個多月一階段的課程結束了,每個週六的下午,就好像自己的特殊時光,又坐在課堂裏的感覺很好,分享自己成長和育兒心得,讓人欣喜,更讓人獲得平靜。

幼師正面管教心得

一階段的課程開始,正好是我家6歲半的寶貝踏進小學的課堂,説實話,上半年我都在為此焦慮,在看過《正面管教》也進行了一些實踐之後,我決定參加家長課堂,進行更深入學習。記得寶貝剛出生的時候,就很認同“愛和自由”,“無條件的愛”的育兒理念,可是面對具體問題,還是不知道怎麼處理。《正面管教》教會我怎麼做,才能無條件的給孩子愛和自由。尤其是“共情”和“啟發式提問”,讓孩子和我更貼心,讓他學會思考,體諒別人的感受,自己解決問題。這兩個月來,我們很順利的開始了小學的新生活,通過“慣例表”培養學習和生活的好習慣,寶貝也很快熟悉了新環境和新朋友,更開朗,也更喜歡和小朋友一起玩。“上學”這件曾讓我們全家緊張焦慮的問題,不再是問題,家裏大部分時間都是平和,温馨的氛圍。當然我們還是會有讓彼此生氣,發脾氣的時候,我們都慢慢學會了疏導自己情緒的方法,每當寶貝最後平靜下來,掛着眼淚給我一個擁抱和親吻的時候,我真切的感受到他是上帝派來拯救我的天使。

意外的收穫是,以前很少看育兒書的爸爸,雖然沒有參加正面管教的學習,也在潛移默化的受到影響,以前他面對孩子的過度要求是一味的妥協,面對孩子的一些問題手足無措。慢慢地,我能感受到他和孩子在一起時態度的轉變,更加温和而堅定。

非常慶幸自己參加了正面管教的學習,我還會一直在學習的路上,努力做最好的自己。

幼師正面管教心得2

初冬,不如隆冬神聖莊嚴,不如金秋給人已收穫的喜悦,然而它卻承載着別有的一份美麗,讓我眷戀……11月中旬,在園領導的帶領下,我們將一起跟隨Linda老師帶來的《正面管教》開啟四期的課程,可以説是為我們帶來一場身心的洗禮,為了我們學習的有效性,領導還為我們提供了《正面管教》書籍及踐行工具卡。在學習中我們一起頭腦風暴、一起分組討論、一起分享收穫、一起參與各種遊戲。四次的學習讓我們彼此拉近了距離,更加深入瞭解彼此、理解彼此、温暖彼此、最後到欣賞彼此……之後,我便以依依不捨的姿態利用工作之餘閲讀完這本“讓數百萬孩子、家長和老師受益終身的經典之作”——《正面管教》。對於學習正面管教,我有以下體會:

一、先聯結情感、認同感受再糾正行為。

以前我在工作中在解決孩子問題上會直接去糾正孩子,直接指出他的錯誤和不足。有時候,甚至還會講一大堆的道理,認為這些道理你應該都懂,因為我是為了你好。甚至我們還天真的認為,我們這樣糾正了孩子,孩子就不會再犯同樣的錯誤,可事實是:不良行為一直存在。問題出在哪裏呢?為什麼孩子就是聽不進我們的話呢?今天我學習正面管教之後完全明白了,原來都是因為自己沒能和孩子建立好聯結。

德雷克斯説:“愛不是一種情感,而是一種關係”,先聯結再糾正是要我們通過傳遞愛的信息,建立親密和信任,而不是距離和敵意。這其中往往透着這樣態度:“我愛你,而答案是不”;“我愛你,我相信我們可以找到一個相互尊重的解決方案”。比如,孩子在商場鬧着要買東西,可家裏的這種玩具已經很多了,你又不想縱容孩子這種出門就要買玩具的壞習慣。那麼,就要在糾正孩子錯誤之前先跟孩子建立情感聯結、認同感受,建立良好的關係,再去積極的影響孩子,這才是最有效的解決辦法。簡單的來説:就是先處理情緒,再處理問題。一旦有了情感聯結,孩子們就會願意接受在相互尊重基礎上糾正了。

這裏的糾正行為,是在儘可能的情況下,給孩子提供參與的機會,或者和他們一起來找解決問題的方案。買玩具這件事情,就可以和孩子就買玩具達成共識,而當孩子感受到被尊重和愛時,彼此之間才更可能達成共識並容易執行。因為,此時,孩子的歸屬感和價值感都得到了充分的滿足。

下面的這個案例是我運用Linda老師講的認同感受的“你感到……是因為……你希望……”句式來幫助孩子解決了分離焦慮:週二早上我們班有個小女孩高高興興走進教室,把玩具放進自己的抽屜裏,接着跑回班級門口,往外張望着,這時臉上的笑容已經變成了兩行眼淚,最後終於忍不住嚎啕大哭。我便走向前蹲下來幫她擦拭眼淚,與她説話:“寶貝,程老師理解你的感受,你現在心理很傷心,很難過,是因為你還沒有來得及跟媽媽説再見,媽媽就走了對嗎?”孩子聽了我的話用力地點點頭,哭的更傷心了。“那你希望我為你做點什麼嗎?”我撫摸着她的背接着問。

這時孩子的情緒緩和了一些,對我説:“小程老師,我想讓你抱抱我。”接着我給孩子一個大大的擁抱,又和孩子約定下次先和媽媽説再見,再進教室。孩子就高興地去吃早飯了……擁抱是最天然的動作,是最能表達愛的親密接觸,也是情緒控制和安撫最有效的.動作,在我的擁抱裏,孩子得到了安全感,得到了愛。相信孩子在這一整天裏都不會再因為這件事產生壓力了,因為她內心不再有不安和恐懼。其實,不只是和孩子需要建立聯結,愛人,親人,朋友,同事都需要情感的聯結!

二、含糊的讚揚不是鼓勵

德雷克斯一直説:“孩子需要鼓勵,就像植物需要水。”“鼓勵”這個詞來源於一個法語詞根,其意思是“將心給與”,鼓勵能幫助孩子培養勇氣,增強自信。但含糊的“真棒”不是鼓勵,小孩子的最好方式是要讓你的鼓勵很具體。比如,一個孩子剛完成一個泥工作品拿給你看,而你對孩子説:“哦,這是我見過最漂亮的作品,你簡直太厲害了!”那麼你對孩子的幫助可能並沒有你想的那麼大,你教給他的可能是,他能做的最重要的事就是取悦別人,這是一個危險的人生信條。告訴這個孩子:“我看到了,你真的很喜歡紅色和黃色,你能跟我説説你是怎麼做的嗎?”這樣,就會打開交談和一起學習的大門。不過,我個人感覺這部分有點難,稍微不注意就又説成讚揚的話了。所以,這需要我們不斷反覆的練習才行!

幼師正面管教心得3

第一次參加了正面管教的體驗課之後,我利用所有的空餘時間閲讀了美國簡尼爾森的《正面管教》這本書,感觸良多,相見恨晚。通過首期班的學習,我受益匪淺呀。

作為一名教師,我深切地知道家庭教育的重要性。在我剛懷孕的時候,我就開始買了育兒的書籍閲讀,如《卡爾威特的教育》、《哈佛女孩劉亦婷》等,在這些育兒書中,我學習了一些育兒的方法和技巧,即使這樣我知道自己還是對女兒太嚴厲,有時還會傷害她的心靈,總是找不到那個平衡點。正面管教的課程讓我找到了這樣一個平衡點,那就是和善與堅定並行。

正面管教的上課形式與傳統的講座不同,它不光是聽,還要家長參與到角色扮演中去體驗,去感受。有一個角色扮演是家長們分別扮演孩子和家長,然後家長站得高高的,居高臨下地數落孩子的不是,甚至是訓斥。當時,我感覺大人的強勢對孩子來説太不公平了,無論是生理還是心理上,孩子都處於弱勢地位。我想到了自己在平時的教育中也該照顧一下我女兒的感受,而不是強調我自己的感受。我明白了,要先改變自己,不是去要求孩子改變。

在學習的過程中,我加強了對原始腦的理解。後來,當我遇到讓我生氣的事情,在要發火的瞬間,我就想到蓋子打開了,原始腦的本性要出來了,得想辦法關上,然後自己就先消氣了,想辦法和女兒溝通,要不就是暫時不理她,讓自己冷靜一下,反正不會馬上發脾氣了。我懂得了管理自己的情緒,也學會了如何表達自己的情緒。我在潛移默化中也教會了我女兒如何管理,如何表達自己的情緒。這使得我們的關係更融洽,更親密了。

正面管教這個課程的學習不僅改善了我和女兒的親子關係,也改善了我和親人以及與同事的關係,讓我的生活越來也好。

幼師正面管教心得4

1、是致謝與鼓勵是解決情緒問題的好辦法。

這是我正需要學習的。

孩子今天告訴我:“你的行為讓我沒面子。”以前,我可能最多馬上道歉,但道歉只是為了給後面的一大堆講道理準備的過渡而已。但這次,我馬上先致謝,感謝他告訴我他的感覺,並祝賀他清晰地表達了自己的感想,再道歉與共同尋求解決問題就要順利得多。我以前每每急躁於他把時間花在了生氣上,他卻每每急躁我把時間花在對他講道理上,在衝突時,兩個人越溝通越崩潰。現在先解決情緒,再解決問題讓一切變得非常高效,而且不會離題——以前離題正因為後來由小問題變成大沖突了,越急越不可能完成應該按時完成的任務了。

2、給人的是安寧與安全感,並且願意與隊友走到任何地方。

但這種信任感並不是一開始就有的,而且會在信息發生變化時產生心理的波動。那麼,我們需要不斷地與孩子建立連接,讓他產生信任。昨天在我孩子與我衝突時,我把他找回來,他非常反抗,但我一句話就讓他軟下來了,我説“媽媽只是擔心你。”再擁抱後,他就乖乖地與我回去了。今天與他一起做作業非常順利,也是因為幾次在他焦躁時站在他的角度去思考並選擇表達的方式,他的情緒也很快平靜下來了。還有我們那組扮演媽媽的那個大姐也給了我很深的印象,先走到孩子面前,表現出對他所從事的事情的興趣,當面建立連接,再提出合約,孩子情緒一下子很順從。

3、是清晰孩子行為背後的目的。

中午準備去配眼鏡時(以前的眼鏡找不到了),表現出各種不合作,不僅焦躁,還跑到牀上躺着,就是不去。但我發現了他行為背後的原因是他非常擔心自己視力下降,度數加深,於是我沒有被他的行為“點燃”,並且嘗試去看到他行為背後的原因,給予安慰,結果他流淚了。原來我猜對了。愛撫安慰他後,他不僅去配了眼鏡,而且讓我去上課,他不用我陪。

4、是時刻記住換位思考。

人際交往中的換位思考我自認為自己是比較注意的,但是我很少對孩子換位思考,可能習慣於他自小產生的依賴。但是工作坊的方式學習真的給的我們很多啟發,這次我扮演了幾次孩子,發現原來別人輪番説教與責備時真的懶得聽,真的完全沒有溝通效果!還有就是冷漠給孩子的傷害真的非常大,很讓人氣憤。以前孩子對我教他做作業時的啟發式提問非常反感,這次又遇到這種問題,他差點就“爆發”了,但我馬上意識到問題之所在説:“我也不知道答案,我們一起來想想。”他馬上火氣就下去了,願意配合我。因為孩子不喜歡我與他一起解決難題的啟發式提問是因為他覺得“你明明知道答案,要是你卻偏偏不告訴我,還浪費我的時間(學習時間長了,自然影響了他玩的時間)”。當説自己也不知道答案並加上對他的鼓勵與賦能,增強他的自信心,他也是願意配合着獨立思考的。

5、是給孩子權力非常重要。

孩子9歲了,越來越有自己的想法,我們還習慣於幫他安排,可能會導致他要麼就是永遠長不大,要麼就是反抗,兩敗俱傷。我們必須打破習慣思維,讓他參與決策,他也許有很多好主意呢!比如他的選擇輪做得多好!他讀那本《傑瑞的冷靜天空》讀得多好!他還幫助我把這本書好好的拍下來了。今天我與他跳繩時,我就是讓他自己選擇的,結果他非常快樂,結束的時間我也是讓他選擇着商量的,結果他高高興興的結束了。

6、是三思而後開口。

有一個遊戲是兩隊家長都對我説話,一種是我們常用的命令口氣(祈使句),一種是啟發式提問(拐着彎説)。那感覺真的太不同了。還有很多例如“你真棒!真是太不容易了!你是怎麼做到的。”“我感到……,是因為……,我希望……”“你看起來很……”等等。語言太有技巧性了,“準確”是我們以前對語言的要求,事實上,“合適”才是語言的標準。在找到合適的語言前,我們先不要開口吧!對於孩子,我們要多用肢體語言來讓他感受到愛。

幼師正面管教心得5

我小的時候,媽媽常常教育我:待人接物要謙虛謹慎,不能驕傲。哪怕我各方面都很優秀,媽媽也不會誇讚我,從來不會對我説一句表揚或者是鼓勵的話,最多就是把我得到的獎狀貼在潔白的牆上,無形地告訴到訪家裏的客人,我的孩子還是不錯的,這就是我們那個年代得到的最好的表揚方式。如果哪次考試不好,媽媽還會拿我和鄰居的某某同學孩子作比較,可是我只能敢怒不敢言,她根本不知道我的內心有多難受,原本已經是一個失敗者,還要在這傷口上撒鹽,簡直就是雪上加霜。那時的我是多麼需要別人一句鼓勵。

如今,我不單為人母,還是40多個孩子的老師,我深刻的意識到給予孩子鼓勵,猶如給予植物充足的水分。剛開始,我以為誇讚孩子就是一種鼓勵,以為説你好棒那麼簡單。我們是誇讚孩子的行為過程還是誇讚孩子的行為結果?這兩種方式有着不同的結果,鼓勵孩子是誇讚孩子為一件事付出的努力,因此才能得到那麼好的結果,孩子的內心的力量感就會增加。當把握了這一個原則,我們就不會隨意誇讚自己的孩子或者是學生了,我們就知道怎樣的鼓勵才是最有效果的。

我經常教一年級的孩子,他們剛從不同的幼兒園來到一個新的環境,行為習慣也有很大的區別。剛開始,孩子們寫的字歪歪扭扭,不能再田字格里佔正確的格式,平時我除了讓家長配合讓孩子家裏練字之外,我在課堂更是常常地去鼓勵。我沒有跟孩子們説他們寫字很難看,我每天只是讓他們學會從眾多個字當中找出你認為好看的字,然後孩子們就挑出了自己認為好看的字,第一天挑出了兩個,第二天挑出了四個直到有一天,他們只能挑出寫得不好的出來,這個過程,我只是輕描淡寫,毫無痕跡,但是孩子們的字卻越寫越好了,我在批改作業是,還常常寫上:孩子,你的字越來越好看了!

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