經過責任主題教育活動後的個人問題剖析

近期通過責任主題教育活動學習。按照“責任比能力更重要、敬業比水平更重要”的要求，在本階段活動中,本人對照自己平時的工作情況,認真查找自己在思想、業務和作風等方面存在的問題，並進行了認真的剖析,以便進一步提高工作效率,使自己成為一個“廉潔、勤政、務實、高效”的幹部，經過學習教育和深刻反思,現將存在於自己身上的問題剖析如下：

一、自身存在的問題：

1、學習高度、深度不夠，滿足於一般性的讀了、聽了、寫了，總是就學習而學習，潛心鑽研、融會貫通、聯繫實際消化理解還不夠。

2、工作方法比較單調，習慣於憑經驗辦事，照搬上級文件，坐等領導指示，工作處於自成體系，自我封閉，上下不溝通、左右不聯絡，缺泛新思路，新舉措，新招術。

3、對待工作存在個人情緒，感受到組織的温暖時，就拼命幹，自己願望沒有實現時，不滿情緒、懈怠工作的現象在自己身上時有發生。

二、存在問題的根源：

1、思想上認識不夠深刻，僅限於學習，沒能做到理解體會；沒有一套科學的理論學習方法，照搬書本、材料，不能系統對所學內容進行總結；平時忙於領導安排的工作，不能合理安排時間，花在學習上的時間不夠充足。

2、由於剛接手鎮裏團委和婦聯上面的工作，對待相關工作不熟悉，缺乏相應經驗。對待工作，不知如何開展，只能等待領導指示安排。開展工作過程中，由於業務不熟悉，怕出錯，怕承擔責任，所以不敢放開手腳去做工作，更談不上創新開展工作了。

3、一是剛從學校畢業出來，年輕氣盛，做事情不沉穩幹練，缺乏一定社會經驗。二是基層的工作，與想象中的不一樣，思想上存在一定偏差，從而產生一系列的.情緒化，常常會在工作中表現出來。

三、整改措施：

1、加強思想認識，從思想上高度重視責任主題教育活動的意義；增加與其他同事之間的交流學習，學習他們好的學習方法為自身所用；正確處理好工作和學習之間的矛盾，合理安排時間，做到每天自學時間不少於2個小時。

2、明確責任，認真學習掌握相關工作內容與方法，認真對待工作，不斷提高工作業務能力；多與領導溝通交流，工作方面不懂、不會的地方，多向領導請教，請求幫助，以便更好的完成工作。

3、在熟練掌握工作內容和方法的基礎上，大膽的開展工作，勇於吃苦，不怕承擔責任；在工作中，不斷嘗試新的、科學的方法，創新的開展工作。

4、多學、多聽、多問、少説、多做事，注意平時工作、生活中的細節，不斷總結經驗，讓自身成長，使自己成熟。只有不斷地經歷，才能使自己更加完美，這樣才能使自己在工作中不斷地摒棄不好的做法，從而減少情緒化對工作的影響，進而更好的開展工作。