![什麼簡歷投遞無用]( "什麼簡歷投遞無用")
- 什麼簡歷投遞無用？請看應屆畢業生網的介紹一是盲目崇拜型。盲目崇拜知名企業或熱門職位。跨國公司等知名企業總是籠罩在光環之下，是畢業生夢寐以求的僱主。一些畢業生不管自己的專業、職業方向是否與名企的招聘需求匹配，就盲目投遞簡歷。其實，像IBM、微軟這樣的企業，被錄用的...
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![簡歷投遞的怪招]( "簡歷投遞的怪招")
- 1）使用不同顏色的紙張當你打印簡歷時，你是使用的是奶油色，白色或灰色的色紙嗎？這是跟其他人一樣的，那麼普通。簡歷製作需要具有創意，最好是原創，這樣更容易脱穎而出。我們並非建議你使用粉紅色。這是絕對不能的，請記住，你申請的是一個職業生涯。你能夠選擇的是一些不太常見的白或...
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![為什麼簡歷投遞後無迴音]( "為什麼簡歷投遞後無迴音")
- 很多應聘者都納悶自己投遞的簡歷沒有迴音，YJBYS小編調查發現很多求職者被淘汰是因為簡歷寫得不好。把握住簡歷製作當中的問題，應聘者獲得工作的概率就會大大增加。一：重點不突出一封有效的求職信應該重點突出，應聘者能幹什麼，優勢在哪裏，謀求什麼職位應當一目瞭然。很多應聘者...
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![簡歷投遞需要注意什麼]( "簡歷投遞需要注意什麼")
- 為提高求職的命中率和更快的找到工作，我們在網上投遞簡歷時應掌握一些技巧。1、簡歷針對性的改動你的簡歷不要萬年不變。一份簡歷包含的內容很多，而你心儀的職位相信也不只一個。如果你投什麼職位都用一份相同的簡歷的話，你的吸引力就會急劇降低；而為每一個職位都專門準備簡...
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![什麼時候投遞簡歷]( "什麼時候投遞簡歷")
- 應屆畢業生網經過實踐總結了簡歷投遞的最好時間週一，一週才開始，HR要總結上週的工作，也要計劃本週的安排，基本上上午開會，下午在消化。這天HR看簡歷的心情非常浮躁，所以對簡歷的分量要求很高。週二到週四，是簡歷到達的合適時間，其中週三到達最佳。週五，HR基本上都要作一週總結或者...
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![投遞簡歷沒有回覆怎麼辦？]( "投遞簡歷沒有回覆怎麼辦？")
- 如果你投遞的簡歷沒有迴音那麼怎麼辦？這讓很多應聘者着急，這使更多的人對於信息的真實性產生了懷疑，其實除了真實性之外還有很多的原因也導致了遞出的求職簡歷沒有回覆：原因1、企業會在一些公共的招聘網站和平台發佈招聘信息，但是有的時候，企業本身並沒有這個職位，只不過想充分...
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- [求職技巧]精準投遞個人簡歷大型招聘會上，我常看見不少求職者捧着一疊簡歷“四處投遞”，“個人簡歷網”則將這樣的“麪霸”拒之門外，凡簡歷眾多者，能力必定庸庸碌碌。在招聘網上，每個求職者同時只有三個崗位的應聘機會。如何用最小的“次數成本”獲得最大的“效益”，提高應聘成...
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![無差別的投遞簡歷]( "無差別的投遞簡歷")
- 應屆畢業生求職網總結如下，供參考：無差別的投遞簡歷一旦你有了一份好簡歷，如何投簡歷同樣是件重要的事情。大部分找工作的`人都把簡歷狂轟亂炸在求職板或者網站的的帖子裏。事實上，有些地方還是要收錢的，但是這真是最好的辦法嗎?談到現在的金融危機，招聘高管NeilMcNulty説，現在...
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![簡歷投遞的最佳時間是什麼時候]( "簡歷投遞的最佳時間是什麼時候")
- 簡歷投遞的最佳時間是什麼時候？選擇好的時間會事半功倍，若不清楚不妨看看下文：公司人力資源部屬於支持性質的部門，雜事非常多，所以HR們儘可能地壓縮看簡歷的時間。如何在合適的時間將你的簡歷送到HR面前，有助於你的簡歷不被淹沒。下面是簡歷最佳投遞時間的分析。週一，一週才開始...
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![投遞簡歷技巧]( "投遞簡歷技巧")
- 投遞是要講究技巧的，怎麼讓它的投遞效用最大化呢？接下來我們就來分析分析。一、不能亂投，簡歷投遞網撒得越大越好這種觀點是片面的。確實，你需要去尋找各種渠道，瞭解更多的信息，以便你可以抓住合適的機會。但是，這並不表示你要沒有目標地胡亂投遞。明明學的是管理，偏要去投遞高技...
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![簡歷投遞絕招]( "簡歷投遞絕招")
- 1、有針對性地改動簡歷在投遞不同職位時，有針對性地改動簡歷的一小部分，把你投遞的職位放在首位，與你投遞職位相關的工作經驗要儘量詳細以便HR瞭解。2、求職信的寫法求職信最忌篇幅過長以及與簡歷內容重複。求職信篇幅以兩三百字為宜，説些對於你所申請職位的見解以及你針對這...
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![投遞簡歷的語言]( "投遞簡歷的語言")
- 申請的職位應聘職位的名稱按公司在招聘信息中給出的寫就肯定沒問題了，不要自己隨意發揮。這個問題在學生中出現的比還是比較小的，但即使是應聘實習生的，一個大的`公司也分為好幾種，所以他怎麼寫你怎麼寫就對了。不要擅自發揮，就算其工作內容相似，但在職位名稱方面一定要按照職...
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![簡歷投遞要點]( "簡歷投遞要點")
- 越是優秀的個人簡歷越是能提高通過率，在個人簡歷上也要能夠體現自身的素質。下面是小編分享的簡歷投遞要點，一起來看一下吧。一，個人簡歷的格式通過網絡的方式投遞個人簡歷一般情況下都是以附件的形式，眾所周知個人簡歷的編寫軟件有很多中，最為常用的就是Word2003，還有其他的一...
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![如何投遞簡歷]( "如何投遞簡歷")
- 如何投遞簡歷，這是個有學問的事，下面看看應屆畢業生網怎樣説第一時間投遞簡歷。通常網絡招聘會的舉辦週期在一週或一個月不等，但對於求職者來説，還是要爭取在第一時間尋找中意的單位，並投遞出簡歷，以便搶佔先機。直接向用人單位投檔。有用人需求的公司，多數會在公司網站的.人力...
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![投簡歷應注意什麼]( "投簡歷應注意什麼")
- (1)採用行業招聘網站求職。因為行業招聘網站是按行業發佈職位信息的，所以專業和工作經歷比較對口。比如你要找建築類的工作，你可以到英才網聯旗下的建築英才網上去註冊簡歷，因為那裏都是建築類企業在招聘;如果你要找機械的工作，你就可以機械英才網的招聘頻道去尋找職位，那裏有...
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![簡歷投遞不能無差別]( "簡歷投遞不能無差別")
- 無差別的投遞簡歷一旦你有了一份好簡歷，如何投簡歷同樣是件重要的事情。大部分找工作的人都把簡歷狂轟亂炸在求職板或者網站的的帖子裏。事實上，有些地方還是要收錢的，但是這真是最好的辦法嗎？談到現在的金融危機，招聘高管NeilMcNulty説，現在比以往任何時期都需要求職者轉變觀...
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![投遞簡歷的“杯具”]( "投遞簡歷的“杯具”")
- 在投遞簡歷這一過程中通常會有哪些杯具發生。死法一：郵件標題平平無奇，甚至簡單到形同廢話。前面説到了，越是要求不高的崗位，應聘者越多，很多時候HR是挑着看簡歷的，哪個標題寫得好，他就決定先看哪個，所以標題怎麼寫至關重要！你要學會使用關鍵詞，讓別人第一眼就看到你的優勢，尤其是在...
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![網上投簡歷的技巧:求職簡歷應該怎麼樣投遞?]( "網上投簡歷的技巧:求職簡歷應該怎麼樣投遞?")
- 忌向一單位申請多職在網絡求職中，向一家單位同時申請多個職位的求職者的人也很多。我的簡歷網的專家建議，向一個單位同時申請多個職位，並不能表明你的能力就很強。網上投簡歷的技巧:求職簡歷應該怎麼樣投遞?定好工作目標後，首先要確定在知名度高、職位信息豐富的專業人才網站...
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![簡歷投遞妙招]( "簡歷投遞妙招")
- 1、有針對性地改動簡歷在投遞不同職位時，有針對性地改動簡歷的一小部分，把你投遞的職位放在首位，與你投遞職位相關的工作經驗要儘量詳細以便HR瞭解。2、求職信的寫法求職信最忌篇幅過長以及與簡歷內容重複。求職信篇幅以兩三百字為宜，説些對於你所申請職位的見解以及你針對這...
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![三類簡歷投遞無用]( "三類簡歷投遞無用")
- 曾有媒體報道，一些用人單位把畢業生的簡歷丟進垃圾桶。單位的做法固然有問題，但也從一個角度反映出不少畢業生投遞簡歷太盲目。上海人才中介行業協會祕書長朱慶陽告訴記者，畢業生亂投簡歷主要表現為以下三種類型：一是盲目崇拜型。盲目崇拜知名企業或熱門職位。跨國公司等知名...
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![投遞簡歷很關鍵]( "投遞簡歷很關鍵")
- 簡歷是叩開企業大門的第一步。一份編輯專業、製作精良、能表現個人特色的簡歷將會叩開你所向往公司的大門，爭取到面試的機會，所以，對於初入社會的畢業生，如何寫好簡歷、投遞簡歷是很關鍵的。美籍資深專家、人才顧問王素鴻女士説：求職者應學會讓履歷表‘説話’。先説...
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![我們在投遞簡歷有什麼問題呢]( "我們在投遞簡歷有什麼問題呢")
- 我們在投遞簡歷有什麼問題呢?以下是應屆畢業生求職網總結出的：第一，就是過於依賴招聘網站進行海投簡歷，無針對性的投遞會給HR帶來負擔，導致HR放棄這個招聘渠道，所以，很多人的簡歷根本就沒有被看到，因為成千上萬封無效郵件誰都不願看，誰也看不過來。第二，不瞭解企業其他的招聘渠道，...
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![為什麼簡歷投遞出去一直沒回復]( "為什麼簡歷投遞出去一直沒回復")
- 投遞出的簡歷為什麼沒回復？估計8成以上的用户有此困惑（還有一成不找工作，一成不愁找工作），到底哪些原因會造成投遞出去的簡歷沒有回覆呢？1、企業方為了擴大自己的知名度，把招聘的平台當成了一個廣告平台，這樣的話，通過大規模的招聘來宣傳自己，如果看到有的企業用網絡招聘平台一個版...
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![為什麼投遞簡歷後無企業回覆信息？]( "為什麼投遞簡歷後無企業回覆信息？")
- 很多人都疑惑：為什麼我投了那麼多的簡歷就是沒有迴音呢?通過專家調查分析，總結出以下幾點：1.申請的職位與本身實力不相符。所謂高不成，低不就，在這裏可以解釋為：對方招聘一個文員職位，只要求中專學歷，您是一名計算機的碩士，來應聘該職位，顯然人家會懷疑您求職的動機。假如對方招聘...
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![投遞簡歷的時間]( "投遞簡歷的時間")
- 1、簡歷針對性的改動你的簡歷不要萬年不變。一份簡歷包含的內容很多，而你心儀的職位相信也不只一個。如果你投什麼職位都用一份相同的簡歷的話，你的吸引力就會急劇降低；而為每一個職位都專門準備簡歷也是不切實際的。怎麼辦呢？其實你在投遞不同職位時，只需改動簡歷的一小部分...
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