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餐廳主管的辭職報告

餐廳主管的辭職報告

在公司工作了好幾年之後,我們或許會因為尋求更好的地方而選擇離職,這時就要思考一下寫辭職報告的事情了。那麼辭職報告有什麼格式呢?以下是小編為大家整理的餐廳主管的辭職報告,歡迎大家借鑑與參考,希望對大家有所幫助。

餐廳主管的辭職報告

餐廳主管的辭職報告1

尊敬的__經理:

您好!

首先我表示非常抱歉,其次我要感謝你對我這麼多年的教導、關心和呵護。是你讓我從以前一名內斂的孩子變成如今這樣爽朗大方的青年。因此我懷着十分複雜的心情寫這封辭職申請。自__年到__國際酒店工作,至今已經七年有餘。由於您對我的關心、指導和信任,使我獲得了很多的機遇和挑戰。在這裏,見證了酒店改造舊貌換新顏;在這裏,參與了酒店榮膺五星的昇華蜕變;在這裏,也度過了我人生中最黃金的時段。由衷感謝酒店給予我發展的平台,對此我深表感激。

我覺得我自己在酒店工作這麼長的時間,一是在酒店結構、酒店制度等一系列方面瞭解比較透徹,容易產生疲勞,失去動力與激情。二是我自身經驗的侷限性,近期的工作讓我覺得力不從心。為此,我進行了長時間的思考,為了不因為我個人的原因而影響酒店的外宣水準,經過深思熟慮之後我決定辭去服務員這份工作。我的決定可能會給您帶來一定程度上的不便,對此我深表歉意。最後,我忠心對你説;對不起與謝謝,這些日子大家對我的關心照顧我由忠的表示感謝,同時也自知慚愧給你們添了太多的麻煩。給酒店造成了一定的影響在此我誠懇的向大家道歉;對不起我辜負了大家對我的期望!

我會在經理同意我辭職之後的3周內,辦理離職手續之前離開公司並且完成工作交接,以減少因我的離職而給酒店帶來的不便。為了減少對今後工作可能造成的影響,我將繼續保留酒店V網號碼,如果有同事對我以前的工作有相關諮詢,我將及時做出答覆。

經理我非常感謝你對我的教誨,以及這些年來你對我工作的支持與肯定、包容和諒解。在酒店工作的這段經歷對我而言非常的珍貴,將來無論什麼時候,我都會為自己曾是__國際酒店的一員而感到榮幸。

祝__國際酒店領導和所有同事身體健康、工作順利!

  辭職人:__

  __年__月__日

餐廳主管的辭職報告2

尊敬的酒店領導:

你好!

非常感謝酒店領導給予我在這裏工作的機會以及在這兩年多時間裏給我的幫助和關懷!因三月底需返校進行為期一年的____培訓,今天我在這裏提出正式辭職申請。

來到世紀華天已兩載有餘,正是在這裏我步入了社會,完成了自己從一個學生到社會人的轉變。兩年多的時間裏,有過歡笑,有過收穫,也有過苦澀。酒店新鮮的工作環境以及和諧的同事關係,能使我在這裏安心的工作、開心的學習,然而隨着時間的推移,一切微妙的變化着,工作上的不成熟感、面對瑣事的煩悶感、生活的壓迫感、未來的彷徨感開始讓自己焦躁不安。

人總是要面對現實的,曾經一連串的問號:自己的興趣是什麼,自己喜歡什麼,自己適合做什麼。如今已打破這一連串讓人彷徨的問號,是到該做點什麼的時候了,家人給我爭取的機會是該好好珍惜了,故而確定了辭職的念頭,若執着於根本,或為原因者四:

1.有言道,父母在,不遠遊,期或近之,此為其一也;

2.近三載,困守一崗,雖智不逮,未能盡善,然疲乏之心滿矣,竊或離之,亦不可得,然境不合,登大雅難也,餘生亦不想混跡於碌碌無為中矣,此為其二;

3.不敢言辭勞苦,但凡瑣碎之事,東奔西顧,未曾少安,績或無表。然至而立不久矣,其崗雖無憂於温飽,然念及日後,祿俸單薄,又何希冀於家之擔當,是為其三;

4.混跡現世三載,沌淆求生,然覺腹墨甚少,無從大展,顧需返校求知,此為其四,也為首要矣。

或許只有重新跑入社會去遭遇挫折,在不斷打拼中去尋找屬於自己的定位,才是我人生的下一步選擇。從小到大一直過得很順心,這曾讓我驕傲,如今卻讓自己悶憤不已,如再不破釜,或將淪入另一無法自拔,也許人真的要學會慢慢長大。

能為酒店效力的日子不多了,我會站好自己最後一班崗,做好本職工作,盡全力讓班組員工平穩、順利過渡,不至於讓酒店工作環節受到影響。

此致

敬禮

  申請人:___

  20__年__月__日

餐廳主管的辭職報告3

尊重的__經理:

自從我進到了餐廳之後,由於你對我的`指點和信任,使我取得了許多機遇和應戰.經歷這段時刻在餐廳的任務,我從中學到了許多知識,積聚了一定的經歷,對此我深表感謝,由於我本身任務才能不夠,近期的任務讓我覺得力所能及,為此我作了很長時刻的思考,我確定遞上辭呈。

為了不由於我本人才能不夠的緣由影響了餐廳的正常運作,更迫切的緣由是我必需在__年_月後參與計算機等級證的培訓,較長時刻內都不能下班,因此經歷沉思熟慮之後,我確定在__年_月前辭去而我在餐廳的任務.我曉得這個進程中會給你帶來一定水平上的方便,對此我深表歉意,

感激你和餐廳各位同事對我的教誨和照顧,在餐廳這段閲歷對我而言異常的寶貴.未來不論什麼時分,我都會以本身已經是餐廳的一員而感到榮幸.我確信在餐廳的任務歷程將是我全部職業生涯開展中十分緊要的局部。

  申請人:___

  __年__月__日

餐廳主管的辭職報告4

尊敬的領導:

您好!

我最近生病了,想要好好上班,但是因為身體不好經常頭痛,我想要在家中修養一段時間,而且忙碌的工作,太累了,還有孩子需要照顧,我打算辭職,休息一段時間順便調養身體。

我在餐廳工作了有五年時間了,成為主管後我感受到了更大的壓力,每天需要管人,而且還要忙碌自己的工作可以説經常在加班,家裏面有小孩,需要照顧,還得每天上下班接送孩子,非常麻煩,這讓我感到非常累,就説晚上我們有一個小時吃飯時間,我還得利用這一個小時送孩子回家,然後返回公司繼續工作。

長時間忙碌工作我的身體一天不如一天,感冒了,雖然不是非常嚴重,但是我也知道我的情況不好,需要及時調整自己的生活作息規律。而丈夫離家遠,不可能照顧到家中孩子,這次我生病,讓我沉下心來思考,我需要辭職,需要在家休養一段時間,更重要的還是要照顧孩子,工作雖然重要,但是孩子的未來發展更重要。

作為父母我們總是期待給孩子最好的教育環境,希望他能夠超越我們走的更高,生病並不好,但我依然的堅持接送孩子,這已經很勉強了,我不得不做。工作已經兼顧不過來,而且也扛不住工作壓力,每天繁忙的工作,不但耽擱了我教育孩子,也讓我沒有時間鍛鍊身體,讓我的身體一天天變差。

這已經不是吃藥就能夠解決的問題了,而是我需要考慮這份工作是不是適合我,作為一名母親,我當前做大的任務就是要照顧好孩子,照顧好自己,不給丈夫添亂,也不耽擱孩子學習,所以我決定辭職。我知道作為餐廳主管,突然離職,是不可能的,應為必須要有人接替這份工作,這樣才不至於影響我們餐廳的正常管理運營。

以前作為一個普通工作人員,不需要思考那麼多,下班就回家,非常的輕鬆,但是當了主管之後,這也要管,那也要管,還的為餐廳人員安排工作,每天都非常忙,這樣的生活太累,而且也不適合現階段我工作,如果我沒有孩子,我會繼續在崗位上堅持做好自己的工作,但是現在有了孩子需要照料,我就必須要注意自己的身體,而且任務比較重,家裏都是我管,我必須要做選擇。

有時候我都在想是不是我現在要孩子太早了,影響到了工作,但是既然已經有了。我就必須要好好照顧好他,不讓他荒廢學業,及時關注孩子,趁着他現在還小,好好培養他成才,這才算做到父母的責任。

餐廳主管的辭職報告5

尊敬的飯店經理:

您好!在此,向您遞交我的辭職申請書!對於這篇申請書,我是懷着深深遺憾心情寫給您的。分析我無法在飯店繼續工作下去的原因,有以下幾點:

第一,我已經完全厭倦了飯店工作。在過去六個月工作期間,我對於飯店工作已經基本失去興趣,實在是提不起繼續留下來工作的信心了。

第二,飯店收入微薄,難以維持個人生活。這個原因也是比較重要的,由於我在飯店的每月薪水只有區區1500元,在這個城市生活實在非常困難。就上個月來説,我光生活開銷上就花費了1800元,還欠單位300元的薪水透支。

第三,認識到我個人水平有限,還需要繼續深造。飯店工作以後我覺察到自身水平不夠,繼續在飯店工作下去相信自身水平也很難有所提高,所以決心返校繼續深造。

以上原因,特此向經理遞交我的辭職申請書,懇求經理允許。

此致!

  申請人:___

  20__年__月__日

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