守講樹活動剖析材料2015最新

習總書記在遼寧視察期間提出了“講誠信、懂規矩、守紀律”的九字箴言，是對我們領導幹部在新的形勢下的一個新的要求，作為領導幹部更要“講誠信、懂規矩、守紀律”，這是最基本的要求，做好自己的工作。

一、講誠信、懂規矩、守紀律是領導幹部必備的重要素養

要把講誠信、懂規矩、守紀律當作一種責任，準確把握自己的角色和位置，始終以模範行動取信於黨和人民;把講誠信、懂規矩、守紀律當作一種追求，始終把人民放在心上、把使命扛在肩上、把法紀懸在頭上，形成正確的價值取向;把講誠信、懂規矩、守紀律當作一種本分，追求名節而不追名逐利，始終保持思想純正、行為周正、處事公正、有板有眼;把講誠信、懂規矩、守紀律當作一種福分，做到走得直、行得正、坐得端，給自己和家人帶來平安幸福。

二、講誠信、懂規矩、守紀律是領導幹部從政的重要行為規範

要心存敬畏，做到敬畏黨、敬畏人民、敬畏自己的職業，始終在敬畏中為黨和人民執好政、掌好舵、用好權;領導幹部必須做到守誠信。守誠信的全部意義在於是對羣眾守誠信，是對羣眾負責。領導幹部守誠信在工作中通過言必信、行必果、説話辦事釘是釘、鉚是鉚等過程中體現出來的。做到表裏如一、言行一致、敢於擔當，始終在講誠信方面發揮好示範帶頭作用;要有規有矩，做到知規矩知所為、守規矩律言行、講規矩重程序，始終在政治上用規矩明方向、在工作上用規矩促作為、在生活上用規矩樹形象;要手握戒尺，做到嚴明政治紀律、嚴守組織紀律、嚴格工作紀律和生活紀律，始終以黨章及其他黨內法規為戒尺規範自己的一言一行。

三、講誠信、懂規矩、守紀律是要最起碼做到‘五個一樣’、‘兩懂’、‘四個遵守’和‘四個不搞’

即對上對下、人前人後一樣誠信，對黨、對羣眾一樣忠誠老實，台上台下一樣表現，圈裏圈外一樣形象，當久領導與剛當領導、當大領導與當小領導一樣規矩;懂黨的規矩，懂政治規矩;遵守政治紀律、組織紀律、財經工作紀律、羣眾工作紀律;不搞例外，不搞特殊，不搞特權，不搞潛規則。 要和羣眾緊緊的連在一起，這樣才能為羣眾服務好，為百姓辦好事、辦實事，等到羣眾的認可。

四、新形勢下的領導幹部在踐行“講誠信、懂規矩、守紀律”還存在很多問題

一是誠信缺失。誠信包括很多種，社會誠信主要有:個人誠信、企業誠信、政府誠信。個人誠信缺失的事例屢見不鮮了，諸如:辦假證件、假奶粉、假牌照等，都已經滲透到我們的生活中了，所以在習總書記這時提出要講誠信，不僅是對領導幹部的很促動，更是全國人民都要遵循的道德標準。企業的不講誠信的現象更為突出，相互之間拖欠貸款;逃避銀行貸款;利用合同欺詐等行為嚴重影響了社會的安定團結。政府誠信的缺失主要表現在一些幹部特別是領導幹部弄虛作假，欺上瞞下等行為影響了黨在羣眾心中的形象。

二是規矩的缺失。俗話説:沒有規矩不成方圓。規矩是從古至今的遵循的'辦事規則和行為準則。包括黨紀國法、各種法律法規、規章制度。當前，絕大多數人都能自覺遵守規矩，説到領導幹部不懂規矩，我以為，在不懂規矩的人中，確有那麼一部分人真的不懂規矩，但更多的則是“自覺”地將自己置身於規矩之外，習慣於搞特殊、耍霸道，隨心所欲、無所禁忌，特權思想濃厚，官僚習氣十足，陶醉於、沉迷於“當官做老爺”，不思黨章要求，不講黨性修養，不想羣眾安危，“不照鏡子不洗澡”，這種現象不制止，對一個不懂規矩的幹部，羣眾大不了會對其“臭而遠之”，但如果有一羣不懂規矩的幹部，黨的威信在羣眾心中就會大打折扣。

三是紀律喪失。紀律是行事為人的基本準則，就是用來遵守的。領導幹部不守紀律，既是理想信念不堅定、不正確的表現，也是人生觀、價值觀、世界觀、政績觀、權力觀畸型扭曲的結果，歸根結底，不守紀律就是為自己縱情享樂、極盡奢靡打開一扇法外之門，就是要凌駕於黨紀政紀之上，你説你的、我做我的，上有政策、下有對策，心無敬畏、胸無戒律，什麼飯都敢吃、什麼話都敢説、什麼事都敢做、什麼錢都敢拿、什麼地方都敢去。這種現象不除，最終必將害己、害黨、害國家。總起來講，如果領導幹部不講誠信、不懂規矩、不守紀律，就是對黨不忠誠、對人民羣眾不忠誠、對人民事業不忠誠的表現，長此下去，必將損害黨的執政基礎，必將影響國興民安，必須毫不留情、嚴加整治。

五、要充分發揮模範帶頭作用，做一名講誠信、懂規矩、守紀律的好乾部

要求黨員領導幹部講誠信、懂規矩、守紀律，主要領導幹部不能只説給別人聽、説給下級聽，不能只要求他人做、要求下級做，關鍵是既要嚴加管理，更要站排頭、做表率、帶頭做、以身示範。要真正做到:要求別人做到的，自己必須首先做到;要求別人不做的，自己必須堅決不做。要時時、處處、事事檢點自身，主動接受各方監督，善於聽取反對意見，真正做到從善如流。