潼南實施三百三千的計劃
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潼南實施三百三千的計劃
為加快實施創新驅動的高質量發展步伐,潼南區實施了“三百三千”人才培養集聚計劃,實現了創新創業人才的快速集聚。
“三百三千”人才培養集聚計劃中的“三百”是指百名高素質專業化黨政人才、百名優秀企業經營管理人才、百名創新創業領軍人才;“三千”是指千名鄉村振興人才、千名“潼南工匠”和千名碩士研究生高層次人才。潼南區擬通過該計劃的實施,用5年時間,重點引進和培養一批優秀人才,培育一支數量充足、素質優良、結構合理、支撐發展的人才隊伍。
為了實現各類人才“引得來、留得住、用得好、流得動”,潼南區針對不同領域,構建起“6+N”的人才政策體系。“6”是指出台六個領域人才引進培養政策,明確潼南未來人才工作的發展方向和重點任務。“N”是指制定的若干個人才培養激勵政策,分類明確重點領域、目標任務、工作方式、保障措施,點對點聚焦、實打實細化,從政策體系上保障人才強區各項任務落實落地。
自該計劃實施以來,潼南區逐漸成為各類人才集聚的熱點區域。僅2017年,潼南區就引入碩士及以上研究生259名,是過去5年總和的1.5倍。今年以來,潼南區又引入碩士及以上研究生193名,為潼南經濟社會發展提供了重要的人才保障和智力支持。
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