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新進優秀(先進)員工自薦書

新進優秀(先進)員工自薦書

在日新月異的現代社會中,我們使用上自薦書的情況與日俱增,自薦書根據用途的不同也有着不同的類型。你知道自薦書怎樣才能寫的好嗎?以下是小編為大家整理的新進優秀(先進)員工自薦書,歡迎閲讀,希望大家能夠喜歡。

新進優秀(先進)員工自薦書

尊敬的公司團委、人力資源部:

我是07年通過校園招聘分到工業爐窯分公司的一名新進員工。我叫笑嘻嘻,男,畢業於太原理工大學冶金工程系,現在在工業爐窯分公司江蘇申特工程項目部工作。時間一晃而過,轉眼間我到公司工作已將近一年了。一年來,公司各級領導在工作上給予我極大的幫助,在生活中給予我無微不至的關懷,讓我有了家庭的温暖,使我終身難忘。一年來,我能正確理解上級的工作部署,堅定執行公司和領導的經營方針政策,自覺遵守公司的規章制度,較好地履行了作為基層專業技術管理者的職責,發揮了自身的管理和組織協調能力。在工程項目施工中勇擔責任,努力地完成本職工作,得到領導和客户的肯定。因此,在本次評優活動中,我自薦為公司優秀新進員工。現就我一年以來的情況彙報如下:

八月中旬在公司的培訓結束後,我被分公司安排到浙江衢州元立項目部工作。元立項目是總公司總包的兩座600立方米高爐新建二期工程。爐窯分公司負責整個工程的耐材施工部分,包括兩座高爐和六座卡魯金式頂燃式熱風爐耐材砌築。剛到那裏,項目部給我安排的工作主要是負責監督熱風爐耐材砌築質量。看到我每天在施工現場爬上爬下,鑽進鑽出的,起初工人們都不理解我們大學生為什麼要來幹這行“苦差事”。面對他們那好似憐惜的目光,我曾彷徨過,猶豫過,也曾一度想放棄過。後來,是身邊的同事給我莫大的鼓勵,他們告訴我不管幹什麼都要從小事做起,從基層做起,既然選擇了這行就要幹一行愛一行,不要在乎別人的説法和看法。在他們的幫助和支持之下,我從低落的情緒中走了出來,以一名施工企業職工應具有的責任感和事業心投入到我的本職工作中去。應該説,在元立項目部,使我真正意義上完成了從學生到公司員工的角色轉變。

去年九月中旬,我被分公司調到江蘇申特工程項目部。那時,項目部分別有兩項工程在同時開工,即申特5#熱風爐改造工程和昌興爐料1#2#3#石灰窯耐材施工工程。這兩項工程分佈在不同的施工區域,分包給不同的施工隊伍,加上項目部管理人員不多。項目部經開會討論後,決定讓我這個新人負責昌興爐1#2#3#石灰窯耐材施工工程的一切事宜。整個石灰窯工程使我面對很大的.壓力和挑戰。從熟悉工地、完成工程開工前的準備到開工後的現場技術、質量、進度把關,從協調配合現場其他施工單位工作到聯繫設計院、甲方更改施工圖紙。由於相對比較缺乏經驗,施工中的每個環節我都要親自去經辦和參與。通過這樣,使我不僅更瞭解了工程中存在的重點、技術難點,並且從中汲取了許多寶貴的施工經驗。三個多月的時間裏,我按時出勤,堅守崗位,為使工程保期保質完成付出了自己的全部精力。當我看着由我現場負責的3座石灰窯、一座球團豎窯的順利竣工並投入生產時,當領導和客户代表向我投來讚許的目光時,我感到從來沒有過的欣慰和成就感。隨後至今,我又參與到申特熱風爐改造施工中來,負責技術、資料、現場協調等工作。雖然其間我的工作也出現過不少波折,但正是因為這樣我才領悟到工作的挑戰性,通過挑戰不斷充實自己。

作為施工行業的一名技術管理人員,我深知學習的緊迫性和重要性。所謂學海無涯,活到老就要學到老。在如今這個知識爆炸的年代裏,靠校園裏學到的理論知識水平是遠遠不夠的。在施工企業裏,真正的行家不是會説的而是會做的。人才是企業第一資源,隨着企業不斷深入的發展,只有不斷從實踐中不斷學習、不斷積累,又不斷地應用到實際施工中的人才才能滿足企業發展的需求,才能成為企業的頂樑柱。為此,我在實際施工中,不懂就問,不會就學,不好就練,不少領教過工人師傅們的高招。另外,我還報名參加了今年公司組織的質量員培訓考試。作為一名公司的新員工,我要做的就是不斷的適應時代的發展,緊跟上海公司改革發展的步伐,不斷的豐富自己實際施工經驗,充實自身的專業技術知識儲備,提高自身的素質和工作能力,隨時準備在企業需要時貢獻自己的才智。

在日常生活上,我積極處理好與同事的關係。因為我們是施工企業,施工企業的員工在各個工程項目部之間的流動換崗是很平常的。例如,我就在一年的時間裏先後調派到兩個項目部負責不同的工作。我覺得大家能夠聚在一起,組成一個密不可分的集體,這本身就是一種緣分。所以,一直以來,我都很珍惜同事之間的感情。時刻牢記“先做人後做事,低調做人高調做事”的生活方式,因為我深知,在施工項目的平日生活中,同事之間一直保持着互幫互助,團結一致,精誠合作至關重要,這不僅關係到我們日常生活能否過的愉快和充實,還直接關係到整個項目部的凝聚力和戰鬥力,甚至關係到了分公司的經營效益。我很幸運,身邊的領導都平易近人,他們如同長輩一樣和藹可親;同事們善良樸實,他們無微不至地給我關心。像對待徒弟一樣傳授我技能的同時又對待孩子一樣包容我的缺點。使我溶入了這樣一個團結戰鬥的集體,溶入了這樣一個温暖的大家庭。在這麼一個大家庭裏,工作時我才把他們當作領導、搭檔或者師傅,平常我把他們當成了朋友或長輩。與朋友或長輩相處,何嘗不是一件非常開心和受益的事情。

當然,我也深知自身還存在着一定的不足。例如我的專業技術本領仍有待在今後的工作中提高,需在工作中與他人加強交流。還有,在工作過程中有時顯得過於“急性子”,過於注重工作進度而對工作中一些具體環節欠缺全面性考慮。但是我有信心在今後的工作、學習、生活中繼續保持自己的優點,不斷改正自己的缺點,努力提高各方面的素質,同時也為項目部、分公司及總公司取得更加喜人的業績付出自己的全部本領和力氣。

路漫漫其修遠兮,吾將上下而求索。回首一年,我倍感欣慰,我從一名不諳世事的學生,成長為一名要求進步的公司員工,一路走來各種滋味自己深有體會。人生的道路剛剛開始,工作第一年公司各級領導和同事們對我工作的肯定和支持將會成為我不斷前行的堅實動力!我會不斷思索和尋求,用全部的青春和熱血,為公司的發展壯大貢獻自己的一份力量,書寫我的人生中濃墨重彩的一頁!

自薦人:笑嘻嘻

江蘇申特工程項目部

20xx年5月18日

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