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職工年度工作總結(通用7篇)

職工年度工作總結(通用7篇)

一段時間的工作在不經意間已經告一段落了,這段時間裏,相信大家面臨着許多挑戰,也收穫了許多成長,為此要做好工作總結。怎樣寫工作總結才更能吸引眼球呢?下面是小編整理的職工年度工作總結(通用7篇),希望能夠幫助到大家。

職工年度工作總結(通用7篇)

職工年度工作總結1

作為我們企業的一員,在過去的一年裏,我認真的工作,把自己該做的項目給做好,努力的提升自己在做項目方面的能力,可以説,過去的一年,我變化很大,成長也是很多的,當然這也是領導給予機會,讓我能獨立的做幾個項目,而這些項目的接手,也是讓我在工作中,感受到壓力,而我也是轉化為動力,不但項目做好了,自己也是得到了迅速的成長,我也是要對我過去一年的個人工作來總結下。

一、工作方面

這一年是我來到我們企業工作的第三年,我也是有了能獨立接項目的能力,這一年領導也是給了我幾個項目,讓我來做,開始我是感受到有很大的壓力的,但是既然領導信任,那麼我還是必須要努力的去做好,在這一年裏,我也是很好的去把幾個項目都完成了,雖然説和一些老同事相比,還顯得稚嫩,但項目還是做好了,也是得到了領導和同事們的一個肯定,而在這幾個項目的工作之中,我也是付出了很多,但同時收穫也是特別的大,項目的完成,讓我有了更多的項目經驗,對於一些大型的項目也不再像之前那樣懼怕,覺得做不好,而是更加的有信心,知道只要自己願意去嘗試,其實還是可以做好的。

二、成長方面

做好了項目,工作水平能力的提升,我個人也是在接觸項目,做項目的過程中,不懂的或者不確定的方面去找老同事或者領導,通過請教他們,我不但順利的完成工作,同時自己也是在他們的傳授中,他們的談話中,找到對我有用的工作經驗,一點一滴的累積,一年的時間,我感覺到和之前的自己,真的變化很大,成長很快,除了工作,我也是多去看項目相關的一些書籍,瞭解更多關於我要做的項目的資料,每一次的學習,每一次的收穫,都讓我得到進步,獲得成長。通過一年的時間,我想,大型的項目,我現在也是有信心去接了,這一年做了幾個項目,也是讓我感覺到我自己對於項目的理解,對於工作中可能遇到的問題,都是會有一個想法,而不是像以前工作的時候,領導説什麼,我只會做什麼,很多方面還是需要去問,而今的我也是有了很多的工作經驗。

當然和老同事相比還有不足,但我依舊充滿信心,我也是相信在接下來新的一年裏,我能繼續的去把項目做好,為企業服務,同時把我的能力繼續的去提升。

職工年度工作總結2

20xx年,加入xx分公司,從事不熟悉的壽險工作。在過去的一年裏,在公司領導的親切關懷和其他師傅的熱心幫助下,我已經能夠從一個保險門外漢獨立從事和開展保險營銷業務,在自己的業務崗位上沒有任何違法違規行為,與整個部門的員工一起更好地完成領導和上級交辦的各項任務。以下是我過去一年工作的報告

第一,努力提高政治素養和思想道德水平

積極參加上級公司、分公司、部門組織的各類政治學習、主題教育、職業教育活動、組織活動、文娛活動,無無故缺席;能堅持正確的政治方向,主動從各方面提高自己的政治素養和思想道德水平,在思想政治上有所進步。

第二、努力提高專業素質和服務水平

積極參加上級公司、分公司、部門組織的各種業務學習培訓和考試,勤於學習,善於創造,不斷加強自身業務素質培訓,不斷提高業務操作技能和服務客户的基本技能,掌握應有的專業業務技能和服務技能,能夠熟練處理各種業務,瞭解公司經營的各種業務產品,進行有針對性的宣傳和推廣。

第三,嚴格執行各項規章制度

一年來,我們能夠嚴格執行上級公司和分支機構的規章制度、內部控制制度和服務規定,堅持使用文明用語,不越權,不以權謀私,沒有任何客户投訴或其他違法行為。業餘時間自律,不參與賭博、買xx等不良行為。

第四、完成分公司和部門交辦的各項任務

在過去的一年裏,我能夠兢兢業業,勤奮努力,早出晚歸,堅守崗位,默默奉獻,積極完成分公司和部門交給的所有任務。能夠積極照顧部門的營銷工作和任務,積極營銷電子銀行業務、各種銀行卡等中介業務。

一年來,帶着對保險營銷的熱愛,努力履行自己的工作和崗位職責,按照上級領導的要求,努力做好各方面的工作。我取得了一定的成績,贏得了領導和同志的讚譽。回顧過去的一年,我對自己的成績很滿意,但同時也發現自己與秀的員工相比,還有一些差距和不足。但是,我有信心和決心努力工作,在未來的工作中尋找差距,勇敢地克服缺點和不足,進一步提高自己的整體素質,做好工作。

職工年度工作總結3

牆上的鐘在滴答作響,敲打着心臟,有聲音的時間從日常工作中溜走。在我們客服部門,每天都是激烈的交流,大家都在為工作而努力,我也是其中之一。一年的工作吸收了一年的知識和經驗,給了我更廣闊的視野和全新的感受。

我以前在崗位上很尷尬。畢竟我們做的不是很好。總有一些地方做得不夠好。有些地方做的不好,需要我不斷彌補。但人需要的是進步,是努力,是提升,而不是一味的加油補充。作為一名保險客户服務人員,我們必須能夠頂住壓力,解決與保險相關的問題。我今年進的公司有兩週的學習時間,學習保險相關知識。一開始,我不想學。我覺得做客服挺簡單的,只要有資料就行,因為做過其他客服,覺得自己有經驗,有一定的能力做好,能做記錄,能做事業,但是沒想到的是,自己並沒有想象中的那麼好,發現自己有那麼多的漏洞和缺陷,需要彌補一點。

工作後才知道自己過去的淺薄。經過一年的致敬,我獲得了平靜和堅定,但我消除了驕傲和無知。我不再像過去那樣只知道沉默。現在我有了新的開始,有了新的感覺。做保險,一定要對保險有全面的瞭解,解決保險問題。和一些客户買了保險以後,應該隨時給自己更多的動力。畢竟我死了以後工作真好。保險行業是有競爭的,我們也需要全面做好。我們的客服也要尊重客户,真實可靠。任何虛假無知的回答都可能造成嚴重的後果,所以我們必須對工作進行全面的改進。

我對未來也有新的安排,就是繼續學習,保險業務知識。畢竟怕自己學的不多,怕自己學的不夠好。我不能忘記我的工作任務,也不能在工作中感到麻煩。畢竟生活需要的是提升自己的能力,改變自己的實力,讓更多的客户買我們的保險。誠實是一個非常重要的應用。在工作中,我們的經理總是提醒我們要注意我們所説的話,我們不能有絲毫的。

崗位上的每一項工作都需要時間去做,每一件事都需要全力以赴。客服需要不斷與客户溝通,加強溝通,以解決客户的問題。畢竟很多客户都已經購買了保險,這個我們要注意。一旦我們沒有做好客户服務,就會影響客户對我們公司的信任。失去信任就失去了一切,對公司聲譽是一個嚴重的打擊。所以我們要做的就是迴應所有有問題的客户,給他們答案,避免大問題大錯誤。

職工年度工作總結4

為了做好我校教職工學年度績效考評工作,為了調動廣大教職工工作的積極性,根據市政府關於印發《東方市中小學教職工學年度績效考評實施意見》和市教育局《關於認真做好中小學績效考評和教職工績效考評》的通知精神,特組織有關人員制度符合本校實際的考評工作方案,使考評工作得以順利、有序地開展,現將工作總結如下:

一、召開全校教職工會議,傳達上級文件精神

為在工作中爭取主動,早在20xx年12月23日,我校就召開全校教職工績效考評工作會議,在會議上,文世海校長親自向全體教職工傳達上級印發的有關績效考評的文件精神,讓全體教職工充分認識到考評工作的重要性,使考評工作得以實施順利、有序地開展。

二、成立績效考評領導小組

為了從組織上確保考評工作的順利進行,我校專門成立績效考評領導小組,組長由文世海校長親自擔任,副組長由關俊、倪明帆兩位副校長擔任,組員由文江、董崇雄、樑挺、符聖永、鄭天才、陳國強六位科組長組成,領導小組成立後,立即着手製定切合本校實際的考評工作方案,務使考評工作得以順利地進行,考評結果能被全體教職工接受。

三、考評程序及結果

考評方案制定後,我校又召開全校教職工會議,在會上,文世海校長親自向教職工宣讀《四更中學教職工年度績效考評實施方案》,徵求全體教職工的意見,大家無異議後,文校長主動表示自己不參加評選優秀,爾後,幾位副校長、符志學副教導等行政人員和部分教師也紛紛自願放棄評選優秀,這種行為使在場的教職工深受感動。接着,對全體教職工進行考核,先由全體教職工在會上宣讀自已撰寫的年度工作總結,其次,

考評小組按《教師教育教學績效考評表》和《學校一般行政人員和教輔人員績效考評量表》進行評分,再向學生分發調查問卷,然後再算出總評分,最後,按照由高到低的原則,公佈考評結果:陳學、陳國強、吉訓嶺、李其明、吉田師、黃梅、董崇雄、譚志強、劉少龍、邢珍珍十位被評為優秀;其餘的被評為稱職。

考評結果出來後,沒有一個教職工有異議,並自願的簽上自已的.姓名。

職工年度工作總結5

20xx年時間即將過去,在公司領導、同事們的支持和幫助下,我堅持不斷地學習理論知識、總結工作經驗,加強自身修養,努力提高綜合素質,嚴格遵守各項規章制度,完成了自己崗位的各項職責,現將這一年來的工作總結如下:

一、工作態度:

我熱愛自己的本職工作,能夠正確認真的對待每一項工作,工作投入,有較高的敬業精神和高度的主人翁責任感,遵守勞動紀律,有效利用工作時間,保證工作能按時完成。

二、業務能力:

多幹多學:我初來公司工作,這個工作對於我來説是個新的挑戰,但為了儘快上手,我不怕麻煩,向領導請教、向同事學習、自己**索實踐,在很短的時間內便熟悉了所做的工作,明確了工作的程序、方向,提高了工作能力,在具體的工作中形成了一個清晰的工作思路,能夠順利的開展工作並熟練圓滿地完成本職工作。經常同其他業務員溝通、交流,分析市場情況、存在問題及應對方案,以求共同提高。

三、為了提高我們的服務水平,我個人認為更應該提供人性化服務。

預定人員在講話和接電話時應客氣、禮貌、謙虛、簡潔、利索、大方、善解人意、體貼對方,養成使用“您好”、“請稍後”、“請放心”、“祝旅途愉快”等“謙詞”的習慣,給人親密無間,春風拂面之感。每個電話,每個確認,每個報價,每個説明都要充滿真誠和熱情,以體現我們服務的態度,表達我們的信心,顯示我們的實力。回覆郵件、回傳傳真,面要乾淨利落、清楚漂亮,簡明扼要、準確鮮明,規範格式。以贏得對方的好感,以換取對方的信任與合作。

我們知道,公司的利益高於一切,增強員工的主人翁責任感,人人為增收節支,開源節流做貢獻。明白一個簡單的道理,公司與員工是同呼吸共命運的,公司的發展離不開大家的支持,大家的利益是通過公司的成長來體現的。在旅遊旺季,大家的努力也得到了回報,也堅定了我們更加努力工作,取得更好成績的決心。

回顧這這一年來的工作,我非常圓滿地完成了本職工作,這是公司的培養,領導的關心、教育,同事的支持與幫助,包容了我的缺點和錯誤,教會了我做人做事,才有了自己的今天。今後,我將倍加珍惜,努力學習,勤奮工作,忠實履行好老老實實做人,實實在在做事的宗旨,在領導和同事們給予的舞台上,為公司的發展盡一份責任。在以後的工作中,我將更加努力地工作,“百尺竿頭更進一步”。

職工年度工作總結6

伴隨着“突出重點,克難攻堅,為全面提高全市xxx行業綜合經濟效益水平和整體競爭實力而努力奮鬥”的主旋律,我走過了極其不平凡的一年。一年來,在辦公室的領導下,在食堂全體同志的相互配合下,緊緊圍繞讓每位職工滿意就餐的目標,強化服務意識,提高服務質量,為免除職工的後顧之憂,千方百計保障全體職工全身心的投入到經營銷售工作中去而努力。現就一年來的工作情況總結如下:

食堂是我們xxx公司全體職工用餐的地方,也是對疾病最為敏感的地方,為了使全體職工都能心情舒暢的放心用餐,作為食堂的工作人員,我有責任有義務搞好食堂的衞生工作。一年來我始終堅持對餐具及時清洗消毒,始終保持食堂地面的幹潔,由於人多每天都要分兩撥就餐,為了使第二撥就餐人員吃好飯,我總是以最快的速度收拾乾淨餐桌,換上新的桌布,使第二撥就餐人員也能在乾淨整潔的環境中就餐。

我在食堂負責打飯打菜,經過這一年來的工作,我已經能夠對每位職工誰喜歡吃什麼、不喜歡吃什麼、能吃多少都做到心中有數了,在打飯菜的時候在飯菜量的掌握上自然也就心中有數了,這樣既達到了就餐人員的滿意,又避免造成不必要的浪費。

同時我還是食堂的保管員,負責保管食堂的油、鹽、醬、醋、米等物品,這一年來我始終保持保管帳的帳目清晰,做到每一收每一支都在保管帳上體現,不佔公家一絲便宜。

當然工作的同時也不能忘了學習,從我進xxx公司第一天起,我就已經感覺到這裏學習氛圍的濃厚,20xx年是全省企業文化建的開局之年,做為公司的一員,我有責任有義務去學習企業文化建設的精神實質,通過學習使我懂得了,我們食堂的成立本身就是我們xx企業文化的一種形式體現。我原來認為,我只是食堂的一個小小的服務員,什麼企業文化、什麼公司盛衰似乎都與我沒有什麼關係,通過學習我發現我的想法的錯的,生活在我們這個xxx大家庭中,我們每個成員只有分工的不同,沒有高低貴賤之分。全公司幾十號人都吃的是我打的飯,只有他們都吃好了,才有精力去搞經營,搞銷售。

所以我做為食堂的一員應是感到驕傲和自豪。如果我過去的工作能得到大家的認可,那麼在今後的工作中,我會更加積極努力的工作,讓大家吃上更舒適的環境中吃上更可口的飯菜。為張經理在年初工作會上所講的“讓各項福利事業搞的更好一些,讓職工的精神面貌更加愉快一些”的目標而努力奮鬥!

職工年度工作總結7

工行成功邁出了股份制改革的第一步。年對支行來講,是辛勤耕耘的一年,是適應變革的一年,是開拓創新的一年,也是理清思路、加快發展的一年。在這一年裏,各支行及下屬分理處機構業務整合平穩發展,綜合業務系統全面推進並取得預期目標。在這一年裏,組織和領導給予了我許多學習和鍛練的機會。

一、強化業務學習,提高自身綜合素質,適應新形勢的需要

我從事儲蓄工作以來,十分注重個人業務能力的培養學習。為儲户提供規範優質服務的同時,刻苦鑽研業務技能,在熟練掌握了原業務流程的基礎上,積極認真地學習新業務、新知識,遇到不懂的地方虛心向領導及專業科請教學習。隨着銀行改革的需要,我的工作能力和綜合素質得到了較大程度的提高,業務水平和專業技能也隨着工行各階段的改革得到了更新和進步。

二、以高度的責任心,用户至上的服務理念,將優質工作落到實處

年,我在儲蓄所任業務主管,主要負責重控、內控、核算質量、及櫃面正常業務。通過加強內控管理,全所在去年分行開展的核算質量評比中,從未列於倒數五十名內,還曾幾度位於前三、四十名之列,我個人還曾連續兩月在南岸支行被評為“無差錯櫃員”。我始終堅持“客户第一”的思想,把客户的事情當成自己的事來辦,換位思考問題,急客户之所急,想客户之所想,大膽開拓思想,徵對不同客户採取不同的工作方式,努力為客户提供最優質服務,以贏得客户對我行業務的支持。在長江村儲蓄所工作期間,我同眾多客户由客户誼發展成朋友情,多次受到不同類型客户的讚揚,從未接到過一起客户投訴。

時代在變、環境在變,銀行的工作也時時變化着,每天都有新的東西出現、新的情況發生,這都需要我跟着形勢而改變。學習新的知識,掌握新的技巧,適應周圍環境的變化,提高自己的履崗能力,把自己培養成為一個業務全面的工行員工,更好地規劃自己的職業生涯是我所努力的目標。

當然,在一些細節的處理和操作上我還存在一定的欠缺,今後我將一如既往地做好本職工作,時刻以“服務無止境,服務要創新,服務要持久“的服務理念鞭策和完善自我,在領導和同事們的關心、指導和幫助中提高自己、更加嚴格要求自己,為工行的改革發展進程添磚加瓦,將優質服務工作落到實處!

標籤: 年度 職工 通用
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