關於終止勞動合同彙總六篇

隨着法治精神地不斷髮揚，人們愈發重視合同，合同的地位越來越不容忽視，簽訂合同是減少和防止發生爭議的重要措施。那麼常見的合同書是什麼樣的呢？下面是小編為大家整理的終止勞動合同6篇，希望對大家有所幫助。

終止勞動合同 篇1

甲方：

乙方：

甲乙雙方於 年 月 日簽訂為期 年的勞動合同，現甲乙雙方同意解除勞動合同關係，勞動合同終止協議。經雙方協商一致，簽訂本協議如下：

1、自 年 月 日起，解除雙方簽訂的勞動合同，雙方的權利義務隨之終止；

2、甲方在乙方妥善辦理所有工作移交手續後支付乙經濟補償金人民幣 元（大寫）。3、甲方為乙方繳納的養老保險金、醫療保險金、失業保險金、工傷保險金、生育保險金、住房公積金至 年 月 日止，合同範本《勞動合同終止協議》。

4、甲方應當於本協議簽訂後3日內為乙方提供勞動合同解除的證明並辦理相關手續；

5、 乙方本協議簽訂後3日內妥善辦理所有工作移交手續，離職後不得作出有損公司名譽或利益之行為。

甲方（蓋章）： 乙方（簽字或蓋章）：

法定代表人或授權委託人

（簽字或簽章）：

年 月 日 年 月 日

終止勞動合同 篇2

甲方：_______投資有限公司

乙方：___________________

一、根據甲乙雙方簽定的勞動合同， 方按以下原因決定終止與________方簽定的勞動合同。

1、_____________________________________。

2、_____________________________________。

3、_____________________________________。

二、甲乙雙方經協商，一致同意終止勞動合同，日期為_______年______月_______日。

三、甲乙雙方按勞動合同法有關規定，就終止勞動合同的經濟補償金、員工培訓費賠償等事項，按以下第 條達成協議：

1、甲方支付乙方經濟補償金_____________元。

2、甲方不向乙方支付經濟補償金，不向乙方索賠員工培訓費。

四、甲方在本協議生效後，按勞動合同法有關規定為乙方辦理社會保險關係轉移等手續，乙方須予配合。

五、本協議自甲乙雙方簽字並加蓋甲方公章之日起生效。

六、本協議一式兩份，甲、乙雙方各執一份，具有同等法律效力。

甲方(蓋章)：________投資有限公司 乙方(簽字)：______________________

法人代表：______________________ 身份證號：________________________

日期：______年_______月_______日 日期：_______年_______月_________日

終止勞動合同 篇3

編號：

因

依據《中華人民共和國勞動合同法》第 條 項之規定和勞動合同第十八條 項之約定， 雙方於 年 月 日簽訂的 年 月 日起至 年 月 日止或 的勞動合同於 年 月 日解除（終止）。乙方解除（終止）勞動合同前的工作崗位為 ，在甲方工作年限為 。解除（終止）勞動合同的經濟補償金甲方按 月支付乙方，計人民幣 元。

終止勞動合同 篇4

甲方：

乙方：

甲乙雙方於 年 月 日簽訂為期 年的勞動合同，現甲乙雙方同意解除勞動合同關係，勞動合同終止協議。經雙方協商一致，簽訂本協議如下：

1、自 年 月 日起，解除雙方簽訂的勞動合同，雙方的權利義務隨之終止；

2、甲方在乙方妥善辦理所有工作移交手續後支付乙經濟補償金人民幣 元（大寫）。

3、甲方為乙方繳納的養老保險金、醫療保險金、失業保險金、工傷保險金、生育保險金、住房公積金至 年 月 日止，合同範本《勞動合同終止協議》。

4、甲方應當於本協議簽訂後3日內為乙方提供勞動合同解除的證明並辦理相關手續；

5、 乙方本協議簽訂後3日內妥善辦理所有工作移交手續，離職後不得作出有損公司名譽或利益之行為。

甲方（蓋章）： 乙方（簽字或蓋章）：

法定代表人或授權委託人

（簽字或簽章）：

年 月 日 年 月 日

注：此協議書一式三份，各份具有同等的'法律效力，甲乙雙方各持一份，另一份留存乙方本人檔案。

終止勞動合同 篇5

一、根據甲、乙雙方於年月日簽訂的勞動合同，甲方按照下列第（12）項原因，決定自年月日終止與乙方簽訂的勞動合同

1、合同期限屆滿，不再續訂新的勞動合同；

2、在試用期內證明乙方不符合錄用條件；

3、乙方嚴重違反甲方依法制定的規章制度；

4、乙方以欺詐、脅迫的手段使甲方違背真實意思簽訂勞動合同致使勞動合同無效；

5、乙方同時與其他用人單位建立勞動關係，對完成本單位的工作任務造成嚴重影響，或者經用人單位提出，拒不改正；

6、乙方嚴重失職，營私舞弊，給用人單位造成重大損害；

7、乙方被依法追究刑事責任；

8、勞動合同訂立時所依據的客觀情況發生重大變化，致使原合同無法履行，經當事人協商不能就變更合同達成協議；

9、乙方不能勝任工作、履行合同差、完不成工作任務、考核不合格，經過培訓或者調整工作崗位，仍不能勝任；

10、乙方患病或非因工負傷，醫療期滿後不能從事原工作，也不能從事由甲方安排的其他工作；

11、甲乙雙方協商一致同意解除勞動合同；

12、乙方主動提出辭職；

13、法律規定的其他情形；

14、其他勞動合同約定的條款：

二、甲方按照雙方簽訂的勞動合同約定及相關勞動法規規定，作出如下決定

1、依法不支付經濟補償金；

2、支付乙方工資、經濟補償金共計元。

三、本協議生效後，乙方不得再以任何理由向甲方提出任何賠償或補償要求

四、本協議書自雙方簽字、蓋章後立即生效；本協議書一式二份，甲、乙雙方各執一份

甲方（蓋章）：乙方（簽字）：

簽訂日期：年月日

終止勞動合同 篇6

甲方____與乙方____原於___年___月___日簽訂的合字第____號________合同，現因______________________使____方無法繼續履行合同，經雙方協商同意，該合同於___年___月____日予以終止。因終止合同給___方造成損失計____元，由___方負責賠償。賠償金自___年___月___日起至___年___月___日止分___次付清，特此協議。

本協議由雙方簽字蓋章，並經鑑證機關審查證明後生效。協議書一式___份，由雙方各收執___份，鑑證機關收存一份，送___份。

甲方：________（蓋章）乙方：________（蓋章）鑑證機關：________（蓋章）

代表人：________（蓋章）代表人：________（蓋章）鑑證人：________（蓋章）

_____年__月__日