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【必備】簡易合同模板集合九篇

【必備】簡易合同模板集合九篇

隨着時間的推移,合同的法律效力與日俱增,簽訂合同能夠較為有效的約束違約行為。知道嗎,寫合同可是有方法的哦,下面是小編整理的簡易合同9篇,希望對大家有所幫助。

【必備】簡易合同模板集合九篇

簡易合同 篇1

需方(甲方): 供方(乙方):

依照平等、自願、公平的原則,經過雙方協商一致,依法簽定本合同,共同信守下列條款。

一、 標的、數量、價款

二、結算及交貨方法

1. 交貨時間: 。

2. 付款時間和方式:合同生效後7天內支付合同總額的30%作為預付款;設備出廠前

經甲方驗收完成後憑全額增值税專用發票支付合同總額30%;設備到現場熱負荷試車完成後支付合同總額30%;餘10%作為質保金,設備熱負荷試車驗收合格12個月後支付。方式:銀行轉賬或銀行承兑匯票。

3. 交貨地點及聯繫人:__________________________交貨方式及運輸費:汽車運輸;費用由供方承擔。

4. 包裝要求及包裝費用:木箱包裝;費用供方承擔;包裝物不回收。 5. 保修期限:從產品驗收合格起一年內供方負責保修。屬於供方產品質量問

題,供方承擔所發生費用。屬於需方責任,需方承擔所發生費用。 6. 驗收方法:按中華人民共和國行業標準及上海市最新產品技術規範標準。 7. 安裝與調試:如有必要,供方需派技術人員到施工現場指導安裝、調試,保證產品質量。

8. 標的物所有權自需方收到貨物之日起轉移,但需方未按約定向供方履行貨

款義務的,標的物所有權屬於供方所有。 9. 其他約定事項: 無 。 10.違約責任:

a) 支付預付款的需方毀約,供方不再返還預付款。供方違約,需按預付款的兩倍賠償需方。

b) 需方未按本合同規定的日期向供方付款,則應賠償供方因此所遭受的直接經濟損失。

c) 供方逾期交貨,則每逾期一天,乙方應按合同總價的1%/日的標準向需方支付違約金。

d) 本合同生效後,任何一方不得擅自變更。

e) 雙方任何一方如確因國家法律規定的不可抗力原因,導致本合同不能履行時,本合同可予解除。 12.爭議解決方式

a) 本合同在履行過程中如發生由本合同產生和/或與本合同有關的任何爭議、異議和/或索賠和/或合同的違反、終止、解除和/或無效,由雙方友好協商解決。

b) 如協商解決不成或任何一方不願協商,則雙方一致同意將由本合同產生和/或與本合同有關的任何爭議、異議和/或索賠和/或合同的違反、終止、

解除和/或無效等,向上海市寶山區人民法院訴訟解決。

c) 無論合同是否有效或中止、終止,均不影響本條的規定,本條的規定對雙方始終具有約束力。 13. 附則

a)本合同自雙方簽字、蓋章後生效,至雙方履行完畢本合同規定的各項權利、義務後自行失效。

b) 本合同生效後,任何一方

不得擅自變更。

c) 本合同一式肆 份,需方執 叁 份,供方執 壹(以下無正文)

簡易合同 篇2

項目名稱:

甲 方:甲方:

乙 方:乙方:

日 期:建設工程施工合同

依照《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國建築法》及其他有關法律、行政法規、遵循平等、自願、公平和誠實信用的原則,雙方就本建設工程施工事項協商一致,訂立本合同。

一、工程概況

工程名稱: 東台市紅十字會備災救災中心

工程地點: 東台市經濟開發區緯一路3-1號 工程內容: 倉庫

二、合同工期:

開工日期: 竣工日期:合同工期總日曆天數 天。

三、質量標準

工程質量標準:

四、合同價款

金額(大寫): 元(人民幣)

¥: 元

雙方有關工程的洽商、變更等書面協議或文件視為本合同的組成部分。

五、乙方向甲方承諾按照合同約定進行施工、竣工並在質量保修期內承擔工程質量保修責任。

六、甲方向乙方承諾按照合同約定的期限和方式支付合同價款及其他應當支付的款項。

七、合同生效

合同訂立時間:年

合同訂立地點:

本合同雙方約定後生效

甲方:(公章) 乙方:(公章)

住所: 住所:

法定代表人: 法定代表人: 委託代表人: 委託代表人: 電話: 電話:

傳真: 傳真:

開户銀行: 開户銀行:

賬號: 賬號:

郵政編碼: 郵政編碼:

簡易合同 篇3

甲方(用人單位):

乙方(勞動者):

名稱:姓名:

法定代表人:身份證號碼:

聯繫地址:聯繫地址:

根據《中華人民共和國勞動法 》、《中華人民共和國勞動合同法 》和國家及省的有關規定,甲乙雙方按照合法、公平、平等自願、協商一致、誠實信用的原則訂立本合同。

一、合同期限

自____年__月__日起至____年__月__日止(前 個月是試用期)。

二、工作內容和工作地點

乙方從事_______崗位(工種)工作,乙方的工作地點_____________________。

乙方同意甲方可以根據生產經營需要及其身體健康情況,單方變更工作崗位(工種)和工作地點,並同意薪隨崗位而變更。

乙方應認真履行崗位職責,遵守各項規章制度,服從管理,按時完成工作任務。乙方違反勞動紀律,甲方可依據本單位依法制定的規章制度,給予相應處罰。

三、工作時間和休息休假

乙方每天工作時間不超過8小時,每週工作不超過40小時。甲方因生產需要,可安排乙方加班。

乙方依法享有法定節日假、產假、帶薪年休假等假期。具體的休息休假的條件、程序和需要辦理的手續,按甲方的規章制度規定來執行。

四、勞動報酬及支付時間

(一)乙方的工資按月發放,試用期工資是元(試用期工資不低於最低工資標準的規定),試用期後乙方的工資是元(含加班工資),工資=正常工作時間工資+加班工資。具體如下:

1、正常工作時間工資為人民幣 元;

2、加班工資 元,甲方安排乙方延長工作時間或者在休息日、法定休假日加班的,乙方同意加班工資以正常工作時間工資為計算基數,休息日加班的優先安排補休,被安排補休的公司不支付加班工資(加班時間的確定及加班的程序見公司的規章制度)。

(二)發薪日期

甲方每月 日左右發放上月工資。如遇法定休假日或休息日,則提前到最近的工作日支付。

(三)調薪

乙方同意甲方根據實際經營狀況、內部規章制度、對乙方的考核結果,以及乙方的工作年限、獎罰記錄、崗位和工作內容變化等,調整乙方的工資水平,但調整的工資不可低於國家規定的最低工資標準。

五、社會保險及福利待遇

甲乙雙方按國家規定參加社會保險。乙方同意購買社會保險,並主動向甲方提供購買社會保險需要的材料。乙方故意拖延或不辦理購買社會保險的,屬於嚴重違反甲方規章制度,甲方有權解除勞動合同,並不支付經濟補償。

乙方患病或非因工負傷的醫療待遇按國家有關規定執行。

乙方因工負傷或患職業病的待遇按國家有關規定執行。

乙方在孕期、產期、哺乳期等各項待遇,按國家有關生育保險政策規定執行。

六、勞動保護、勞動條件和職業危害防護

甲方負責對乙方進行職業道德、業務技術、勞動安全衞生及有關規章制度的培訓。

甲方按照國家勞動安全衞生的有關規定為乙方提供必要的安全防護設施,發放必要的勞動保護用品。對乙方從事接觸職業病危害作業的,甲方應按國家有關規定組織上崗前和離崗時的職業健康檢查,在合同期內應定期對乙方進行職業健康檢查。

甲方依法建立安全生產製度。乙方嚴格遵守甲方依法制定的各項規章制度,不違章作業,防止勞動過程中的事故,減少職業危害。

乙方有權拒絕甲方的違章指揮,對甲方及其管理人員漠視乙方安全健康的行為,有權提出批評並向有關部門檢舉控告。

七、服務期與競業限制

(一)甲方為乙方提供專項培訓費用,對其進行專業技術培訓的,雙方另簽訂書面的《培訓與服務協議》,如果約定的服務期與勞動合同約定的合同期不一致的,以後到期的為準。

(二)乙方掌握甲方的商業祕密及與知識產權相關的保密事項,不管是在勞動合同期內,還是在離職後,乙方都應遵守甲方的保密規定,嚴格保守甲方的商業祕密。不得利用工作之便,影響甲方的經營和形象,或與甲方競爭市場,損害甲方的利益。甲方可根據實際需要決定是否與乙方簽訂《競業限制合同》,約定競業限制的範圍,經濟補償的數額、支付方式,限制的年限及違約責任等。

八、解除和終止

本勞動合同的解除或終止,依《勞動合同法》及甲方的規章制度規定執行。

甲乙雙方解除和終止本合同的,乙方應按照甲方規定的離職程序,辦理工作交接及其他離職手續。只有在乙方按照甲方的離職程序辦理完工作交接及其他離職手續後,甲方才與乙方結算所有的債務(包括工資、加班工資、經濟補償等),併為乙方辦理檔案和社會保險關係轉移手續。

九、賠償

乙方違反規定或本合同的約定解除勞動合同,對甲方造成損失的,乙方應賠償甲方下列損失:

1、甲方為其支付的培訓費和招收錄用費。

2、對生產、經營和工作造成的直接經濟損失。

3、甲方規章制度規定或本合同約定的其他賠償費用。

甲方違反規定或本合同的約定解除勞動合同的,應按照法律規定支付乙方賠償金。

十、勞動爭議處理

甲乙雙方發生勞動爭議,可以協商解決,也可以依照《勞動爭議調解仲裁法》的規定通過申請調解、仲裁和提起訴訟解決。

十一、其他

甲乙雙方約定的其他事項:

___________________。

第十二條本勞動合同一式二份,甲乙雙方各執一份。自甲乙雙方簽字或蓋章之日起生效。

甲方(公章): 乙方(簽字):

法定代表人: 身份證號碼:

簽訂日期: 年 月 日

簡易合同 篇4

甲方(用人單位)名稱:_________________

法定代表人(主要負責人)或者委託代理人_____

註冊地址_________________________

聯繫電話__________________________

乙方(勞動者)姓名:_______________

居民身份證號_____________________

户口所在地_____省(市)____區(縣)__ _____鄉鎮___________村

郵政編碼__________

現住址___________聯繫電話________________

根據《勞動法》、《勞動合同法》及有關規定,甲乙雙方遵循平等自願、協商一致的原則簽訂本合同。

一、合同期限

第一條 甲、乙雙方選擇以下第___種形式確定本合同期限:

(一)有固定期限:自____年__月__日起至____年__月__日止。其中試用期自____年__月__日起至____年__月__日止。

(二)無固定期限:自____年__月__日起至依法解除、終止勞動合同時止。其中試用期自____年__月__日起至____年__月__日止。

(三)以完成一定工作(任務)為期限:自____年__月__日起至____________工作(任務)完成時終止。

二、工作內容和工作地點

第二條 甲方招用乙方在_________(項目名稱)工程中,從事____________崗位(工種)工作。

乙方的工作地點為_____________。

經雙方協商一致,可以變更工作崗位(工種)和工作地點。

乙方應認真履行崗位職責,遵守各項規章制度,服從管理,按時完成工作任務。

乙方違反勞動紀律,甲方可依據本單位依法制定的規章制度,給予相應處理。

三、工作時間和休息休假

第三條 甲方安排乙方執行以下第____種工時制度:

(一)執行標準工時制度。乙方每天工作時間不超過8小時,每週工作不超過40小時。每週休息日為__________。

(二)經當地勞動行政部門批准,執行以______為週期的綜合計算工時工作制度。

(三)經當地勞動行政部門批准,執行不定時工作制度。

甲方保證乙方每週至少休息一天。乙方依法享有法定節日假、人社部、中國地震局聯合召開會議表彰全國地震系統抗震救災英雄產假、帶薪年休假等假期。

甲方因施工建設需要,商得乙方同意後,可安排乙方加班。日延長工時、休息日加班無法安排補休、法定節假日加班的,甲方按《勞動法》第四十四條規定支付加班工資。

四、勞動報酬

第四條 甲方採用以下第____種形式向乙方支付工資:

(一)月工資____元,試用期間工資____元。甲方每月_____日前向乙方支付工資。

(二)日工資____元,試用期間工資____元。甲方向乙方支付工資的時間為每月___日。

(三)計件工資。計件單價約定為______。

甲方生產經營任務不足,乙方同意待崗的,甲方向乙方支付的生活費為______元。待崗期間乙方仍需履行除崗位工作外的其他義務。

五、社會保險

第五條 甲乙雙方按國家規定參加社會保險。甲方為乙方辦理有關社會保險手續,並承擔相應的社會保險義務。乙方應繳的社會保險費由甲方代扣代繳。

乙方患病或非因工負傷的醫療待遇按國家有關規定執行。

乙方因工負傷或患職業病的待遇按國家有關規定執行。

乙方在孕期、產期、哺乳期等各項待遇,按國家有關生育保險政策規定執行。

六、勞動保護和勞動條件

第六條 甲方應當在乙方上崗前進行安全生產培訓,乙方從事國家規定的特殊工種,應當經過培訓並取得相應的職業資格證書方可上崗。

甲方根據生產崗位的'需要,按照國家勞動安全衞生的有關規定為乙方配備必要的安全防護設施,發放必要的勞動保護用品。其中建築施工現場要符合《建築施工現場環境與衞生標準》(jgj146—XX)。對乙方從事接觸職業病危害作業的,甲方應按國家有關規定組織上崗前和離崗時的職業健康檢查,在合同期內應定期對乙方進行職業健康檢查。

甲方依法建立安全生產製度。乙方嚴格遵守甲方依法制定的各項規章制度,不違章作業,防止勞動過程中的事故,減少職業危害。

乙方有權拒絕甲方的違章指揮,對甲方及其管理人員漠視乙方安全健康的行為,有權提出批評並向有關部門檢舉控告。

七、解除和終止

第七條 本勞動合同的解除或終止,依《勞動合同法》規定執行。

八、勞動爭議處理

第八條 甲乙雙方發生勞動爭議,可以協商解決,也可以依照《勞動爭議調解仲裁法》的規定通過申請調解、仲裁和提起訴訟解決。

九、其他

第九條 甲乙雙方約定的其他事項

第十條 本勞動合同一式二份,甲乙雙方各執一份。

本勞動合同自甲乙雙方簽字、蓋章之日起生效。

甲方(公 章) 乙方(簽字或蓋章)

法定代表人 或委託代理人

(簽字或蓋章)

簽訂日期: 年 月 日

簡易合同 篇5

協議編號:

當事人雙方:

甲方:

(住址、法定代表人、電話、傳真、郵政編碼)

乙方(員工)

(住址、郵政編碼、電話、身份證號)

鑑於

乙方原為甲方合同制職工,合同期限為times;times;年,現因times;times;原因,甲乙雙方按照《中華人民共和國勞動法》的規定,本着平等、自願的原則,共同協商解除勞動合同。

第一條 甲方的義務

(1)甲乙雙方解除勞動合同時約定經濟補償金,經濟補償金要符合法律、法規的規定,還要根據公司的具體情況來確定,經濟補償金的確定標準及金額如下:。

(2)在解除勞動合同時,如甲方的商業祕密尚未公開,且乙方負有保密義務,甲方支付給乙方保密費的標準及金額如下:。

(3)協助乙方辦理保險關係轉移、黨團關係接續等與勞動關係解除相關的一切手續。

第二條 乙方的義務

(1)乙方在解除勞動合同時,如果之前簽訂了保密協議、競業禁止協議,則仍應對原協議予以遵守;

(2)乙方不得為其他有損甲方利益的行為;

(3)返還所有權或使用權歸屬甲方的所有物品。

第三條 違約責任

本協議中甲乙任何一方不履行相應義務的,向守約方承擔違約責任,支付違約金元,違約金不足以彌補守約方實際損失的,守約方可要求對實際損失予以賠償。

第四條 其他

從簽訂本協議起,甲乙雙方原勞動合同即行解除。本協議一式兩份,雙方各持一份。

甲方:(蓋章) 乙方:(簽字)

法定代表人或委託代理人:(簽字)

簡易合同 篇6

甲方(用人單位)名稱: 乙方(勞動者)名稱:

根據《中華人民共和國勞動合同法》以及相關法律、法規的規定,經甲、乙雙方平等自願、協商一致,共同簽訂並履行本合同所列條款。

一、勞動合同期限

合同期限自 年 月 日起至 年 月 日止。

二、工作內容和工作地點

1、乙方同意根據甲方生產(工作)需要,從事工作,甲乙雙方可另行約定崗位具體職責和要求。

2、乙方的工作地點:本公司或甲方根據生產(工作)需要安排的其他地點。

三、工作時間

1、甲方依法保證乙方的休息權利;

2、甲方在遵守有關法律法規規定的前提下,可以根據工作需要安排乙方加班,乙方應服從甲方的統一安排。

四、勞動報酬

1、甲方每月以貨幣或轉賬形式支付乙方工資,月工資10日發放。

2、甲乙雙方對工資的其他約定:

五、勞動保護、勞動條件和職業危害防護

1、甲方根據國家有關法律法規,建立安全生產製度。乙方應嚴格遵守甲方的勞動安全制度。雙方嚴禁違章作業,防止勞動過程中的事故發生,減少職業危害。

2、甲方根據生產崗位的需要,按照國家有關勞動安全的規定為乙方配置和完善必要的安全防護措施,發放必要的勞動保護用品。

 六、規章制度

1、甲方依法制定單位規章制度,並通過有效方式及時告知乙方。

2、乙方服從甲方工作管理,並嚴格遵守甲方依法制定的規章制度。

七、勞動合同變更、解除和終止

1、甲乙雙方變更、解除、終止勞動合同依照《中華人民共和國勞動合同法》和有關法律法規執行。

2、雙方若有一方要求解除勞動合同,應提前三十日以書面形式通知另一方,甲方應在滿三十日前出具解除勞動合同證明,在此期間乙方應堅守崗位。

八、勞動爭議處理及其他

1、甲乙雙方因履行勞動合同發生爭議,應協商解決;協商不成或不願協商的,可向當地人民法院起訴。

2、本合同一式三份,甲乙雙方各執一份,人事代理機構存檔一份。

甲方(蓋章): 乙方(簽名):

法人代表: 合同簽訂日期: 年 月 日

簡易合同 篇7

甲方:

乙方:

甲方聘用乙方為短期員工,雙方經過平等協商,彼此同意約定下述條款以共同遵守。

一、乙方之考勤與管理悉按甲方有關員工手冊辦理之。

二、乙方這職務或工種為。

三、乙方受聘於甲方期間,應根據甲方工作安排,在下述工作場所履行職責:

(一)甲方公司總部;

(二)甲方在全資公司或參股的合資公司;

(三)甲方在內地省份機構及境外機構;

(四)應出差服務之場所。

四、乙方之工作職責、事項由甲方依乙方之職務或工種,並視乙方能力及甲方需要進行分派。

五、乙方之正常工作時間每日為7小時,每週五個半工作日,其工作、休息、休假等,依員工手冊辦理之。

六、甲方根據工作需要,要求乙方加班時,除不可抗拒之事外,乙方應予配合,有關加班事宜,依員工手冊辦理之。

七、甲方按國安規定實行社會保險制度,併為乙方投保。

八、甲方應按月支付乙方報酬,乙方的工資待遇每月元人民幣。

九、乙方在醫療費用報銷和勞保福利方面享受正式員工一半的待遇。

十、乙方每月工資由甲方次月5日發放,若工資發放日適逢週日或假日。甲方得提前或推後一日或數日發放。

十一、甲方對乙方獎勵,分為嘉獎、記功、晉級、評為先進生產(工作)者和勞動模範等5種。甲方對乙方之懲處,分為警告、記過、降級、辭退、除名等5種。以上獎勵及懲處事由和辦法,依員工手冊辦理之。獎勵及懲處記錄列為甲方考核乙方之依據之一。

十二、甲方因業務萎縮或乙方不能勝任甲方工作時,甲方有權終止本合同,並提前1個月通知乙,合同終止時,甲方增發乙方1個月的工資。

十三、乙方主動提出解除本合同時,須提前1個月通知甲方,調離時,乙方須按員工手冊辦理有關手續,且甲方不予增發1個月工資。

十四、乙方聲明:乙方在簽署本合同時,業已獲得員工手冊,並知悉全文,願意遵守各項規定。

十五、本合同一式兩份,甲、乙雙方各執一份,經雙方簽章後於年月日起生效。

十六、本合同為長期合同,甲、乙雙方若不特別聲明,本合同保持持續有效。

十七、甲、乙雙方就履行本合同所發生一切爭執,同意以市勞動局為第一仲裁機關。

甲方簽約代表人:(簽字)

乙方(姓名)(簽字)

簡易合同 篇8

業主 (以下簡稱甲方):聯繫電話:

施工隊(以下簡稱乙方): 聯繫電話:

甲乙雙方本着友好合作的態度,按照《合同法》等相關法律,在平等公正的情況下籤定如下:

一、 工程概況

工程地址:

二、 價格

清包工費: ¥ 元,大寫:

其中 水電工 元

木工 元

瓦工 元

油漆工 元

垃圾清運費 元

三、 付款方式

1、施工隊進場,預支生活費: 1000元

2、木工完成,付1000 元

3、瓦工完成,付1000元

4、工程竣工,付1800 元

5、保脩金 400元,從竣工之日起1年後支付

四、 設計

1、 甲方若有圖紙須向乙方提供圖紙一套,並負責交底工作.

2、 甲方若無圖紙,須向乙方交代清楚要求,乙方施工前須畫草圖讓甲方認可.

五、 材料

1、 乙方應提前3天向甲方提供需購材料清單,甲方應在4天內及時採購材料供施工隊使用,雙方應各自承擔各自拖延工期的責任和經濟損失.

2、 未經甲方同意,乙方不得自行採購材料,若已採購,甲方有權無條件拒絕使用並可拒絕支付該材料的費用.

3、 乙方應在甲方指定的建材供應點購買材料,並開具正式發票.

4、 乙方應驗收甲方所購建材的質量,發現質量問題應向甲方及時提出並有權拒絕使用。若甲方堅持使用,應書面要求乙方,並承擔因材料質量引起的損失.

5、 乙方應幫甲方收貨,核對數量和配件的準確性.

6、 乙方應做好材料的保管工作,禁止閒雜人等進入工地現場.

7、 乙方應保證在本小區內沒有雙包和半包的工程.

8、 乙方應做好對施工完成的成品保護工作.

9、 未經甲方許可,乙方不得攜帶任何建材出門,若發現此類現象,按材料價格加倍從人工費中扣除。

六、 工期

從 20 年 月 日起至 20 年 月 日止,工期為 天,因甲方因素拖延,工期順延,因乙方因素拖延工期,甲方可扣除乙方人工費50元/天

七、 材料搬運

甲方材料送至工程所在地的樓下,乙方任何施工人員應無條件搬運。

八、 垃圾清運

1、 垃圾袋裝化

2、 垃圾應日日清

3、 垃圾應由乙方清運至物業指定的垃圾堆放場所

九、 勞動力管理

1、 開工前乙方應向甲方提供所有施工人員的身份證複印件。

2、 未經甲方許可,非工地施工人員不得在工地過夜。

3、 甲方應及時替乙方辦理小區出入證件並支付相關費用。

4、 乙方應具備在XX市暫住的一切證件,因證件不全引起的相關損失由乙方自行承擔。

5、 乙方指定由 為工地現場負責人, 為替補負責人。

6、 在合同價內,乙方應提供 人次跟隨甲方挑選材料。

7、 乙方未經甲方同意不得任意調換施工人員,每天工地現場必須保持2(1人)人以上的施工人員。

8、 未經甲方同意,任何情況下乙方不得停工或殆工。

十、 施工機具

1、 乙方自帶施工所需工具,並保證工具的安全性和良好使用性,乙方自行承擔工具維修費。

2、 因工具所產生的易耗品(如鑽頭、鋸片等)由甲乙雙方各自承擔一半,甲方代購,在工程完工後結算。

十一、工地現場管理

1、 現場禁止使用明火。

2、 現場禁止吸煙。

3、 油漆材料必須和其他材料分開放置。

十二、維修

1、 因乙方施工原因導致的質量問題,乙方應在兩年內無償維修。

2、 普通維修乙方應在甲方通知乙方後三天內及時維修,特殊情況(水、電問題)乙方必須在24小時內趕到並維修。

3、 若因乙方未能按合同及時完成維修,甲方可以安排其他施工隊進行維修工作,所發生的人工費用按實從保脩金中扣除。

十三、辦公室裝修合同範本的附件

1、 施工項目清單。

2、 雙方認可的報價單。

3、 乙方開出的材料採購清單。

十四、辦公室裝修合同範本的爭議

1、 出現爭議甲乙雙方先協商。

2、 協商不成可向爭議所在地法院提起訴訟。

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十五、裝修要求

a.裝修工藝

“電路安裝工藝要求:

1、 電路安裝時,必須用有合格證書的產品材料。

2、 三線制安裝必須用三種不同色標。原則上,紅色、黃色、蘭色、為火線色標。蘭色、綠色、白色為零線色標,黑色,黃綠綵線為接地色標。

3、 所有導線安裝時,必須用相應的pvc管子穿起來,埋在事先鑿好的深寬為4×3cm的槽子裏,如遇並排線路槽子鑿寬時,不能影響其他工種施工,必要時可和木、瓦工協商解決施工中的難題,不得有隻顧自己,而不顧大局的施工作風。

4、 所有線路必須按橫平豎直的方向分佈,嚴禁蛛網式分佈。pvc管一頭要穿進總開關箱約3cm左右,然後沿牆壁,順地面 垂直分佈,轉彎處用90度彎頭或軟管聯接好,並用管卡固定好。所有導線在pvc管子裏不能有接頭。

5、 預埋導線的線徑大小是按電器的功率來測算的,空調,浴霸,電熱水器,冰箱的線路必須從開關箱單放到位。

6、 所有預埋導線留在接線盒處的長度為20cm,按線盒必須用水泥砂漿封裝牢固,並使其保持端正,不得歪斜,其合口要略低於牆面0.5cm左右。總開關箱大小可視客户用電線多少來確定。

7、 所有導線分佈到位確認無誤後,可通電試驗,方法為:將所有用電接頭接上燈頭套上15w燈泡,接通電源如全亮説明該户電路安裝基本合格,這時可填寫工程交接單。請其它工種負責人簽字驗收,電氣隱蔽工程初步結束。

8、 安裝各種燈具和開關面板,需在油漆快要撤場前三天或漆最後一遍油時進場,大型吊燈頂部必須事先用膨脹羅絲固定4×3cm木方,然後將吊燈固定羅絲切在木方上。所有開關的面板安裝必須平整端正,不得歪斜。扣板吸頂燈安裝時,必須將固定羅絲切在木楞子上,嚴禁切在扣板上(此木楞可事先請木工安裝好)。

9、 電話線和有線電視線不得和電線同在一根pvc管內必須各行其道。”

“水路工藝安裝要求:

1、 使用的6分水管或鋁塑複合管,必須是經過檢驗出廠的合格產品。

2、 在施工過程中,必須將所有的管路連接接頭的羅牙用麻絲和白漆裹起來,上緊,按照橫平豎直分佈到位,如遇有地面管路發生交叉時,次路管必須安裝過橋在主管道下面,使整體水管分佈保持在一個水平線上。

3、 通陽台的水管,必須埋在原毛坯房的地面或牆面鑿深4cm的槽內,然後用水泥砂漿將槽口封平。

4、 管道分佈到位後,必須用管卡在轉彎處或有站椿龍頭的地方卡緊管子,不使鬆動。

5、 所有通水的地方必須安裝下水管和地漏,其pvc管的管子聯接時必須用專用pvc膠水塗滿均勻套好。並注意水平落差連接到原毛坯房預埋的主下水管時,應保持6小時靜止凝固。

6、 如遇原毛坯房預埋的主下水管不夠用或不理想(不就位)時也可按實際情況在樓板上重新開洞鋪設下水管道,重新用帶防火膠的砂漿封好管子四周,新封好的地方處用水泥砂漿圍一個高10mm的圈子,待凝固58小時後,將圈子裏放滿水,經過24小時滲透到樓下看看新裝下水管四周有無滲水現象。如:沒有就證明新裝管道合格,反之則需重新處理,再做滲水試驗直至合格。”

刷牆1 刷牆以前要刮掉牆面及頂篷的部分水膩子,做貼布處理

2一遍108膠兩遍膩子一遍底漆兩遍面漆 天花板一樣

3 注意乳膠漆要求的對水量

4牆面每刷遍漆都需要户主驗收一下。

包門套1. 拆除原門框,大芯板襯底,櫸木板飾面,櫸木實木門套線。門套線寬不大於55mm,厚不大於10mm。

2. 油漆:聚酯清漆3遍。

3 牆體和門套之間要用繃帶或牛皮紙包

包門套、啞口的驗收標準

1要求橫平豎直,2米內±1mm,每工件外露部分倒角1×45°,所有陰陽角都要靠角尺

2 鉛垂貼在門套上檢查垂直度

包門1. 多層板壓制,封邊,平板有造型(門尺寸不大於1000mm╳20xxmm)。

2. 油漆:聚酯清漆3遍。

3.門套包好後,會有好多釘眼,應該是先把木器刷一遍清漆後再讓油工補上釘眼,再刮膩子,膩子要刮至少兩遍,直到表面光滑平整為止。刮完用砂紙打磨平後才能噴漆。

門驗收標準

1.做門要開木門防裂槽

2.門鎖挖孔應用專業工具,上合葉應注意正反

3.注意所有的門要等高等寬

簡易合同 篇9

甲方:

性質:

地址:

乙方:

性別:

出生: 年月日

身份證號碼:

根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國私營企業暫行條例》、《城市個體工商户管理暫行條例》等有關法律法規規定 ,甲乙雙方在平等自願、協商一致的基礎上籤訂本合同。

第一條 合同期限

合同期限自年月日起至 年月日止,其中試用期 月。

第二條 生產(工作)任務和勞動紀律

根據甲方的生產(工作)的需要,乙方同意在甲方的 崗位工作,完成甲方分配的生產(工作)任務,乙方應當嚴格執行甲方的規章制度,服從甲方管理。

第三條 勞動時間和勞動報酬

1、 勞動時間

甲方應當嚴格執行國家現行工作制度,因生產(工作)確需要加班時,由雙方協商,併發給乙方加班費。

2、 勞動報酬

乙方的工資由甲乙雙方協商確定。但支付給乙方的工資標準不得低於國家規定的最低工資標準。按日結算的,每日 元,實行計件工資的, 元/ ,實行月薪制的元/月。

第四條 保險福利待遇

1、 本合同期限內,甲乙雙方應按有關政策規定,繳納社會保險費。

2、 本合同期內乙方因工負傷或因公死亡,患病或非因工負傷待遇按國家有關規定處理。

第五條 合同的終止解除

1、 泵合同期限屆滿即終止執行,如生產(工作)需要,經甲乙雙方協商同意,可重新簽訂勞動合同。

2、 任何一方違反本合同,給對方造成經濟損失的,因依法予以賠償。

第六條 本合同未盡事宜,按國家現行的法律、法規、政策執行。

第七條 雙方認為需要約定的事項。

甲方(蓋章) 乙方(蓋章)

法定代表或委託代理人(簽章)

勞動合同訂立日期:年 月日

鑑證機關(蓋章) 鑑定日期:年 月日

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