下崗職工退休申請書

下崗職工是指在原企業已沒有工作崗位，沒有與原企業解除勞動關係，有就業要求，尚未就業的人員。以下是小編整理的下崗職工退休申請書，歡迎閲讀。

下崗職工退休申請書

人力資源和社會保障管理局：

我xxx，出生於1956年2月，1976年7月在糧食局上崗參加工作。2001年由於消減工作人員方針中失去了工作，被迫下崗。2009年由國家的再就業政策的指導下，我在烏什縣第一小學參加了工作。在參加38年工作途中，我把我的一切給了黨、給了祖國、給了我的人民，在此期間我努力工作、積極向上，儘管我努力工作，但近幾年，我的身體狀況不是很好，甚至不同程度的出現了一些疾病，由於這些原因我沒法在工作中表現突出。而且年齡已經達到了退休年齡的標準。

我懇求上級領導看在我多年來做出的貢獻和我的身體狀況，我希望上級領導能批准我的退休申請書。

　　xx第一小學

　　後勤保障工人：xxx

　　xx年x月x日

【2017下崗職工退休新政策】

一、下崗失業職工“提前”或“正常”退休政策規定

1、男、年滿50歲，工齡30年以上的`，為“提前準退休”年齡段;

2、男、年滿55歲，工齡15年以上的，為“正常提前退休”年齡段;

3、女、工齡30年以上，全日制畢業包分配的大學本科生工齡26年、專科27年、研究生25年以上的，為“提前準退休”年齡段。

二、大齡下崗失業職工現行政策

1、有條件的發放生活費;

2、達到提前退休年限自行選擇退休;

3、達到提前或正常退休年齡個人勉繳養老金。

三、下崗職工基本生活費發放規定

1、下崗職工（男、女）工齡達到30年以上，全日制畢業包分配的大學本科生工齡26年以上、專科27年、研究生25年以上的，每月領取600元左右的基本生活費，達到“提前準退休”年齡段後，本人可以自行選擇退休，或選擇不退休;

2、若本人選擇提前退休的，停止發放基本生活費，按其退休工資發放。

3、若本人願意拿基本生活費的，直到正式退休，基本生活費自行停止。

四、自行提前退休政策

女性提前政策

1、女性選擇“提前準退休”年齡段退休的，退休工資按照國家税務總局關於提前退休之規定按月納税，年齡達到50週歲，退休工資不再納税。

2、女性退休50歲，工齡15年以上法定退休政策不變。

3、未達到提前退休年齡，患有癌症及其他絕症，或者因致殘失去完全行為能力的，工齡達到15年以上應准許退休。