行政管理專業畢業生應聘簡歷範文

個人簡歷的作用就是讓招聘公司能夠先對求職者進行一個簡單的瞭解，當這 種瞭解只是初步的，但是這種初步瞭解對於招聘公司而言非常重要，畢竟招聘公司一旦發出招聘信息就會有大量求職者前來應聘，招聘公司不可能讓所有的求職者前 來面試，所以需要通過個人簡歷對這些求職者進行一個初步瞭解，將一些不適合的求職者刪除掉，之後進行的招聘工作才會更加迅速、有效。

當然對於求職者而言個人簡歷的作用也是很大的，不但能夠為求職者提供一個更好的求職機會，還能夠讓招聘公司更快的瞭解求職者的基本信息，方便就業。

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個人信息

姓 名：yjbys性 別：女

婚姻狀況：已婚 民 族：漢

户 籍：廣州 年 齡：28

現所在地：中山 身 高：1.62

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電子郵箱：

求職意向

希望崗位：人事管理人員

工作年限：5年 職稱：初級

求職類型：全職 可到職日期：隨時

月薪要求：面議

工作經歷

xx年3月—至今 廣州恆茂建設監理有限公司，擔任人事管理。主要工作是：

1、負責招聘、合同管理工作;

2、負責社保管理;

3、負責績效考核的跟蹤工作;

4、負責員工關係管理等工作;

5、負責本公司員工人事檔案的收集、整理、分類、歸檔、轉遞等工作。

xx年3月—xx年7月 廣州珠鋼碼頭有限公司，擔任行政人事管理。主要工作是：

人事管理事務：

1、人力資源規劃系統：招聘與配置系統、培訓與開發系統、績效考核系統、薪酬福利系統、勞動關係系統;

2、負責員工關係維護及入離職手續辦理;

3、負責辦理社保、勞動年檢、勞動合同等人試工作;

4、負責薪資、福利管理和發放工作，處理其他有關工資、福利等問題;

5、定期彙總薪資方面的各類報表，並進行薪資相關數據的分析;

6、擬定公司招聘流程、績效考核、薪酬福利、員工手冊等體系文件修正完善及實施;

7、熟悉人事檔案信息管理;

8、熟悉企業的招聘流程與各種招聘渠道;

9、熟悉人力資源管理的各模塊。

行政管理事務：

1、負責對公司的證照原件、文檔資料等歸檔保管的工作;

2、負責辦理公司證件年審的相關工作;

3、負責合同辦理和登記、印章管理、統計、公司會議材料等工作;

4、負責公司的文件的打印、發放對內、外發文等工作。

xx年3月—xx年7月 廣州機械科學研究院，擔任計劃統計管理。主要工作是：負責安排生產計劃和統計工作。

教育背景

畢業院校：中央廣播電視大學

最高學歷：大專

畢業日期：2007-07-01

所學專業一：行政管理

所學專業二：計算機應用

語言能力

英語水平：一般

國語水平：優秀

粵語水平：優秀

工作能力及其他專長

1、精通人力資源“六大”模塊運作，管理工作思路清晰，有豐富的行政、人事管理經驗;

2、熟悉勞動政策法規，有一定文字處理能力，工作標準高;

3、具備獨立的事務處理能力，溝通協調執行力強，能獨擋一面;

4、熟練操作電腦並熟練運用辦公軟件操作。

自我評價

性格開朗，為人誠實可靠。具有良好的協作精神和一定的組織能力，善於交際，能很好地與他人溝通。有進取心，能承擔工作壓力，工作態度認真，兢兢業業，具有良好的策劃能力。對工作，勇於創新，充滿自信，有較強的責任心和事業心。