韻達快遞員工述職報告

時光在流逝，從不停歇；萬物在更新，而我們在成長，回顧這段時間的工作，一定有許多的艱難困苦，不妨坐下來好好寫寫述職報告吧！那麼寫述職報告需要注意哪些問題呢？以下是小編為大家收集的韻達快遞員工述職報告，歡迎大家分享。

20xx年，走進了韻達。

在韻達接觸了電腦學會了用電腦打字，一個電腦盲邁出了使用電腦的第一步，覺得沒有知識，前景是多麼的渺茫。

20zz年，在韻達做了班長。

和表格、文件打上了交道，學會了用電腦做表和打印文件，慢慢成為了一個普通的電腦使用者，深知要適應社會必須我要自強。

20xx年 在韻達做了主管。

培訓給了學習業務和學習管理的機會，開始接觸了什麼叫團隊？什麼叫羣策羣力？管理的深造和發展。開始了在韻達的起航，在韻達家庭裏我繪燃出了美好的夢想。

20xx年，去了韻達學院。

學院的培訓讓我更加認識到團隊的重要，認識到凡事要有一個好的心態，用服務和責任才能體現出自己的能力和價值，韻達的改善又一次給足了我滿腹的信念和希望。

20xx年，去了蘇州三山島。

遊戲、拓展讓我悟出了很多道理，在企業裏我們要同一目標，做最好的團隊，一起忠於職守、愛崗敬業、求實進取，勇於擔當，持續發展的企業最需要的是無盡的團隊力量。

昨天，參加了華北區人事會議，培訓學習、遊戲互動、述職演講，珍貴的學習機會，懂得了管理者是一個衝在前面的領導者，幸運的培訓機遇，學到了管理團隊新的策略和導向。時刻銘記着Andy老師説的從二樓看一樓的管理理念：要用責任和激情去帶動團隊，讓團隊去放射無盡的光芒，牢記着再創業的方針，明確責任，讓自己在學習和管理中不斷進步和自強，高呼着傳愛心、送温暖。韻達讓我們更便利的使命，去投入自己的'一份激情，時刻不斷的去付出和擔當，發揚着日行一善的善念，回報公司，回報社會，用一顆感恩的心去傳遞韻達的正能量。

為了韻達的宏偉藍圖，一流快遞公司、百年韻達，提供自己足夠的火力，去貢獻自己的一份微薄的力量，韻達在向前發展，我和韻達一起成長，努力着，擔當着、堅持着，信守着，大家一起祝願 我們的韻達明天更加燦爛輝煌！