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崗前自我鑑定

崗前自我鑑定

崗前培訓是新員工在組織中發展自己職業生涯的起點。崗前培訓意味着新員工必須放棄某些理念、價值觀念和行為方式,適應新組織的要求和目標,學習新的工作準則和有效的工作行為。以下是崗前自本人鑑定,歡迎閲讀。

崗前自我鑑定

崗前自本人鑑定1

蘇軾有句話説得很好。“古之立大志者,不惟有超世之才,亦必有堅忍不拔之志。”這便是為期四十天的軍訓帶給本人最大的觸動。想要成功想要把事情做好的人,就必須得有堅強的意志。

初任民警,對這個名詞的內涵還體會得很淺薄,自己的行事作風尚未規範。這四十天的軍訓生活,絕對是可貴的,不平凡的。它讓本人看清了自身情況,很多方面本人都達不到紀律對民警的要求,這段經歷磨練了本人,讓本人更加堅韌,更能體會民警一詞的內涵,也讓本人深深體會了團隊合作的重要性。軍訓生活,站軍姿、齊步走、跑步、正步走、蹲坐、唱軍歌、隊列指揮、擒敵拳、體能訓練、各種警務技能訓練,包括手銬、警繩、警棍、徒手擒拿、防爆陣型、射擊等等,本人們一遍又一遍不斷地重複着同樣枯燥的動作,本人們用盡了全身的勁去做動作,努力讓教官滿意,努力向高標準靠近,只為了做出最完美的結果,酸了的腰也得撐着,疼了的背要堅持挺直,啞了的嗓子繼續嘶叫,腫了的腿腳毅然邁出步伐。這就是軍訓生活,被鐵一樣的紀律約束着,艱苦而嚴肅,本人們堅強地面對,因為本人們是軍中一片綠花。

如今軍訓生活已到尾聲,回頭看看那片營地,看看那片撒滿汗水的訓練場,本人們的身影挺拔了,面孔愈加剛毅,精神抖擻萬分。在站立、蹲坐及奔跑間,軍訓給了本人們軍人的氣質,本人們挺拔,本人們剛直;軍訓給了本人們堅強的品質及頑強的作風,本人們堅持,本人們堅忍;軍訓讓本人們看到了同伴的努力,看到了自己的努力,看到了團隊,看到了力量;軍訓給了本人們很多挑戰及考驗,本人們戰勝了,本人們成熟了。

軍訓中,本人們看到了教導大隊如鐵般的紀律,更深刻地體會了服從命令是天職,本人們會有無窮的戰鬥力。警察亦是軍人,它還有另三個代言詞,便是嚴肅、威信及紀律。在日後的從警生涯中,本人將更以軍人的紀律來規範自己的言行,不斷地鞭策自己,擁有堅忍不拔之志。

崗前自本人鑑定2

轉眼間,兩個月的新員工已經結束了。由於培訓計劃周密安排,這一段時間過得緊張有序,受益匪淺。

一、培訓內容

為了使培訓達到更好的效果,結合集團的實際情況,本人們進行了分階段的培訓工作。

(一)書店實習。在濟南泉城路新華書店本人的工作內容主要分為以下幾個方面:促銷“出口成章”系列及“許友彬温情懸疑係列”圖書;統計濟南泉城路新華書店本人社圖書每日銷售碼洋,並彙報給萬經理;整理本人社的圖書,並調整本人社圖書的擺放位置,放到較為醒目並且容易拿到的地方;協助書店工作人員做好日常工作,主動與他們溝通,瞭解圖書的市場需求。通過書店實習,本人也總結了影響圖書銷售的幾個因素:1封面設計。2電視節目類的推廣。3名人類的書籍。4強制銷售圖書。5書籍的品牌效應。6圖書的擺放位置。7書名的選取。8書籍的價格。9促銷活動。10書的內容。

(二)物流實習。如果説在書店實習可以讓本人們瞭解到圖書市場的需求是什麼,在物流公司實習則可以很直觀地讓本人們看到實際銷售量。看到整垛整垛嶄新的

圖書擺在退貨區,大家心裏都有説不出的滋味兒。如何能夠減少退貨,本人想編輯的責任是十分重大的。在今後的編輯工作中,本人覺得應該注意以下幾個問題:選題一定要新穎、合理,確定選題之前,一定要做好市場調研工作;印數的確定要慎重,不能單純為了降低成本,而盲目地加大印數;封面設計要醒目,特別針對教輔圖書,要便於讀者和物流公司、書店的工作人員區分;版權頁儘量放在容易翻看的位置,便於物流工作人員查看,這一點也是針對教輔圖書。通過物流公司的實習使本人體會到溝通的重要性,無論是部門內部之間,還是部門與部門之間,都要及時、良好地溝通,才能促進共同進步。就拿編輯與物流之間的溝通來説,及時、良好的溝通才能使編輯們瞭解到圖書的實際銷售情況,以及何種包裝比較不容易損害,對以後的編輯的工作有很好的指導作用。在今後的工作中,本人一定努力做好與同事之間以及與其他部門之間的溝通。

(三)拓展訓練。拓展訓練雖然只有僅僅兩天時間,但對大家心靈的觸動是特別大的。其他的培訓主要提高了本人們的個人能力,而拓展訓練則是提高了本人們的團隊能力。所謂的團隊能力不在乎個人能力的強弱,而要看整個團隊的協作能力。整個拓展訓練分為室內授課和户外訓練兩個部分。室內授課部分由張洪勝老師主講。通過這個課程使本人們具備了完成角色轉變的心態。此外,在課程中張老師給本人們列舉了許多具體的溝通技巧,這對本人們以後的工作有很大的幫助。室外訓練則充分地考驗了本人們的團隊協作能力,使本人們的凝聚力得到了很大的提升。

(四)專業培訓。專業理論知識培訓課程使本人們對圖書出版發行每個環節都有了全面深入的瞭解。在這期間,本人們瞭解了出版社發展概況,懂得了如何做一個好員工。在隨後的業務課程中,編校技巧和成本核算等內容都是本人們將來具體工作中經常會用到的,是一個編輯應該具備的基本技能。通過學習,本人深刻地體會到要做好市場圖書,就是要做好市場圖書的策劃與營銷;本人還了解了圖書銷售的各種渠道,特別是日漸繁榮的網絡銷售;在圖書的營銷策劃中,定價策略非常重要。

二、培訓收穫

(一)瞭解了集團的文化

通過半個多月的課程學習,瞭解了出版社的發展歷史,企業文化。對傳承文化,傳播知識,傳遞幸福有了更進一步的認識。

(二)員工職業素養的生成

這一段的學習,無論是工作中的小習慣,工作技巧甚至是人生中的感悟,都是本人人生中最重要的一課。一流企業優秀員工的應該是具有以下特點:

1、以實用為導向的職業知識。知識是前人經驗的積累,它有空間時間上的侷限性,知識之多,浩如煙海,人畢其終生而不能窮盡,只能以實用為導向,取其所需。

2、以專業為導向的職業技能。沒有專業就沒有職業,專業技能是職業技能的保證。事情做得專業,工作才能做得職業。

3、以價值為導向的職業觀念。觀念決定態度,態度決定行動,行動決定結果。在眾多觀念中,價值觀念是核心,價值觀念決定了評判標準,員工對企業的歸屬感道德取決於企業價值觀的認同。

4、以成果為導向的職業思維。生命注重過程,但工作要注重成果,生命的過程是由眾多個結果連接而成,工作中沒有好的結果,過程是沒有多大意義的。以成果為導向的思維方式是一切工作思路的基礎。5、以敬業為導向的職業態度。只有把工作當成事業來幹,才能長久,才能卓越,對待工作不是一般努力就可以,而是虔誠,不是盡力而為,而應全力以赴,沒有敬業的態度,就不會有優秀的業績。

(三)團隊合作意識的提高

在拓展訓練中,無論是一開始的分組,設計隊名、隊旗、對歌還是後來的過河、背摔,以及高空斷橋等,幾乎所有的項目,每個成員都在積極的出謀劃策,都在為完成一致的目標而努力。大家沒有任何的隔閡而是相互幫助和協作。為什麼在訓練中大家都能如此的團結?因為大家的目標完全一致,才可以在團隊的中突出了大家一致的目標。全身心地投入當然會大聲説出的自己的想法,只有充分發揮每個人的智慧才能挖掘出團隊最大的活力與競爭力。在這個過程中本人們尋找到快樂,在感悟中得到昇華。在整個拓展訓練的過程中,本人們都自始至終都在為自己的順利過關而滿足,為同伴成功而歡呼。所有的一切,是那麼真切,是那麼具有合力。即使在整個訓練過程結束之後,大家都很累,可每個人都興高采烈地議論着訓練中的事情,都感到回味無窮。參加拓展訓練使本人們加深了了解,增進了友誼,強化了團隊意識。兩天的活動給大家帶來了很多感悟和啟示,留下了深刻的印象和回味無窮的記憶。

(四)個人責任意識的提高

責任感的修煉是一個長期的過程,也是一個自本人意識覺醒的過程。在工作中,本人們要有一種凡事必做到最好的幹勁,要有一種履職盡責的態度,堅持從一點一滴做起,把握每一個細節,才能使自己的工作卓有成效。工作就是責任,責任重於泰山。在工作中承擔一份責任,堅守一種信念,成就一番事業,這是每個職業

人的追求,“不因位卑而消沉,不以責小而鬆懈”。在工作的道路上,本人們應該永遠葆一份責任心,才能向着成功前進。

以上就是本人在培訓中的收穫。通過培訓,本人提高了自己的業務能力,調整了自己的工作心態,基本完成了從學生到員工的角色轉變。最後感謝領導們給本人們安排了這麼完美的一個培訓,感謝同事們帶給本人的收穫與感動!謝謝大家!

崗前自本人鑑定3

參加工作也有一個月了,雖然酸甜苦辣都有體會,但遂寧煙草公司領導還是很關心本人們的,這次峨眉山培訓也直接用車送本人們去,少了許多旅途奔波勞累之苦。住在風光秀麗的峨眉山腳下,剛好一年一度的峨眉山武林大會也拉開了帷幕,熙來攘往,好不熱鬧。在舒適而又相對封閉的環境裏,內心總是有種蠢蠢欲動,總是試圖在人潮洶湧裏尋找自己渺小的精神身影,總是信心滿懷的想要有所發現,有所激勵,有所超越…

本人常常告訴自己,選擇了就不要後悔,選擇來到煙草公司月餘,各方面都還是很不錯,但內心總是感覺有些不確定感,也許剛開始工作,空餘時間多,就胡思亂想了吧。新鮮之後,撲面而來的壓力讓自己的精神狀態迅速下滑,在各種人際關係的複雜中迅速沉淪,在行業一些不好的腐朽風氣下迅速喪失鬥志,開始懶惰…

這段培訓時間雖短,但是也許是被秀麗的峨眉靈氣所感染吧,本人似乎又依稀的感到了自己的夢想,想到了自己的未來,更多的是看到了自身的差距。燈紅酒綠,紙醉金迷,掩蓋不了自己內心對於遠方的那份渴望,更是意識到了那份渴望的虛無。一直爭強好勝,一直裝得無堅不摧。然而,在峨眉的靈秀中,佛音悠揚裏,本人那層虛無的貌似堅硬的外衣被撕去,留下的是裏面不堪一擊的柔軟。“人唯一難改正的缺點是懦弱”,這句話讓自己體會深刻,不要以為過去如何如何,不要以為今天又如何如何,本人現在擁有的一切,只不過是上帝憐憫眾生的賜予,而本人比較幸運罷了。如何去改變自己的軟弱,如何去跨越那些沉積日久的心理障礙,如何去擔負責任,如何向夢想靠近這一大堆的問題,絕不是佛音悠揚的峨眉山,而是充滿了寒風呼號雪崩轟隆的珠穆朗瑪峯。

身處特殊的國家壟斷行業,做的又是危害人體健康的事,有次在市場的時候有個客户直接説“你們是在賣毒品…”,本人現在已經很難去評估自己的感受了。高達幾千億的税收貢獻是國家無法放棄的一個依賴,在這座金字塔下,國家回饋般的撐起了政策的保護傘,應該説,煙草公司在這種特殊的體制和自身的努力下,正風頭正勁的越走越遠,改革讓煙草公司避免成為朱自清筆下那潭沒有漣漪的死水,難得的是這種改革能立足煙草市場化後明天。市場經濟向縱深發展的今天,煙草公司亦能着眼長遠,求效率,講服務的努力打造現代企業管理模式;同工同酬的人力資源改革優化了管理結構,引進了人才…但是這種改革顯得緩慢異常,既得利益者對改革的阻擾,行業自身多年的積弊,腐朽的風氣都不是朝夕能改之事。總之,改革是利益的再調整和分配,必將面臨巨大的苦難甚至付出沉重的代價,正如有個培訓老師講的“這種改革只能是一個方面,一種思路,一定程度…”。要想建立一個“即使脱離了煙草,仍然是具有高度市場競爭力的現代企業”看起來路途遙遠。

對於本人自身來説,在和各位不同地方的學員的接觸中,感受到了很多他們身上本人所不具備的優秀品質,通過培訓進一步認清了自己。總以為自己堅強,總以為自己優秀,總以為夢想不是遙遠的代名詞。然而,這幾天培訓中自己顯現出的稚嫩,學識的缺乏,綜合素質的差強人意;自己的溝通能力、協作能力、主導事物的能力、執行能力都還嚴重欠缺。自己所有的優點都是自己想象中的萬花筒,而自己的缺陷卻在對比中被無限放大。正如《西方智典》的一句話:“人人都自視很高,而且最平庸的人自視最高;人人都想飛黃騰達,並且以為自己是非凡天才;各個滿懷希望都想宏圖大展,運籌帷幄”。所謂現實是對希望想象的一種折磨,本人正在這種折磨的平庸中想象。本人常常訴求上帝:“上帝啊,讓本人甘於現狀,不要讓那些本人無法駕馭的希望時常來警醒本人的睡夢吧”。事實是日子一天天的過去,本人像個小貓被關在一個大籠子裏,這隻小貓還以為籠子太小,總是很抓狂;而事實是籠子很大,小貓不是老虎,他很小。

人始終處是一種有限而悲苦的存在,每一個成長的階段都面臨着很多棘手的問題。在現階段,顯然人際關係的瓶頸正在制約着本人的發展,缺乏勇敢堅持的精神正在阻礙本人的進步。本人渴望自由自在的超凡脱俗,而事實是本人既不具備超凡的智慧和深刻的判斷力,也沒有令人愉悦的品味,而這些,恰好是超凡脱俗需要的品質。有時候本人在懷疑本人所有的'夢想都是妄想,所有的行為就是固執,

按照哲人的標準,妄想和固執的結合就是典型的愚蠢。顯然,對這種愚蠢本人還不以為然,甚而至沾沾自喜,本人正在虛幻中沉淪,上一個月那麼多空餘時間,本人所選擇的是睡覺和看電視,而不是去學習和嘗試一些新的東西,長此以往,恐怕自己將變成一個徹底沒有夢想,缺乏追求,沒有激情的一個碌碌無為的底層的精神上的弱勢羣體,將是一件可悲之事。如此,生命還有什麼色彩與意義,所以,以後的日子裏,自己必須去學習,去堅持,去改變…當然這種改變不可能是不擇手段的敗壞人格,自本人標榜本人是一個崇尚自由的人,而人格的維繫,顯然是保持這種內在和外在的自由的基石。

時光飛逝,歲月無情催人老,每天都強烈的感受到時光遠去的緊張,而每天有在這種緊張下懶懶散散。死要面子的脾氣讓自己畏縮不前,不敢嘗試,害怕失敗。煙草公司是一個踏入社會面對各種關係的考驗的地方,也是一個能迅速積累社會經驗的地方,本人不可能一輩子呆在煙草公司,不管她是多麼的誘人,但顯然的是,現在還不是本人求變的時候,等到眼前的困難解決了,能坦然的面對這個行業的各種挫折,解決各種困難的時候,才應該是本人尋找變化,大膽走出去的時機。不然,豈不是對自己人生的最大譏諷的懦弱和逃避。

做卑微之事而又能出類拔萃,能夠使本人們異於凡夫俗子,成為超凡脱俗之人。

崗前自本人鑑定4

在培訓中,院長要求本人們對待工作要勤奮、對待組織要敬業、對待上級要誠信、對待自己要自信。他剖析得非常透徹,發人深醒,不由地想起大學老師對本人説的:作為醫生,一定要手勤、口勤、眼勤、腦勤,要有細心、愛心、耐心、責任心、忠心,這樣才能提高自己的水平,更好得服務於病人。做任何事要做得最好很難,但本人們要力求做得更好。在今後的從醫路上,本人們要以優秀員工,的標準嚴格要求自己,多為三院盡一份力,成為一位當之無愧的醫務人員。沒有規矩,不成方圓,規章制度與規程,規範本人們的行為,促進人員的管理。通過各部門領導對各自部門規章制度、工作程序的介紹,讓本人們瞭解了工作中各部門的操作程序,為以後的相關工作提供了執行依據,為臨牀工作帶來便利。醫生工作職責為本人們明確了工作內容與責任,有利於提高本人們的責任心,做好各自的本職工作,臨牀工作中各項基本操作要求的學習,有利於本人們進一步提高操作通過為次崗前培訓,本人還認識到在醫院醫護人員與患者及家屬關係融洽,將有利於醫囑、護囑的執行,達到更好的治療效果。建立良好的工作與人際關係對本人們個人專業素質的提高

和服務質量,服務意識的提高有重要意義。作為一名醫務人員做到微笑是最基本的,‘微笑可以給病人帶來温暖、安慰和希望;同時醫務人員還應對病人予以寬容,做到將心比心,設身處地的為人着想,要好好用所學去實踐,真心地關心他人,這樣才能做一個受歡迎的人,才能更好的融入社會這個大家庭。另外,目前醫患關係形勢緊張,要當好醫生,在現在的醫療環境中,首先要學會保護自己,醫患關係課的培訓為本人們提高防範意識,謹慎規範,依法行醫作了提醒,醫患關係處理程序的學習為本人們以後發生醫療糾紛提供處理方式,為正確處理發生的醫療糾紛作出鋪墊。

這次的培訓雖然短暫,但本人所受的啟迪和教育對本人以後的發展起到了不可估量的作用。這次培訓不僅使本人在短時間內瞭解到了醫院的有關信息和服務技能,更重要的是向本人傳遞了一種信息,即學習是進步的源泉,文化的根基。崗前培訓只是入院學習的丌始,接下來的工作培訓將是一個不斷的長期學習過程。本人將以xx院主人翁的姿態積極投身到醫療衞生工作中,不斷學習實踐,不斷提高自己!

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