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有關企業自查報告模板集合十篇

有關企業自查報告模板集合十篇

隨着社會不斷地進步,報告與我們愈發關係密切,要注意報告在寫作時具有一定的格式。那麼你真正懂得怎麼寫好報告嗎?下面是小編幫大家整理的企業自查報告10篇,希望對大家有所幫助。

有關企業自查報告模板集合十篇

企業自查報告 篇1

接到國税局20xx年4月份以前的預警系統預警以後(1、紅字發票異常2、進銷項變動率異常3、固定資產週轉率4、存貨異常),我們進行了認真的自查,發現存在以下情況,可能造成了預警發生:

一、 銷售貨物應在4月份前作收入處理,繳納增值税,而因種種原因,既未及時開具發票,又未作收入處理,總價款合計(不含税)6936xx.12元:

1、 銷售給雲南雲子酒業有限責任公司的灌裝流水線1條,含水價183525元,不含税價156858.98元,由於交貨較晚,試車成功後已於xx年5月9日開具了專用發票。

2、 銷售給黑龍江雞西市東北王酒業有限公司的灌裝機1台等配套設備,價款含税xx20xx元,不含税95726.50元,因發貨時間較晚拖至今年3月份,截至4月30日未作銷售處理。

3、 銷售給茅台鎮糊塗酒業有限公司的自動封蓋機與風刀烘乾機等各兩台,價款含税516000元,除税後441025.64元,因在生產期間對產品的局部結構根據客户要求進行了修改,價款將來可能發生變動,故未開發票,也未在4月前作收入處理。

二、07年1月至xx年4月銷售下腳料、報廢零配件等收入(不含税)xx551.80元,其中不鏽鋼屑9621.96元,廢尼龍,廢塑料屑 285.73元,鑄鐵等廢屑元,實際在收入列9252.66元,尚有2299.14元(鋼屑、不鏽鋼屑)已於xx年5月份12#憑證作收入處理,提取了銷項税。已列入收入的未開具普通發票。

三、開具的負數發票,是由於上年度新疆亞中機電設備有限公司違反合同,未按約定付款、提貨,並在價格上存在糾紛,我方開具發票也無法按時交付,因已過報税期,故開具了負數發票。

企業自查報告 篇2

一、公司基本情況

包括但不限於:

1.公司性質、地址、註冊資金、法人代表(和實際控制人);

2.核查時間段內的主營業務量和盈利情況;

3.主要貿易方式(一般貿易、來料加工、進料加工等)、主要結算方式(貨到付款、90天信用證、託收等)、收付匯期限(30天、90天等)及特點。

二、現場核查業務情況

包括但不限於:

第一,現場核查涉及業務的完成情況。(某筆業務或多筆業務、單個合同項下、多個合同項下、某時間區間內)。

1.貨物流的已發生、未發生情況,資金流的已發生未發生情況。

2.涉及已向外匯局報告的各類報告的情況。

3.涉及銀行貿易融資情況。

4.涉及已經外匯局等管理部門批件情況。

5.其他需要説明的情況。

相關情況説明中,應儘可能列明相應的金額、時間、具體的報關或收付單證號碼、對應的會計分錄。具體的核查準備格式參見附表,各分局可結合本地區特點自行補充完善。

第二,企業對外匯局現場核查列明問題的解釋情況。可能包括的方面有:

1.業務(合同)執行中遇到的導致合同執行變化、停滯或終止的商業因素、不可抗力因素和法律、行政管理因素等;

2.企業報告時遇到的操作因素,如貨物流、資金流電子數據到達企業時間對完成報告的影響,具體員工執行報告時的主客觀影響或誤操作因素;

3.政策理解方面的情況;

4.其他需要解釋的因素。

第三,企業對外匯局現場核查問題的自查結論。

第四,企業自查涉及有關文件資料作為附件。

企業自查報告 篇3

我縣緊緊圍繞市委、市政府“五句話”發展思路和**“六個縣”奮鬥目標,堅持把招商引資作為壓倒一切的經濟工作不動搖,強化保障,優化環境,創新方式,主動出擊,促使招商引資工作取得突破性進展。

一、招引總量增加,質量提高

全縣共接待客商950餘人次,洽談項目360餘個,簽訂正式合同109個,協議引資7.78億元,到位資金8.29億元,完成年度目標任務的207.2%,同比增長49.56%。其中工業項目35個,到位資金6.14億元,完成年度目標任務的307.08%,同比增長60.27%;基礎設施建設項目18個,到位資金8910萬元;其它項目56個,到位資金1.31億元。

二、招引目標明確,重點突出

(一)招引產業重點突出

一是工業項目量大質優。堅持“工業興縣”不動搖,以招引工業項目為重點。引進恆通電力公司投資1.838億元,承債式實施馬電調峯電站資產重組,創建明光電力有限責任公司,年產值達2500萬元以上,税利500萬以上;引進遂寧興貴公司投資3000萬元興建汽車變速器生產線,年產汽車變速箱3萬台套,產各型發動機齒輪20萬件,產飼料粉碎機1.5萬台,年銷售收入7000萬元以上,可創税利500萬元以上,解決下崗失業人員200餘人;引進成都創景物業管理公司投資3400萬元整體購買**縣進寶飼料公司,租賃經營麪粉公司,年產飼料8萬噸以上,實現產值1.6億元以上,利税150萬元以上;香港聯美大地公司投資興建的金華紡織有限公司,今年又投入1400萬元,新增1萬錠紡紗生產線,達到3萬錠紡紗的規模;金壇電化公司聯合達州客商易熠投資2200萬元整體收購**縣環宇金屬製品有限公司;引進成都創景物業管理有限公司投資1200萬元建果蔬氣調保鮮庫;齊祥食品、航星鋼鐵、泰興紡織、賽克斯絲綢等工業企業也都實施了較大的增資擴股。

二是基建項目上檔升級。招商引資解決了硬件建設投入的瓶頸問題,基礎設施的不斷完善,也改善了我縣投資硬環境,助推招商引資工作進一步發展。引進省港航公司投資13.6億元興建金溪航電樞紐工程,今年到位資金3.07億元;引進重慶紫苑公司投資1.5億元開發紫苑陽光麗都小區;引進成都天彩集團投資8000萬實施南渠路改造,今年到位資金3000萬元;引進省港航公司投資1000萬元建金周公路。

三是農業三產齊頭並進。在大力引進工業項目的同時,積極引進農業產業化建設項目和商貿流通項目,促進了產業互動、城鄉共融發展格局的逐步形成。引進成都客商孫佐才,首期投資2500萬元建年飼養ly種母豬(約克)1000頭以上,出欄dly(洋三雜)育肥豬1萬頭以上,仔豬3萬頭以上的生豬良繁養殖場;引進四川海峽農業科技有限公司投資680萬元進行農業綜合開發;引進南充客商黃飛投資1000萬元開辦同濟醫院;引進成都創景物業公司投資1200萬元整體租賃**賓館;引進達州客商王春容投資700萬元建文君大酒店;引進陝西客商蔡勇投資450元建雙虎傢俬城。

(二)招引區域主次明確

按照“增加總量,擴大增量,控制重污染企業”的原則,將招商引資主攻區域放在成渝經濟帶、長江三角洲和珠江三角洲,先後派出4個招商小分隊,開展了長時間的蹲點招商。對於京津唐地區等區域,則採取積極參加節會和委託代理招商等方式。

三、招引措施得力,成效顯著

(一)深化認識,加強領導,增強招商引資推動力

一是政策到位,保障有力。出台了《進一步加強招商引資工作力度的通知》,加強了工作領導,調整了招商引資領導小組。在全市絕無僅有地提出了“招商引資工作經費無預算,需用多少就撥付多少”。二是廣泛宣傳,深入發動。在電視台開闢了“招商引資注活力”、“招商快訊”、“履承諾,看行動”專題節目,在全縣開展了“**要發展,我該怎麼辦?”大討論,為招商引資工作的開展營造了強大的輿論氛圍。三是黨政主要領導親自抓,帶頭招。縣委書記劉中伯在京學習,百忙不忘招商,先後組織召開了兩次招商會。縣長鄒平,縣委副書記吳志國,縣人大副主任李夢華,副縣長吳宗祥、黃春等領導都數次帶隊到成渝等地開展招商引資活動,樹立了良好的表率作用。

(二)分解目標,落實責任,增強招商引資執行力

一是繼續實行目標責任制。把工作進度和目標任務落實到每一部門和每一位領導頭上,實行人人頭上有目標,個個肩上有壓力。二是推行項目祕書制。每個項目確定一名縣級領導,一個責任部門,採取“跟蹤、盯死、看牢”等措施,制定啟動時間表,確保項目順利履約。三是完善目標考核制。工業項目按實際到位資金的100%計算,農業項目按到位資金的80%計算,其餘項目按到位資金的60%計算。同時,將在年度考核總分中招商引資工作的比重提高到30%。四是嚴格獎懲逗硬制。對招商引資實行一季度一通報、半年一考核、年終算總帳。對未完成任務的單位公開曝光,並暫扣一個月工資,待任務完成後補發,單位主要領導當年不予評先、評優。

(三)優化環境,搞好服務,增強招商引資競爭力

1、加快硬件建設,強化載體功能。抽調縣級領導和部門業務骨幹,重組園區建設指揮機構,充實工作隊伍。對各項具體工作制訂了進度表,確保了工程進度和質量;加快金溪航電樞紐工程、南渠路、蓬高一級路建設步伐,着力打造能源強縣和“半小時”經濟圈;加快城市建設進程,改造四條城市主幹道,加快三個小區建設,淨化、美化、靚化了市容市貌。

2、強化環境整治,突出政策落實。一是真正將“愛商、富商、助商、安商”落到實處。開展了“為企業服務最佳、最差單位”評選活動,對服務最差單位予以通報批評,責成限期整改。確定5月份為“投資軟環境專項整治月”,取消了一批違規收費項目,通報批評了有關責任人。同時,加大對典型案例的查處力度,對兩起破壞投資環境的人和事進行了嚴肅處理,在電視上曝光,並分別給予直接責任人免職和行政警告處分。二是堅決落實招商引資的各種優惠政策。及時、完全地落實省、市、縣招商引資政策,堅決不打折扣,樹立誠信政府形象。三是及時聽取投資者意見和建議。堅持每月一次的“外來企業家座談會”,瞭解情況,聽取意見,制定措施,倡導成立了民營企業家協會。四是頒發客商證。對重點外來客商頒發客商證,持證客商可享受半年免費體檢,車輛及其娛樂場所不受隨意檢查,子女入學任選學校等特殊待遇。

(四)創新方式,突出重點,提高招商引資成功率

一是利用中介抓招商。在成渝、沿海及京津地區物色了多家招商代理,聘請招商信息員,給予了適當經費,制定了獎勵措施。同時,通過專業的投資中介諮詢機構,將項目推向國內外投資市場。二是以商聯商抓招商。對已經落户**的企業,加大扶持力度,促使其做大做強,並鼓勵其現身説法,幫助我縣招商引資。我縣洪泰金屬製品有限公司及即將落户的獺兔養殖場都是以商招商的典型。三是扭住重點項目抓招商。加大對重慶燈頭廠搬遷、獺兔養殖場、垃圾處理場等重點項目的跟蹤落實力度,扭住不放,一抓到底,提高招商引資的成功率。

四、 工作打算

(一)指導思想

堅持把招商引資作為壓倒一切的經濟工作不動搖,搞好“對外開放年”的各項活動,堅持按照“增加總量,擴大增量,控制重污染企業”的原則,繼續以成渝經濟帶、長江三角洲和珠江三角洲為主攻區域,努力推動招商引資工作再上新台階。

(二)工作目標

全縣招商引資到位資金4億元以上,其中工業項目到位資金2億元以上。

(三)主要舉措

1、清醒頭腦,深化認識,繼續營造全民招商氛圍。

2、培育硬件優勢,改善融資環境,努力增強招商引資競爭力。

3、落實優惠政策,強化服務意識,提升服務水平,繼續優化招商引資軟環境。

4、加強項目包裝,擴展信息渠道,打造招商引資項目及信息優勢。

5、延伸產業鏈條,壯大產業集羣,完善決策機制,努力提高招商引資成功率。

6、積極參加各種招商引資活動,派出小分隊主動出擊,進行長時間的蹲點招商。

企業自查報告 篇4

根據縣紀委《關於進一步開展領導幹部登記報告經商辦企業等有關事項工作的通知》的文件要求,縣廣播電影電視事業發展中心認真開展了領導幹部登記報告經商辦企業等有關事項工作。中心對照文件要求,落實專人負責此項工作。現把自查自糾情況總結匯報如下:

一、領導重視、及時部署。

廣電中心高度重視此項工作,認真抓好自查自糾工作,落實上級文件規定,確保自查自糾工作不走過場。召開了黨組辦公會議,貫徹文件精神,明確職責任務,對領導幹部登記報告經商辦企業等有關事項工作進行了宣傳、部署。

二、統一思想,措施得力。

積極採取有效措施,紮實開展了領導幹部登記報告經商辦企業等有關事項工作。逐條進行對照文件精神,樹立廣電系統領導幹部清正廉潔、勤政為民的良好形象。

三、認真填報,公示上報。

黨組要求登記對象如實填寫《利辛縣領導幹部經商辦企業等有關事項登記報告表》和個人承諾書,安排專人負責登記報告的事項辦理。對中心1名正科級幹部、2名副科級幹部進行了登記核查。核查發現,廣電中心3名副科級以上領導幹部中,沒有1人蔘與經商辦企業、沒有1人存在在經濟實體或社會團體中兼職取酬情況的現象、沒有1人存在配偶子女及其配偶經商辦企業情況的現象。並與5月16日至5月18日將登記內容和舉報電話在中心公示欄進行了公示。

四、重温規定、提高認識。

通過這次行動在系統內進行自查自糾。認真組織領導幹部學習了《xx法》、《中國共產黨黨員領導幹部廉潔從政若干準則》、《中國共產黨紀律處分條例》等文件,教育領導幹部進一步築牢思想道德防線、廉潔從政、勤政為民、高效服務,為的快速發展作出更大貢獻。

企業自查報告 篇5

尊敬的XX文化旅遊和新聞出版局領導:

我公司位於XX市XX鎮,成立於20xx年,是XXXXXX核心子公司,目前是中國包裝聯合會副會長單位、國家重點高新技術企業,現有總資產9.2億元,註冊資金XXX萬元,員工XXX,廠區面積XXXX平方米,可年生產包裝裝潢紙箱產品2.5億平方米,目前本公司是全國最大的紙包裝生產企業之一,現將企業自查情況報告如下:

一、執行印刷法規規章情況

我公司在上級各部門領導的關心和指導下,嚴格執行《印刷業管理條例》和《印刷品承印管理規定》,嚴格執行有關法律法規和各項規章制度,自覺維護企業良好形象。立足於國家有關印刷管理的各項法律法規並結合工商、税務等部門的各項法律法規,深入學習,認真貫徹,堅決執行,杜絕一切違法違紀的經營行為,我們堅決執行五項制度,針對存在的問題,即時加以整改,並完善了承印驗證、登記、保管、交付和殘次品銷燬五項制度,統一按照要求認真填寫《印刷品登簿》,同時制定和完善了相應的管理措施。做到在經營的過程中不斷提升企業的形象、企業的誠信度,為印刷行業營造一個好的氛圍出一份力。在經營過程中我們通過學習、領會各項經營政策和法律法規,使企業逐步步入了一個良性循環的軌道,為以後的發展打下了良好的基礎,在以後的經營過程中,我們要經常學習各項行政法規,將能做的事做的更好,爭取能受到上級領導的好評,對違規亂紀的事,我們要杜絕,決不能讓違規亂紀的事在我們企業發生。

二、開展經營活動的基本條件

我公司現有廠房面積XXXX平方米,職工人數XXX人,其中管理人員XX0人,技術人員XX人,工人XXX人,各類設備80餘台(套),其中50%為國外進口設備,能滿足各類包裝供應商需求。

三、經營情況及獎懲

20xx年承印紙製品印刷約1.X億印,預計實現銷售收入XX萬元,利潤XX萬元,税金XX萬元,綜合經濟效益在浙江省紙製品行業名列前茅,被列入諸暨市30強大企業大集團,還被評為浙江省管理創新示範企業。

四、設備情況

我公司遵照《產業結構調整指導目錄》的方針,我們從建廠時就杜絕購置淘汰設備,使企業從一開始就與淘汰設備決裂,我們遵循優化產業結構,從提升企業的競爭力着手,購置了國內當前市場上的先進設備,為企業在以後的行業競爭中顯現優勢打下了伏筆,目前公司進口的國外設備全部為新設備,且為國際先進設備,先進的設備為企業的正常生產經營工作做出了較大貢獻。在以後的經營過程中,我們將不斷學習,敏鋭洞察,拓展市場,不斷壯大自己,為以後引進新設備,提升企業在行業中的競爭力而不斷努力。

五、產品質量情況我們以“以質量求生存,以信譽謀發展”為理念,嚴把產品質量關,決不讓不合格產品走出企業,產品出廠合格率為100%,目前公司已經通過質量管理體系和環境管理體系認證。

建立以法人代表為主的安全生產領導小組,對新入職工進行三級安全培訓,從消防、環保、印刷開機、後道裝訂、印刷品識別等方面的安全知識進行培訓,公司制定了安全生產規章制度和員工作業指導書。對不允許印刷的物品不接單、不設計、不印刷;生產中存在的安全隱患立即整改。

六、統計數據報送情況

公司每年按照規定按時逐項向新聞出版行政部門報送統計數據,企業在審核登記期內沒有違規行為,未受過行政機關任何處罰。在今後的經營中,我們將一如繼往的執行好各項法律法規,學習好各項管理措施。

在今後的經營中,我們將積極配合好上級各行政部門的工作,對組織的各項培訓積極參加,並認真貫徹各項措施,及時上報各項數據,我們將一如繼往的執行好各項法律法規,學習好各項管理措施,努力改善企業的不足,做到取精去粕,對企業自身的不足要經常自查,認真監督好各項制度措施的到位情況,促進企業健康快速發展。

最後希望主管部門在業務活動中予以更多的支持,為企業提供優質快捷服務,推進行業又好又快發展。

特此報告

  XXXXX有限公司

  20xx年12月21日

企業自查報告 篇6

企業的基本情況

山東XX食品有限公司是一家現代化的大型肉雞加工企業,由原臨沂市XX食品有限公司搬遷擴建而成。公司總投資XXX萬元,佔地面積XXX平方米,環保投資XXX萬元,佔地XXX平方米,(一期工程年產XX噸,:如果分期的話)。

公司位於臨沂市河東區XXX街,北距膠宜鐵路臨沂北站2公里,日東高速公路30公里,南距臨沂飛機場3公里,西距京滬高速公路15公里,東距日照海港120公里,交通便利,資源豐富。公司於20xx年成功通過ISO9001國際質量管理體系認證和HACCP食品安全管理體系認證,產品銷往全國各地,深受廣大客户的歡迎與好評。

根據《中華人民共和國環境影響評價法》及國務院《建設項目環境保護管理條例》中的有關規定,臨沂市環境保護科學研究所對該項目進行了環境影響評價,於20xx年4月編制了《山東XXX公司年產XXX項目環境影響報告書(或表)》,臨沂市環保局於20xx年4月18日的臨環發【20xx】XX號文對環境影響評價報告書進行了批覆。工程於XXXX年XX月開工建設,XXXX年XX月一期工程投入試生產,與主體工程配套的環境保護措施也同時建成並投入使用,環保設施運轉正常,XX項目具備了環境保護驗收條件。

環評批覆落實情況

按照環境影響報告書的建議和臨沂市環境保護局,河東環保局及臨沂市環保局批覆意見的相關要求,本項目在建設和設計施工過程中始終把環保問題放在首要位置對待,嚴格執行環境的有關法律法規,加強環境保護意識,強化環境管理,主要措施如下:

生產用水

我公司排放的廢水主要是XXXX車間產生的有機廢水,廢水採用“氣浮+厭氧+好氧”的物化+生化處理工藝處理後,經工業園排污管網排入河東區污水處理廠集中處理後排入李公河西支渠。處理後的水達到GB13457—92《XXX水污染物排放標準》中“XXX”的標準。處理後的中水一部分用於綠化,另一部分則用作設備和地面沖洗用水,達到循環利用,減少排放的目的。鍋爐除塵廢水經處理後循環使用,一般不排放,補充水為蒸發耗水。

企業自查報告 篇7

為深入貫徹落實吉林省住房和城鄉建設廳關於《關於進一步加強城市市政公用行業和建築施工安全生產的緊急通知》指示精神,深刻吸取事故教訓,落實安全職責,強化防範措施,切實做好公司安全生產工作,有效防範和堅決遏制事故發生,公司安全生產委員會按照《關於進一步加強城市市政公用行業和建築施工安全生產的緊急通知》要求,檢查安全職責和制度落實狀況、安全宣傳教育和培訓狀況、落實安全職責和隱患整改狀況、應急預案制定和演練狀況。具體自查資料如下:

一、安全制度和職責的落實狀況

公司的安全生產管理制度備案存檔工作完整,各制度健全,應急預案完整,演練可行,各項操作規程考核效果較好,各級幹部職工自覺遵守制度和規程資料,無違章現象。

各項目部與生產一線各班組組長簽訂了《班組長安全生產職責書》,各班組負責人安全生產意識較強,切實貫徹安全生產人人有責的思想,職工在自我崗位上認真履行各自的安全生產職責,為安全生產各項措施的落實,帶給了有力的保證。

二、安全教育和培訓狀況

公司根據上級領導的整體安排,組織開展了多種形式的宣教活動。一是深入開展普法教育,透過召開安全生產會議等形式,宣傳和學習《安全生產法》等法律法規。二是豐富宣傳活動形式,透過組織職工進行安全知識教育,並利用宣傳欄、橫幅、標語等宣傳各種安全知識、及安全法規。使廣大員工深入瞭解安全,廣泛重視安全,極大提高了全員安全生產意識。

透過各種形式(警示牌、宣傳欄、標語等)使員工明確自我崗位存在的危害因素及預防措施,明確在危害發生時的救護措施。培養員工熟練掌握小型工傷的緊急處理技能,將傷害控制在最小程度。使職工能夠熟練的使用勞動衞生防護用品,降低職業病危害,預防職業病的發生。使職工能在突發事故中正確熟練地採取自救和互救措施。

公司共組織安全生產知識培訓多次,經常召開安全生產會議,總結安全生產工作中存在的隱患,針對存在的安全隱患制定整改與預防措施,交流安全工作經驗,傳達安全生產方面的文件,佈置有關安全工作,通報安全檢查狀況。

三、施工現場三類人員和特種作業人員持有效證書上崗,做到人證相符,塔吊、施工升降機等其中機械設備進行了複檢合格。

四、落實安全職責和隱患整改狀況

設備、安全防護裝置及上料平台、護欄、腳手架等防護設施的保養維護記錄齊全有效。各種安全消防設施配備齊全、合格有效,操作人員按規定穿戴勞保防護用品。

電氣設備的安裝和維修,由電工操作,非電工不準裝修電氣設備和線路,對易發生事故的電氣設備有專人管理,職責到人。電工人員作業時能夠按規定配備勞動保護用品,按操作規程作業,並定時檢查線路及一切電器設備,所有高壓危險場所,都設置了防護設施和警示標誌,非電工作業人員嚴禁進入配電房或電氣設備護欄內、嚴禁私拉亂掛、嚴禁靠近高壓危險場所。

安全生產委員會小組成員按照要求,分階段開展了多次安全生產大檢查。檢查出的各類隱患作出整改及治理方案,真正消除了事故隱患。每月進行一次自查。在檢查過程中,我們堅持安全第一、預防為主、綜合治理原則,針對薄弱環節和可能出現的問題,認真進行全面排查,重點檢查安全制度是否落實,安全措施是否到位,安全防護設施設備是否齊全完好,漏洞隱患是否糾正。五、應急預案制定和演練狀況

為防止突發事故的產生,公司安全生產委員會小組針對部門員工進行了多次突發事故預案的學習,在學習的基礎上針對單位生產的特殊性,模擬了突發安全事故演練和火災消防演練。在演練上着重考察了員工應對突發事故的潛力、對突發事件的排查處理及人員自我防護措施等狀況。透過實地開展應急預案演練,提高員工和管理人員的安全思想意識,使員工清楚認識到了安全在生產上的重要性,增強了員工應對突發事件的潛力,逐步健全和完善應急救援預案,提高員工應急處理及實地救援的技能。

企業自查報告 篇8

根據區教育局文件精神,結合我校實際,認真規範財務管理,嚴肅財經紀律,進一步貫徹落實國家,省、市各項財務管理政策,切實履行會計監督職能職責、把學校資金監管工作落到實處,實現政策制度更加完善,資金使用管理更加陽光規範,促進學校教育事業的有序發展,現將學校教育專項資金自查報告如下:

1、學校領導非常重視,成立了校長為組長,副校長為副組長,全體校務成員為組員的領導小組,分工明確,把自查工作落到實處。

2、自查時間為20xx年元月至20xx年8月的資金落實情況。

3、義務教育生均公用經費,學校在年初做好預算,上級按時撥付資金,用於學校公用經費開支,不存在挪用及發放補貼等違規使用現象。

4、寄宿生貧困生補助專項資金。學校寄宿生貧困生建檔成冊,材料規範齊全,及時公示補助標準,及時發放資金,接受羣眾監督。

經過自查,學校沒有發現違規違紀現象,重大事項資金使用情況能夠及時公佈、公開,做到了透明、陽光。我校將一如既往貫徹履行上級精神,照章辦事。

企業自查報告 篇9

一、 整改活動開展情況

公司根據貴局下發的[20xx]109 號《關於在深圳轄區上市公司全面深入開展規範財務會計基礎工作專項活動的通知》(以下簡稱《通知》)要求,以及《調查問卷》、《常見問題》中對相關具體問題的描述,我司20xx 年11 月20 日前開展了第一階段的自查工作,認真分析了自查中發現的問題,確定了具體整改期限,明確整改責任人。對深圳證監局走訪過程中提出的問題,我們已嚴格按照要求整改。在對相關問題整改中我們諮詢了公司外聘會計師事務所的意見、建議。本次整改以會議、郵件、現場檢查等形式督促、跟進整改進度,落實整改情況。

二、 自查發現的問題及整改情況

根據《通知》的目標和要求,各公司的財務會計基礎工作應達到以下要求:

(一)各公司應當建立符合規定和適應公司自身發展的財務管理組織架構,做到崗位職責清晰,授權明確合理,不相容職務相互分離,相互制約;財務會計人員具備相關專業知識和專業技能,具備會計從業資格;公司對財務會計人員後續教育有制度性安排。

(二)各公司應當根據相關法律法規的規定,建立健全符合公司自身經營特點的財務管理和會計核算制度體系並不斷予以完善,明確制度的制定和修訂流程以及應當履行的決策程序。制度中應包含責任追究條款,對需要進行責任追究的範圍、責任認定的具體標準、處罰措施以及責任追究機構和程序等做出明確的規定,責任追究應與績效考核掛鈎。

各公司應當建立財務會計相關負責人管理制度,對財務負責人和會計機構負責人的任職條件、職責、權限、考核等做出規定。財務會計相關負責人管理制度應經公司董事會審議批准。

(三)各公司應加強財務信息系統的建設和管理,保證財務信息系統的獨立性,不得與控股股東、實際控制人共用財務信息系統,也不得向控股股東、實際控制人提供任何能夠查詢、修改公司財務信息系統的權限;公司的財務信息系統應當符合會計電算化相關規定的'要求,滿足公司的實際需要;公司應加強對財務信息系統用户及其權限的管理。

(四)各公司應當加強會計核算基礎工作的規範性,憑證填制符合要求,會計檔案歸檔及時、保管安全;應當切實提高會計核算和財務信息披露水平,能獨立編制合併財務報表和報表附註;應當根據《企業會計準則》及相關規定,結合公司所處行業特徵和自身生產經營特點,制定明確、恰當的會計政策,並在財務報表附註中詳細披露,不得以《企業會計準則》中的原則性規定代替公司的會計政策。

根據上述通知要求(一),我們在自查中依託財務管理組織架構,明確了各崗位職責、優化了工作流程,根據各崗位業務變化,及時進行了修訂更新;對集團內各公司會計人員基本情況進行統計,瞭解會計人員是否具備從業資格;在20xx 年12 月份公司組織安排了“財務部門20xx 年度教育訓練計劃”。

根據上述通知要求(二),自查中公司根據 《深圳證券交易所股票上市規則》、《中華人民共和國會計法》、《企業會計準則》、《會計基礎工作規範》、《會計電算化管理辦法》、《會計檔案管理辦法》、《企業內部控制基本規範》等相關法律法規及公司章程的規定,具體制定了公司內部相關制度、具體業務實施細則,如:《財務負責人制度》等。此次整改中又補充完善了《會計人員繼續教育管理制度》、《會計檔案管理辦法》等制度。

根據上述通知要求(三),自查中公司規模急速發展,經營模式的不斷創新,流程操作更新加快,在財務信息系統方面已加強建設和管理,公司ERP 系統已升級至用友8.9.0 版本,人員操作權限由信息部嚴格控制,職責分明。為適應公司發展需要,公司已增加了費用預算模塊,採用用友軟件中的集團預算應用模式,包括深圳、蘇州、南昌的預算與業務報銷都使用了該模式進行管理,從預算管理設定、預算表的編制、預算的控制與分析,以及日常報銷的業務均按照集團模式統一進行。這種模式有利於集團的集中管控,並能夠獨立部署預算與報銷的 IT 系統,利於進行日常維護和風險的管理。合同管理模塊,主要為設備、工程、維修、租賃等大型資產合同從簽訂到付款等全部流程都在ERP 系統中管理,固定資產請購單採用系統打印代替手工單據,極大方便了公司資產合同的管理。網上報銷、委外加工、人力資源工資系統、供應商管理平台等模塊,這些模塊已陸續投入使用。

根據上述通知要求(四),自查中公司進一步強調憑證填制規範要求,摘要簡明清晰、科目使用規範、合理。會計檔案及時歸檔、保管,制定了《會計檔案管理辦法》,並已遵照執行。根據《企業會計準則》及相關規定,制定了具體明確的適合公司生產經營特點的記賬基礎和記量屬性、外幣業務核算方法、收入確認原則、存貨核算方法等相關會計政策、會計估計、會計差錯更正方法。

針對在自查中發現問題及具體整改情況如下:

1. 財務人員和機構設置基本情況

存在的問題:財務部分人員暫未取得會計從業資格證。

整改措施:根據《會計法》、《深圳市會計條例》中對會計人員資格的相關規定,按照《深圳市會計條例》中第十條:“取得會計從業資格證書的人員,方可從事會計工作”要求,公司對集團內各公司會計人員基本情況進行統計,審查各會計人員的從業資格,通知未取得會計證人員在最近一個週期考取,人事部門將此作為後續財務人員招聘錄用條件之一。

整改結果:未取得會計證人員將在20xx 年6 月份深圳財政局會計證資格考試報名期間內考取,12 月參加財會電算化考試,預計年底可取得會計從業資格證書。

2. 會計核算基礎工作規範性情況

存在的問題:對合並範圍往來定期對賬,每月一次明細賬核對,只是核對正確,未對結果簽字確認。

整改措施:進一步明確、規範各會計人員崗位職責,完善各往來對賬手續,從此次財務會計基礎工作自查之日起銷售會計已按月及時與蘇州、南昌子公司往來對賬,在次月10 號前完成對賬工作,由雙方簽章確認,現已遵照執行。

整改結果:從20xx 年11 月起銷售會計已對內部往來對賬雙方簽章確認,後續持續監督執行。

3. 資金管理和控制情況

存在問題:

(1).出納人員獲取部分銀行未實施快遞派送的銀行對帳單;(2).部分銀行存款餘額調節表未複核。

整改措施:

(1).明確出納崗位工作職責,加強出納工作管理,更換由其他會計人員從銀行索取銀行對帳單,做到相互牽制,明確責任;

(2).監督檢查銀行存款餘額調節表籤批手續完整,並且指定專人複核,在每一賬户銀行存款餘額調節表完成後,對銀行存款餘額調節表統一填制彙總表,核對銀行存款明細科目,以防相關表檔遺漏。

整改結果:

(1).出納人員從銀行獲取銀行對賬單,已整改安排由財務部會計人員從銀行索取銀行對帳單。

(2).部分銀行存款餘額調節表未有專人複核,已整改由資金部負責人複核,並且簽名確認。

4、企業財務管理制度建設和執行情況

存在問題:公司財務制度體系建設不完善,相關制度沒有更新,存在部分已在執行的工作流程,沒有形成書面制度文件。

整改措施:公司依據企業會計制度,企業會計準則,企業內部控制基本規範等相關法律法規,結合公司業務特點,完善相關財務管理制度,並將已經實際執行的制度書面固化。根據公司業務發展變化,及時修訂更新相關制度。

整改結果:現已補充部分制度:如《會計人員繼續教育管理制度》、《會計檔案管理辦法》等。後續據實補充修訂,進一步完善公司制度建設,並嚴格遵照執行。

5、母公司對子公司財務管理和控制情況

存在問題:公司對子公司的資金情況進行不定期的財務、審計專項檢查,財務、審計檢查資料尚未形成明確、固定的制度控制。

整改措施:發佈公司相關審計、財務檢查工作規範制度,後續對子公司檢查結果形成書面報告材料。對子公司財務人員的錄用、晉升、調動均通過母公司集團財務中心審核,報母公司總經理批准後執行。子公司經營支出須經母公司進行審批。由子公司填寫申請審批後轉深圳財務中心進行審批,最後經董事長批准。母公司資金部負責人對子公司日常資金進行監控及管理,子公司每日發銀行、現金日報表到母公司資金部負責人,負責人根據資金申請情況郵件指令補充收付款所需資金。

整改結果:公司制定發佈 《內部審計制度》,對子公司專項檢查結果出具了書面的內部審計、檢查報告材料。通過整改,進一步加強巡檢工作管理,規範人員招聘流程、切實履行好資金審批權限,不斷提升財務、審計檢查工作效率,保證公司資產安全。

三、證監局走訪提出問題及整改情況

深圳證監局於20xx 年12 月份對我公司現場走訪檢查了有關財務制度、資金管理、財務核算、內部控制、信息系統等相關方面問題,針對證監局提出的問題,我公司按照要求已全部整改並取得良好的效果,現就整改情況報告如下:

1. 關於票據管理問題

存在問題:支票管理登記、領用記錄不齊全、規範。只有領用記錄,未有登記購買記錄。

整改措施:建立票據管理登記台賬,嚴格登記購買支票日期、數量及支票號碼、簽收人、單位等票據信息。

整改結果:票據管理在整改中已按要求改正。嚴格票據管理,完善了台賬登記內容,並遵照執行。

2. 現金日記賬、銀行日記賬登記問題

存在問題:缺少手工登記現金日記賬、銀行存款日記賬。

整改措施:專項活動自查開展時,即已安排出納補錄現金、銀行存款日記賬,貴局在走訪過程中已補錄了大部分月份日記賬。

整改結果:手工現金、銀行存款日記賬現已按要求補錄完畢,後續出納嚴格按照要求及時登記、日清月結。

3. 關聯方、董高監日常出差報銷用借款問題。

企業自查報告 篇10

沒有好的管理,就沒有好的效益。為抓好安全管理工作,強化源頭管理,切實把安全隱患排查整改作為防範事故發生的重要措施和手段,把安全工作進一步做好做實、做細,保證我公司安全工作順利開展,特將安全管理制度的執行情況、行車安全、車輛安全設施、綜治安全等方面進行了全面自檢自查,現將自檢自查情況逐一報告。

公司設有安全員負責公司安全生產日常管理工作,並不斷建立健全安全規章制度,使公司各項安全管理制度比較完善,安全管理人員能嚴格履行工作職責,抓好安全管理,能夠及時學習、貫徹、落實國家、省、市有關安全工作的文件;公司有健全的各項安全制度,管理人員不但熟知和了解,更能嚴格遵守相關的安全制度;公司有安全領導小組,並能定期進行安全檢查、指導、考核。嚴格落實安全管理制度和安全管理人員,管理到人、責任到人、制度到人。各崗位有明確的崗位責任和要求,安全管理人員層層簽訂了安全工作責任書;制定相關安全管理實施細則,並有完善的安全基礎工作考核標準;有安全工作會議制度及安全工作會議記錄,嚴格的執行定期的安全檢查制度;有突發事件的緊急預案和安全預警機制;車輛GPS監控中心保持24小時管理,

落實到人,對不服從管理的車輛從重從嚴處理。

每月主持召開安全生產例會,能及時傳達上級會議精神和落實工作佈置。與安全直接責任人、與部門專職綜治安全管理人員、與各車輛車主能層層簽訂目標管理責任書。有制訂應急救援預案;有開展各種安全知識宣傳教育活動,並定期對員工、駕駛員進行安全技能培訓,有培訓考核記錄併入檔保存。確立安全重點部位並有定期檢查,每月開一次安全例會,每季度有一次自查自改,規定每半年和年終進行一次安全大檢查,發現安全隱患及時整改。對車輛消防器材與配套設備能落實“三定”管理,安全工作的落實及安全檢查情況有記錄資料並存檔。公司內部已建立安全信息檔案,對不安定因素做好疏導化解整改工作。公司無羣體鬥毆和集體上訪、罷工罷駛等事件發生。有制訂安全檢查計劃,堅持對所屬車輛進行巡查或例檢。每次安全檢查有車輛、所檢查的項目、檢查人員與被檢查車輛負責人簽名記錄,並把安全工作列入車輛每季檢查與考評。在安全檢查中發現的不安全隱患能及時整改。對上級機關發出的整改通知能按時整改並書面報告整改情況;對安全隱患有整改情況記錄和有關人員籤認的資料存檔。 總之,這次自查我們做到了認真細緻,通過自查進一步提高全體員工的安全意識。我們將在今後的工作中更加牢記安全。把安全工作視日常工作的首位,警鐘常鳴,永不放鬆。

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