員工離職申請報告（通用18篇）

在日常生活和工作中，我們使用報告的情況越來越多，要注意報告在寫作時具有一定的格式。那麼報告應該怎麼寫才合適呢？下面是小編幫大家整理的員工離職申請報告，希望對大家有所幫助。

員工離職申請報告 篇1

尊敬的各位領導：

您們好!感謝你們在百忙之中看我的離職信，很遺憾，我在這個時候提出離職申請。

我從年月份來到公司，到如今已經有一年半了，非常感激公司給了我這個工作和學習的機會，使我得到了很多的歷練，同時我也得到了很多的照顧，在此我對關心過照顧過教導過我的領導們説聲謝謝。

如今由於個人原因，無法為公司繼續服務，現在我正式向公司提出辭職申請，將於20xx年2月28日離職，請公司做好相應的安排，在此期間我一定站好最後一班崗，

非常感謝您在這段時間裏對我的教導和照顧。在公司的這段經歷於我而言非常珍貴。將來無論什麼時候，我都會為自己曾經是公司的一員而感到榮幸。我確信在公司的這段工作經歷將是我整個職業生涯發展中相當重要的一部分。

祝公司領導和所有同事身體健康、工作順利!

祝華傑蓬勃發展，日勝一日!

再次對我的離職給公司帶來的不便表示抱歉，同時我也希望公司能夠理解我的實際情況，對我的申請予以考慮並批准。

此致

敬禮

員工離職申請報告 篇2

尊敬的保險公司領導：

您好!

來到保險公司也四年多了，20xx年正是在這裏我開始踏上了社會，完成了自己從一個學生到社會人的轉變。

有過歡笑，有過收穫，也有過淚水和痛苦。入公司工作四年的時間裏，得到了公司各位同事的多方幫助，我非常感謝公司各位同事，對於公司的照顧表示真心的感謝!

在這裏我能開心的工作，開心的學習。然而人總是要面對現實的，自己的興趣是什麼，自己喜歡什麼，自己適合做什麼，這一連串的問號一直讓我沮喪，也讓我萌發了辭職的念頭，並且讓我確定了這個念頭。或許只有重新再跑到社會上去遭遇挫折，在不斷打拼中去尋找屬於自己的定位，才是我人生的下一步選擇。從小到大一直過得很順，這曾讓我驕傲，如今卻讓自己深深得痛苦，不能自拔，也許人真的要學會慢慢長大。

目前勞動合同已臨近到期，因此我申請提前終止勞動合同，請領導給予批准，並請給予辦理養老金、勞動保險以及其他相關工作等事宜。

離開這個公司，離開這些曾經同事，很捨不得，捨不得領導們的淳淳教誨，捨不得同事之間的那片真誠和友善。

此致

敬禮!

xxx

20xx年xx月xx日

員工離職申請報告 篇3

尊敬的領導：

您好！

對不起，我昨天晚上想了很久，最終還是提筆給您寫下了這封辭職信，我很清楚自己的工作能力，我對我們超市而言已經沒有任何的個人價值了，我有自知之明，很抱歉沒有給超市帶來更多的利益，我很慚愧，沒有對得起您的栽培，我很感謝您三年前給了我這份工作，只能怪我自己不夠努力，現在有這樣的結果我也怨不得別人。

時代在進步，隨着互聯網的發展，現代技術的高速發展，近期超市跟xx公司預購了一批智能收銀機器，您在會議上也跟我們展示過，完全可以代替人力，讓顧客自己手動掃商品條形碼，錄入機器，然後微信支付付款，所以我們收銀員只要不是特別優秀的，工作效率要比機器高的，肯定就意味着要被列入裁員名單的，我這樣默默無聞的小職員，不用想肯定已經是要走的那批人，作為超市的老職員，以這樣的方式離職，在我看來是非常丟臉的事，我也沒臉跟我的父母説我是被超市裁員了，我是一個自尊心極其強烈的人，所以思來想去還是自己主動跟超市申請辭職吧，這樣也能讓自己體面的走。

我真的很喜歡這份工作，但是我不能因為我喜歡，就死皮賴臉的一直留在這，我這一辭職就相當於跟超市告別了，緣分已盡，但是我還是希望我們超市能越做越大，越做越強。

此致

敬禮！

　　辭職人：xx

　　20xx年x月x日

員工離職申請報告 篇4

尊敬的領導：

您好！非常感謝您能在百忙之中抽時間來閲讀我的離職申請。

我是來自xx商務三部的xxx，在經過了半個多月的認真思考，懷着複雜的心情寫下了職業生涯的第一封辭職申請書。從20xx年的7月第一次來到我們公司，在xx大學進行了為期一個月的培訓，8月來到xxxx到至今，已經有半年多的時間。在這半年多的時間裏，在領導和同事的信任和耐心指導下，使我有過很多的機遇，也讓我學到了很多的知識，有過努力，有過奮鬥，有歡笑，也有淚水。説實話，在xx，我還是度過了一段非常美好的時光，並不覺得累，雖然到後來，越來越多的朋友的離開，也曾讓我感到絕望。

離開xx，有很多的不捨，也有很多的留戀，儘管這裏已經和我當初來的時候已經截然不同，儘管很多很多熟悉的人都已經離開，只是現在我只想專心致志做好我自己的事情。我不懼怕所有憂傷，惆悵與仿徨。我從來不擔心自己不努力，也從來不擔心自己不夠堅韌，我最害怕的是我不相信我自己。在這裏，我看到我身邊的每個人都是那麼的優秀，我已經感覺到了壓力。我是那麼的渴望成功，可是現在在這裏越做下去，我就越來越對自己沒有信心。我想要改變我目前的生活狀態。

去年彷彿有傘擋風遮雨，今年卻是一份沉甸甸的擔子，我感激xx能夠有這麼多人曾經或者是現在這麼無私的幫助過我，我的兩個師傅，小馬，姚建平，婷婷，程翔棟，小崔，錢總，練總。還有很多很多的人，我也明白那關切之情背後的殷殷囑託。這些讓我心存愧疚與感激之情的片段，是支撐着這一段搖搖欲墜的時光的全部力量，我們因為遭遇，終不能忘失，我們因為領受，終不能辜負。但是我很清楚，在我的這一生，沒有人會陪我走一輩子，所以我應該適應孤獨，沒有人會幫我一輩子，所以我要奮鬥一生。我應該有我自己的生活，我不應該去依靠任何的人。

我知道任何人做一份工作的前提條件都是他的能力能夠勝任這份工作，能幹是合格員工最基本的標準，肯幹則是一種態度，一份工作，一個職位有很多的人都可以勝任，都有幹好這份工作的基本能力，然而，能否把這份工作做的更好一些，就看是否具有踏實肯幹，苦於鑽研的工作態度了。所以根據一個人的工作，就可以斷定他的人品。一個人投入工作中的質與量，可以決定他整個生命的質量。在xx，我已經很努力的去做好我的本職工作，但是由於自身能力欠佳，辜負了領導對我的期望。為了不因為我的個人原因而影響部門甚至是整個xx團隊的發展，我決定辭去我目前的工作。我將在月中之前完成所有工作的交接，為此給公司帶來的不變，我深表歉意。為了避免短時間內發生意外情況，我暫時還會留在xx，任何與我相關的工作事宜，我將及時作出答覆。

在xx七個月，業績始終馬馬虎虎，也許是我自己真的努力還不夠，也許是我的方向錯了，也許是因為我自己真的不適合做銷售。我清楚的知道，在xx，只有最優秀的人才能走到最後。我曾在許多方面有過的爭強好勝之心已經在慢慢的退卻，直至化為無形，這是我阻止不了的結果，在今天我已經承認自己已經沒辦法勝任這份工作。但不管我們中間的哪一個人最終能夠在大盤裏面一步步的走下去，我都會衷心的祝福他。

傅總跟我説，女人最重要的在於兩個選擇，一個是事業的選擇，一個是婚姻的選擇。我們每個人的前途和命運，完全把握在我們自己的手中，命運由己不由人。要客觀公正的看待自己的能力，結合自己的實際情況和愛好冷靜選擇，儘可能到需要自己，適合自己的地方。如果不主動將自己定位，最終只能被別人和這個社會所“定型”。

也許在未來的某一天，當我回過頭來看曾經走過的路，我發現我選擇離開xx是錯誤的，我也不會後悔，就像我從來沒有後悔當初來到xx一樣。誰的青春不迷茫，我相信生活總會教會我們最本質的東西。不管怎麼樣這些都是我自己選擇的，我想只要我們大方向是正確的，只要我們一步一步，腳踏實地，心存感恩的走，命運終究會給我們一個公平的答案。不管在哪裏，只要努力，終會有成。

想起席慕容《落幕的原因》在掌聲最熱烈的時候/舞者悠然而止/在似乎最不該結束的時候/我決定謝幕也許/也許有些什麼可以留在/那光燦和豐美的頂端了/如果我能以背影/遺棄了觀眾在他們終於/遺棄了我之前/我需要有足夠的智慧/來決定/落幕的時間

最後還是要感謝，感謝練總，錢總對我充分的信任以及諸多教導，在公司近半年多時間的工作經驗對於我來説無比寶貴，不管什麼時候，我都會為自己曾經是浙江xx的一份子而感到無比榮耀，這段工作經歷將會是我職業生涯發展中相當重要的一部分。

最後，祝領導和所有同事身體健康、工作順利，祝xx的明天更加美好！再次對我的離職給公司帶來的不便深表歉意，同時也希望領導能夠理解我的實際情況，對我的申請予以批准。

今當遠離，臨表涕零，不知所言。

此致

敬禮！

　　申請人：xxx

　　20xx年xx月xx日

員工離職申請報告 篇5

尊敬的各位領導：

作為一名在酒店工作了大半年的員工，我對酒店有一種格外親切感覺，每一個人他年輕的時候都有很多第一次，我當然也不例外，我也是第一回在酒店工作，我最青春的半年也在酒店，在這裏我學會了很多東西，能夠和同事在一起工作，我覺得很開心，這裏的每一個人都教會了我在學校裏面學不到的知識，如何為人，如何處事，如何工作。

在酒店裏，領導們也對我十分關心，我十分感謝，而我做為集體中的一份子，感謝您對員工的關心與培養，於與我自身能力不足，近期的工作讓我覺得力不從心，所以向酒店提出離職申請，望於20xx年12月1日辭職，望各位領導批准。

　　xxx

　　年月日

員工離職申請報告 篇6

xxx領導：

我非常重視在**公司內這段經歷，也很榮幸成為**的一員，特別是**的處事風範及素質使我倍感欽佩。在貴公司工作將近一年,作為一個初入社會的我來説,獲益良多，不但使我更加的瞭解自己以及自己的能力,為自己的未來添磚加瓦;並且學習到了為人處世的基本原則是要有責任心和職業精神,使我對拼搏和奮鬥有了新的認識,為了進一步的充實自己和了解這個為之奮鬥的社會,我需要新的挑戰，我想不同的工種應該可以給我這樣的感覺,所以在此我提出了辭職的請求,希望能得到公司領導的理解和認同。

　　申請人xxxx

　　20xx年1月

員工離職申請報告 篇7

尊敬的醫院領導：

在遞交這份辭職申請時，我的心情十分沉重。現在醫院的發展需要大家竭盡全力，現在由於我的一些個人原因的影響，無法為公司做出相應的貢獻。因此請求允許離開。當前醫院正處於繁忙的階段，同事都是鬥志昂揚，壯志滿懷，而我在這時候卻因個人原因無法為醫院分憂，實在是深感歉意。我希望醫院領導在百忙之中抽出時間商量一下工作交接問題。本人在20xx年10月15日申請離職，希望能得到醫院領導的准許!

感謝諸位在我在醫院期間給予我的信任和支持，並祝所有同事和朋友們在工作和活動中取得更大的成績和收益!

　　此致

　　敬禮!

　　申請人：

　　申請時間：xxxx年xx月xx日

員工離職申請報告 篇8

尊敬的xxx：

您好!我是××社區的社區服務管理員xxx,我今天來遞交辭職信。我很抱歉不能再為社區服務了,因為我搬了新家,離這上班的地方比較遠,兼顧自已家庭也比較麻煩,還有其他一些個人的原因,最後還是決定辭職。我平常的主要工作如下:

1、建立、維護與社區內其他代理和組織的關係,滿足社區的需要並防止服務的重複。

2、準備並且保存記錄和報告,如預算報告、人員記錄或者培訓手冊。

3、指導專業的、技術的員工和志願者。

4、評價工作人員和志願者的工作以保證項目具有合適的質量及資源被有效地使用。

5、計劃和管理項目預算、設備和支持服務。

6、建立並且監督管理的程序以實現由董事會或者高級管理設定的目標。

7、參加組織關於參與者資格、項目要求和項目利益的決策。

8、分析法律、規章的改變以確定其對代理服務的影響。

9、研究和分析成員或社區需要以確定項目指標。

希望以上我的工作任務對於招聘下一位社區服務管理員有所幫助,由此給社區帶來的不便,還請諒解,希望我的辭職申請能夠得到批准。希望社區近期招聘社區服務管理員,以利於我做好交接工作。謝謝。

此致

敬禮!

　　辭職人：xx

　　20xx年xx月xx日

員工離職申請報告 篇9

敬的xx人力資源部：

您好!

由於個人職業規劃和一些現實因素，經過慎重考慮之後，特此提出離職申請，敬請批准。

在xx工作一年多的時間裏，我有幸得到了各位領導及同事們的傾心指導及熱情幫助，在本職工作和音樂專業技能上，我得到了很大程度的提高，在此感謝xx提供給我這個良好的平台，這一年多的工作經驗將是我今後職業生涯中的一筆寶貴財富。

在這裏，特別感謝各位領導在過去的工作、生活中給予的大力支持與幫助;尤其感謝xx，xx等，一年來對我的信任和關照，感謝所有給予過我幫助的同事們。

望批准我的申請，並請協助辦理相關離職手續，在正式離開之前我將認真繼續做好目前的每一項工作。

祝公司事業蓬勃發展，前景燦爛。

　　申請人：xx

　　20xx年xx月xx日

員工離職申請報告 篇10

尊敬的公司領導：

屈指算來再有四五十個工作日就是我和--邂逅4週年的日子，首先感謝--給我近4年的工作機會，在這近4年裏，得到了領導們不斷的包容和關懷，在此表示衷心的感謝。

在這裏我有過歡笑，也有過淚水，更有很大的收穫。公司平等的晉升機制和用人政策，一度讓我有着找到了依靠的感覺，或許就是這樣我開始了思索和進取，並且出乎意料的走到了現在的這個崗位。

總結近幾年的工作雖然不盡完美，但也終究也未能辜負領導所望：

1、校企合作方面寧職院的實習雖然沒有多大的創新和改進，但是也繼承和延續了以往的優良傳統持續進行;寧波工程學院、浙江萬里學院的收費實習從零到無也得到了學院領導、老師和學生的大力好評，那段時間真的忙碌的像打仗一樣，但是也由此收穫了很多的`友誼，我想這些是無法用什麼來衡量的，這也是我最欣慰的地方;暑期實踐的比如財經學院、農林大學也進行了一點小的改進和創新也對長途跋涉來我們這裏實習的師生有了更好的交待。

2、新員工培訓方面經過不斷的改進和創新逐步的得到了完善，b5倉庫實踐基地的建立也在很大程度上緩解了部門的壓力和滿足了用人部門相當程度上的需求。

3、b5倉庫的成立完全就像一個孩子一樣由我們這些人從小帶到大，雖然操作量很小但是帶着一羣什麼也不知道學生一步一步走過來，那段時間真的是有點心力交瘁，雖然也接到了客户的投訴但是畢竟也採取了很多的措施改進，到現在無論是操作流程、人員管理、各項規章制度的建立都是已經初具規模。箱量從9月份的--teu不斷攀升達到1月份的辭職人teu的成績。

4、新系統在倉庫的推進測試過程中我們是盡心盡責，但是辭職人--，只能説我已盡力問心無愧。

5、團的工作自成立到現在連續4年取得先進團組織稱號，連續4年獲得十佳團日活動獎，也順利取得區級青年文明號和市級青年文明號，我想這是我在這個崗位對公司最大的回報。

6、公司例行的參觀接待累計近600人次，各種雜七雜八的事情也都悉數完成。

7、後備人員的培養，校企合作和培訓的工作辭職人已經得心應手，--目前也能夠完全擔當起培訓的事宜，倉庫培養了保管員2名也能夠完全承擔b5倉庫的各項操作、管理及與各部門的溝通協調。

雖然近幾年的工作沒有出現什麼大的失誤和不完滿，但是現在回頭看來有很多事情其實是可以做的更好的。

--這個東西本來就是無法改變的，但是由於辭職人，我實在無法找到平衡、並漸漸的覺得開始有點力不從心，所以也想從頭開始一切歸零。公司正值新系統的開發和推進，所有的後續工作都在公司上下極力重視下一步步開展，前段時間的準備和試運行我們也都順利完成，但是系統還是有一些不完滿it主管也在不斷的改進和創新，也正是考慮到公司今後在這個項目安排的合理性，本着對公司負責的態度，為了不讓公司因我而造成的失誤，也正是考慮年初方便公司各項目標的確立和各項工作的部署開展，我鄭重向公司提出辭職。

我很遺憾自己在這個時候向公司提出辭職申請，離開這個公司，離開這些曾經同甘共苦的同事，很捨不得，但是天下終究是沒有不散的宴席，我想我能留下的只是祝福。同時也再次衷心感謝公司領導在前段工作中對我的信任，我確信在公司的這段工作和學習的經歷和經驗將成為我一生寶貴的財富。能為公司效力的日子不多了，我一定會把好自己最後一班崗、善始善終，做好後面班組長培訓的開班和結業、員工代表大會、主題團日活動等以及各項工作的交接，盡力讓各項工作做到平衡過渡。我很遺憾不能為公司輝煌的明天貢獻自己的力量。我只有衷心祝願公司的業績一路飆升!

歲初請辭，或屬不敬，然吾已思索良久，掙扎餘日，終決意就此辭去，期與准許。

此致

敬禮!

xxx

20xx年xx月xx日

員工離職申請報告 篇11

尊敬的領導：

您好!很抱歉在這個時候提出離職，我想了很久，也想了很多才做出這個決定。

從我一開始進入公司，公司的領導和同事都給予了很大的幫助和支持，也感受到了公司對我個人無微不至的關懷和工作上的肯定，對此我表示誠摯的感謝。在這三個月的工作以來，有歡笑，也有淚水。但是每當遇到問題時，領導都能夠及時地指點我工作方法和技巧上的不當，讓我能夠有效地完成工作。公司平等的人際關係，和諧的家文化和吃苦耐勞的工作作風，一度讓我有着依靠的感覺，一種家的感覺。

由於自己的個人原因，不得不向公司提出離職。我也很清楚這時候離職於公司於自己都是一個考驗，公司正值用人之際，公司的業務蒸蒸日上，大家的熱情熱火朝天，所有的前續工作在公司上下極力重視下一步步推進。也正是考慮到公司今後的闊步發展和人員安排的合理性，穩定性，本着對公司負責的態度，為了不讓公司因我的能力有限而造成的決策失誤，我鄭重向公司提出離職。我想在此時此刻，公司在人員安排上能做得更加合理和妥當。長痛不如短痛，或許這對公司對我都是一種解脱吧。在最後離開公司的這幾天裏，我一定會把握好自己最後一班崗，做好完整的工作交接，盡力讓工作做到平衡過渡，不影響公司業務的正常進行。

離開這個公司，離開這些曾經同甘共苦的同事，很捨不得，捨不得領導們的諄諄教誨，捨不得同事之間的那片真誠和友善。也願公司在今後的工作中發揮優勢，揚長避短，祝願公司興旺發達，早日能夠實現公司制定的目標。

此致

敬禮!

xxx

20xx年xx月xx日

員工離職申請報告 篇12

尊敬的領導：

您好，我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職。自從20xx年10月入職以來，我一直都很享受博士這份工作。轉眼3年多過去了，正是在這裏我完成了自己從一個懵懂小女孩到職業女性的轉變。三年間有過歡笑，有過收穫，也有過淚水和痛苦;三年間利用公司給予的良好學習時間，學習了一些新的東西來充實了自己，並增加很多知識和實踐經驗，同時也積累了不少人際關係。我對於公司三年多的照顧表示真心的感謝!

但由於個人原因，我不得不向公司提出辭職申請。對於由此為公司帶來的不便表示抱歉，同時我也希望領導能夠體恤我個人的實際情況，對我的申請以考慮並批准。本人準備於6月22日前正式離職，對於本人離職所帶來的損失，我深表歉意;在離職之前儘量將自己手裏的工作保質保量的完成，避免我的離開給公司帶來負面的影響，盡力不給公司帶來損失。

最後，再次感謝公司及同事們對我的幫助和關懷，並祝願公司的業務蒸蒸日上。

此致

敬禮!

xxx

20xx年xx月xx日

員工離職申請報告 篇13

尊敬的公司領導：

您好!

非常感謝您給了我在公司工作的機會以及在此期間您所給予的幫助和關懷，由於一些個人的原因，很抱歉今天我在這裏將提出辭職。希望公司領導能給給予同意和諒解。

由於本人仍然在試用期內，未能算為公司的正式員工，故煩請領導在我正式提出辭職請求後一天內儘快找人接手我的工作，謝謝領導的理解。

對於由我而為公司造成的不便我深感抱歉，真心希望****貨運的業績以後會一路飆升，在以後的發展中蒸蒸日上，也衷心祝願各位領導與同仁在以後的工作中開心順利，謝謝!

此致

敬禮!

　　請辭人：

　　日期

員工離職申請報告 篇14

尊敬的領導：

您好!

我是xx部經理xx，我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職。

我從xx年進入公司，到現在已有2年了，在這2年的時間裏承蒙公司各位領導的關心支持和厚愛，在此表示衷心的感謝。

在過去的兩年裏，我在公司裏工作的很開心，感覺公司的氣氛就和一個大家庭一樣，大家相處的融洽和睦，xxxx在公司裏也學會了如何與同事相處，如何與客户建立xxxx關係等方面xxxx的東西。並在公司的過去兩年裏，利用xxxx公司給予xxxx學習時間，學習了xxxx新的東西來充實了自己，並增加xxxx自己的xxxx知識和實踐經驗。我對於公司兩年多的照顧表示真心的感謝!!

在經過xxxx年下半年的時間裏，公司給予了很好的機會，讓自己學習做市場方面xxxx的運做，但自己缺乏市場等方面xxxx的經驗，自己沒有能很好的為公司做好新的市場開發，自己身感有愧公司的兩年的培養。

我個人感覺，我在過去的一段時間裏的表現不能讓自己感覺滿意，感覺有些愧對公司這兩年的照顧，自己也感覺自己在過去兩年沒有給公司做過點貢獻，也自己感覺自己的能力還差的遠，在公司的各方面需求上自己能力不夠。經過自己慎重考慮，自己和公司考慮，自己現向公司提出辭職，望公司給予批准。

申請人：xxx

　　20xx年xx月xx日

員工離職申請報告 篇15

尊敬的領導：

您好!

歷經公司整整4年半的光陰，今天，我還是遺憾地向公司提出了辭職!

這是一種近乎掙扎與痛苦的抉擇。自20xx年8月加入公司，幾年來，我從一個普通職員成長為一名管理者，其中，接受到的公司文化魅力、生活理想和強大的團隊力量，使我如此不捨和銘記，還有簡單不過的人際關係和温情的工作氛圍。那些歲月如星空般深邃、閃耀，我以為的理想國，那個國度的門徒。

但是，在長期的紛繁複雜的品牌管理及媒體公共關係維護工作中，個人身心已陷入極度的疲乏，各種方式的自我調節仍然無法做到像4年前那樣暢快淋漓地工作，謂之的“戰鬥”。大量的媒體關係和品牌利弊帶來的絲毫反應，都讓我充滿焦灼、煩躁、緊張、下班後的抑鬱……甚至恐懼這類工作帶來的自我迷失與內心膨脹，雖然，我敬畏於我的工作及關聯的一切。

我想，這應該是一名品牌管理者懷揣的責任和對公司品牌的熱愛，這應該是一名普通職員的誠實與真實面對。

所以，我選擇離開，但願我的離開沒有給公司帶來不便。離開也有我生活本身的眾多憂慮，生存的壓力，自我的發展，生活方式的選擇等。人生無常，但我樂於接受挑戰與未知。告別總讓人難以割捨，幸好春暖時節給了我勇氣。讓我有信心把公司給我的向上的力量帶向接下的旅程，帶到下一個敞亮的生活。

感謝公司，感謝董事長，感謝一路給我提攜和關懷的領導，感謝一同戰鬥一同前行的同仁，感謝我曾經的一個個團隊。公司是我生命中最珍貴的一段光陰，我也會一直是公司品牌忠實的捍衞者。

祝願公司走得更好!

此致

敬禮!

　　申請人：

　　xx年9月12日

員工離職申請報告 篇16

尊敬的xx經理：

您好！

首先我表示非常抱歉，其次我要感謝你對我這麼多年的教導、關心和呵護。是你讓我從以前一名內斂的孩子變成如今這樣爽朗大方的青年。因此我懷着十分複雜的心情寫這封辭職申請書。自20xx年到xx酒店工作，至今已經七年有餘。由於您對我的關心、指導和信任，使我獲得了很多的機遇和挑戰。在這裏，見證了酒店改造舊貌換新顏；在這裏，參與了酒店榮膺五星的昇華蜕變；在這裏，也度過了我人生中最黃金的時段。由衷感謝酒店給予我發展的平台，對此我深表感激。

我覺得我自己在酒店工作這麼長的時間，一是在酒店結構、酒店制度等一系列方面瞭解比較透徹，容易產生疲勞，失去動力與激情。二是我自身經驗的侷限性，近期的工作讓我覺得力不從心。為此，我進行了長時間的思考，為了不因為我個人的原因而影響酒店的外宣水準，經過深思熟慮之後我決定辭去營銷部公關策劃主管這份工作。我的決定可能會給您帶來一定程度上的不便，對此我深表歉意。最後，我忠心對你説；對不起與謝謝，這些日子大家對我的關心照顧我由忠的表示感謝，同時也自知慚愧給你們添了太多的麻煩。給酒店造成了一定的影響在此我誠懇的向大家道歉；對不起我辜負了大家對我的期望！

我會在經理同意我辭職之後的3周內，辦理離職手續之前離開公司並且完成工作交接，以減少因我的離職而給酒店帶來的不便。為了減少對今後工作可能造成的影響，我將繼續保留酒店V網號碼，如果有同事對我以前的工作有相關諮詢，我將及時做出答覆。

經理我非常感謝你對我的教誨，以及這些年來你對我工作的支持與肯定、包容和諒解。在酒店工作的這段經歷對我而言非常的珍貴，將來無論什麼時候，我都會為自己曾是xx酒店的一員而感到榮幸。

祝xx酒店領導和所有同事身體健康、工作順利！

此致

敬禮！

　　xxx

　　年月日

員工離職申請報告 篇17

尊敬的院領導：

我自xx年x月xx日到本院藥劑科工作，至今已有三年了。在這三年的工作中，我對書本上學到的理論知識有了更深刻的理解，業務能力也在不斷提高。這裏良好的工作環境，開明的工作作風，人性化的管理也一度讓我有着找到了依靠的感覺，讓我能開心的工作和學習。然而工作近三年來，發現自己在工作、生活中，所學知識還有很多欠缺，已經不能適應社會發展的需要，因此渴望回到校園，繼續深造。於是這一年裏，我一直在準備研究生的入學考試，希望自己能以此為切入點深入系統的繼續學習，這也到了家人和朋友的認可。今年我考取了上海交通大學醫學院藥理學的碩士，三年的脱產學習使我無法為醫院繼續工作，經過深刻冷靜的思考後，我決定辭去在醫院的工作，專心完成好我的學業。希望醫院能夠體恤我的個人實際，對我的申請予以考慮並批准，在正式離開之前我將認真繼續做好目前的每一項工作。

非常感謝醫院領導在這段時間裏對我的教導和照顧。在醫院的這段經歷於我而言非常珍貴。將來無論什麼時候，我都會為自己曾經是醫院的一員而感到榮幸。我確信在醫院的這段工作經歷將是我整個職業生涯發展中相當重要的一部分。祝醫院領導和所有同事身體健康、工作順利，並祝願醫院的發展蒸蒸日上，宏圖大展。

望領導早日批准我的申請，在此非常的感謝！

此致

敬禮

　　申請人：xxx

　　20xx年x月x日

員工離職申請報告 篇18

xxx領導：

我非常重視在xx公司內這段經歷，也很榮幸成為xx的一員，特別是xx的處事風範及素質使我倍感欽佩。在貴公司工作將近一年，作為一個初入社會的我來説，獲益良多。不但使我更加的瞭解自己以及自己的能力，為自己的未來添磚加瓦；並且學習到了為人處世的基本原則是要有責任心和職業精神，使我對拼搏和奮鬥有了新的認識，為了進一步的充實自己和了解這個為之奮鬥的社會，我需要新的挑戰。我想不同的工種應該可以給我這樣的感覺，所以在此我提出了辭職的請求，希望能得到公司領導的理解和認同。

　　申請人xxxx

　　20xx年1月