276個工作日承諾書模板三篇

篇一：276個工作日實施方案

為貫徹落實《國務院關於煤炭行業化解過剩產能實現脱困發展的意見》（國發?2016?7號）和國家發展和改革委等四部委《關於進一步規範和改善煤炭生產經營秩序的通知》（發改運行?2016?593號）要求，按照國家煤礦安監局的統一部署，有效化解全省煤炭企業過剩產能，推動煤炭企業實現脱困發展，根據（川安監函?2016?105號）文件對化解過剩產能的工作要求，結合我礦實際情況，特制定本實施方案：

一、指導思想

積極響應黨中央、國務院、省委、省政府採取的一系列關於化解過剩產能的政策措施，促進煤炭行業健康發展，要不斷增強大局意識，把思想認識統一起來，瞭解煤礦行業現狀發展困難，在不降低煤礦安全生產標準的前提下加強煤礦管理力度，認清煤礦行業當前形勢，主動減量生產，杜絕超能力組織生產，保障煤礦行業趨勢日益好轉，推動我礦2016年安全生產目標，實現零死亡、少重輕傷。堅持礦領導下井帶班制度，堅持落實新鑫煤礦“四級”隱患排查法，加強現場監管，保證我礦長期安全生產發展。

二、產量核定

根據相關文件精神，重新確定新生產能力辦法要求，按照276個工作日重新確定生產能力，新鑫煤礦原核準生產能力為：9萬噸/年，新鑫煤礦2016年新生產能力為：8.04萬噸，後8個月（5月-12月）生產能力核定為：5萬噸，後8個月生產天數不超184天。由於煤炭

行業發展持續低迷和黨中央、國務院、省委、省政府的要求，新鑫煤礦對2016年生產計劃和放假計劃作了新的調整，2016年後8個月放假和生產計劃調整如下表：

三、基本工作要求

為保證放假期間我礦地面、井下的安全，不得降低礦井總風量，不得無計劃停風停電，必須加強主要通風機的檢查，保證主要通風機在10min內自動切換，若遇到雷雨天氣必須停電的需制定停電安全措施，每天必須有一名礦領導在地面24小時值班，每天安排2名瓦斯檢查工下井巡查各作業地點的瓦斯、有毒有害氣體變化情況，安排一名抽水工進行抽水作業。調度室、監控室人員必須24小時值班值守，不得擅自脱離崗位，有特殊事情必須向安全礦長請假，待安全礦長安排好替班人員後方準離開。相關礦領導手機必須做到24小時開機，保證隨傳隨到、通訊暢通。連續放假超過3天的必須由礦長組織進行隱患排查工作，嚴禁隱患未排查整改組織施工作業，嚴格執行放假期間值班值守表內容。

四、值班值守安排

放假期間每日安排：安排一名礦領導24小時駐礦值班，安排2名瓦斯檢查工下井巡查各作業地點的瓦斯、有毒有害氣體變化情況，安排一名抽水工進行抽水作業，調度室必須有一人以上值班。其他礦領導手機必須24小時開機，保持暢通。如遇突發事情不能處理的及時彙報業主、礦長、翠屏區安全生產監督管理局，如有需要可通知涼姜鄉派出所。

五、放假期間安全措施

為了切實做好放假期間煤礦安全工作，有效防範和遏制安全生產事故，確保公司職工度過一個歡樂、祥和、安定的假期，為2016年

礦井生產工作奠定安全基礎，特制定2016年放假期間安全措施： 1、嚴格執行領導幹部外出請假報告及應急值守制度，節日期間24小時值班，堅守崗位，盡職盡責。嚴禁在值班值守期間以任何事由不在崗、不在位延誤處置突發險情時機。

2、嚴格執行煤礦領導值班值守制度，做到礦領導不得私自脱離崗位，玩忽職守。

3、加強放假期間的安全管理，配備足礦區各崗位值班人員，確保供電正常、瓦斯監控系統運行正常、排水正常。地面各要害崗位人員全部到位，確保入井人員清點工作、配電室運行、局扇風機運行、火工品庫房管理、監控室管理的正常。

4、加強值班巡查、督查管理。值班人員在值班期間要嚴格履行工作職責。值班礦領導將不定時的對地面各場所值班情況進行巡查，確保值班工作到位。

5、值班人員要堅持每班彙報和異常情況彙報工作，以便於值班礦領導及時掌握井下情況，對異常情況及時進行處理。放假期間瓦斯檢查工不得單人下井工作，必須有2人以上人員配合作業。

6、強化崗位職責的安全管理，嚴格落實崗位安全責任制，嚴禁搶時間、趕任務突擊組織建設以及違章指揮、違章作業和違反勞動紀律等行為。強化現場管理，嚴格定期組織、深入排查安全隱患治理，嚴禁存在重大安全隱患仍進行施工作業。

7、礦值班人員負責維護礦區的治安秩序，加強安全防範工作。加強對礦區內的庫房、機電設備房、機房等要害地方的巡邏、檢查。要

篇二：276個工作日實施方案

為貫徹落實《國務院關於煤炭行業化解過剩產能實現脱困發展的意見》（國發〔2016〕7號）、國家發改革委等四部委《關於進一步規範和改善煤炭生產經營秩序的通知》（發改運行〔2016〕593號）要求，按照國家煤礦安監局的統一部署，有效化解全省煤炭企業過剩產能，推動煤炭企業實現脱困發展和健康發展，根據《關於對“五一”期間煤礦停產放假和落實276個工作日製度情況督查暗訪明電的通知》（雲煤技改【2016】69號）文件要求，認真落實煤礦276個工作日製度，重新按新確定的生產能力，合理制定月度生產計劃，主動減量化生產、杜絕超能力生產，落實好煤礦節假日和週日安排停產，做好安全保障措施，為確保安全，結合我礦實際情況，特制定本實施方案：

一、 思想認識

積極響應黨中央、國務院、省委、省政府採取的一系列關於化解過剩產能的'政策措施，促進煤炭行業健康發展，要不斷增強大局意識，把思想認識統一起來，瞭解煤礦行業現狀發展困難，在不降低煤礦安全生產標準的前提下加強煤礦管理力度，認清煤礦行業當前形勢，主動減量生產，杜絕超能力組織生產，保障煤礦行業趨勢日益好轉，推動我礦2016年安全生產目標，實現零死亡、少重輕傷。堅持礦領導下井帶班制度，加強現場監管力，確保我礦長期安全健康發展。

二、組織機構

（一）成立落實276個工作日製度領導小組： 組長：陳衞啟（礦長） 副組長：李少良、雷陽燦

成員：趙英瑞、鄧堯、陸繼高、徐興達、潘樹乖、李向升 李發寶陸大耀 徐文峯、李叢坤 朱家平、鄧向芹、王賽娥、潘瓊芬、高堂慶李曼婷、潘樹高、李向坤、苟國禮、李旭、李向義、李榮興

領導小組下設辦公室在安全辦公室，李紹良兼任辦公室主任，雷陽燦、鄧堯為辦公室成員，負責礦井嚴格落實276個工作日相關資料收集整理工作.

（二）領導組職責

1、 具體負責落實276個工作日製度的組織、安排和協調工作； 2、 對落實276個工作日製度的工作進行檢查、監督； 3、 督促落實各單位執行情況； 三、產量核定

根據相關文件精神，重新確定新生產能力辦法要求，按照276個工作日重新確定生產能力，花月煤礦原核準生產能力為：9萬噸/年，花月煤礦2016年新生產能力為：8.04萬噸，後8個月（5月-12月）生產能力核定為：5.3萬噸，後8個月每月平均生產0.66萬噸。由於煤炭行業發展持續低迷和黨中央、國務院、省委、省政府的要求，根據嚴格落實276個工作日製度，節假日和週日放假，結合我礦實際對2016年生產計劃作了新的調整。 2016年5月-12月煤礦放假和生產計劃安排見下表。

備註：勞動節放假3天（4月30日-5月2日）

端午節放假3天（6月9日-6月11日）6月12日為週日 中秋節放假3天（6月15日-6月17日）9月18日為週日 國慶節放假7天（6月9日-6月11日）

2016年1月-2月放假55天，3月-4月放假24天，5月-12月放假45天，我礦全年放假124天，2016年礦井工作日241天。

四、工作安排

為確保我礦放假期間地面、井下的安全，做到停工不停風，保持主扇正常運轉、監控系統運行可靠，防止有害氣體積聚。不得降低礦井總風量，不得無計劃停風停電，必須加強主要通風機的檢查，保證主要通風機在10min內自動切換，若遇到雷雨天氣必須停電的需制定停電安全措施（停電安全措施附後），每天、每班必須有二名礦領導在礦值班，每班安排1名瓦檢員、礦級管理人員1名、下井巡查各作業地點的瓦斯、有毒有害氣體變化情況，瓦檢員除了負責井下通風、瓦斯巡檢工作，同時配合電工井下的抽水工作。監控室人員必須24小時值班值守，不得擅自脱離崗位，有特殊事情必須向值班礦長請假，待值班礦長安排好替班人員後方準離開。相關礦領導手機必須做到24小時開機，保證隨傳隨到、通訊暢通。連續放假超過3天的必須由礦長組織進行隱患排查工作，嚴禁隱患未排查整改組織施工作業，嚴格執行放假期間值班值守。

五、值班值守

節假日或週末放假期間，礦井保持正常通風排水，安排人員值班值守，並做好相關值班記錄，值班期間不得脱崗，值班人員手機24小時必須開機，保持聯繫暢通。

篇三：276個工作日實施方案

為貫徹落實《國務院關於煤炭行業化解過剩產能實現脱困發展的意見》（國發?2016?7號）和國家發展和改革委等四部委《關於進一步規範和改善煤炭生產經營秩序的通知》（發改運行?2016?593號）要求，按照國家煤礦安監局的統一部署，有效化解全省煤炭企業過剩產能，推動煤炭企業實現脱困發展，根據（川安監函?2016?105號）文件對化解過剩產能的工作要求，結合我礦實際情況，特制定本實施方案：

一、思想認識

積極響應黨中央、國務院、省委、省政府採取的一系列關於化解過剩產能的政策措施，促進煤炭行業健康發展，要不斷增強大局意識，把思想認識統一起來，瞭解煤礦行業現狀發展困難，在不降低煤礦安全生產標準的前提下加強煤礦管理力度，認清煤礦行業當前形勢，主動減量生產，杜絕超能力組織生產，保障煤礦行業趨勢日益好轉，推動我礦2016年安全生產目標，實現零死亡、少重輕傷。堅持礦領導下井帶班制度，堅持落實新鑫煤礦“四級”隱患排查法，加強現場監管力，保證我礦長期安全生產發展。

二、產量核定

根據相關文件精神，重新確定新生產能力辦法要求，按照276個工作日重新確定生產能力，新鑫煤礦原核準生產能力為：9萬噸/年，新鑫煤礦2016年新生產能力為：8.04萬噸，後8個月（5月-12月）生產能力核定為：5萬噸，後8個月生產天數不超184天。由於煤炭

行業發展持續低迷和黨中央、國務院、省委、省政府的要求，新鑫煤礦對2016年生產計劃和放假計劃作了新的調整，2016年後8個月放假和生產計劃調整如下表：

三、工作安排

為保證放假期間我礦地面、井下的安全，不得降低礦井總風量，不得無計劃停風停電，必須加強主要通風機的檢查，保證主要通風機在10min內自動切換，若遇到雷雨天氣必須停電的需制定停電安全措施（停電安全措施附後），每天必須有一名礦領導在地面24小時值班，每天安排2名瓦斯檢查工下井巡查各作業地點的瓦斯、有毒有害氣體變化情況，安排一名抽水工進行抽水作業。調度室、監控室人員必須24小時值班值守，不得擅自脱離崗位，有特殊事情必須向安全礦長請假，待安全礦長安排好替班人員後方準離開。相關礦領導手機必須做到24小時開機，保證隨傳隨到、通訊暢通。連續放假超過3天的必須由礦長組織進行隱患排查工作，嚴禁隱患未排查整改組織施工作業，嚴格執行放假期間值班值守表內容。