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學生會自律部策劃書範文

學生會自律部策劃書範文

時間過得真快,一段時間的工作已經告一段落了,我們又將迎來新的工作內容,有新的工作目標,讓我們對今後的工作做個策劃吧。那麼你會寫策劃書嗎?下面是小編精心整理的學生會自律部策劃書範文,僅供參考,歡迎大家閲讀。

學生會自律部策劃書範文

學生會自律部策劃書1

新學期開始,經濟與管理學院自律部為配合學生會工作有序進行,將和院學生會其他部門建立密切關係,形成互相競爭互相幫助的良好氛圍,提高部門辦事效率,樹立自律部良好形象。

同時本部將充分調動各人員的積極性和主觀能動性,深入瞭解和發展自律部人員的能力和特長,以共同維護學校的正常秩序,為同學們提供良好的學生環境。因此,自律部為切實貫徹院學生會的工作方針,實現我部設立的宗旨。

一、常規工作

1、認真做好考勤,核查各班的出勤人數及缺勤情況,並做好詳細記錄。

2、規範院風院紀,切實做到公平公正。

3學院舉行的各項活動,自律部都會配合其他各部門共同維護現場紀律,確保活動正常進行,並做好相關的工作記錄。

二、詳細安排

1、每週,院自律部將會不定期的去各班級進行抽查,並將相關的情況及時做好統計。

2、每週週五各班級自律成員要將本班的出勤情況交由院自院部檢查,由院部對本週情況做一個總結並及時上報輔導員處。

3、每月月底自律部將會對本月內的缺勤人數及姓名做詳細統計,並及時提醒經常缺勤的人員。

4、每週缺勤兩次以上的同學兩取消本學期期末評優評先的.資格,每週累計遲到三次的同學將視為曠課一天。

三、其他工作

1、本學期將於十月至十二月開展百日三無(無遲到,無早退,無曠課)的學風建設活動,自律部將於十二月底公佈表現優秀的班級。

2、協助院學生會生活部的日常生活管理與監督工作,共同維護好院系紀律,為學生提供良好的生活學習氛圍。

3、配合校學生會的工作和學校同步前進。

學生會自律部策劃書2

院學生會自律部是在我院學工處領導下的一個由學生自發組織的部門,它是院學生會優秀部門之一,它以“嚴明校紀、樹立校風”為主要職責,通過“律己”而“塑人”,規範和提高全院師生的日常行為及修養意識。

我部門以抓好全院的紀律以及管理工作為主,貫徹“尊師愛校、文明守紀、團結互助、勤奮進取”的校風,維護正常教學和生活秩序。組織和帶領同學開展社會服務,代表學生參與學校德育和管理事務。通過各種正常渠道反映同學的意見、建議和要求。倡導和組織自我教育、自我管理、自我服務創造良好的校園環境。

自律部是院學生會中人數最多的部門,也是學生會重要的部門之一,“自律部”所謂自律先要嚴於律己,自律部人員應刻苦學習,嚴格遵守學校各項規章制度,在各種活動中積極表現,為其他同學作表率,自律部成立以來,在老師們的精心指導下,努力工作,全心全意為同學們服務。在做好自己本職工作的同時,不斷開拓創新,完善自己,提高工作效率,力爭做出成績,俗話説“一份耕耘,一份收穫”,經過不懈的努力,我們揮灑了辛勤的汗水,也收穫的豐碩的成果,我們在一個又一個的挑戰中不斷成長,積累經驗,獲得了老師和同學們的讚賞和肯定。

又是一年桃李滿園時,我院迎來了新一屆的學生,為了擴大我院學生會的隊伍,提高我院學生會的辦事效率,也給新生一個施展自己才華的舞台。因此院學生會將在新生中招賢納士,讓他們有施展才華、展示自我的空間,更好的為廣大師生服務。院學生會自律部本次的納新工作,望全院同學積極參與到其中來,希望同學們通過加入學生會得到鍛鍊,充實自我。同時,你們的加入也為學生會注入了新的血液。

納新原則:

1、活動秉着公平、公正、公開的原則。

2、必須本着以全心全意服務同學為宗旨,以做好老師與同學之間的溝通為目標,端正心態。

3、加入學生會自律部,就應先律己後律人

4、遵守學校的各項規章制度,尊敬師長,尊重同學。

5、具有一定組織能力及團隊合作精神。

學生會自律部策劃書3

新的學年已經開始了,在過去的一年裏,我們校學生會自律部的工作在學生處、團委老師的指導下,很好完成了學校領導、老師以及校學生會交於我們的工作,工作表現也得到了上級領導部門的認同。

回顧過去,展望未來。在新的一年裏,我部門在做好常規工作的同時,也不斷地創新搞好我部門的本職工作。

1.每個星期的週日到週四晚上11:00~11:30我部門及各系學生會自律部協助學生公寓中心搞好晚歸登記工作和關燈檢查工作。

2.每個星期二我部門與生活部、體育部在校學生會辦公室值日,藉此機會將會帶領部長助理們與其它部門多溝通與交流,使校學生會這個大家庭慢慢地融為一體,有助於學生會日後的工作更好地開展。

3.針對同學們對宿舍的一些違規現象我們也會相應地作出宣傳,我們還將深入到同學當中瞭解他們關於宿舍這方面所提出的問題,儘量為他們解決生活的事情。

4.搞好部門的內部建設,組織部長助理參加交流會,與其他部門聯誼,與外校進行工作交流,學習別人的長處,糾正自己存在的不足,注重幹部的素質培養。

5.重新成立自律委員會,南北各一個分區,統籌各院系的自律部進行對宿舍的管理,使宿舍的管理日益完善。

6.協助校學生會的其它部門搞好活動,讓部長助理能在工作中多鍛鍊他們的能力,學習到更多的東西。

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