網格工作心得總結

總結是把一定階段內的有關情況分析研究，做出有指導性的經驗方法以及結論的書面材料，它能夠使頭腦更加清醒，目標更加明確，讓我們一起來學習寫總結吧。我們該怎麼去寫總結呢？下面是小編為大家收集的網格工作心得總結，歡迎閲讀與收藏。

網格工作心得總結1

我來百貨大樓工作已有半年了，工作中學會了很多東西，更學會了用自己的頭腦來開擴自己語言的不足。還有就是懂得了，作為一名營業員，要想提高自己的銷售能力，就得比別人多努力。以下就是我在工作中學到的。

在銷售過程中，營業員有着不可比擬的作用，營業員是否能掌握銷售技巧很重要。首先要注意推薦購買技巧。營業員除了將(艾酷：鞋的牌子)產品展示給顧客，並加以説明之外，還要向顧客推薦該種產品，以引起顧客的購買興趣。

作為營業員，不能只是隨意推薦產品，推薦時更要有信心。因為只有自己本身有信心，才能讓顧客對他所需要的產品有信任感。也讓我懂得了，不是光推薦那麼簡單。還要學會配合商品的特徵，每類產品有不同的特徵，價格也不同。如功能，設計，品質等方面的特徵。向顧客推薦時更要着重強調它的不同特徵。推薦的同時，還要注意觀察對方對產品的.反映，以便適時促成銷售。

不同的顧客購買的心理也不同。同樣的價格比質量，同樣的質量比價格。要因人而宜，真正使顧客的心理由“比較”過渡到“信念”，最終銷售成功。在極短的時間內能讓顧客具有購買的信念，是銷售過程中非常重要的一個環節。

時刻要保持着營業員該有的素質。要以顧客為中心，因為只有顧客滿意了，東西才能賣的出去，素質及態度也決定了你會不會拉到回頭客的重要因素。誰都想買的開心，用的放心。你得讓顧客高興，願意買你的產品才行。

以上便是我在工作中的小小心得。在以後的過程中，我將做好工作計劃，及時總結工作中的不足，力求將艾酷專櫃營業工作做到最好。

作為百貨大樓艾酷專櫃的一名員工，我深切感到百貨大樓的蓬勃的態勢。百貨大樓人的拼搏向上的精神。

最後，祝願百貨大樓在新的一年更上一層樓，更加興旺。

網格工作心得總結2

時光飛逝，伴隨着新年鐘聲的敲響，我們迎來了xxxx年。在過去的一年中，我部在董事長的領導下和同事們的配合下，認真履行職責，遵守公司《員工手冊》，基本上按時、按質、按量完成了各項採購工作。取得了一定的成績，但也暴露了一些問題。現將一年來的主要工作情況述職如下：

一 、努力工作，順利完成各項任務

xxxx年度，公司採購部人員變動與調整較大，上半年又延續全球化的經濟危機，下半年又出現國內市場原材料緊缺和價格暴漲等原因;造成了採購部工作沒有延續性和採購工作的困難，但採購部還是克服困難，勤奮工作，保證了公司生產和出口的需要，全年度共計完成以下采購任務：xxxxxxx xxxxxxxxx(省略)

二 、採購過程中出現的問題及處理結果和整改辦法

xxxx年度採購過程中不可避免的出現了一些問題，其中最為突出的是印染過程中出現嚴重的色差、布面異色、油漬、污跡，運輸過程中造成的破損，米數短碼，標籤內容印錯、串標，紙箱嘜頭印錯等質量問題。為了保證質量，儘可能避免出現採購質量問題，及時進行以下幾個方面作工作的調整：①經xxx批准重新嚴格篩選供應商，對供應商的供貨能力，質量保證，價格優勢進行評估，讓供應商提供可靠的證據來證明其能力;其中主要措施：保留原有的'xxxxx加工業務，另選xxxxxxxx，用以對比質量、價格和服務。標籤廠、紙箱廠分別選擇合xxxxxxx xxxxxxxx以和現有的供應商比對質量、價格和服務等(其它廠家不一一例舉)。②取消原有的印染跟單員，和印染廠簽訂嚴格的質量保證協議，包括布面質量、伸長約定和索賠辦法，用合同約定形式強制供應商提高產品質量。

三 、規範工作流程，制定交叉工作台帳

xxxx年初剛調至採購部工作，感覺部門同事對工作流程掌握不清楚。經過一段時間的工作熟悉，結合公司iso質量標準制定了採購部工作流程圖，用以指導採購員的工作，提高採購效率。

以上是我部一年來在工作中的一些做法，雖然取得了一定的成績，但就我個人來説業務理論學習和實際工作經驗還有欠缺，今後，我一定按xxxx的要求，進一步提高認識，加強學習，轉變作風，盡心盡力工作，為公司作出新的貢獻。

網格工作心得總結3

時光飛逝，在即將結束的大學這一學期，在院領導的指導和關懷下，在汲取往屆團總支的經驗教訓的基礎上，學習領會上級團委有關方針政策，繼承發揚優良傳統，不斷改進工作方法，狠抓落實，注重實效，開拓創新，與時俱進，圓滿完成了院領導交辦的各項任務。回首這一年，感覺時光如白駒過隙轉瞬間即逝，在學生會的這一年裏我付出了很多，也收穫了很多。更重要的是盡了自己的一點薄之力。為繼續更好的建設院團總支學生會奉獻了自己的力量。

回顧這一學期，我將從以下四個方面來闡述我的工作總結。

一、迎新工作

20xx年9月4號、5號，是我院（大一）新生來校報到之日。我院學生會全體成員在朱書記的領導下，有條的完成了上級領導交給我們的迎新工作，並且完成的非常出色；在新開學期開學後，我們又迎來了院學生會全面招新工作，在經過兩輪的面試，我們終於組織好各個部門，確定了各個部門新成員。

二、團總支交流

新學期，我們認真聽取了上級領導交給我們的工作，加強了與各系部門團總支的'交流與合作，使團總支的隊伍在不斷壯大，指導組織部積極做好團員的轉入、註冊、申請和補辦，以及團員費的收繳和整理。

三、具體活動開展

這學期，我們領導組織部，組織了“一二九”黨團知識競賽活動，這是關於黨和團知識的競賽，通過此次活動，進一步加強了我院大學生對黨和團有了新的認識和了解。此次活動的順利開展，感謝我院宣傳部，以黑板報形式對“一二九”活動的廣泛宣傳，使之落實到了全院各系各班級。也感謝其他部門對此次活動的幫助與支持。四、學生幹部的考核：分為部門考核和主要學生幹部的考核會議考勤和材料上報開展活動團隊合作

考核細則：值班情況

工作的開展等

1：部門考核分數前三名，將授予“優秀部門”榮譽稱號

2：主要學生幹部考核分數位於前十名，各類評優，推優入黨等評選組織部優先考慮

3：考核結果作為評優的主要依據，對於優秀學生幹部，推薦為“優秀學生會幹部”稱號就是我的工作總結，在此，感謝各位領導的指導，和各位同學們的幫助和配合。這一年來，取得的成績是有的，但我也清醒的看到我某些方面存在的不足。因此，在接下來的時間裏，我們會努力做的更好。

網格工作心得總結4

本人於 XX年4月15日起，在寧蒗彝族自治縣永寧鄉永寧完小從事支教工作，具體擔任本校3年級到6年級的英語教學工作，期間經歷了6月24日的當地地震，特此工作總結如下：

1． 教學工作：

“教書工作”：教學質量基本達標。本校6年級英語基礎薄弱，只學過一個半學年的英語，且面臨畢業升學考試，據本校當地教師介紹，他們過去的考試成績都在30分左右，通過“先單詞，再聽力，後語法”的系統的教學和複習，在語法還未複習的情況下，參加校區組織的正常模擬考，平均分達到63分，聽力平均分更高達40分，雖然被一場地震打斷了正常的複習進度，但學生成績的提高是不容置疑的。期間還經歷了校區教學質量抽查考評，本人成績優秀。

“育人工作”：學生品德教育穿插於英語教學之中。主題包括：誠信，禮貌，感恩，民主意識，勵志等方面，但是不夠系統，一般都是以發生在身邊的事件展開進行教育，例如：因為課時太少需要週六加課，我組織學生對加課的必要性進行討論，告訴他們民主討論及投票的方法和原則，每個人的'權利和義務，由他們決定是否要加課。下學期的品德教育將會更加強，更系統。

2． 公益慈善工作：

在本人獨立捐助了20台電腦和9台投影儀之後，我又會同一些熱衷公益的朋友一起，為永寧校區另捐贈了100台電腦和10台電子鋼琴。本人也捐助了一名小學生去北京的活動。

3． 抗震助學工作：

6月24日地震發生後，我實地到受災比較嚴重的平靜村和黑瓦洛村考察，登記了37户共57名大，中，小學生可能有“因震致貧，因貧致失學”的可能。因此於7月2日趕回上海募集資金做緊急助學援助，於7月6日募集完成20萬元，10日離開上海趕赴雲南，把助學款親手交到災民手中。

4． 一點感想：

當地校區的管理機制和管理意識，以及志願者的選拔，培訓及日常管理機制急待完善和提高，否則公益慈善的效果大打折扣，留不住優秀的當地教師，志願者的聲譽也會受到影響。由於內容過多，此處不宜展開，留待有興趣的管理者討論。

XX年7月9日

網格工作心得總結5

**位於靈芝鎮北片，羣賢路南側，與大莊頭江相連，東起解放大道西側，西至避風塘河道南端，全長1.8 公里，平均寬度約為100米。荒蕩河道南岸以農田為主，沿河30至50米外建有體育路、奧體中心，**樂園等，荒蕩北岸為**新區十里**景觀休閒用地， 200米範圍內有杭越海鮮館、小蓮莊會所2家餐飲企業。十里**建設時基本上對荒蕩北岸進行過自然護坡的施工，沿岸都進行了豐富的自然景觀改造和景觀綠化，荒蕩南岸基本上是景觀綠化。目前，**總體水質情況總體良好。

**為區級河長管理河道，區級河長是區教體局局長馬成永，鎮級河長是靈芝鎮副鎮長楊鋼，區級河長聯繫部門是區**。

根據荒蕩河去年整治工作情況，20xx年工作任務主要為以下幾方面工作：

（1）鞏固前期畜禽清養成果，加強監管和巡查，嚴格防止回潮反彈，防止非法魚塘養殖。

（2）繼續加強監管，嚴格防範周邊農莊、會所等餐飲服務業污水直排河內。

（3）做好**沿線環境衞生日常保潔工作，加強巡查、加強監督。

（4）繼續開展岸邊違章搭建清理、水面木樁清除、沉船清理、沿河衞生整治、河道清淤整治等工作。

（5）做好水面保潔網格化，定期對水面做好保潔工作.

（6）建立河道水環境治理的長效管理機制，確保斷面水質達到Ⅳ類及以上標準。

按照“明確目標、落實責任、長效監管、嚴格考核”的要求，區、鎮兩級河長及區**嚴格按照“河長制”管理要求，堅持定期巡查、及時整治，對**整體流域進行全面監管，今年以來，江水水質都維持在標準以上。上半年主要開展了以下幾項工作：一是定期定人打撈。由鎮出資安排專人對**整體江面進行每日水面清潔，及時處理江面的'零星垃圾和水草。二是重點關注沿岸餐飲排污情況。**最主要問題還在於沿岸兩家餐飲企業的餐飲污水排放問題，雖然經過去年的排污納管整治工作，污水處理系統都已經安裝並運行，但有時會有滲漏偷倒等行為。今年上半年我們多次與兩家餐飲企業

網格工作心得總結6

我於20xx年10月到工程部參加工作，作為一名工程人員，我的主要工作是對住宅區的房屋、水、電、公共設施，進行維修養護管理和向住户提供維修服務。現將自己的工作情況彙報如下

一、遵守公司各項規章制度，嚴格要求自己，在堅持原則的情況下敢於創新，更快更好地完成工作任務。

二、 掌握各類房屋的分佈狀況，房屋內外結構，附屬設施各水、電氣、消防系統的管線走向，分佈狀況以及管線主控制位置，以及設備的性能和使用狀況。

三、嚴格遵守安全生產條列和操作規程。佩戴工作牌、穿工作服，上門維修佩戴工作牌，態度熱情、服務周到，具備熟練的施工技能。在熟練自己專業的基礎上，學習水、電、土建等基本知識和規範操作，適應住宅區維修工作的需要。

四、經常巡視住宅區，掌握公用設施的運行和完好狀況，以確保公共設施完好，設備運轉正常。在工作中準確的找到維修的真正原因，做到一次修好，少返修或不返修。

五、 愛護工具，在每次使用之後，對領出的工具的性能、機具配件等進行檢查，是否完好無損。完成主管交代的其他任務

六、加強自身學習，提高業務水平，經過不斷學習、能夠比較從容地處理日常工作中出現的各類問題，保證了本崗位各項工作的正常運行，能夠以正確的態度對待各項工作任務，熱愛本職工作，認真努力貫徹到實際工作中去。積極提高自身各項業務素質，爭取工作的主動性，具備較強的.專業心，責任心，努力提高工作效率和工作質量。

下半年的工作將從零開始，認真提高業務、工作水平，為公司發展，貢獻自己應該貢獻的力量。

20xx年下半年工作計劃如下：

一、加強學習物業相關知識。加強對同行業發展的瞭解、學習，要對公司的統籌規劃、當前情況做到心中有數。

二、團結一致，勤奮工作，形成良好的工作氛圍。不斷改進工作質量、服務水平。遵守公司內部規章制度，維護公司利益，積極為公司出謀劃策。

回顧上半年的工作，雖然自己在盡全力的工作，但工作成績與領導的要求還相差很遠，在下半年自己將更加努力的工作，認真完成領導安排的各項任務。

　　工程部：xx

　　二○一○年七月二十九

網格工作心得總結7

20xx年彈指間已過半年。總結我這半年來的工作，只能説是忙碌而充實。半年來在領導的指導、關心下，在同事們的幫助和親切配合下，我的工作取得了一定進步，為了總結經驗，吸取教訓，更好地前行，現將我這半年的工作總結如下：

一、端正態度，熱愛本職工作

態度決定一切，不能用正確的態度對待工作，就不能在工作中盡職盡責。既然改變不了環境，那就改變自己，盡到自己本份，盡力完成應該做的事情。

只有熱愛自己的本職工作，才能把工作做好，最重要的是保持一種積極的態度，本着對工作積極、認真、負責的態度，踏實的幹好本職工作。

二、培養團隊意識，端正合作態度

在工作中，每個人都有自己的長處和優點。培養自己的團隊意識和合作態度，互相協作，互補不足。工作才能更順利的進行。僅靠個人的能力是不夠得，我們所處的環境就需要大家心往一處想，勁往一處使，不計較個人得失，這樣才能把工作圓滿完成。

三、存在不足

工作有成績，也存在不足。主要是加強業務知識學習和克服自身的`缺點，今後要認真總結經驗，克服不足，把工作幹好。

(一)、強化自制力。

工作中無論你做什麼事，都要對自己的工作負責，要加強自我約束和容忍，加強團隊意識，理智的處理問題，不給大家和談對造成麻煩，培養大局意識

(二)、加強溝通。

同事之間要坦誠、寬容、溝通和信任。我能做到坦誠、寬容和信任，就欠缺溝通，有效溝通可以消除誤會，增進了解融洽關係，保證工作質量，提高工作效率，工作中有些問題往往就是因為沒有及時溝通引起的，以後工作中要與領導與同事加強溝通。

(三)、加強自身學習，提高自身素質。

累積工作經驗，改進工作方法，向周圍同志學習，注重別人優點，學習他們處理問題的方法，查找不足，提高自己。

最後還是感謝，感謝領導和同事的支持和幫助，我深知自己還存在很多缺點和不足，工作方式不夠成熟,業務知識不夠全面等等，在今後的工作中，我要累積經驗教訓，努力克服缺點,在工作中磨練自己，盡職盡責的做好各項工作。

網格工作心得總結8

20xx年上半年民政辦公室在鎮黨委和zf的領導下，緊緊圍繞鎮黨委、zf的中心工作，上為zf分憂，下為羣眾解愁，加大力度做好社會扶貧救助工作，完成了上半年的工作任務，具體總結如下：

一、 繼續推進城鄉貧困家庭生活救助工作

1、認真做好農村、城鎮兩個最低生活保障線的保障工作，今年上半年城鄉低保工作有兩個特點，一是標準提高，從原來的560元提高到600元;二是鎮村兩級嚴格審核，應保盡保，應退即退，今年我鎮上半年有農村最低生活保障户90户162人，城鎮最低生活保障户6户10人，共調出97户199人，新增11户25人。全鎮月最低生活保障總額達到40522元，對確定的最低生活保障對象各村在村務公示欄內進行了公示，並有15名以上村民代表進行民主評議,超過三分之二以上人員簽字同意,進一步接受羣眾監督，做到應保盡保、應退盡退。每月及時足額發放到低保户手中。

2、對因天災人禍或不可抗拒的.原因致困的農户，進行了臨時救濟，安排好他們的生活，到六月份，發放臨時救濟金0.4萬元。

3、積極為困難户解決住房問題

上半年相關村上報了4户危房困難户，我辦及時上門調查核實，並督促儘快新建，到6月份己有3户改造工作己全面完成，補助資金3.2萬元。

4、切實改善對無依無靠的五保户的生活，提高他們的生活質量。繼續改善鎮敬老院的居住環境，提高供養標準，從原來的560元提高到600元。同時，加強了內部管理，改善服務態度，加強內部工作評比，每月召開一次民主生活會，每週制訂一次伙食食譜，每月公佈一次伙食使用帳單，並將關愛獨居老人生活的居家養老有償服務擴展到整個邵西小區和礪山自然村，對分散供養的五保户，每月按時發放生活費，與所在村一起不定期上門照料。

5、春節期間走訪貧困户400多户，發放困難救濟金26萬多元。

6、慈善救助工作穩步開展，春節前共發放助困、助學資金60多萬元。

二、優撫工作

今年上半年對重點優撫對象進行了走訪，對因病造成生活困難的重點優撫對象進行了重點補助，金額為1萬元;為現役士兵家屬發放優待金25人，標準為16385元，總金額近42.6萬元。

網格工作心得總結9

20xx年7月28日，我院全體員工舉行20xx年上半年度工作總結大會。會上，方思永院長對我院上半年的工作做了總結：

我院秉承着“以病人為中心”的服務理念，不斷更新管理理念、管理方法和管理手段，把“管理出質量，管理出效益，管理出和諧”作為醫院內部管理的核心理念，把患者的滿意度作為衡量醫院管理的第一標準。

1、調整管理架構。醫院在總結以往管理經驗的基礎上推陳出新，對醫院的管理結構進行了調整，將原來的後勤保障體系全部打破。在院長的領導下分設：行政部、醫務部和企劃外聯部。大部制建立後，院領導的指示可直接下達到相應科室，提高辦事效率。

2、技術的提升。技術是根本，要全面提高技術，將相關技術進入一籃子工程，共同提高。在人才培養上，做出“送出去學，迎回來教”的方案，與上級醫院聯合，不斷地學習新技術、新方法。

3、開展新項目，帶動科室整體業務技術新突破。為了滿足臨牀的需要，我院上半年新增如下項目：增設康復醫學科、宮腔鏡檢查術、開展無痛利普刀手術、開展疼痛康復及關節康復等。新添全套康復科設備、宮腔鏡、全自動陰道分泌物檢測儀、婦產科綜合治療儀等。

　4、環境的改造。為更好地服務病人，我院對舊樓進行部分改增，美化醫院環境。對保潔進行了外包工作，保證醫院環境乾淨清爽。開設院內便利店，滿足病人各類需求。

接着，院長助理陳雪林、財務科科長張愛華、婦產科主任周慧妃、內科主任徐上淼也對各自科室的半年度工作進行了總結。

最後，方院長對我院下半年的工作進行了指示。全院職工將在院領導的指示下，不斷提升自己的技術水平和服務能力，做好患者的服務工作。

半年來，我院的'整體工作取得了一定成績，得到了各級領導和廣大羣眾的好評。但是，我們也清醒的認識自己的不足，面臨的困難和挑戰。因此，在下半年的工作中，我們要加倍努力，繼續深化醫院管理機制，提升醫院技術水平和服務質量，奮力打造品牌醫院。下半年我們全體醫院職工將勵精圖治，鋭意進取，紮實工作，敬業奉獻，續寫醫院發展的新輝煌。

網格工作心得總結10

尊敬的各位領導：

時光如梭，一晃在網格工作上做了將近一年7個月，這份工作，讓我學到了很多，認識了很多人，也結交了很多朋友。很慶幸，能在這麼好的一個工作崗位上工作。今天我就總結一下網格工作中團隊的重要性。

網格工作不是單一的個人工作，而是一份需要大家齊心合力的團隊工作。

沒有完美的個人，只有完美的團隊。相傳佛教創始人釋迦牟尼曾問他的弟子：“一滴水怎樣才能不幹涸？”弟子們面面相覷，無法回答。釋迦牟尼説：“把它放到大海里去。”個人再完美，也就是一滴水；一個團隊、一個優秀的團隊就是大海。團隊精神才是企業真正的核心競爭力。

什麼是優秀的團隊？集團征戰西南的“七匹狼”和拓展東北的“九隻虎”，就是優秀團隊的典範。狼是最具有團隊精神的獸羣，它們最能發揮團隊的力量。它們分工協作，團結一致，在協作中遵循自己的遊戲規則，好像有鐵一般的紀律約束着。它們善於溝通，彼此忠誠。狼族的這種品質是一個組織成敗的關鍵。狼羣最值得稱道的就是它們的團隊精神，協同作戰，統一策略，甚至為了勝利不惜犧牲自己。狼的忠誠、交流、合作、堅韌使得它們將團隊的力量發揮到極至，幾近無可匹敵。

俗話説，“一個和尚挑水喝，兩個和尚抬水喝，三個和尚沒水喝。一隻螞蟻來搬米，搬來搬去搬不起，兩隻螞蟻來搬米，身體晃來又晃去，三隻螞蟻來搬米，輕輕抬着進洞裏。”上面這兩種説法有截然不同的結果。“三個和尚”是一個團體，可是他們沒水喝是因為互相推諉、不講協作；“三隻螞蟻來搬米”之所以能“輕輕抬着進洞裏”，正是團結協作的.結果。有首歌唱得好“團結就是力量，而且團隊合作的力量是無窮盡的，一旦被開發這個團隊將創造出不可思議的奇蹟，在很多情況下，單靠個人能力已很難完全處理各種錯綜複雜的問題並採取切實高效的行動。團隊不僅強調個人的工作成果，更強調團隊的整體業績。如果團隊合作是出於自覺自願時，它必將會產生一股強大而且持久的力量。

團隊合作往往能激發出團體不可思議的潛力，集體協作幹出的成果往往能超過成員個人業績的總和。紅軍長征勝利是中國革命史上，乃至世界軍事史上的一次奇蹟。創造這個奇蹟的紅軍戰士和整支紅軍隊伍就是有一個為天下所有苦人民打天下的共同目標。而且他們都不畏艱險，相互幫助、共同合作充分發揮了團隊合作的力量。他們是一個優秀的團隊，在共同協作下不盡走出了困境還為革命的勝利打下基礎，正所謂“同心山成玉，協力土變金。”一個團體，如果人心浮動，組織渙散，人人自以為是，何來生機與活力？只有懂得團體協作克服重重困難，才能創造奇蹟。

最後，自我總結一下：

網格巡查，平安爆料，事事有着落，件件有迴響。未必事事完美，只為不負信任。

願在新的一年裏，在鎮領導指導帶領下，更加充實自己，完善自己，提高工作能力，再接再勵！謝謝！

網格工作心得總結11

半年來，街道商貿流通服務業在街道黨工委和辦事處的正確領導下，在縣貿易糧食局的指導下，通過全體工貿經濟科同志的努力下，圍繞目標管理考核要求，增加加快發展的信心，強化服務意識，取得了一定的成績，現將半年來的工作總結如下：

一、商貿投資穩步發展、三產取得新破突

隨着三角壇拆遷項目的開展，一部分商業投資環境形成，建立了賓館、超市等服務業，給街道的三產發展增加了一定的投資份額，1—6月份，全街道商貿服務業實現營業額1.8億元，完成三產增加值5500萬元，完成商貿投資額3200萬元，分別同比增長20%、10%、28%，充分利用塔山園區和物流園區入續進場的機遇，街道利用這一優勢重點安排商場、超市、餐飲業優先入住發展第三產業，並且為商貿流通行業提供綠色服務。使商貿流通行業能快速提升。

二、逐步完善市場管理

1、以讓老百姓吃的放心，吃的'安心為目標，建立市場準入制，與市場經營户簽訂食品安全責任狀，並組織專業人員對每個攤位進行定期抽樣檢查，對市場經營户的質量和衞生檢查情況予以記錄公佈，讓百姓真正吃上健康綠色的食品，對豆製品小作坊企業進行全面整治，按食品、藥品監管局的標準發放市場準入通知書，不能達到要求的責令整改。現已有5家豆製品小作坊企業已達標準，更好的完善了市場的質量和衞生及安全管理。

2、政府正確引導，街道今年投資15萬建立了水果市場，對流動水果攤、夜排擋以免場地費形式進行集中管理。

三、十小企業的調查

街道在冊美容、美髮、足浴共27家，其中美容2家、美髮23家、足浴2家，在走訪中發現美髮當中有一家不想繼續經營1家聯繫不上。

四、下半年工作計劃

圍繞考核目標做好服務工作。

1、配合物流園區2家企業進場工作。

2、做好十小企業調查工作，並推介出幾家示範店要求規範經營。

3、抓住塔山園區企業入繼進場的機遇，引導行政村創建2家超市或農家店工作。

網格工作心得總結12

20xx年上半年我處按照全市環保工作要點中“強化排污費徵收”的總體要求，以工作目標為重點，以國家《排污費徵收使用管理條例》及《黑龍江省排污費徵收使用管理辦法》為依據，進一步規範排污收費申報、核定、計算、公示、徵收等程序，通過監管促徵費，實現徵費與監督管理並重，執法與服務並舉，教育與幫助共進，努力使排污費資金應收盡收。

一、工作目標完成情況

1、受理收費複核：複核哈爾濱工業大學、哈爾濱師範大學等單位74個排污收費計算單，金額為19,086,770元。

2、收費專項檢查：與省環保局溝通了解排污收費環保隊伍“收支兩條線”經費使用3年過渡期後有關政策情況，以哈環綜20號文件制定下發了《哈爾濱市環境保護局關於對貫徹國務院〈排污費徵收使用管理條例〉有關情況開展專項檢查的通知》，並佈置各縣（市）環保局報送近兩年排污費徵收、使用情況表。

二、其他工作完成情況

1、答覆中國銀行黑龍江省分行、醫大附屬第四醫院、千手 佛等57個單位對排污收費政策及處罰規章的諮詢。

2、協調處理了香格里拉大飯店對收費污染物COD監測數據產生的異議。

3、制定並上報生態辦各縣（市）政府考核目標及各區、縣（市）環保局考核目標、處內20xx年工作目標。

4、完成並提交市政協2個提案答覆件。

5、組織並召開海都國際商務會館行政處罰案件聽證會。

6、參與冬季煙塵、揚塵污染、水污染專項執法檢查。

7、參加局裏組織的各項會議及政治活動和業務理論學習。

三、創新工作

建局20多年來，我局第一次成功地組織了海都國際商務會館排污收費行政處罰案件聽證會，在依法治國、依法治市、規範行政執法人員執法行為、依法行政的.要求中，我們執法幹部經受了業務練兵和執法實戰的考驗。

四、下一步工作打算

到各縣（市）對排污費專項檢查，督促環保部門所需經費納入同級財政予以保障，確保排污費全部專項用於環境污染防治。

網格工作心得總結13

為做好一年一度的徵兵工作，我府湖裏社區把徵兵工作作為一項嚴肅的政治任務來抓，結合社區實際特點，有針對性的做好社區徵兵工作，今年有兩名青年上站體檢，一名青年通過了政審，圓滿完成了徵兵工作。

一、領導重視，把徵兵工作作為一項嚴肅的政治任務來抓。

今年，我社區適齡青年基本都是獨生子女，甚至有的家長認為當兵是要走後門的，所以對參軍當兵缺乏瞭解。對此，居委會做到：

1、 積極做好宣傳工作。在府湖裏、光湖裏兩個小區張貼宣傳資料，做到家喻户。

2、 關心適齡青年現狀，做好家長思想工作。

3、 放棄公休，咬住機會不放鬆。

二、摸清適齡青年，掌握目前情況

為了做好徵兵工作，居委會採取以下方法：

1、對社區17—24歲青年在社區進行摸底，共收集152 名適齡青年。

2、對社區適齡青年進行分類：上大學49 名;上班38 名;高中 16 名;出國 5名、其他44 名。

三、以情暖人，把關懷送給他們

在摸清適齡青年人數基礎上，居委會採取入户、電話訪問等形式對適齡青年進行走訪，共走訪適齡青年70餘户。在走訪中，居委會從關心角度詢問適齡青年目前狀況，因人而宜的'做好思想動員工作，其中有在上學、有正在上班，還有出國，有身體條件不適的等。如：在我們走訪中有一正在上班適齡青年，就關切地詢問一下他上班情況，當得知工作不太滿意後就動員他積極參軍，告訴他把參軍作為人生的又一轉折和起點，於是家長很樂意讓孩子報名參軍，並通過了體檢和政審。

總之，通過這次徵兵工作對我們也是一種教育，讓我們對服兵役有了進一步的瞭解，雖然，在時間緊任務重的情況下，我們放棄歇班，挨家挨户進行電話走訪很累，很辛苦，但我們感到功夫不負有心人，連續兩年我社區都有參軍兵員。在今後工作中，我們要注意及早動手，在街武裝部領導下努力完成好徵兵工作。

網格工作心得總結14

轉眼之間，在温醫的第一個學期即將結束了。我們年級學生會文體部本學期的工作也告一段落。下面是本學期的工作總結。

本學期我們文體部的首個活動是09級新生的跳繩踢毽子比賽。活動分為三個階段，分別為前期籌備、中期舉辦和後期總結。懷着對新工作的熱情，我部各部員積極落實器材準備，報名通知等工作，大大方便了之後的工作。但是由於缺乏豐富的工作經驗和工作人員的有限，在活動舉辦期間，我們還是遇到了不少的問題，以致比賽現場有些許混亂等等，這都是值得我們在後期的總結中值得反思的。值得慶幸的是，在這次比賽中還是湧現出了許多跳繩踢毽子方面的高手。

本學期我部的另一個活動便是校運動會我院啦啦隊的彩排工作。我們啦啦隊的.隊員大部分來自09級新生，各班派出20名同學分時段進行加油，其中五名組成了最強整容，主要參加開幕式當天的吶喊助威，為此，我們特地對他們進行了彩排。在辦公室和社區部的大力幫助下，啦啦隊加油器材的準備工作得以很順利地進行，這為我們之後的工作大大降低了難度。在大家的共同努力下，開幕式當天，我院啦啦隊氣貫長虹，吶喊聲此起彼伏。正是這般磅礴的氣勢，更激發了我院運動員們昂揚的鬥志於奮發拼搏的意志，使他們發揮出了優異的水平。

另外，我們部也參加了年級學生會的聯誼活動。在活動中，各部部員相互交流本學期的工作心得，分享工作經驗，討論在工作中遇到的難題，增進彼此的瞭解，為今後進一步的合作打下了良好的基礎，是我們09級年級學生會成為一支團結而又有戰鬥力的隊伍。

總結這半年來的工作，我們文體部能夠主動自主完成組織領導下發的工作任務，積極配合其他部門開展活動，部內部長副部相處融洽，工作積極認真，充分利用人才資源，發掘自己的潛力。可以説經過這半年的鍛鍊和學習，文體部全體成員成長進步很多，希望在今後的工作中吸取經驗教訓，經過全體成員的共同奮鬥拼搏，將工作做的更好，將年級學生會工作做的更好，將學院工作做的更好。

網格工作心得總結15

半年的時間，感覺真的過得很快，不知不覺也是要進入到下半年了，這半年的工作，我也是認真的去完成，積極的去做好，但也是受到疫情的影響，並不是那麼的如意，不過還是有蠻多的收穫，自己也是對於這半年工作來進行下總結。

剛開年的時候，雖然想着要回家，但是我也是在頭一個月份積極的去做好工作，大家都是有着新年做的更好的一個願望，去做工作的，但隨着春節的到來，而疫情也是隨之而來，很多的工作也是擔憂，到時候能不能做，結果來到公司上班也是比較的遲，由於我們工作的一個特殊性，無法線上辦公，而且很多的事情還需要面對面的去交流，可以説受到了很大的影響，二三月份，基本工作都是停滯的一個狀態，但領導也是沒有説讓我們去玩，而是組織我們在線上去開會，去交流一個工作的經驗，探討是否可以改進工作的方法，考慮另外的一些方式來做好工作，這段日子也是主要以學習，以改進工作的方法為主，可以説這段時間我們個人也是收穫很多，對於工作的理解，對於市場，對於行業的情況都是都有了新的一些想法，並且也是付諸實施。

等到四月份疫情也是得到了很大的.緩解，我們再來到公司工作的時候，也是更加的有信心了，雖然市場的外部環境的確不是那麼的好，但是也是經過我們自己的努力，一些工作轉移到線上去處理，去為了完成工作，改變方式，從而更好的讓公司也是運營下去，大家想了很多的辦法，也是知道，知道撐過去了，其實我們也是還有很大的發展空間的，只要不倒下，那麼我們下半年也是會有很多的收穫，而第二季度的工作趨勢也是如此，大家更加的努力，我也是在其中做好自己的工作，團結在一起，遇到困難，也是大家一起想辦法去處理，變得更加的團結了，而事情也是做得更好，公司的情況也是得到了很大的改善，很多業務也是正常的做下去，同時經過這兩個月的一個反思，我們自己的工作方式也是有了改變，更加的去運用自己的優勢去做好工作，並且結果也是很好，業績穩步提升，和往年同期相比，差距也是隻有一點點，快要恢復到正常的水平了。

半年下來，我也是感受到，雖然受到疫情的打擊，但是並沒有倒下，反而更加的堅定信心，能去做的更好了。我也是相信我們下半年的工作能做得更出色。