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財務管帳轉正工作總結範文(精選5篇)

財務管帳轉正工作總結範文(精選5篇)

不經意間,一段時間的工作已經結束了,這是一段珍貴的工作時光,我們收穫良多,將過去的成績彙集成一份工作總結吧。那麼工作總結的格式,你掌握了嗎?下面是小編為大家整理的財務管帳轉正工作總結範文(精選5篇),歡迎大家借鑑與參考,希望對大家有所幫助。

財務管帳轉正工作總結範文(精選5篇)

財務管帳轉正工作總結1

日子在彈指一揮間悄無聲息的流逝,在此時回頭總結之際才猛然間意識到日子的促。回想20xx年,在公司的正確領導下,在列位同事的贊助下,我認真學習,盡力工作,降服了種種艱苦,較好地完成了各項工作任務。三月接收公司支配進入財務科擔負財務管帳,對付初涉財務工作的我來説眼前一片迷茫,一無所知。還好在公司列位領導及同事的贊助下,我在工作中學習財務知識,在工作中熟悉公司財務制度和規定,在工作中控制財務記賬措施,通過近一年的實踐,已基礎勝任公司財務管帳這份工作,在此,向對我工作給予贊助的列位領導和同事説聲謝謝。現將20xx年如下:

一、財務方面

1、20xx年收入工程款環境。20xx年收入工程款共計8860萬元,此中四海分公司收入2700萬元,市場開拓部收入5176萬元,一項目部收入746萬元,二項目部收入238萬元,二分公司及雙勝公司未發生。

2、分配的環境。20xx年共做分配規劃造價3366萬元,此中四海分公司2716萬元,一項目部130萬元,二項目部466萬元,二分公司53萬元。

3、公司治理費環境。提取公司治理費共計136.35萬元,此中四海分公司65.88萬元,市場開拓部60.19萬元,一項目部5.76萬元,二項目部3.99萬元,二分公司0.53萬元。

4、分公司治理費環境。提取分公司治理費共計21.26萬元,此中四海分公司11.59萬元,市場開拓部7.86萬元,一項目部1.02萬元,二項目部0.7萬元,二分公司937元。

二、辦公室工作

辦公室工作龐雜、任務重,尤其是油田證件年審方面,中原油田、中原油建、中原建工三個單位證件合計九個,每年都必要年審,自接到互助單位的年審看護後開始籌備材料並逐級上報,都在規定的光陰內通過審核,除這些外,還有公司三類人員、建造師等證件的延期年審,都在規準光陰內通過審核,20xx年沒有因公司證件年審失誤給公司造成損失。作為辦公室的一名科員,除完成上述日常工作,我還負責中州公司、四海公司的統計工作,都在規定的光陰內完成報表的填報工作。

20xx年,我要依照公司工作精神和本身職責範圍,認真盡力工作,一是增強學習,進步本身的業務工作技能,進一步做好本身的本職工作。二是勤奮工作,全面完成公司部署我的工作任務,進步工作效率和工作質量,盡力為公司成長辦事。三是增強思想道德和組織紀律扶植,嚴格執行公司規章制度和工作紀律,勤勤懇懇服務,腳踏實地做人。通過這三方面,認真盡力做好工作,力圖取得更大造詣,為公司成長作出本身應有的盡力和供獻。

財務管帳轉正工作總結2

本人在20xx年的一年來,在公司領導和部門主管支配下,從事了管帳主管、財務主管等財務相關工作,做為公司一名資深員工和老財務工作者,以飽滿的熱情投入到工作中,以容身本職辦事公司為己任,愛崗敬業,忠於職守,連合同志,考究協調,為新員工做了好楷模和表率帶頭作用。

1-10月本人主要從事管帳主管一職,從事了日常的帳務處置懲罰、融資材料的收集、編制和財務數據的闡發等系列工作,在深圳公司的税收操持和繳納上,本着不違犯國家財經政策和公司財務規章的環境下,想公司所想,合理避税,為公司節省税務支出,在費用節制上,本人也是嚴格履行職責,固守誠信,在費用的節制上嚴格把關,把管帳監督、節制工作到實處。

在對新員工的傳幫代上,本人共同公司人才戰略籌劃,以通過日常工作來培養和培訓,熬煉和培訓新員工的管帳工作技能,並以身作則傳授優越的工作風格、工作態度和職業道德,言傳身教,以機動靈活的方法把管帳工作技術和經驗以及本錢費用的核算節制理念灌注貫注給新員工,做好公司管帳繼往開來的工作。

11-12月是公司領導支配從事財務主管一職,主要負責內審工作,本人對深圳、廣州、惠州的帳務處置懲罰和原始憑證進行了審核和反省,抽查了物業公司的明細收費環境,瞭解物業公司收費員的收費流程,對工作中發明在小問題也即時和相關人員進行了溝通建議,發明的一時難以辦理的問題也在內審申報上對公司領導做了陳訴請示,必然水平上警備了財務風險。

不停以來,做為一個財務工作者,對國家相關的財經、税收政策都很關注,對本行業出台的相關律例和準則也時常學習,盡力進步本身的業務程度和專業素質,始終保持着為公司的利益負責對本身的職業生涯負責的態度,堅持原則,信守職責,積極工作,為保障公司實現經濟效益的最大化,作出本身的供獻。

20xx年即將曩昔,新的一年又未來到,本人要保持着優越的工作態度和積極性,為公司的發告竣長做出應有的供獻!

財務管帳轉正工作總結3

光陰似箭,一年來管帳二組不停堅信:一份耕壇一份勞績。盡督工作中凸現出許多艱苦,然則我們同心通力,降服重重艱苦,完成領導交給的各項工作任務。現就今年的工作做以下陳訴請示。

一、思想方面的工作

增強職業道德修養和思想素質的晉升,維護省店的形象。

管帳職業道德扶植是經濟治理和管帳工作的基礎環節,是管帳信息質量的根本保障,它直接關係到省店政策的貫徹執行,也關係到各類管帳行為的規範。

一個高素質的管帳人員必須具備德、能、勤、公、廉、儉六個方面的素質。一方面,要實時瞭解並熟悉國家訂定的各項財務律例、方針、政策,嚴格貫徹執行和遵守經濟法、管帳法、證券法、税法、審計法等相關司法制度,強化司法意識,進步自身修養。另一方面,還應控制時事政策知識、財政税務知識、企業治理知識、電腦操作知識等相關知識。高素質的管帳人員該當具有實事求是、嚴肅認真、一絲不苟、行為莊重、生活嚴謹的風格,講求實效、雷厲盛行的風格,困難樸素、為國損軀的風格,和顏悦色、以誠待人的風格。

管帳人員必須遵守《管帳法》所規定的各項制度,這是強制的、無條件的,我們應自覺履行管帳職業道德原則。管帳人員要培養高尚的品德,不僅必要盡力認真地學習專業文化知識,進步對今世管帳的認識,而且要自覺檢查本身,以正確的管帳職業道德看念克服差錯的管帳職業道德看念。一個好的管帳職業道德性為重複地進行就能形成在管帳治理工作中習慣性的行為方法,也就形成了優越的管帳職業道德品質。

二、日常業務方面的工作

(一)依照省店崗位職責要求,按時完成管帳核算、監督等相關工作。

①依照《管帳法》和《企業管帳制度》的要求,進行管帳業務的日常核算。從審核原始憑證、管帳記賬憑證的錄入,到編制財務管帳報表;從各項税費的計提到納税陳訴、上繳,嚴格執行企業管帳制度,實現了管帳信息收集、處置懲罰和傳遞的實時性、精確性。

②正確盤算各項税款並實時、足額地繳納税款,向税務署理諮詢,做好税務操持,儘量減輕税務包袱並低落風險,保持與税務部門的溝通與聯繫,取得他們的支持與指導。

③共同事務所進行資產評估工作,同時做好報廢商品税局審批,和税務署理一起審核各項費用憑證,諮詢有關政策,按時完成所得税彙算清繳工作。依照税局的統一安排和要求,學習和領會所得税彙算清繳政策和要求。

④對本錢費用進行預測、計劃、核算和節制,施展財務監管職能。本年度以來,財務部加大各項費用節制力度,對發票、單據做到實時反省核對,包司帳實符合,有問題的實時與業務部門溝通和諧辦理,增強經營核算意識,充分施展財務的核算與監督職能。

(二)認真做好日常管帳核算工作,繼承強化財務監督預警職能。

我們在認真做好二級自力機構管帳核算工作的同時,充分施展財務監督預警職能。

認真貫徹執行財經律例、規律和企業各項規章制度.從做好日常管帳核算工作入手,對轉來的報銷單據認真審核,發明分歧規或分歧法的單子實時、耐心地向包攬人説明闡明,並按要求調換;對分歧理開支嚴格把關,並實時向有關領導反應,研究辦理法子,堵塞開支漏洞。

(三)增強部門內部治理;

為認真貫徹落實省店總司理室肯定的總體要求,進步財務工作效率,確保總司理室下達的年度工作目標任務的順利完成。各崗位員工認真貫徹執行國家訂定的各項司法律例、省店的規章制度。並嚴格依照《員工手冊》的`要求,認真履行各崗職責。同時,將年度工作目標任務分化到崗,落實到人。每月終了,嚴格依照績效稽核法子考評每位員工,從而增強了制度化治理,調動了員工的積極性和主動性。管帳二組能不折不扣地依照各項規章制度約束本身,保質保量地完成工作任務。

三、xx年的工作展望

(一)強化思想素質,進步政治覺悟;把思想覺悟融入工作中,加快工作效率,為核心治理層提供實時、精確的決策數據,為省店更快更好的成長供獻力量。

(二)增強對一些深條理業務進行了解。為此,增強業務、財務等相關部門的人員信息溝通,做到信息對稱;多向業務人員進行學習,多和業務部門進行溝通。

(三)改進報銷審批流程,理順工作法度模範,進步工作效率,包管財務單子的合規性。建議儘快改進信息系統,提供財務核算所必需的數據,包管財務核算順利進行。

(四)增強理論知識與實際業務的聯繫。前人云:“三人行,必有我師”,客氣向其他組學習經驗,本着“汲取精華,去其糟粕”的原則。

(五)摒棄怠惰的思想,進步工作的積極性。隨着工作的深入和工作的反覆,不免會有惰性思想,要警備於未然。

我國的管帳制度正逐步與國際接軌,每年都邑有新的準則推出,只有繼續學習能力適應省店新形勢下對財務人員的要求,我們不能再感歎“書到用時方恨少了”,到那時被動的只能是本身,因為機會永遠是留給有籌備的人的。進一步正直工作態度,從小事做起,事無鉅細,認真負責,儘量削減和避免工作上的失誤,降服工作中的暴躁情緒,以平和的心態觀待工作,連合同志,增強和有關業務部門的協折衷溝通,在協調向上的氣氛中把工作做的更好。為省店來日誥日更快更好的成長供獻力量。

財務管帳轉正工作總結4

一、愛崗敬業,堅持原則建立優越的職業道德

在工作中,本身依照成長要有新思路,革新要有新突破,開放要有新場所場面,各項工作要新舉措的要求,在工作中要可以或許堅持原則,秉公做事,顧全大局,以新《管帳法》為根據。遵紀守法,遵守財掮客律。認真履行管帳崗位職責,一絲不苟,忠於職守盡職盡責的工作。屈服組織支配,並能按時保質保量完成崗位任務工作。主動應用管帳的優勢和特長,給領導當好參謀,合理正當處置懲罰好財會業務。對各辦公室人員所需報銷的單據進行認真審核,為領導把好第一關,對分歧理的單子一律不予報銷,發明問題實時向領導陳訴請示,認真做好管帳根基工作,認真審核原始憑證,管帳憑證手續齊全,裝訂整潔相符要求,科目設置精確,帳目清楚,管帳報表要精確實時完整按期向領導陳訴請示財務業務執行環境,除按時完本錢職工作之外,還能完成臨時性工作任務。

二、增強政治學習盡力進步自身素質

我深知作為財務工作人員,肩負的任務繁重,責任重大,為了不辜負領導的重託和人人的信任,更好的履行職責,就必須繼續的學習,因此把學習放在緊張地位,認真學習業務知識和煤礦兼併重組的新形勢下的政策,本身無論是在政治思想上照樣業務程度方面,有了較大的進步。堅持把學習和積累作為晉升自身素質,進步工作才能的基礎道路,堅持把參加各類學習運動與業務學習結合起來,並認真做好重點學習筆記。工作中能認真執行有關財務治理規定,履行勤儉,節約辦公,務實開發。

三、看重日常財務出入治理

出入治理是一個單位財務治理工作的重中之重,增強出入治理,既是緩解資金供需矛盾,成長事業的必要,也是貫徹執節約辦一切事業方針的體現。為了增強這一治理,我們樹立建全各項財務制度,財務日常工作,就可以做到有法可依,有章可循,實現治理的規範的制度化。對一切開支嚴格按財務制度解決,對一些創收積極進行催收,使得局和中心財務財務可以或許集中財力辦公,通過財務室認真落實的執行,收效異常明顯。在經費相當重要的環境下,既包管局和中心一系列政黨業務運動和財務出入康健順利地開展,又使各項出入的支配使用相符成長的要求,極大的進步了資金的使用效益,達到了增收節支的目的。

四、認真做好年終決算工作

年終決算是一項對照繁雜和繁重的工作任務,主要是進行結清舊賬,年終轉賬和記入新賬,編制管帳報表等,財務報表是僅反應單位財務狀況和出入環境的書面文件,單位領導瞭解環境,控制政策,指導本單位預算執行工作的緊張材料,也是編制下年度財務出入計劃的根基。認真過細地搞好年終決算和編制各類管帳報表。寫出闡發,能過闡發總結出治理中的經驗,提示出存在的問題,以便改進財務治理工作,進步治理程度也為領導的決策提供根據。

五、科學調整,厲行勤儉

本着勤儉,包督工作必要地原則堅持做到多請示,多陳訴請示,不該報的不報,不該購的不購,充分應用辦公現有資源,科學高度,合理調度,能用則用,能修則修,以最小的支出取得最佳後果。

總之在20xx年的工作中,本身在局、中心和科室同志們的困難奮鬥是分不開的,在新的一年裏,我們將加倍盡力工作,發揚造詣,改正不夠,以勤奮務實,解放思想,改變不雅念,抓住機遇,轉變命運。以事業為根基,以經濟為導向,以穩定為前提,以學習為彌補,以成長為動力。為我煤炭局、培訓中心的扶植和成長供獻本身的力量。

財務管帳轉正工作總結5

XX年來,自覺屈服組織和領導的支配,盡力做好各項工作,較好地完成了各項工作任務。由於財會工作繁事、雜事多,其工作都具有事務性和突發性的特點,因此結合具體環境,全年的財務管帳個人如下:

順利完成的工作:

1、以認真的態度積極參加西安市財政局集中所得税培訓,做好財務軟件記賬及系統的維護。

2、實時精確的完成各月記賬、結賬和賬務處置懲罰工作,實時精確地填報市各種月度、季度、年終統計報表,按時向各部門報送。完成了税務陳訴與繳納,以及往來銀行間的業務和各類日常費用的繳納。

3、對各種財務管帳檔案,進行了分類、裝訂、歸檔。

學習方面和個人修養和綜合素質的晉升:

1、認真學習財經方面的各項規定,自覺依照國家的財經政策和法度模範做事。

2、通過報紙雜誌、電腦網絡和電視新聞等媒體,增強政治思想和品德修養。

3、繼續改進學習措施,講求學習後果,在工作中學習,在學習中工作,堅持學以致用,注重融會貫通,理論聯繫實際,用新的知識、新的思維和新的啟示,鞏固和富厚綜合知識,使自身綜合才能繼續獲得進步。

4、盡力鑽研業務知識,積極參加相關部門組織的各類業務技能的培訓,始終把加強辦事意識作為一切工作的根基;始終把工作放在嚴謹、過細、紮實、求實上,踏踏實實工作。

仍然存在的不夠:

1、只幹工作,不善於總結,所以有些工作辛苦氣大,但與收效不成比例,事倍功半的現象時有發生,往後要逐步學慣用科學的措施,善總結、勤思考,逐步達到事半功倍的的後果。

2、忙於應付事務性工作多,深入探討、思考、認認真真的研究條件及財務治理法子、工作制度少,工作有廣度,沒深度。

3、理論程度不高,當前社會財務管帳知識和業務更新換代對照快,短缺對新的業務知識和管帳律例的系統學習,導致了財務管帳根基知識和財務管帳根基工作短缺,影響來工作程度的進步。

嚴格履行財務管帳崗位職責,紮實做好本職工作:

1、善於總結,提出本身的看法和建議,為領導決策提供精確根據,繼續進步單位治理程度和經濟效益。總結經驗,樹立健全優越的工作機制。

2、繼續學習、更新知識、改變看念、完善自我,跟上時代成長的方式。

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