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項目負責人試用期工作總結範文

項目負責人試用期工作總結範文

辛苦的工作已經告一段落了,回顧這段時間的工作,理論知識和業務水平都得到了很大提高,想必我們需要寫好工作總結了。那麼你有了解過工作總結嗎?以下是小編為大家收集的項目負責人試用期工作總結範文,歡迎閲讀,希望大家能夠喜歡。

項目負責人試用期工作總結範文

項目負責人試用期工作總結1

通過不斷地學習,以及同事和領導的幫助,我逐漸融入到了xx集團xx實業有限公司雙河項目部這個大家庭中,個人的技能也有了明顯的提高。雖然中還存在這樣那樣的不足之處,但應該説這段時間我見識了不少,也學到了不少東西。我感到自己在逐漸成長,逐漸成熟。現在將試用期的情況總結如下:

一、以踏實的態度,適應辦公室特點

辦公室是項目部運轉的一個重要部門,對項目部內外的許多進行協調、溝通,做到上情下達,這就決定了辦公室繁雜的特點。每天除了本職外,還會有計劃之外的事情需要臨時處理,而且有時還比較緊急,讓我不得不放下手頭的先去解決,因此這些臨時性的事務佔用了很多時間,有時是忙忙碌碌的一天下來,原本計劃要完成的事卻沒有做。我很明白“今日事,今日畢”的道理,手頭的不能耽誤,今天欠了帳,明天還會有其他要去處理,因此,我有時候會加班,有時候會在晚上去縣城辦事(比如和文具店結帳、打印文件紅頭等)。

辦公室人手少,量大:辦文、辦會、辦事。試用期裏,我基本上了解了辦公室的各項事務,熟悉了辦文和辦會的程序。其它的,比如採購辦公用品、後勤服務、接待領導的等等,我也正在學習,主任也有意願把很多逐漸交付於我。雖然有時候我會手忙腳亂,有些會做得不夠圓滿,但是我相信,隨着不斷地努力學習,不斷地累積經驗,我會把事情辦得井井有條,在中得心應手。

二、盡心盡責,做好本職

試用期裏,我主要完成了以下:

1、文件輪閲、歸檔及時。文件的流轉、閲辦嚴格按照項目部的規章制度要求,保證各類文件擬辦、傳閲的時效性,並及時將領導對文件的閲示精神傳達到項目部的各相關部門。待文件閲辦完畢後,負責文件的歸檔、保管以及查閲。

2、發文無差錯。做好項目部的發文,負責一般文件的打印、修改、複印以及紅頭文件的分發、電子郵件的發送,同時協助項目部其它職能部門發文的核稿和印發。這段時間,我在主任的監督和指導下,一共印發紅頭文件18份。對於每一份文件,我都調整格式,儘量使文件排版規範、美觀,並反覆核對、修改原稿,以杜絕錯別字和不通順的語句,確保發文質量。至於辦公室發文的擬稿和各類活動會議通知的擬寫,目前大部分都是主任在負責,希望在接下來時間裏我可以以最短的時間學會並勝任擬稿這種。

3、通知開會時間地點,整理會議場所,並並做會議記錄。熟悉項目部各職能部門周、月固定會議的時間、名稱及參會人員,通知有關人員參加一般性的臨時會議。負責開會前後清理會議室,為參會人員提供乾淨舒適的開會環境。對需要辦公室做會議記錄的會議做好會議記錄,儘量做到字跡工整、條理清晰,以方便有關部門人員查閲。對於給某些專業性會議做會議記錄,目前我還不太能夠勝任,主要原因是我沒有去過施工現場,對會上發言人講的有關施工等方面的內容不能完全理解。在接下來的時間內,我希望通過閲讀辦公室存檔的監理批覆表、epc設計通知、施工地質簡報等文件,盡最大的努力學習有關知識,以最短的時間學會做這方面的會議記錄。

4、管理項目部的行政印章和項目總經理的私人印章。嚴格按照《xx實業有限公司印章管理辦法》對印章實行有效管理,印章存放在鐵櫃裏並上鎖,確保其安全性。每次蓋章都要求經辦人在ep章使用登記表中登記簽字,規範印章的使用。

5、合理採購辦公用品。嚴格按照辦公用品採購程序進行辦公用品的採購,儘量不浪費。對於各個職能部門送過來的急需購買辦公用品的報告,我及時處理,以最快的速度採購到其所需的辦公用品,絕不耽誤其。通過這段時間的鍛鍊,我對縣城情況已經很熟悉,和縣城比較好的文具店、文印店、傢俱廠和印刷廠都建立了聯繫。

6、協助主任做好後勤。後勤是一項服務性的,事情比較雜亂,比如調配項目部公用車,維修項目部各種辦公器具,滿足項目部職工在生活方面的合理要求,等等。試用期裏,我還沒有接觸到所有的後勤,對某些從未遇見過的事情還不能很好地處理,

希望以後可以慢慢熟悉所有後勤,並可以培養自己處理突發事件的能力。

7、協助主任做好接待。接待是一項很重要的,這項開展得好與壞直接影響項目部的形象。目前,我還不能完全勝任這項,因為經歷得少,對於某些場面還不能應付。不過我堅信,通過用心地學習和逐漸地鍛鍊,我一定可以慢慢適應這項。

試用期也是我的適應期,雖然我已經適應了目前的,思想認識上和能力都有了較大的進步,但差距和不足還是存在的:思想還沒有完全從茫然狀態進入開朗狀態,對自己的還不夠理解,腦子動得不多,沒有做到三思而後行;在對將來的打算上,我有明確的目標,也有自己的道路,但是我不知道這條路是否一定可以到達我的目標點。

每個人心中都有一座山峯,雕刻着理想、信念、追求、抱負;每個人心中都有一片森林,承載着收穫、芬芳、失意、磨礪。我知道,若要實現目標,就必須付出努力,勇於拼搏,艱苦奮鬥,我的未來要靠自己去打拼!

項目負責人試用期工作總結2

在集團公司主管部門的指導幫助下,鐵運公司緊緊圍繞中心工作,以“創業創新創效年”為主線,積極開展QC小組活動,取得了明顯成效,為公司的生產和發展做出了積極貢獻。現將一年來的活動開展情況總結如下。

一、QC小組活動基本情況

20xx年,公司登記註冊的QC小組共68個,活動率100%,成果率50%,參QC小組人數為497人,QC普及率56%,較往年有所增。小組成員多為從事一線崗位的業務骨幹,真正掌握工作中存在問題,積極參活動,獻計獻策,為QC小組取得成果打下良好基礎,有效解決了安全生產、質量管理、現場管理、技能降耗等工作中的重點和難點,促進了公司全面質量管理水平的提高。

二、QC小組活動開展情況

1、做好課題的選題和小組註冊登記工作。20xx年,各QC小組緊緊圍繞公司經營目標,結合班組具體工作和現場存在的問題,以提高工作效率、保證安全生產,服務運輸生產為課題方向。在課題選擇中,一是切合班組實際,不務高、不務虛;二是以現場型為主,確保難度不大,涉及面窄,易出成果。三是做好課題的選擇把關工作,公司主管部門對各單位上報的課題逐一進行審核,對不合格課題幫忙進行了修改。20xx年全年共註冊登記QC小組67個,比上年增了11個。

2、做好培訓工作,員工的質量意識和整體素質不斷提高。一是組織班組長QC培訓班,並結合QC成果案例,就QC小組活動的程序、步驟以及方法等逐一做了講解。二是各基層單位也分別組織QC培訓班,以QC小組基礎教材為內容,組織班長和QC骨幹參,通過培訓,為下一步更好地開展QC小組活動奠定了良好基礎。

3、做好活動的檢查、指導和考核工作。在日常工作中,為保證活動的順利進行,公司大了對活動的檢查、指導和考核工作。一是將QC工作納入公司月度績效考核,制定了考核標準,公司主管部門對照考核標準,每月到各單位、班組檢查活動開展情況,考核結果當月公佈,並與各單位月度績效工資掛鈎。二是做好重點QC小組活動的指導工作,對有價值、易出成果,能夠解決實際問題的小組課題,進行重點指導。

4、QC小組成員的創新創效能力有了新的突破。今年公司的QC小組類型在傳統的攻關型、現場型等問題解決型小組的基礎上,出現了創新型,提出了一些新的維修方法,使設備的維護維修更方便快捷,同時,小組成員對活動方法的掌握、發表資料的製作等綜合能力也有了較大的提高。

5、組織召開了20xx年度QC成果發佈會。

20xx年3月,公司對20xx年度QC小組組織進行了公司級的成果評審,評選出了公司級優秀QC小組,並向集團公司推薦了4個優秀QC小組,其中,車站四車間一班QC小組《壓縮中港裝車線送車作業時間》獲交通行業優秀質量管理小組稱號。機修段徐玉金班QC小組《降低機車牽引電機帆布罩破損率》獲省交通行業優秀質量管理小組稱號,機務段燃整班QC小組和車站二車間二班QC小組獲得集團公司優秀質量管理小組稱號,另外,還有6個QC小組分別獲得公司級優秀QC小組稱號。

三、存在主要問題

1、QC小組活動在各單位的.發展不平衡。各小組活動開展差距大,對QC活動的一些方法運用不熟練,成果率不高,對QC小組成果的推廣力度還需要大。

2、通常出現QC小組活動僅有幾個骨幹掌握,其他人發揮作用不大的問題。

3、對QC活動培訓較少,缺乏培訓活動知識。

4、部分單位和小組活動仍存在注重形式,忽視實效,注重結果、輕視過程的現象。

5、活動過程中,選題、調查佔用的時間過多,在措施實施階段佔用時間較少,並且在實施和效果驗證階段缺乏有效的數據,不能用數據説話。

四、下一步主要工作打算

1、做好20xx年QC小組註冊登記及課題選題工作,圍繞公司生產和管理,幫助班組選好活動課題,做好註冊工作。年內爭創省部級以上成果2—3個,集團優秀成果4—5個,培育公司級優秀成果2—3個。

2、大培訓和教育力度。20xx年繼續組織5—7名站段級管理人員或優秀班組長外出進行QC知識培訓。其次,年內要舉辦一次QC小組普及教育培訓班,組織班組長對全面質量管理知識教材進行系統學習,提高他們的理論素質。

3、強對QC小組活動的組織、管理和指導。強對各單位QC活動的指導和管理,繼續大績效考核力度,強活動過程管理,調動小組開展活動的積極性和主動性。

4、做好20xx年QC活動成果材料的整理、成果發表工作。

項目負責人試用期工作總結3

我於20XX年6月7日通過招聘到營銷五部從事項目管理工作,從電子開發到項目管理,雖然我的工作崗位和角色發生了很大變化,而且項目管理工作也是初次接觸,但在領導同事的幫助下,憑着自己專業基礎和工作經驗,加上刻苦鑽研和學習,很快適應了工作環境,並取得了較好成績。現將工作情況簡要總結如下:

一、主要工作表現及成績:

1、嚴格遵守公司各項規章制度。上班伊始,我認真學習oa中相關的管理流程、制度及規定,如《深圳帝光電子有限公司組織結構圖》、《員工行為規範管理制度》、《安全管理制度》、《各部門幹部編制管理規定》等等,並牢記於心,時刻提醒自己嚴格遵守公司各項規章制度,維護公司形象。

2、認真學習項目管理知識。從我上班那天起,我就下定決心認真學習項目管理知識,因為這是組織給我一個難能可貴的機會,我一定要好好珍惜。於是,我利用閒暇時間看了《pmbok項目管理知識體系指南》、《the art of project management》、《microsoft project 20XX項目管理與應用》等好幾本書,深入學習了項目管理的知識體系的5大過程組,9個項目管理方面以及42個項目管理過程。“紙上得來終覺淺,絕知此事要躬行”,理論知識是深邃的,實際運作起來卻是十分艱難的,我還需要不斷的努力工作,理論結合實踐才行。

3、 b1901、t1908、t2208項目管理工作進展順利。上班的第一天就接手b1901一體機的項目管理工作,正所謂萬事開頭難,帝光由於具有公司人員多,部門辦公室分散,產品種類多的特點,立即展開工作對我來説挑戰很大,但我堅持各個部門跑,瞭解公司運作流程,各項工作進展情況的同時,努力認識各部門相關人員。經過我的努力,目前該項目已順利試投,正按計劃準備第二次試投,而這之前的經驗對我現在從事t1908、t2208的工作具有極大的幫助!

4、其它方面:①積極向領導提出合理化建議,如時間成本控制、資料管理方面;②與同事積極探討項目管理流程及方法,控制文件等內容。通過討論既增進了同事間的友情,又提高了自身的業務能力;③主動與同事交流,熱情幫助他人。

二、努力的方向:

1、充分利用這個機會,努力學習項目管理知識,積極主動的接觸各種相關業務,理論結合實際,不斷提高自己,更好的服務帝光,為公司的品牌建設作出自己應有的貢獻。

2、積極參加項目管理專業資格考試,鑽研專業的項目管理技術,爭取取得pmp考試證書,提高自己的管理能力和資格水平。總之,兩個月來,我雖然取得了一點成績,但距離一個pmp專業人員還有一定差距。今後,我會時刻不忘自己是帝光光榮的一份子,進一步加強學習,紮實工作,充分發揮個人所長,圓滿地完成組織交給我的各項任務,為公司的再創佳績作出應有的貢獻。

懇請諸位領導批示我的轉正申請!

謝謝!

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