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【精華】綜合工作計劃三篇

【精華】綜合工作計劃三篇

時間流逝得如此之快,我們又將接觸新的知識,學習新的技能,積累新的經驗,寫一份計劃,為接下來的工作做準備吧!可是到底什麼樣的計劃才是適合自己的呢?以下是小編為大家收集的綜合工作計劃3篇,供大家參考借鑑,希望可以幫助到有需要的朋友。

【精華】綜合工作計劃三篇

綜合工作計劃 篇1

一、指導思想

全組成員在學習、領會學校辦學思想的基礎上,結合教研組特點,充分利用相城區教育區劃調整的良機,以政治教材研修為平台,注重落實,不斷加強資源隊伍建設和課堂教學改革,提升教研品質和教師隊伍;加強基礎管理,總結優秀經驗,推動教學質量整體提高,努力把政治教研組建成先進教研組。為把我校建設成蘇州市一流名校作出應有的貢獻。

二、工作策略

1、目標:更新教育觀念,提高理論素質

措施:

(1)加強理論學習與研討,提高理論水平與專業素質。

利用集體活動時間,組織本組教師認真學習教育、教學理論,學習課程標準,正確把握教學工作的針對性和方向性,以降低工作的盲目性。本學期以《基礎教育改革綱要》、《教育評價的多元化》、《新課程中教師行為的變化》、《教師專業化的理論與實踐》等為主要內容。

2、目標:加強管理,創建一流教研組。

措施:

(1)加強組風建設,繼承和發揚本組的認真、踏實、實效、相互協調的優良傳統和作風,以教研組長為中心,以備課組長為關鍵,加強交流,儘量把本組建設成團結、和諧、創新、富有朝氣的學科組。

(2)針對本組教師年紀輕、創新精神強的資源特點,加強學科資源庫建設,以本組信息員為中心,以教研組長為主要責任人,努力使每個備課組的教案科學化、規範化、電子化,在此基礎上,努力實現網絡教育目標、資源的整合,為進一步提高教育質量打下堅實的基礎。

(3)搞好教科研工作。以教研組為單位,以備課組為基本協作單位,人人蔘與課題的學習和研究,進一步加緊在教學實踐中的摸索,以期取得理論上的成果。

3、目標:抓好課堂教學,提高學習效率。

措施:

(1)抓好以備課組為基本單位的集體備課制度。在實踐中堅持以備課組成員分工協作為基本形式,備課組長負責製為基本核心,教研組長加強監督為基本功能,把“六認真”落實到位。

(2)要求每一個組員充分利用現代教育技術手段(包括學校電腦教育網絡)來為教育服務,以加強德育課教育的生動、形象性,來激發學生的學習興趣。

(3)以教研組為基本單位,積極開展組內相互聽課,互相交流經驗,提高本組教師的專業水平。

(4)協助班主任培養學生良好的學習習慣。每一位課任老師督促學生及時完成預習、作業等任務;要求每一位教師確實做到“四有四必”,並實行備課組長負責制,教研組長不定期的檢查督促制,以使把這項工作落實到位。

三、其它工作

在學生自願的基礎上,充分發揮集體的力量,開設一至兩門適合學生興趣的選修課和活動課:以時政講座的形式為主,激發學生的興趣拓寬學生的知識面,提高學生分析問題、解決問題的能力,培養學生的綜合素質。

綜合工作計劃 篇2

根據《諸暨市教育局安管科學校安全綜治工作內容》,結合本園實際情況,為了保護幼兒園財產安全,保護廣大師幼根本利益和生命安全,保障正常教育教學秩序的需要。我們要從講政治、促穩定,充分認識到幼兒園安全工作的重要性和必要性,認真貫徹落實“安全第一,預防為主”的方針,以對師幼負責的高度認識,處理好幼兒園安全工作與提高幼兒園教育教學質量的關係。把安全工作納入幼兒園的'一日教學活動中,採取必要措施,保障幼兒園安全工作落到實處,為師幼營造一個安全、穩定、文明、健康的校園環境。制定本計劃:

一、指導思想:

“堅持以法治校,以德治校”的方針,“堅持以預防為主,標本兼治,強化規範管理”的原則,以服務師幼為宗旨,緊密結合幼兒園教育教學改革、發展和穩定的實際,堅持教育和管理、治理與建設相結合,切實維護幼兒園正常教學、科研和生活秩序,圍繞創建“平安諸暨”的主線,貫徹落實《諸暨市教育局20xx年學校安全綜治工作內容》,堅持“誰主管、誰負責”的原則和社會治安綜合治理各項措施,以創建“平安校園”為載體,切實做好綜治工作,為幼教的改革與發展創造個更加和諧的社會環境和校園環境。

二、工作目標:

綜合治理工作目標:以幼兒園發展為最高目標,以幼兒園和師幼安全為具體目標,切實加強我園的綜治、安全保衞工作,目標明確,健全制度,措施得力,健全我園安全工作機制,積極落實各項責任制和安全防範措施,羣防羣治,齊抓共管,使我園成為安全、文明的幼兒園。

繼續加強以幼兒安全為本的各項安全管理工作,切實做好幼兒園的綜合治理工作,改善幼兒園周邊的治安狀況,進一步健全幼兒園的安全防範機制,確保幼兒園綜治工作領導到位,工作目標責任到位,工作制度措施到位,形成維護廣大師生安全和幼兒園財產安全的有效管理機制,實現“五無”工作目標,保證幼兒園一方穩定、安全、和諧、温馨、文明,切實承擔起“保一方平安”的政治責任。

三、具體措施:

1.成立安全領導小組,加強領導,落實制度。

安全領導小組組長: 許凌潔 (園長)

安全小組副組長:雷麗鳳(安全員)

安全小組組員: 壽偉麗(教務) 呂巖標(總務) 趙飛燕 徐學霓 鍾酈燕 蔣淼紅 蔡紅英 黃杭美 張穎 黃瑜瑜 張潔 張媚 周俞玉 金小彩 楊巨亮 呂首木

(1)堅持園長親自擔任幼兒園社會綜合治理工作領導小組組長,切實擔負起第一責任人的責任。

(2)由安管員及食堂負責人具體負責日常管理工作,做好幼兒園社會綜合治理工作的管理。

(3)完善、健全幼兒園的社會綜合治理工作管理網絡,明確綜合治理工作領導小組職能,明確綜合治理工作的職責。

(4)嚴格幼兒園社會綜合治理工作管理制度、監督機制和獎懲制度,做到誰失職,誰負責。

2.整體優化,落實措施。

幼兒園社會綜合治理工作要承擔起確保一方平安的政治責任。要加強全體教職工對綜合治理工作的責任意識,結合精神文明建設工作,建立、健全幼兒園、家庭、社會“三結合”的工作機制,規範、落實綜治工作措施,保證幼兒園平安。

(1)健全各項有關綜治工作的規章制度,全園各層加強責任制,嚴格執行綜合治理工作制度。在簽訂《安全工作目標責任書》的基礎上,全體教職員工分工負責、層層落實,保證幼兒園各項工作的安全進行,落實幼兒園綜合治理工作防範措施,形成“綜合治理綜合抓”的局面。

(2)細化綜合治理工作管理,注重防範,切切實實做好教師的值日、值周工作以及保育員跟班工作,全面做好對幼兒活動的監護工作,進一步完善“幼兒接送制度”,落實各項工作責任制,同時積極開展幼兒園、家庭、社會綜合治理、警民共建、羣防羣治等活動,保證幼兒的安全。

(3)淨化幼兒園語言環境,堅持全體教職工要為人師表,堅持使用普通話,做到語言文明,教育幼兒耐心、親切,態度和藹,積極營造有益於幼兒身心健康成長的良好環境。

(4)嚴密組織師生外出活動的可行方案,落實安全保障措施,並報教育局同意後方實施。

(5)要準確地掌握本園以及周邊治安的最新情況,及時發現問題,及時主動地與街道綜治、公安等單位聯繫,積極配合,妥善處理,提高發現、預防、控制和處置能力,努力消除幼兒園及周邊環境的各類安全隱患。

(6)嚴格落實重大、突發事件報告制度,堅決杜絕遲報、漏報、瞞報現象的出現。

3.積極爭創,安全文明。

綜合治理工作管理是動態管理,循環往復的過程,不可能一勞永逸。按照綜合治理工作制度規定和內在規律,從長計議,抓好落實。在經常性上下真功夫,花力氣,積極爭創安全文明單位。從明確領導和部屬的責任入手,並且忠於職守,履行職責,樹立在其位、謀其職的良好風氣。

(1)幼兒園綜合治理工作領導小組和各班、幼教點的負責教師要經常性檢查設施的安全使用和防範工作,做到時時警惕,警鐘長鳴,每月自我檢查,保證園內設施的正常安全使用。

(2)加強綜合治理工作的經常性安全檢查工作,發現問題,及時維修,確保安全。

(3)暢通信息反饋渠道,發現問題,及時彙報,立即處置,掃除一切有礙幼兒園綜合治理工作的不安全因素。

我們全園老師要把安全教育和管理作為一項經常性的工作來抓,安全來不得半點馬虎,來不得半點鬆懈。因此在已取得成績得基礎上,一如既往,堅持不懈,持之以恆地做好各項安全工作,共同營造一個健康、文明、安全的校園,促進幼兒健康、快樂地成長。

綜合工作計劃 篇3

一、指導思想

綜合教研組教緊緊圍繞教導處工作計劃,在“為每個學生成長提供更適合的生態教育”理念引領下,深入實施素質教育,深化教育教學改革。

二、重要工作

1、紮實項目研究

結合區級課題,進行基於中小學課程標準和綠色評價功能導向的學生學業質量評價研究,推進本校分項等第制評價研究。

2.探索單元作業設計

繼續加強作業的管理,初探綜合學科作業設計。本學期,以各備課組為單位嘗試探索單元作業整體設計,不斷提升作業實效。

二、具體工作

(一)基於課程標準,提升教育教學質量

1、常規流程重過程,求精細管理

(1)規範教學常態。實施“五監控”機制,即教師自控、備課組互控、教導處調控、校長室監控、社會及家庭協控,每一個監控環節都有具體的要求。備課組互控,強調同伴互助的作用。通過“同課異構”等研課形式積極開展組內研討。強調教學骨幹的把脈、診斷、指導作用。

(2)夯實“教學五環節”。本學期以備課,組內聽課為重點,加強教學管理,注重教學流程,引導教師提升課程的執行力。

2、課題項目重質量,助課堂建設

在“新優質集羣式發展”、“雲課堂”、“綠色評價功能導向的學生學業質量評價研究”等項目的引領下,以課堂為主陣地,聚焦課堂教學改革,努力改進學生學習方式。

3、課堂研究重實效,顯有效教學

課堂教學是主陣地,綜合教研組在長抓常態教學的同時注重課堂有效性。以大組推薦課為重點,通過開展備課、研課、磨課等活動促使教師加強對教材的理解、掌握、設計等能力,讓每位學生享受課堂,凸顯有效教學。

(二)發展教師能力,做好梯隊建設

1、教研組建設,研訓結合

本學期教研組建設要做到研訓結合,圍繞學校主課題,開展子課題研究,形成濃厚的教科研氛圍;本學期綜合教研組研究主題:初探綜合學科作業設計。將以備課組為單位,根據各學科的學科特點開展單元作業的設計與研究,設計綜合學科作業框架,以一個單元或一個形式設計綜合學科的作業體系。教研活動要制定好培訓計劃,主題明確,內容豐富提高培訓質量;做好教師培訓,鼓勵青年教師積極參與市、區、集團、集羣各類教學教研展示活動,展示學校優質品牌。

3.骨幹團隊,智慧引領

充分發揮教研組經驗豐富骨幹教師的優勢,培養、帶教青年教師,通過團隊學習、師徒帶教、外出培訓、主題研究、課程開發、公開展示等活動,發揮“骨幹團隊”作用,引領各學科備課組業務水平走向新層面的途徑,以智慧引領老師們教學成長。

4.青藍工程,規範浸潤

本學期綜合教研組又迎來了兩位見習教師,宋知和老師和劉羽嫻老師,教研組長劉琳芬老師和上音學校音樂教研組長惠晴燕老師作為學科帶教教師將分別帶教兩位見習教師。作為評為見習教師規範化培訓基地,已經建立了一套較為成熟的培訓管理模式,形成了一支相對穩定的導師團隊,梳理了系列符合認知規律的培訓要點,帶教導師將在見習教師的培養落實“規範”,職初老師培訓重視“團隊帶教”、體現“浸潤式培訓”。

(三)重視文化內涵,靚麗校園生活

綜合教研組是開展學校活動的生力軍,本學期以拓展活動,社團活動,城市少年宮,冬季運動會等形式繼續開展各類展示活動,組織學生參加各級各項市區比賽。通過搭建平台,讓每一位學生都能有機會展示自我,讓學生在校園活動中閃耀生命的光彩。學校將學生活動同學校內涵發展相結合,與學校師資隊伍建設、課程建設、特色項目建設相結合,靚麗學校文化內涵。

三、工作安排

(一)每月工作安排

時 間

每 月 工 作 安 排

九月份

1、教研組長例會(一)

2、教研組、備課組計劃制定。

3、完成教研組常規工作。

4、教學流程績效考核。

5、大組推薦課申報。

6、組內開課申報。

7、一年級學習準備期視導。

十月份

1、教研組長例會(二);

2、教研組研究主題專項活動。

3、教學流程績效考核。

十一月份

1、教研組長例會(三)。

2、低年級家長開放日活動。

3、教學流程績效考核。

十二月份

1.教研組長例會(四)。

2.低年級家長開放日活動。

3.教學流程績效考核。

一月份

1.教研組長例會(五)。

2.低年級家長開放日活動。

3.教學流程績效考核。

4.按要求完成期末工作。

(二)備課組活動安排:

時間:週三上午 體育

週三下午 信息科技

週四上午 音樂 美術 科學與技術

(三)教研組活動安排

時間:雙週週一 12:30-13:30 地點:錄播室

標籤: 精華 計劃 三篇
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