樓層長申請書模板

尊敬的上級領導，你們好！我是一個性格較外向的人，平時和同事業相處的不錯，善於談吐，而且現在也在擔任宿舍長，通過我所從事的這個宿舍長的職位，讓我的各方面交際，處事的能力都有了很大的提高，人往高處走，水往低處流，正是有了足夠勝任這份工作的信心，因而我向上級申請擔任樓層長，希望上級領導能給我一個鍛鍊的機會！

對於樓層長這個職務，我有充足的信心勝任，之前我是擔任宿舍長，自我感覺還不錯，畢竟我覺得對於一個樓層長而言，要做好它首先要做到一細二勤三多四強二誠。一細即心細，二勤就是眼勤、手勤，三多是要多與各個宿舍成員深入溝通、多學習專業管理技能技巧、心態要多調整、要時刻保持樂觀和積極，四強是自信心強、洞察力強、分析規劃能力強、執行力強。做人要厚道，做事要細心，穿針是小事也是大事，做事不心細，就算孔大如米大也穿不進去。做事認真心細，就算孔小如隙也能把他穿進去，把小事做成大事，把大事做成精品。勤勤懇懇做事，踏踏實實做人，為人講究誠信,凡事做到細心。這個無論用在哪裏都是不會錯的。眼勤，要多觀察，及時發現，及時反饋，細心的去對待任何事情。手勤，當發現有些宿舍衞生沒有搞好，主動自己去解決。

自信心強，做樓層長，沒有信心，什麼都做不了，有了自信心，才能更好的擔任這個職位。洞察力強，當各個宿舍某些作風不符，及時温馨提醒各宿舍的成員，執行力強，這是公司最倡導的。沒有高效的執行再好的理念都是空談，如等從事非法活動及時向上級彙報，及時糾正不良行為。二誠則是誠肯待人，誠信待人！

具體到實際當中我將會做到：

1、及時組織本樓層工作會議，準確傳達上級指示精神，反映員工及櫃組情況，完成上級領導下達的其他工作任務。

2、及時認真檢查各個宿舍的情況工作，落實每天的工作內容，發現違規及時糾正。

3、瞭解本樓層人員思想和健康狀況或存在嚴重的不良行為，我將力求及時排除不良傾向，即時彙報，研究予以解決，多給予宿舍成員一些關懷，關心他人就是關心自己。

4、嚴格落實本樓層員工遵守工作流程、工作要點和規章制度，培養員工高度的責任感和工作熱情。

5、熟悉本樓層員工的工作狀況，分析容易出現的問題並提出解決問題的.基本要領。

6、不定時巡視各崗位，指導員工工作並督促完成。

7、宣傳團隊精神，弘揚企業文化，牢記公司宗旨，增強員工的凝聚力和向心力。

8、積極聽取各個宿舍成員的意見和建議，定期組織舉辦晚會，以提高公司員工的團結性，豐富員工的業餘生活，打造和諧宿舍！

9、努力學習有關知識，對複雜的要領能考慮到每個細節，對員工能採用不同的領導方式和督導方式。

10、定期根據需要主持本樓層會議，分析工作現狀，提出工作要求和解決辦法，明確工作目標。

11、解決問題要有章可循，公正對待，注重個人修養，給員工樹立良好形象，做一個備受大家歡迎的樓層長。

希望上級領導能給予我一個鍛鍊的機會，我一定認真負責努力的去做好，爭取在新的工作崗位做出優異的成績！我的目標就是，要做就要做到最好，我一定不會辜負上級領導對我的期望，努力做到最好！

樓層主管職位申請自從參加工作以來，我一直從事商場銷售工作。通過這幾年的工作，我從中學到了相當多的專業知識，讓我深深的感到做銷售工作既辛苦又富有成就感。我相信我的工作經驗、工作能力和工作熱情一定能夠勝任主管的工作。

結合工作經歷和自身的感悟，我總結了幾條經驗：一細二勤三多四強。一細即心細，二勤就是眼勤、手勤，三多是要多與客户深入溝通、多學習專業技能技巧、心態要多調整、要時刻保持樂觀和積極，四強是自信心強、洞察力強、分析規劃能力強、執行力強。

再次感謝領導能給予我一個鍛鍊的機會，我一定認真負責，爭取在新的工作崗位做出優異的成績！