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【推薦】設計求職信4篇

【推薦】設計求職信4篇

時光在流逝,從不停歇,我們找工作的時間就要到來,是時候好好地琢磨一下寫求職信的事情了哦。求職信怎樣寫才能讓人滿意呢?下面是小編為大家整理的設計求職信4篇,歡迎閲讀與收藏。

【推薦】設計求職信4篇

設計求職信 篇1

尊敬的先生/小姐:

你好!請恕打擾.我是一名剛剛從南京林業大學環境藝術系畢業的大學生.我很榮幸有機迴向您呈上我的個人資料.在投身社會之際,為了找到符合自己專業和興趣的工作,更好地發揮自己的才能,實現自己的人生價值,謹向各位領導作一自我推薦.

現將自己的情況簡要介紹如下:

作為一名環境藝術設計專業的大學生,我熱愛我的專業併為其投入了巨大的熱情和精力.在四年的學習生活中,我所學習的內容包括了素描.色彩.三大構成.室內設計.展示設計.人體工程學.工程預算.景觀設計.手繪效果圖.攝影等。通過對這些知識的學習,我對這一領域的相關知識有了一定程度的理解和掌握,本人能熟練操作:3Dmax-Photoshop-AutoCAD-Sketchup-artlants-Vray-等繪圖軟件。

本人現在無錫風景園林設計院工作。主要負責景觀效果圖表現。會畫簡單的景觀施工設計圖。有一定的方案能力。還有一定的手繪功底。認識園林景觀常用植物。

本人誠實守信,為人和善,工作態度認真,有良好的心理素質,能吃苦耐勞,勇於創新,具有團體合作精神,環境適應性強,有吃苦的精神。感謝您在百忙之中所給與我的關注,願貴單位事業蒸蒸日上,屢創佳績,祝您的事業白尺竿頭,更進一步!

希望各位領導能夠對我予以考慮,如有機會與您面談,我將十分感謝。

此致

敬禮

  自薦人:xxx

設計求職信 篇2

有一位著名的hr已經説過:“你必需儘量方便你的僱主,你要描繪清楚,假如你無機會面談,你的電話號碼必需是隨時能聯絡到你的,不論是在家中,還是你任務的中央。你能夠任務才能很強,這份任務也很契合你的職業規劃,但是僱主聯絡不上你,一切都是徒然。”這樣是極容易歸入“天堂求職信”的一類。所以,為僱主設計一封求職信是很有作用的。

一個很複雜的原理,你的自薦信是拿去給僱主看的,所以你的團體求職信必需為他而寫。而理想中,很多冤家卻忘了這一點,把求職信完完全全當成了揮灑個的陣地,簡直把本人一切的優點或成功閲歷都要寫上去,洋洋灑灑數千字。要曉得寫簡約的求職信他人看起來才舒適的,寫一封吸引hr求職信性不是文采飛揚就一定是好的,關鍵我們要照顧僱主的感受。

但是要曉得,僱主的工夫是無限的,由於行業和團體閲歷的區別,他們的愛好也是有很大區別的。

要訣一、稀釋你的求職信,精練而不復雜。

要訣二、求職嚴謹的行業,簡歷切不可寫的張揚。

要訣三、揣摩僱主的想法,理解他終究想要什麼樣的人才。

其實求職信只不過是一種自我引薦的方式,要想擁有一份美妙的職業和人生,更重要的是團體的任務才能和社會順應才能。求職信的重要性才幹失掉注重,才幹大放求職信的光榮。

設計求職信 篇3

教學內容分析

《求職信》選自《應用文寫作》(廣東省教育出版社20xx版),是該書的第一模塊“日常應用文書”中的第四篇。《求職信》與《應用文寫作》的其它課文一樣,其編寫體例是以項目活動為導向、以任務引領為特色,實用而新穎。其教學內容是求職信的相關知識與求職信的寫作,與學生求職就業息息相關,體現了技校語文的實用性與實踐性。

教學對象分析

本文的教學對象是技工院校學生,他們普遍不愛學習理論課(包括語文),他們感興趣的是那些與就業有關的東西、比較實用且最好能立即用得上的東西。所以本課的教學,要充分引發學生情感上的重視,並根據技校學生的心理特點,用他們喜聞樂見的形式激發他們對教學內容的喜愛,從而主動學習,這樣才能取得良好的教學效果。

教學目標:

1.情感與價值觀目標:重視求職信的寫作。

2.知識與能力目標:掌握求職信的寫作要領,正確寫作求職信。

3.過程與方法目標:以“競賽”激發自主學習;以“現場寫作”鍛鍊能力;以“習作評議”鞏固課堂所學。

教學重難點:

重點:引導學生重視求職信的寫作、掌握求職信的寫作要領。 難點:引導學生正確寫作求職信。

教學方法

主要教學方法:小組競賽法

輔助教學方法:穿越激趣法、任務驅動法、引導點撥法、現場實練法

教學用具:多媒體、黑板 教學課時:2課時

教學流程

(一)擬寫求職信(4分鐘)

(二)分析求職信(22分鐘) (三)總結求職信(13分鐘) (四)寫作求職信(31分鐘)

第一課時

一、引入新課

境頭一:多媒體播放求職時盛大而擁擠的場面(引學生進入求職情境)。 境頭二:播放已寫好求職信的大學生“李白很忙”的幾組圖片:

忙的第一件事:李白當年寫求職信《給韓荊州的信》,求職失敗,因為韓荊州可能根本沒有看到這封信。

忙的第二件事:李白穿越時空來到21世紀,也求職失敗,第一次因字跡潦草(説明態度不認真);第二次因求職信上有錯別字(習慣了用電腦打字)。

忙的第三件事:李白根據我們課文《求職信》中的“一、任務與情境”,正準備認真寫作求職信。

(穿越激趣法,激發學生的興趣與重視)

二、學習新課

(一)擬寫求職信

進入文中第一部分“一、任務與情境”:

1.如果你是“情境一”中的張紅,你覺得她的自薦信應怎麼寫?

2.面對文中“情境二”中的招聘啟事,請你説説這應聘信該怎麼寫? (任務驅動法,讓學生帶着具體任務去學習)

(二)分析求職信

進入文中第二部分“二、例文解讀”: 1.全班分成幾個小組,進行競賽。

(小組競賽法,激發學生的好勝心與團體榮譽感,引導其主動學習)

公佈小組競賽規則:每六人為一個小組,不足六人的小組參加競賽不會影響競賽成績,因為競賽以全組平均分來衡量。競賽題分“提問”、“必答題”、“搶答題”、“現場寫作”,學生每提一次比較有水平的問題、或回答正確一題為5分、現場寫作滿分為100分,老師按

2.學生快速閲讀文中的情境分析一與例文一、情境分析二與例文二。 3.學生提出不懂的`問題。

4.學生正確回答所提問題,教師解答學生回答不了的提問,同時強調寫作重點。 5.教師提出問題,並引導學生正確搶答下面問題: (1)什麼是自薦信?什麼是應聘信?例文一與例文二分別屬於哪一類?為什麼?請根據文中第六部分《相關知識鏈接》來回答。——學生回答。

(2)正文寫作要有條理性,哪些先寫、哪些後寫?——引導學生懂得寫作時,突出優勢、揚長避短(先介紹自己的基本情況,再介紹自己的實習兼職等實踐活動)。

(3)我們技校學生的基本情況是什麼?——學習了哪些課程、專業成績(獲獎情況)、應取得哪些資格證書。——學生回答。

(4)我們技校應屆畢業生求職的優勢是什麼?——

紮實的文化知識、過硬的操作技

能、掌握了先進的技術、優秀的個性、踏實肯幹的做事風格等。每個同學都有各自的優勢。

(5)我們技校應屆畢業生求職的不足點在哪裏?——怎麼彌補“缺少工作經驗”這個不足點?——

最大的不足是缺少工作經驗。

實習情況、兼職情況、社團工作等:

實習情況:實習單位、實習工種、實習成績、實習評價。 兼職情況:兼職單位、時間、專業工種,成績收穫。 社團工作:工作單位、工作性質、工作收穫等。

(三)總結求職信

進入文中第三部分“三、寫作指要”:

總結求職信的寫作指要,抓住二個重點:第一是掌握求職信的格式及各部分的寫作要求;第二是特別注意正文寫作的條理性。

環節一:小組競賽必答——求職信的格式及各部分的寫作要求。 1.標題要:居中。

(“求職信”、或“自薦信”、或“應聘信”)

2.稱謂 要:頂格、用尊稱。如:“尊敬的領導” 開頭 要:①開門見山説明去信目的、②寫得有吸引力 主體

自薦信 要:突出優勢與特長,先寫專業方面、後寫實踐方面、再

3.正文 寫性格愛好方面。 應聘信 要:針對崗位要求,着重介紹應聘此職位的有利條件。先

專業,後實踐、再性格愛好等。

結尾:

寫:認可用人單位、強調求職意願、寫祝福致敬語、註明聯繫方式(祝頌語、致敬語要獨立成行)

4.附件 附:個人簡歷、畢業證書、資格證書、獲獎證書等複印件。

5.落款(即“署名和日期”)要:親筆簽名,在姓名前寫“自薦人”或“應聘人”, 在姓名後寫 “敬上”。

環節二:小組競賽搶答——指出求職信中的錯誤:

請同學們指出文中第五部分“五、評估與檢測”中所列求職信中的錯誤之處。 (以“糾錯”的方式,加深學生對求職信寫作要求的理解。)

(四)寫作求職信

進入文中第四部分“四、技能訓練”:

引導學生寫作應聘信:圍繞所應聘崗位的崗位要求,有針以性地介紹自己,突出自己的優勢。(引導點撥法,現場實練法:每位學生現場寫作,教師巡視指導,突破教學難點)

1.舉例招聘信息,進入寫作情境:

招聘啟事

本公司因業務發展需要,現誠聘如下人員:汽車銷售員10名,要求中技以上的學歷,有工作經驗者優先;後勤人員

5名,要求吃苦耐勞,中技以上的學歷;文員4名,女,中技以上的學歷,熟練電腦操作者優先;客服5名,女,要求聲音比較甜美、有耐心,中技以上學歷;經理祕書2名,要求相貌端正,綜合素質高,中技以上學歷;汽修工4名,要求有相關證件,中技以上學歷;司機2名,要求中技以上學歷、有駕駛證、技術過硬、比較熟悉廣州市路況。有意者請與廣州鑫鑫汽車公司人事部劉小姐聯繫,待遇面議。聯繫電話:135467892

2.圍繞應聘職位,進行崗位分析。

引導學生分析崗位要求,例如:“經理祕書”一職,有“綜合素質高”的崗位要求,具體應做到哪幾點呢?

① 具有較強的溝通協調與組織能力; ② 禮儀、禮節得體;

③ 能嚴守祕密、恪盡職守,並具有團隊精神;

④ 具備文書的寫作能力,熟練操作各種自動化辦公設備,如計算機、打印機、傳真機、複印機等。

⑤ 能儘快熟悉本公司各部門職責及其運作程序,以及公司制度與企業文化。 3.針對應聘崗位,寫作應聘信

(教師巡視指導,重點在正文部分):

開頭

宜:開門見山説明應聘某個職位,並儘量寫得有吸引力。

如:昨日讀報得知貴公司急聘文員一名,我自信條件符合,特來應聘。

正文

主體

宜:針對崗位需求,着重介紹應聘此職位的有利條件。

如:本人學的就是文祕專業,在校期間成績優異,去年參加廣州市

技工學校應用文現場寫作比賽,榮獲第二名??

結尾

宜:認可用人單位,強調求職意願,寫祝福致敬語、註明聯繫方式。

如:“熱切盼望成為貴公司的一員!”“祝貴公司發展蒸蒸日上!”??

我寫好了應聘

信,同學們寫好沒?

(五)鞏固求職信

進入文中第五部分“五、評估與檢測”:

針對剛才學生所寫的應聘信,從以下三個方面,引導每組學生進行互相點評,最後老師總評並打分:

1.求職目標:是否針對應聘職位,有選擇地介紹自己,突出自己的優勢與特長。 2.格式方面:是否符合要求。

3.語言方面:是否簡潔流暢、不卑不亢。

三、課堂小結

總而言之,求職信的寫作,格式正確是最基本的,在語言運用上要不卑不亢,簡結精煉。求職信寫作最重要部分是正文,對於應聘性求職信來説,開頭應開門見山寫明應聘職位,絕不能寫了一大段文字,卻讓人看不出你應聘什麼;主體部分要針對此職位的崗位要求,着重介紹自己應聘此職位的有利條件,特別注意條理清晰。

四、佈置作業 寫一篇應聘信:

1.認真自學本文第六部分“六、相關知識鏈接”;2.到報刊雜誌或網上找一份與你專業有關的招聘啟事,能剪則剪並貼於作文本上,不能剪則抄錄於作文本上;3.針對此招聘啟事中某個職位寫一篇應聘信,要求突出自己應聘優勢。

板書設計:

求 職 信

要:居中 應聘信、自薦信、應聘信

要:頂格、用尊稱 要:開門見山、有吸引力

自薦信 要:突出優勢,先專業後實踐

應聘信 要:針對崗位,突出應聘優勢

寫:求職意願、祝福致敬語、聯繫方式

附:

要:親筆簽名

設計求職信 篇4

尊敬的領導:

您好!

本人4年多設計工作經驗:1年多廣告會展行業產品設計、3年多電子行業產品和平面設計經驗。 能夠勝任以下的工作:產品外觀造型設計及相關的平面設計和圖案方面的設計。

以設計為切入點,提供給市場和客户高質量的設計產品,在落實公司的創新戰略和產品體系發展計劃中,實現公司創新優勢和市場競爭力的突破。

熱愛美好生活,經常被其中藴含的精彩和温馨事物感動;對生活充滿熱愛,因為它包含了我所有的理想和希望,並書寫着我的喜怒哀樂。所以我為人豁達,樂觀,積極;對人熱情,開放;做事認真而剛毅。

此致

敬禮!

  求職人:xxx

  20xx年x月x日

標籤: 求職信
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