![在简历中扬长避短的几个技巧]( "在简历中扬长避短的几个技巧")
- 大学生毕业人数一年比一年多，连续呈现有增无减的势头，毕业生就业的压力也大增，很多求职者都被拒之门外，甚至连面试的机会都没有。对求职失败者进行抽样分析，我们发现这些同学存在几大明显的职场劣势：毕业生初出校门、工作经验太少、没有学位或学历太低等，主要有：我们不妨先把简历...
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![简历写作扬长避短]( "简历写作扬长避短")
- 读大学时，我的学习成绩一般，毕业后找工作时应聘了好几个单位，最后都无功而返。我细细分析自己的长处，决定换一种方式表达自己。首先改革的是我的简历表。在送出去的一摞摞简历表中，形式都和别人的一样：几大张照片，规规矩矩打印和排版得干净漂亮的简历，还有一沓复印的**等证明材料...
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![简历写作怎样扬长避短]( "简历写作怎样扬长避短")
- 实习写进简历实习工作应作为相应的工作经验来写，因为这期间的工作性质和内容与工作相似，它们往往需要实习者自主完成多项任务。此外，如果毕业生在校时学过与应聘工作有关的知识，则有必要在技术栏目中体现出来。如果你熟悉某一领域最新的趋势与技术，也应毫不谦虚地写出来。当然...
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![个人简历制作如何扬长避短]( "个人简历制作如何扬长避短")
- 一般来讲，职场上的劣势主要是指：频繁跳槽或更换行业、毕业生初出校门、工作经验太少、没有学位或学历太低等。求职时有人可能在潜意识里想到要在简历中做假，修饰一下自己的个人简历，这是千万要不得的，因为假的永远真不了，而假的一旦被识破，依靠蒙骗而获得的真也将不复存在。明智...
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![如何扬长避短做好简历]( "如何扬长避短做好简历")
- 扬长避短做好简历一、明确你要寻求的是不是这个职位。只有你明白这个职位做什么，你要寻求这个职位才能突出你的经历。第一轮简历的筛选基本上是比较固定的。如果你不符合一些明确的标准，只有1/3左右的公司会给予机会。二、简历的格式和外表这重要性远远超过人们预料。一份...
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![制作简历要扬长避短]( "制作简历要扬长避短")
- 时间流逝得如此之快，没想到也到了自己找工作的时间，是时候好好地琢磨一下写简历的事情了哦。简历怎样写才能让人满意呢？下面是小编帮大家整理的制作简历要扬长避短，欢迎阅读与收藏。一、尽可能只有一页A4纸，最多不超过2页。A4纸是当前大多数公司使用的文件纸张，具有一定亲和力...
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![简历应注意的几点技巧]( "简历应注意的几点技巧")
- 通过统计网站数万会员求职的实际情况反馈，发现求职简历对于求职者获取初步面试及其重要。因此专家建议求职者在填写简历时，应注意以下几点技巧，以便更加快捷的找到合适自己的工作!一、基本信息一定要准确、真实包括您的姓名、性别、出生年月、籍贯、户口所在地、婚姻状况、...
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![避开简历误区的写作技巧]( "避开简历误区的写作技巧")
- 1、不要出现表相的错误;准备简历时不要试着在打印纸上省钱，要使用优质纸张(比如专门的简历用纸)而不要只用劣质的复印纸。检查完成的简历上是否有错别字，病句或不应有的污迹。可以用字处理软件中的'拼写检查'功能进行检查，也可以请一位朋友来帮你通览整份简历，看看有...
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![简历：学会扬长避短]( "简历：学会扬长避短")
- 2002年，美国《华盛顿邮报》报道，有人把比尔•盖茨和甲骨文公司董事长二人的简历改动名字之后，分别投给几十家公司，结果没有一家回复和理会，聘用就更谈不上了。这件事深刻地折射出人才市场的一条原理：招聘方只需要适合本公司的人才，从比尔•盖茨两人的简历来看，他们似乎不...
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![个性而不张扬的简历写作技巧]( "个性而不张扬的简历写作技巧")
- 呐，做简历呢，最重要是开心;HR选不选中你，是不能强求的;简历做不好找不着工作，发生这种事，大家都是不想的。呐，我现在整理了一些简历写作技巧，要不要看呢，看完好好写简历去……小编制作的一份简历版TVB体给大家调侃一二。其实制作一份有特色却不张扬的简历还是有窍门...
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![扬长避短做好简历]( "扬长避短做好简历")
- 简历是求职的第一块敲门砖。在堆积如山的简历当中，如何才能让这一张薄纸给你带来一次面试机会？这需要技巧。下面提出几点建议，希望给各位制作简历的求职者予参考，做到扬长避短。一、明确你要寻求的是不是这个职位。只有你明白这个职位做什么，你要寻求这个职位才能突出你的经历...
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![巧写简历5个技巧]( "巧写简历5个技巧")
- 简历是你求职路的敲门砖，也是你成功的最初因素，而写好简历并不是一件简单的事情，在制作简历的过程中需要向招聘单位阐述的观点和信息，有下面几个方面：1.你是用人单位未来的有利资产你拥有帮助企业实现预期目标的潜在能力，你是单位的宝贵资产而非包袱。你要让用人单位觉得，你就是...
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![使用个人简历模板几种技巧]( "使用个人简历模板几种技巧")
- 现在，相当一部分毕业生都使用Word里面的简历模板来制作求职简历，这不仅方便快捷，而且制作出来的简历美观大方，一目了然。但是，Word中的简历模板有多种类型，每种类型都适用于不同的人群和工作，并非每一类毕业生都可以使用。以下介绍五种简历模板，对求职者希望能够有所帮助。一、时...
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![扬长避短高中作文]( "扬长避短高中作文")
- 无论是身处学校还是步入社会，大家都接触过作文吧，作文是经过人的思想考虑和语言组织，通过文字来表达一个主题意义的记叙方法。你写作文时总是无从下笔？以下是小编精心整理的扬长避短高中作文，仅供参考，大家一起来看看吧。扬长避短高中作文1每个人都有属于自己的一技之长，发挥长...
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![扬长避短做好求职简历]( "扬长避短做好求职简历")
- 简历是求职的第一块敲门砖。在堆积如山的简历当中，如何才能让这一张薄纸给你带来一次面试机会？这需要技巧。下面提出几点建议，希望给各位制作简历的求职者予参考，做到扬长避短。一、明确你要寻求的是不是这个职位。只有你明白这个职位做什么，你要寻求这个职位才能突出你的经历...
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![简历扬长避短]( "简历扬长避短")
- 简历扬长避短，照片要拍好简历如同门面，但并非越厚越好。说起简历，方玉红可费了不少心思。为了做好简历，我干过一件比较夸张的事，花198元拍了一张一寸照。方玉红说，简历上的照片给人的`印象很深，我一定要拍一张不一样的一寸照。于是，她开始联系各个写真馆，打了无数电话后，终于有一家...
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![求职必胜简历怎样扬长避短]( "求职必胜简历怎样扬长避短")
- 2002年，美国《华盛顿邮报》报道，有人把比尔·盖茨和甲骨文公司董事长二人的简历改动名字之后，分别投给几十家公司，结果没有一家回复和理会，聘用就更谈不上了。这件事深刻地折射出人才市场的一条原理：招聘方只需要适合本公司的人才，从比尔？盖茨两人的简历来看，他们似乎不具备...
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![简历中扬长避短的技巧]( "简历中扬长避短的技巧")
- 大学生毕业人数一年比一年多，连续呈现有增无减的势头，毕业生就业的压力也大增，很多求职者都被拒之门外，甚至连面试的机会都没有。对求职失败者进行抽样分析，我们发现这些同学存在几大明显的职场劣势：毕业生初出校门、工作经验太少、没有学位或学历太低等，主要有：我们不妨先把简历...
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![简历的几个误区，避开！]( "简历的几个误区，避开！")
- 眼下正是毕业生求职的旺季，要求职，简历是不可少的。然而，许多求职者对待简历的态度却着实的让招聘方头疼。某公司的招聘人员孙先生认为，现在的求职者尤其是应届毕业生过度为个人简历注水，导致求职简历里虚假的成分太多，这样往往容易陷入求职的误区。几分钟做好一份简历我具有很...
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![制作简历如何扬长避短]( "制作简历如何扬长避短")
- 简历是求职的第一块敲门砖。在堆积如山的简历当中，如何才能让这一张薄纸给你带来一次面试机会？这需要技巧。下面提出几点建议，希望给各位制作简历的求职者予参考，做到扬长避短。一、明确你要寻求的是不是这个职位。只有你明白这个职位做什么，你要寻求这个职位才能突出你的经历...
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![用Word制作简历的几个实用技巧]( "用Word制作简历的几个实用技巧")
- 下边几个小技巧都是制作简历时遇到的,经过查询和讨论得到的解决方法,觉得不错,总结一下.1.有备无患，自行设定自动保存时间大家应该知道Word2003是有自动保存功能的,但是保存的默认时间间隔是10分钟,是不是觉得有些过长呢,特别是像制作简历这样不需要花费太长时间的Word编...
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![简历写作技巧：如何避免简历中的不利因素]( "简历写作技巧：如何避免简历中的不利因素")
- 在写一份个人简历时，对你以往的经历应该有取舍地来写，以下几点或许可以帮助你。1、工作经历中的间隙：很多人在工作经历中有间隙，如能合理解释，如就学、生育，那你只需将此写进履历即可。有时，你可以填入一些其它活动，就象填入其它工作一样。其它一些如几个月没有工作，根本无须提及...
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![应届生简历扬长避短的三个方法]( "应届生简历扬长避短的三个方法")
- 随着毕业生人数的连年增长，不断增加的就业压力让不少应届生也着急了起来。因为工作经验、工作技能的缺乏，应届生在求职市场上经常受挫，甚至有的连面试的机会也没有。想要改变这一状况，不妨先从简历改起，扬长避短的突出自身优势，从而引起用人单位的关注。好的开始是成功的一半，在...
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![写个人简历时要采取扬长避短的原则]( "写个人简历时要采取扬长避短的原则")
- 个人简历里面的内容，应实事求是，决不能虚构。但这并不是说，在个人简历上你要把所有有关你的事情都写上去。个人简历的主要作用是让用人单位了解你胜任某项工作的资格，所以，与之无关的对自己不利的内容完全可以不在简历上出现。例如贴照片，应考虑应聘的工作要求以及自身条件来作...
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![简历如何扬长避短]( "简历如何扬长避短")
- 很多刚出校门的毫无经验的求职者，在面临就业时，都会有很大的压力，因为在大部分的求职过程中，很多单位比较乐意聘用一些经验比较丰富的应征者，这就让很多毫无经验的应征者，没有任何竞争能力。那么怎么样才能让用人单位也给毫无经验的应征者一个机会呢?学会借助个人简历扬长避短...
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