![令HR放弃的简历]( "令HR放弃的简历")
- 1、很长的求职信。HR时间有限，通常要在很短的时间里看很多的简历，如果求职信过长，甚至重点不突出，重复表述同一个特质或能力，HR会感到你能提出来的就这有这些了，其他就不必要看了。2、用很怪异的邮箱名字发送简历。例如司机投递简历时名字是没油了或迷路了，年轻人投简历用什么彻...
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![资深HR谈简历]( "资深HR谈简历")
- 我们要‘为客疯狂’的人，今年计划招募50位实习襄理的台湾百胜肯德基人力资源部资深经理邱瑞芬笑着说，餐饮服务除了要认真负责的人之外，更要具备服务热忱、喜欢与人沟通的特质。她表示，由于实习襄理为各肯德基分店的基层干部，未来更有机会掌管一家分店，因此大专学历为基本门坎外...
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![简历上面放弃些“废话”]( "简历上面放弃些“废话”")
- 简历：放弃废话我看过太多学生的简历，最大问题就是废话太多。所谓废话就是指没有意义的信息。例如格式方面。大部分学生都喜欢在A4纸的最顶端打上个人简历四个大字。事实上，完全没必要。这就好比在桌子上写上桌子二字一样，属于废话。一张A4纸容量有限，不用来充分展现自己，却腾出...
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![HR如何看简历]( "HR如何看简历")
- 一、工资。一般来说，应聘者期望的薪资水平在招聘单位承受的范围里时，双方更利于达成合作。否则招聘单位对薪资要求偏高的应聘人员就不予考虑了。有些HR为完成招聘任务，谎称能给予应聘者要求的薪水，但当承诺不能兑现时就会出现尴尬的局面。有些应聘者会勉强的工作一段时间，而另...
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![HR谈简历的价值]( "HR谈简历的价值")
- 简历有什么价值，看看各路HR的说法每年秋冬季是用人单位到学校招聘的高峰期，许多公司称之为“收获期”，因为人事经理都能抱着一摞简历回去。但近来却有公司反映，毕业生的简历已经没什么用处了。一位来自深圳的姓孙的人事经理说，最初公司根据学生档案和学校意见来确定招聘对象，后...
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![HR看简历的感想]( "HR看简历的感想")
- ●某人的工作经验是这样写的：某大集团，年月日，财务经理，职责与业绩略。评语：对自己曾经工作过的'公司名称是不知道还是不清楚？我们不能用这样的糊涂虫当总监，pass（不要）！●某人简历：公司名称：保密；个人收入：保密；目前住址：保密。评语：完全一个自闭型，搞不懂，pass！●某人简历：分公司财务总监5...
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![HR如何挑简历]( "HR如何挑简历")
- 一、没有必要拆看超过三页纸的打印版简历，及超过三个P的PPT版简历。除非信里附有巧克力(友情提醒：夹现金违法，否则没收)，除非PPT里有清凉照。简历印得像五星级餐馆的菜牌，请问您是要我点菜还是来耍宝?二、能看电子版就不要用打印版。有些字比较漂亮，或设计能力比较强的应聘者，或...
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![被HR马上放弃考虑的六种简历]( "被HR马上放弃考虑的六种简历")
- 时间过得可真快，从来都不等人，我们找工作的日子已悄悄来临，是时候抽出时间写简历了哦。相信很多人都十分头疼怎么写一份精彩的简历吧，以下是小编整理的被HR马上放弃考虑的六种简历，仅供参考，希望能够帮助到大家。招聘的任务很重，得到的求职简历也很多，筛选求职简历是HR每天必做的...
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![hr英文简历]( "hr英文简历")
- 所有的英文简历都需要有针对的来写，比如说当企业的HR来招聘的时候需要写什么样的英文简历。hr英文简历PersonalinformationyjbysGender:femaleEthniccomposition:thehannationalityAge:22Maritalstatus:singleProfessionalname:humanresourcemanagementMajor:managementcl...
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![HR对简历的建议]( "HR对简历的建议")
- HR对投简历的建议：1、普通简历篇幅不超过两页，学术和技术的可以长到5页。他曾经收到过15页的简历，没有勇气读完。2、第一页的上半部分是关注重点，把你的亮点放在这。3、内容翔实但不啰嗦。4、排版字体要讲究，语法、错别字要查过。5、没要求照片的就一定不要加，因为照片减分的比...
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![会被HR马上放弃的六种简历]( "会被HR马上放弃的六种简历")
- 招聘的任务很重，得到的求职简历也很多，筛选求职简历是HR每天必做的事情。看了那么多的求职简历，有一些求职简历只看一眼，便马上放弃考虑，他就失去了得到这个工作岗位的任何机会。每个HR都是这样，一些求职简历是被拒看的。1、求职简历里有很长的求职信。HR时间有限，通常要在很短...
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![简历:放弃＂废话”]( "简历:放弃＂废话”")
- 简历:放弃"废话我看过太多学生的简历，最大问题就是"废话太多。所谓"废话就是指没有意义的信息。例如格式方面。大部分学生都喜欢在A4纸的最顶端打上"个人简历四个大字。事实上，完全没必要。这就好比在桌子上写上"桌子二字一样，属于废话。一张A4纸容量有限，不用来充分展现自己...
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![hr说简历]( "hr说简历")
- 大家可以听听hr是怎样述说简历的，希望对求职有帮助其实从用人部门角度来说,他们不希望看到泛泛介绍,他们要求学生们能够尽量地突出应聘职位,所相应要求的一些技术背景和经验背景。必须要有突出点,这才是对方非常感兴趣的。简历其实可以说是人的一张脸了,但是一个人的脸其...
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![HR谈简历]( "HR谈简历")
- 听听HR是怎样谈论简历的，这是来自应届毕业生求职网的整理十几页厚的简历？我们没时间看！上周，记者采访《编造出来的实习经历一戳就破》时，软件园某知名企业的人力资源部工作人员无意间将话题扯到了案头上一摞超过两尺高的简历上。通常来讲，看一份简历的时间为15秒钟，感觉对上眼的...
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![HR怎样看简历]( "HR怎样看简历")
- 人事部门是这样阅读简历的（+15分）如果简历中说到了和工作职位相符的技能超过5次以上。（+8分）如果简历中说到了和工作职位相符的技能3次到5次。（+4分）如果简历中说到了和工作职位相符的技能1次到2次。（+4分）CoverLetter（“求职信”或“自荐信”）提到了招聘人员。（+2分）简历中有CoverLe...
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![HR最反感的简历]( "HR最反感的简历")
- 很多求职者会问为什么自己投递出的简历没有回音，说不定是你的简历让HR反感了，怎样避免这样的情况？看看应届毕业生简历频道的说法在众多的简历中，任何人都想成功地描述过去的工作成果，这里有个含水量与含金量的区别，不少人采用那种空洞无物、华丽词藻的描述，给人的印象是华而不实...
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![HR拒绝看的简历]( "HR拒绝看的简历")
- 1、求职简历里有很长的求职信。HR时间有限，通常要在很短的时间里看很多的求职简历，如果求职信过长，甚至重点不突出，重复表述同一个特质或能力，HR会感到你能提出来的就这有这些了，其他就不必要看了。2、求职简历不完整。工作经验在招聘当中是很被HR看中的。有的人写自己的`工作...
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![让HR放弃的几种简历]( "让HR放弃的几种简历")
- 有些简历是令HR很讨厌的。下面有介绍1、很长的求职信。HR时间有限，通常要在很短的时间里看很多的简历，如果求职信过长，甚至重点不突出，重复表述同一个特质或能力，HR会感到你能提出来的就这有这些了，其他就不必要看了。2、用很怪异的邮箱名字发送简历。例如司机投递简历时名字是...
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![hr简历下载]( "hr简历下载")
- 个人简介在个人简历中也是最先写的信息，通过基本的个人简介让对方知道写个人简历的人是谁。个人简介也是最为重要的信息之一，写作的时候讲究的全面精简，尤其是一些重要的信息一定不能缺少，像是个人简介中的姓名以及联系方式等等，缺少一项都不完整了。个人简历中的教育背景所起...
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![简历：放弃“废话”]( "简历：放弃“废话”")
- 简历：放弃废话我看过太多学生的简历，最大问题就是废话太多。所谓废话就是指没有意义的信息。例如格式方面。大部分学生都喜欢在A4纸的最顶端打上个人简历四个大字。事实上，完全没必要。这就好比在桌子上写上桌子二字一样，属于废话。一张A4纸容量有限，不用来充分展现自己，却腾出...
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![简历中令HR不高兴的字眼]( "简历中令HR不高兴的字眼")
- 动词列表是简历编写指南里保留的项目，调查还发现：简历里尽可能的堆满动词、形容词和副词的求职成功率更高。几乎所有的人事经理都喜欢选择有效的字句，而不是花样繁多的词藻的简历。简历中的几个字也会惹恼人事经理，而拒绝继续读简历。有相当多的人事经理以及招聘人员都承认，他...
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![HR最讨厌的简历]( "HR最讨厌的简历")
- 1.信息不真实，让人怀疑这个人的人品问题。2.简单到连工作职责和工作特长都没有描述。3.行文错漏百出，格式没有调整、错别字多，让人觉得不受尊重。4.留的联系方式根本打不通，或者压根就忘了写联系方式，让人怀疑他是否真的想要这份工作。5.自吹自擂，有一说十型，有侮辱HR智商之嫌。...
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![HR谈简历写作]( "HR谈简历写作")
- 教育经历：到高中为止受雇历史：学生求职一般是对应专业的社会实践活动，学生们应该学会站在别人的.角度看自己的简历；荣誉和奖励：明确所获奖励的名称、级别和获奖范围；姓名和电话：手机必须保证没欠费，住宅电话也须保证一旦电话打到家里有人知道此事；专业课程：注明相关课程分数，如应聘...
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![关于HR看简历]( "关于HR看简历")
- 关于HR看简历：很多人的简历都写三四页，唯恐不全，漏写了什么。还有不少附上自己对市场的看法，或者对职位的看法，甚至还有的苦大仇深的写很多自己的经历，表表决心。但是说实话，HR每天的工作量那么大，几百封简历，看一个简历的时间，基本上是一分钟不到，更多情况下，大概10－20秒扫一个简历。...
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![在简历上面放弃些“废话”]( "在简历上面放弃些“废话”")
- 简历：放弃废话我看过太多学生的简历，最大问题就是废话太多。所谓废话就是指没有意义的信息。例如格式方面。大部分学生都喜欢在A4纸的最顶端打上个人简历四个大字。事实上，完全没必要。这就好比在桌子上写上桌子二字一样，属于废话。一张A4纸容量有限，不用来充分展现自己，却腾出...
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