《統計法》學習心得體會

心中有不少心得體會時，心得體會是很好的記錄方式，如此就可以提升我們寫作能力了。那麼好的心得體會都具備一些什麼特點呢？以下是小編為大家整理的《統計法》學習心得體會，供大家參考借鑑，希望可以幫助到有需要的朋友。

《統計法》學習心得體會1

作為一名從事統計工作的下層工作人員，通過對《統計法》的學習讓我對從事統計工作司法方面有了加倍深入的瞭解，《統計法》不僅僅是為了科學、有效地組織統計工作，更是保障統計材料的真實性、精確性、實時性、和完整性，而且對規範統計法度模範、確保統計數據真實可託、全面晉升當局統計的公信力具有緊張的意義。要切實加強對統計法的敬畏意識，加強執行統計法的自覺性和緊迫感，加倍高質量完成統計工作。

一、 嚴格執律例範統計查詢訪問運動

確保統計數據質量，必須進一步強化對統計運動的治理，嚴格依照統計司法規定組織實施統計查詢訪問，繼續進步統計查詢訪問的科學性、規範性和統一性。統計是當局進行宏看治理、科學決策的緊張根基性工作，一個國家、一個地區，要做到科學治理、科學決策，經濟社會科學成長就必要科學統計。要嚴格執行統計查詢訪問項目的審批制度，強化對統計查詢訪問項目需要性、可行性和科學性的檢察，最大限度地削減反覆、矛盾;要嚴格按照司法規定組織實施統計查詢訪問，嚴格依法所以統計材料，依法審核統計材料，依法加工彙總統計材料，果斷抵制對統計數據的各類干擾;要嚴格執照法定權限和法度模範開展統計數據的質量評估，嚴禁借評估之名擅自改動和竄改統計調核工具報送的統計材料。

二、 全面執法避免統計上的弄虛作假

貫徹執行統計法，必須認真履行統計法付與的監督反省職責，果斷查處統計上的弄虛作假行為。例如我們勞動工資的專業，在勞動工資統計中，主要根據單位的財務賬本、管帳憑證來反省數據精確性，財務上的賬本、憑證便是勞動統計的原始材料，在財務賬本中紀錄着有若干人領了勞動待遇，因為單位發給就業人員的每一筆在財務上都有賬務的往來記錄，所以我們在勞資統計執法反省中不能純真的查勞動工資統計報表和統計台賬，而是結合財務上的賬目來反省統計報表的真實性。統計人員必須具備數據意識、敬業意識、辦事意識、使命意識，能力把大到國家機關，小到單個法人單位的統計材料，數據濫觴的原始記錄憑證保存完整，進步統計數據質量，從而進步當局統計公信力，樹統計人權威。

三、 嚴格依法治理和頒佈統計材料

增強統計材料的治理和頒佈，是統計法的緊張內容。要加快樹立基礎單位名錄庫，對四上四下單位要有總攬全局的意識。樹立健全當局統計機構和有關部門之間互相提供統計材料的信息共享機制，嚴格依照宣佈權限宣佈統計數據，嚴格執行統計材料頒佈制度，切實維護當局統計數據的權威性和公信力。更要嚴格執行統計材料保密制度，統計工作中得到的國家機密、商業機密和個人信息，就必須嚴格保密。例如，此順序遞次四次經濟普查，入户查詢訪問時，企業和個人可能會對查詢訪問表上的數據提供存疑，畏懼數據信息會泄露，作為統計工作人員，要果斷向他們包管數據信息是絕對弗成能跟任何單位或者個人泄露。由此可見，要做好統計查詢訪問工作，統計材料的治理和頒佈尤為緊張。

學習《統計法》不僅是進步作為統計工作人員的個人業務才能，更是贊助我們在完成統計工作中的一劑強心針，統計執法目的不在於處分，而是為了包管統計查詢訪問順利完成，統計數據 保質保量。我們應該身先士卒、帶頭學習、嚴格自律、規範自我，在貫徹執行統計司法律例的歷程中積極施展楷模作用，將《統計法》帶到鄉鎮帶到企業，為實現每個人、每個地方、每個單位都能提供真實精確的數據這個目標而盡力!

《統計法》學習心得體會2

作為工作在統計執法檢查第一線的普通執法隊員，我們要經常運用《統計法》查處各類統計違法行為，但是在平常的執法工作中遇到許多問題使我們捉襟見肘，隨着新修訂的《統計法》的頒佈，這些問題都將迎刃而解。

一、明確規定企業要建立統計資料的審核簽署制度

在平時的執法檢查中我們發現，有些企業的統計數據往往是統計人員隨手上報的，並沒有經過該單位領導的審核，上報時依據的原始財務數據也沒有歸檔保存，檢查人員在檢查中往往無證可循，新修訂的統計法規定：國家機關、社會團體、企業事業單位或者其他組織等統計調查對象，應當按照國家有關規定設置原始記錄、統計台賬，建立健全統計資料的審核、簽署、交接、歸檔等管理制度。審核、簽署人員應當對其審核、簽署的統計資料的真實性和完整性負責。企業統計審核簽署制度的建立，必將規範企業的統計工作，提高上報數據的質量。

二、明確執法檢查人員在執法檢查中可採取的措施

在一次對一家外企的執法檢查中我們發現，該公司的統計人員拒絕讓檢查人員登記保存該單位的會計資料，針對這種情況,新修訂的《統計法》則有了明確規定:主要包括，向檢查對象查詢有關事項，進入檢查對象的業務場所、貨物存放地和統計數據處理信息系統進行檢查、核對，登記保存檢查對象的原始記錄、統計台賬、統計調查表、會計資料等資料，對與檢查事項有關的情況和資料進行記錄、錄像、複製等。

三、明確規定政府相關部門要與統計部門相互配合，共同查處違法行為

我們在平時的執法檢查中往往只是統計部門單獨的行為，很少與政府相關部門相互配合查處違法行為，但有時候單純依靠統計部門自身查處違法行為往往有些勢單力孤，新修訂的統計法規定：縣級以上人民政府有關部門應當積極協助同級人民政府統計機構查處統計違法行為，及時向同級人民政府統計機構移交有關統計違法案件材料。

四、加大對統計違法行為的.監督和檢查力度，提升《統計法》的執行力

現行《統計法》的行政處罰罰款額度是五萬元以下，在實踐中我們發現，五萬元的罰款已經達不到懲戒統計違法行為的效果，一些經濟效益好的企業接受處罰後依然對統計工作不重視，數據質量依然很差，沒有起到教育警戒的作用，新修訂的《統計法》調整了行政處罰的罰款額度，由以前的5萬元以下調整到20萬元以下，明顯加大了統計違法成本，而且新《統計法》細化了違法行為以及相應的罰款數額，情節嚴重的，對企事業單位或者其他組織可以處以五萬元以上二十萬元以下的罰款。

新的《統計法》大大強化了統計法律責任，為懲處各類統計違法行為，特別是打擊在統計上弄虛作假行為提供了比較強有力的法律保障。我們在日常執法檢查中，對於發現的統計違法行為，不論是什麼地方、什麼單位、什麼人，都要一查到底，絕不姑息，切實維護統計法的尊嚴。

我作為一名戰鬥在統計執法第一線的統計人員，新修訂的《統計法》將成為我們日常工作的必備武器，我們不僅要學懂它，更要宣傳它，在執法檢查服務中自覺成為新《統計法》的宣傳員，在日常工作中，我們經常深入企業，接觸大量的基層統計人員，這正是宣傳新《統計法》的有效時機，所以我們應該身先士卒、帶頭學習、嚴格自律、規範自我，在貫徹執行統計法律法規的過程中積極發揮表率作用，將《統計法》帶到基層，為實現每個人、每個地方、每個單位都能提供真實準確的數據這個目標而努力！