- 關注責任而不是成績你的簡歷很容易滑進簡單羅列工作職責的模式,比如:1.參加小組會議,並作實錄;2.在日間託兒所照看小孩;3.更新部門文件。然而我們的招聘經理大都不關心你到底做了什麼,或者完成了什麼。他們在個人簡歷裏期望看到這樣的陳述:1.用掌上電腦記述每週會議記錄,用辦公軟...
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- 細節問題對簡歷的影響有多大呢?下面是一位知名HR的意見在浩瀚的簡歷中,怎樣的簡歷會脱穎而出呢?所申請的職位是否跟自身的專業對口,是一個最基本的要素。另外,學生是否有相關的實踐經驗或參賽經歷,也會形成自己的優勢。比如獲得過公司杯的同學就可直接進入面試,獲得一等獎的同學...
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- 1、簡歷的修飾。不要因為省錢而去使用低廉質粗的紙張。檢查一下是否有排版、語法錯誤,甚至污漬。在使用文字處理軟件時,使用拼寫檢查項並請你的朋友來檢查你可能忽略的錯誤。2、字符大小。如果你需要用二頁紙來完成簡歷,請清楚、完整地把你的經歷和取得的成績表現出來。不要...
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- 個人信息姓名:XXX性別:女年齡:27歲E-mail:XXXXXXXXXX聯繫電話:XXXXXXX地址:山東省淄博市XXX路XXXX號郵編:XXXXXX工作經驗1999年8月——現在《XXXXX》報責任編輯職責:與本地各新聞媒體、電視台保持良好的關係,做好節目的編輯和推介工作;先後開設了休閒天地、流行前沿、熱...
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- 每年每月每日,成千上萬件事向人們撲來。在忙碌的生活中,人們手忙腳亂,疲憊不堪。雖然如此艱辛,卻始終持之以恆。因為有一個沉重的鎖鏈無情的套在我們的身上——責任。在學校裏,我們努力學習,這是責任。在家裏,我們幫父母做點家務活,這是責任。出門在外,為社會做點事,這是...
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- 姓名任職公司名稱:江西地產網。2009年6月至2011年10月責任編輯、策劃工作職責和業績:負責頻道的運營、策劃和組織網站活動,引導會員積極參與、協調各版建設和管理情況,處理突發事件或糾紛;處理會員疑問建議,收集會員意見並提交需求,優化用户體驗,負責網站日常運營維護。通過客...
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- 個人信息姓名:性別:女年齡:xx歲e-mail:xxxxxxxxxx聯繫電話:xxxxxxx地址:xx省xx市xx路xx號郵編:xxxxxx工作經驗:XX年8月——現在《xxxxx》報責任編輯職責:與本地各新聞媒體、電視台保持良好的關係,做好節目的編輯和推介工作;先後開設了“休閒天地”、“流行前沿”、“熱線播報”等欄...
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- 關注責任而不是成績你的簡歷很容易滑進簡單羅列工作職責的模式,比如:參加小組會議,並作實錄;在日間託兒所照看小孩;更新部門文件。然而我們的招聘經理大都不關心你到底做了什麼,或者完成了什麼。他們在簡歷裏期望看到這樣的陳述:用掌上電腦記述每週會議記錄,用辦公軟件編輯好,以備...
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- 一、基本信息一定要準確、真實包括您的姓名、性別、出生年月、籍貫、户口所在地、婚姻狀況、教育背景(包括學歷程度和所學專業及畢業學校)、外語和電腦掌握的熟練程度等等,一定要詳細列出,給人以完整的印象;同時,也表明你工作態度認真、規範,懂得商業禮儀。個人照片如果在有條件...
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- ◆曾任職企業。我們首先會看他現在或最近在什麼企業工作過。如果和空缺職位處於同一行業,而且有在該行業中的領先企業任職經歷,那麼獲得面試的機會是十之八九。另外有在跨國企業、知名企業的經歷會得到優先考慮。這看起來有點欠公平,但是現在不僅是外國企業,包括民營企業也希...
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- 獵頭關注簡歷三要素精品源自英語科昨日,不少有跳槽想法的白領人士打進熱線詢問,要成為獵頭人才名單上的一員,該如何寫好簡歷呢?記者就此採訪了前程無憂獵頭顧問羅白,羅白認為,簡歷中要注意以下三個要素:○最近的任職公司。獵頭首先會注意候選人最近在什麼公司工作過。如...
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- 應屆畢業生求職網整理了份責任編輯求職簡歷模板範文,供參考:個人信息姓名:yjbys性別:女年齡:27歲E-mail:XXXXXXXXXX聯繫電話:XXXXXXX地址:山東省淄博市XXX路XXXX號郵編:XXXXXX工作經驗1999年8月——現在《XXXXX》報責任編輯職責:與本地各新聞媒體、電視台保持良好的關係,...
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- 一份由應屆畢業生網推薦的責任編輯簡歷範文姓名:YJBYS年齡:自我評價我是一個熱情大方,自信並對理想有着執着追求的人。在校期間曾擔任校、系、學生會各種職務,並擔任學校學生處勤工助學崗職務,進行學校網站建設。經過有意識的鍛鍊,使自身的組織策劃能力、團隊協調能力以及自身的修養...
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- 教育經歷可以説個人簡歷中最能夠體現一個人的優勢,尤其是現在人才數量增加,大部分的用人單位在招聘的時候都是先以學歷以及專業來篩選人才。教育經歷其實也就是學歷,當然也包括一些培訓、成人教育之類的。很多企業在招聘的時候,更加重視人才的能力,而人才的能力就能夠通過個人...
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- 求職者投遞的簡歷大多是由HR篩選的,那麼他們關注的要點是什麼呢?針對這個問題,相關負責人YJBYS為我們進行了説明:一、工資。一般來説,應聘者期望的薪資水平在招聘單位承受的範圍裏時,雙方更利於達成合作。否則招聘單位對薪資要求偏高的應聘人員就不予考慮了。有些HR為完成招聘任務,謊...
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- 個人基本簡歷簡歷編號:更新日期:姓名:國籍:中國目前所在地:廣州民族:漢族户口所在地:江西身材:160cmkg婚姻狀況:已婚年齡:30歲培訓認證:誠信徽章:求職意向及工作經歷人才類型:普通求職應聘職位:醫院/醫療/護理/美容保健類:校醫、廠醫、護士、護士/護理人員、醫院/醫療/護理/美容保健類:工...
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- 只有態度沒有結果畢業生由於沒有工作經歷,求職的資本除了專業基本只剩興趣和態度了。在畢業生簡歷上,往往會看到這樣的`語句:自幼嚮往記者職業,立志於從事新聞工作。喜歡接受挑戰,對市場營銷工作感興趣。專家點評:這些話語透出畢業生只關注自我,自説自話的思維定勢。興趣、愛好...
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- 蘿蔔青菜,各有所愛。一般説來,用人部門對於簡歷的篩選是各有不同的。當然,也並不是沒有相同之處。在與人力資源經理交談中發現,內容的真實性是大家一致認定的標準之一;詳實、不長篇累牘的簡歷比較讓人認可;那些精心設計、貼着藝術照和寫真照的簡歷,則鮮有用人單位投贊成票。投放...
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- 1.不要用制式表格及公司信紙一般坊間所售的制式履歷表,僅適用於資歷較淺者,目前較普遍被高階主管採用的撰寫履歷的紙張為米黃或象牙白,質感較佳,並以激光打印機輸出。可別小看這張紙,它扮演着敲門磚的角色,不僅記錄你的經驗、能力,還間接呈現個人的`風格與品味,因此草率不得。避...
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- 注水簡歷六大禁忌1、能力達不到,胡亂吹噓;2、在證書上做文章;3、入職時間與離職證明上的不符;4、任職崗位與簡歷中描述的崗位有出入;5、道德觀無法接受,會感到愧疚的.;6、不能換位思維,不會步步設防的。...
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- 對待簡歷,特別要注意細節問題,請看求職簡歷一般分為四個部分:個人資料、教育背景、工作經驗(或個人專長)和其他方面。無固定寫法,最重要的是能充分顯示自己的優勢。(一)直達主題首先,你必須決定自己想傳達的是什麼樣的信息:是你多方面的經歷、學業成就、技能專長、工作業績,還是你的...
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- 今天職場人士已不會對接到獵頭電話再大驚小怪,但是我們仍然有獵頭是怎樣發掘人才的?怎樣才能成為獵頭的目標?我該信任獵頭嗎?之類的好奇和困惑。在獵頭眼中,他們最關注簡歷中的哪些細節?看人先看簡歷。每天我都要看20多份簡歷,有時更多。它們是在200份、500份甚至是更多的簡歷中...
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- 很多求職者在網上註冊完賬號,一通海投簡歷後就認為大功告成了,不再去關注是否有招聘單位給予網上回復。並不是所有的單位都會電話聯繫你來面試或瞭解相關情況,有時我們會通過網上郵件或短信留言的'形式跟你再多溝通一下,又或者想讓你進入我們的備選人才庫,成為儲備人才。但是...
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- 1.過於關注工作職責履歷中最普遍的錯誤就是將履歷變成一份枯燥乏味的職責責任清單。許多人甚至會用他們公司的工作守則作為改善履歷的指南。創建一份履歷是對上述剩餘部分的刪節,你不該僅僅敍述必需的信息,還要説明你的每個公司的不同經歷。要提供公司怎樣因你的表現而大獲...
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- 【個人簡歷格式】一種是循序法,按照時間的先後,列舉自己的學習,工作,培訓方面的經歷。一種是倒序法,把最新最近的寫在簡歷前面,這種簡歷寫法受到人力資源工作者的青睞,畢竟時間有限,要在15秒左右看出一個人是否有進一步接觸的價值。【個人簡歷類型】一、時間型簡歷:它強調的是求職...
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