![《班級德育量化考核細則》 (高一上冊)]( "《班級德育量化考核細則》 (高一上冊)")
- 一、紀律考核細則（1）在教室和樓道內大聲喧譁、打口哨、起鬨、打鬧等，在樓道內做非正常活動，每人次扣2分。（2）在教學樓內吃泡泡糖等零食，亂扔果皮、廢紙雜物每人次扣2分。（3）在教學樓內玩球和往圖書館牆上踢球的每人次扣2分並沒收球。（4）亂倒垃圾扣2分。（5）沒有老師批條私自外出每人次...
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![班級德育量化考核方案]( "班級德育量化考核方案")
- 請同學們牢記:分數是你的身份,分數代表你的尊嚴班訓:梅花香自苦寒來,寶劍鋒從磨礪出。目標:(1)爭創先進班集體;(2)每位同學都要一直進步。要求:刻苦學習,養成好習慣;積極進取,心中有目標。一、扣分原則1.不參加升旗的',不參加做廣播操、眼保健操的,每次扣1分。2.做操不...
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- 下面是小編整理的班級量化管理細則，請閲讀，上公文站，發現學習。班級量化管理細則第一章、總則第一條：為加強班級建設，創設一個良好的學習環境，形成健康向上的班級風貌。特制定本班級量化管理條例。第二條：本條例對本班有效，所有班級成員都必須遵守。第一章、班級精神第三條：自信、...
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![一中班級量化考核細則]( "一中班級量化考核細則")
- 一中班級量化考核細則,本站還有更多關於班主任工作計劃,班主任工作計劃相關的資料。為貫徹《中共中央關於進一步加強和改進學校德育工作的若干意見》和《愛國主義教育實施綱要》的文件精神，加強對學生進行思想政治教育、行為規範的養成教育，使我校德育工作和班級管理逐步形...
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- 【班級量化細則一】臨沂大學法學院班級量化細則為促進學院建設及保障獎懲公平公正公開，根據法學院對班級量化的有關規定，各班每週量化考核細則如下：一、加分細則1、班級積極參加校級活動，校級一等獎加班級量化0.5分，二等獎0.4分，三等獎0.3分2、班級積極參加由學生會主辦或協辦...
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![高一2班班級考核細則 (高一)]( "高一2班班級考核細則 (高一)")
- 高一（2）班的班訓是"學會做人、學會學習"，為了創造良好的學習環境和競爭氛圍，特制定班級公約。一、常規考核扣分細則㈠、紀律衣容儀表常規：1、穿背心、拖鞋進入教室，每人次扣0.5分。2、不穿校服,不佩戴胸卡，每人次扣0.5分。3、染髮、戴首飾，男生留長髮（至少看到半個耳朵，前發不得...
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- 績效考核是為了不斷提高公司的管理水平，降低經營成本和事故發生率，提高公司保持可持續發展的動力;小編把整理好的績效考核細則範本分享給大家，歡迎閲讀，僅供參考哦!績效考核細則一、績效考核的目的：1、不斷提高公司的管理水平，降低經營成本和事故發生率，提高公司保持可持續發展...
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- 不少學校的班級都會制定班級量化管理細則，那麼，以下是本站小編給大家整理收集的班級量化管理細則示範文本，供大家閲讀參考。班級量化管理細則示範文本1為了給大家創造一個良好的學習環境、同學們羨慕的班級體，爭取讓每位同學都成為一個受大家歡迎的文明學生，特制定以下量化考...
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![車間考核細則]( "車間考核細則")
- 為積極落實公司的生產管理制度要求，更好的搞好現場管理、質量管理，以及人員管理，為車間創造一個高素養、高質量、高產量的生產氛圍，現制定本車間的考核制度，希望每一位員工嚴格遵守一、車間員工除按照公司人事制度、考勤制度、生產製度來加強管理外,還要服從本管理制度。二、...
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- 總則第一條：為加強班級建設，創設一個良好的學習環境，形成健康向上的班級風貌。特制定本班級量化管理條例。第二條：本條例對本班有效，所有班級成員都必須遵守。第一章班級精神第三條：自信、自立、勵志、合作、競爭是本班的班級精神。自信：自信是成功的前提，所有的同學都應該樹立堅...
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- 績效考核是為了不斷提高公司的管理水平，降低經營成本和事故發生率，提高公司保持可持續發展的動力;小編把整理好的績效考核細則分享給大家，歡迎閲讀，僅供參考哦!績效考核細則一、績效考核的目的：1、不斷提高公司的管理水平，降低經營成本和事故發生率，提高公司保持可持續發展的動...
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![德育量化考核方案示例文本]( "德育量化考核方案示例文本")
- 請同學們牢記：分數是你的身份，分數代表你的尊嚴班訓：梅花香自苦寒來，寶劍鋒從磨礪出。目標：（1）爭創先進班集體；（2）每位同學都要一直進步。要求：刻苦學習，養成好習慣；積極進取，心中有目標。一、扣分原則1.不參加升旗的，不參加做廣播操、眼保健操的，每次扣1分。2.做操不認真或列隊不整齊者，...
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- 為了給大家創造一個良好的學習環境，讓每位同學都成為一個受大家歡迎的文明學生，使高二(3)班成為一個團結優秀的班集體,特制定以下量化考核細則，希望大家認真遵守。第一章：總則第一條每月每位學生分配積分為60分，獲得獎勵加分，違反紀律扣分。第二條積分每週一小結，每月一總結。第...
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![班級量化細則則]( "班級量化細則則")
- 1、考核內容班級量化考核（簡稱CQ，ClassQuantification）主要以班級學生綜合素質量化考核為基礎，結合班級組織的社會實踐活動、班級獲得的榮譽、班級幹部的工作表現等起來形成的量化考核。2、計算方法班級量化考核總分即等於該學年班級學生綜合素質量化考核成績的平均分加上班...
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![德育量化考核方案範文參考]( "德育量化考核方案範文參考")
- 請同學們牢記:分數是你的身份,分數代表你的.尊嚴班訓:梅花香自苦寒來,寶劍鋒從磨礪出。目標:(1)爭創先進班集體;(2)每位同學都要一直進步。要求:刻苦學習,養成好習慣;積極進取,心中有目標。一、扣分原則1.不參加升旗的,不參加做廣播操、眼保健操的,每次扣1分。2.做操不認...
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![班主任德育計劃 (高一上冊)]( "班主任德育計劃 (高一上冊)")
- 送走了一屆創造輝煌的高三（3）班，經過軍訓又迎來了新的一屆朝氣蓬勃的高一（2）班。高一（2）班由31位女生和17位男生組成，女生多男生少的特色在軍訓期間就表現的比較明顯，學生總體上比較乖順，可是普遍話比較多，凝聚力不強，面對這種活力兼具個性的集體，軍訓期間我利用他們青春的朝氣和熱情，...
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- 為了進一步規範班級常規管理，客觀公正地評價班級工作，充分調動師生的積極性，增強學生的集體榮譽感，切實提高班級管理水平，特制定本細則。一、考核評比原則：1、班級量化考核每週進行一次，根據考核情況評選出文明班級，學校為文明班級頒發流動紅旗。2、文明班級按全校班級總數的15%...
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![《班級管理量化細則》 班級規章制度(高一上冊)]( "《班級管理量化細則》 班級規章制度(高一上冊)")
- 為規範每一位同學的日常行為，形成良好的班風、學風，讓高二理科班更強、更優、更好，特制定如下規定：第一章有關説明1.品行起始分為100分，每學期結分一次，至學期結束，按照實際考核週數，計算總成績。得90分以上（含90分）的為優秀，得75分～89分（含75分）的為良好，得60分～74分（含60分）的為及格，得59...
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- 量化考核是績效考核的其中一種方法，那麼，以下是本站小編給大家整理收集的工作量化考核實施細則，供大家閲讀參考。工作量化考核實施細則1班主任量化考核總分100分，分為德、能、勤、績四塊，師德師風(10分)、班級管理能力(55分)、出勤(15分)、班級工作業績(20分)。一、師德師風(1...
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![班級量化管理細則 (八年級上冊)]( "班級量化管理細則 (八年級上冊)")
- 八年級四班班級量化管理細則獎分1、每人底分100分。2、期中期末考試，級內前10名者加10分，11-30名加8分，31-60名加6分，61-100名加4分，101-150名加2分，150-200名加1分。201-250名加0.5分，原沒有進入前100名，現進入者加5分，如前進名次多者，視情況加分。3、為班級贏得榮譽者加2分。4、...
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![市教育師德師風考核細則]( "市教育師德師風考核細則")
- 教育師德師風考核細則是怎麼樣的?考核細則就是一個標準，看看下面吧!市教育師德師風考核細則[1]一、考核目的為了進一步加強教師管理，充分調動每位老師的工作積極性，發揮各自的特長，愛崗敬業，無私奉獻。從2014年10月起對全體老師實行按月、學期、學年量化考核，為了保證考核評價...
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- 近來，不少朋友問小編如何制定班級管理量化考核細則，那麼，以下是本站小編給大家整理收集的班級管理量化考核細則範本，供大家閲讀參考。班級管理量化考核細則範本1一、指導思想：班級是學校的基本單位，班級的管理水平，直接體現了學校的整體工作。為落實學校內涵提升工程，更好的調動...
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![學校班級量化管理細則]( "學校班級量化管理細則")
- 學校班級量化管理細則有哪些內容？那麼，下面就隨本站小編一起來看看吧，僅供參考。學校班級量化管理細則1（一）班主任每月津貼一、級務管理課時。由值日行政監管，部主任安排負責本專業部學生管理，每次15分，按實際次數計算，總分60—180分。每週1—3次，每缺一課時扣50分，遲到一次扣30分。...
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- 歡迎來到本站，下面是小編給大家整理的班組安全管理考核細則，供大家閲讀參考。班組安全管理考核細則11目的:通過績效考核，使部門內部員工充分了解自己的工作成績和不足，從而明確努力方向，不斷提高自身素質和工作績效;讓管理者全面掌握每位員工的德、能、勤、績等情況，更有效的發...
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![中學教案與作業的量化考核細則]( "中學教案與作業的量化考核細則")
- xx中學教案與作業的`量化考核細則文章作者：文章加入時間：2005年9月28日17:18xx中學教案與作業的量化考核細則㈠、教案的量化評比方法：1、教案由常規教學檢查小組在月底進行集中檢查，根據檢查情況給定教案分值，並及時公示。評比分值（5分）：①教案結構完整（1分）：有學情調查，教學目標及重...
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