![寫好簡歷讓你進跨國公司]( "寫好簡歷讓你進跨國公司")
- 一份好簡歷如同一塊好的敲門磚，能夠幫你敲開頂級跨國公司的大門。那麼，什麼樣的簡歷才是頂級公司招聘決策人眼中的好簡歷呢？求職申請人如何才能把自己表達清楚？寫好簡歷要注意哪些方面呢？為此，我們專訪了一些在知名跨國公司工作的CPN成員，他們中大部分人在業務部門，也有的在人事...
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![跨國公司怎樣選簡歷]( "跨國公司怎樣選簡歷")
- 不少公司都避開見面，而是要求先看簡歷，簡歷已經成為求職的第一塊敲門磚。愛立信人力資源部副總裁指着桌上成堆的簡歷笑着説，用人單位到高校搶畢業生的黃金季節到來了，幾乎每一家跨國公司都收到了雪片般的簡歷及求職信。她一邊翻閲簡歷，一邊挑出一些抒情的句子：給我一個支點，我將...
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![進IT公司，簡歷怎麼寫?]( "進IT公司，簡歷怎麼寫?")
- 不起眼的簡歷恰恰代表了人才競爭的第一步，很多新人在這個門檻上就栽了跟頭。簡歷淘汰錄取者的比率是所有流程中最高的，一般都達到五取一、六取一，如果競爭激烈一些，‘十取一’、‘十七取一’也是可能的。人才被淘汰源於簡歷，簡歷被淘汰則並非是學歷高低、...
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![想進IT公司的簡歷該如何寫]( "想進IT公司的簡歷該如何寫")
- 簡歷格式——不要五花八門，不拘一格有的簡歷是手寫體，字跡不清，致使閲讀困難；有的人書寫簡歷喜歡用美術字、斜體字，看上去非常古怪；有的簡歷多種格式混用，有表格、有直排版，用彩紙打印，樣式十分花哨。這種簡歷的命運就是馬上進入碎紙機。一份像樣的簡歷就是個人素質、學...
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![讓實習進入簡歷]( "讓實習進入簡歷")
- 一般來講，職場上的劣勢主要是指：頻繁跳槽或更換行業、畢業生初出校門、工作經驗太少、沒有學位或學歷太低等。求職時有人可能在潛意識裏想到要在簡歷中做假，“修飾”一下自己的簡歷，這是千萬要不得的，因為“假的永遠真不了”，而假的一旦被識破，依靠矇騙而獲得的“真”也將不復存...
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![聰明寫簡歷助你進入IT公司]( "聰明寫簡歷助你進入IT公司")
- 提高簡歷錄用的成功率還有很多小技巧。如應聘者擅長硬筆書法，手寫一份簡歷便能在云云眾生中脱穎而出；如應聘者有親友在外企任職，委託其投遞簡歷或者經其推薦進入內部招聘流程，很容易就能通過簡歷關。不起眼的簡歷恰恰代表了人才競爭的第一步，人才被淘汰源於簡歷，被淘汰因素並非...
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![教你寫好轉行簡歷]( "教你寫好轉行簡歷")
- 職場中，想要轉行或者在行業中轉崗的跳槽者不在少數。轉崗難，轉行更難。如果簡歷上的求職意向和你以前積累的工作經驗大相徑庭，面試官會看着糊塗，往往30秒內就把你開除了，導致簡歷經常石沉大海。很多求職者對此甚為苦惱：想要轉行或轉崗，簡歷該怎麼寫？記者瞭解到，企業在招聘時，對經驗...
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![想進IT公司 請您這樣寫簡歷]( "想進IT公司 請您這樣寫簡歷")
- 不起眼的簡歷恰恰代表了人才競爭的第一步，很多新人在這個門檻上就栽了跟頭。簡歷淘汰錄取者的比率是所有流程中最高的，一般都達到五取一、六取一，如果競爭激烈一些，‘十取一’、‘十七取一’也是可能的。人才被淘汰源於簡歷，簡歷被淘汰則並非是學歷高低、...
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![想進IT公司，簡歷怎麼製作]( "想進IT公司，簡歷怎麼製作")
- 不起眼的簡歷恰恰代表了人才競爭的第一步，很多新人在這個門檻上就栽了跟頭。簡歷淘汰錄取者的比率是所有流程中最高的，一般都達到五取一、六取一，如果競爭激烈一些，‘十取一’、‘十七取一’也是可能的。人才被淘汰源於簡歷，簡歷被淘汰則並非是學歷高低、...
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![進出口公司會計簡歷範文]( "進出口公司會計簡歷範文")
- 姓名：*****出生年月：1990-3性別：女身高：160婚姻狀況：未婚籍貫：浙江東陽政治面貌：共青團員目前所在地：浙江東陽•求職意向期望職位：會計會計助理職位類型：全職工作地點：金華地區工資待遇：面議住房要求：面議•工作經驗工作經驗：1年工作經歷：2010年11月-2011年3月東陽市金振進出口...
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![寫好簡歷衝進面試關的簡歷技巧]( "寫好簡歷衝進面試關的簡歷技巧")
- 光陰的迅速，一眨眼就過去了，找工作的黃金時間馬上就要到來，是時候好好地琢磨一下寫簡歷的事情了哦。但是簡歷要寫什麼內容才是恰當的呢？下面是小編收集整理的寫好簡歷衝進面試關的簡歷技巧，僅供參考，歡迎大家閲讀。關於內容1、文字：簡練並突出重點章琦總監表示，文字簡練，重點突出，...
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![優質簡歷讓你輕鬆進名企]( "優質簡歷讓你輕鬆進名企")
- 高薪水、好發展、優福利……名企的誘惑讓無數求職者都難以抵擋。但與此同時，名企難進，也愁壞了很多求職者。那麼如果自身條件不是非常突出，如何編寫簡歷才能獲得一次寶貴的面試機會呢?資深職業規劃師閆嶺指出，面向名企求職，在編寫簡歷的過程中，一定要把握3個重點思...
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![想進IT公司簡歷怎麼寫?]( "想進IT公司簡歷怎麼寫?")
- 不起眼的簡歷恰恰代表了人才競爭的第一步，很多新人在這個門檻上就栽了跟頭。簡歷淘汰錄取者的比率是所有流程中最高的，一般都達到五取一、六取一，如果競爭激烈一些，‘十取一’、‘十七取一’也是可能的。人才被淘汰源於簡歷，簡歷被淘汰則並非是學歷高低、...
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![跨國公司招聘主管教你如何寫簡歷]( "跨國公司招聘主管教你如何寫簡歷")
- 如今，大學畢業生需要找工作，在社會上混了多年的人也時不常地要為飯碗“東奔西跑”。找工作免不了要寫簡歷。説到簡歷，絕大多數人都不陌生，姓名、性別、出生年月日、什麼地方學習、什麼地方工作等等。如今找工作再這麼寫簡歷可不行了。沒聽説過大學畢業生在簡歷上下的工夫已經...
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![教你寫好英語簡歷寫作]( "教你寫好英語簡歷寫作")
- 寫中文簡歷，對中國人來説，小菜一碟，但是寫英文簡歷呢？那情況就不一樣了，很多人根本不懂英語，於是請朋友代寫英文簡歷，這還好些。還有一些人乾脆直接用網上的翻譯器翻譯，那翻譯出來的文章真是讓人忍俊不禁。那麼英文簡歷到底該怎麼寫呢？其實不難，你只要知道一些常用的英語還有跟自己...
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![想進IT公司 簡歷應該怎麼寫]( "想進IT公司 簡歷應該怎麼寫")
- 不起眼的簡歷恰恰代表了人才競爭的第一步，很多新人在這個門檻上就栽了跟頭。簡歷淘汰錄取者的比率是所有流程中最高的，一般都達到五取一、六取一，如果競爭激烈一些，‘十取一’、‘十七取一’也是可能的。人才被淘汰源於簡歷，簡歷被淘汰則並非是學歷高低、...
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![跨國公司助理英文簡歷範文]( "跨國公司助理英文簡歷範文")
- xiaoyongherm.2,4f,suntongplaza,1368huanhaird(w)(027)57845515email:objectiveenglishassistantpositionatamultinationalcompanyinshanghai.experiencexxxco.,ltd.,shanghai2000-presentexecutiveassistanttoheadoffactoryresponsibilitiesincludeprioritizingappoint...
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![想進IT公司， 簡歷如何寫]( "想進IT公司， 簡歷如何寫")
- 以下提供一篇簡歷書寫格式僅供應屆生參考不起眼的簡歷恰恰代表了人才競爭的第一步，很多新人在這個門檻上就栽了跟頭。簡歷淘汰錄取者的比率是所有流程中最高的，一般都達到五取一、六取一，如果競爭激烈一些，‘十取一’、‘十七取一’也是可能的。人才被淘...
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![英文簡歷公司簡介寫法]( "英文簡歷公司簡介寫法")
- 英文簡歷公司簡介寫法公司名公司名稱應大寫加粗。若全稱太複雜，可以寫得稍微簡單一些。如ARRAILCHAINSHINEINVESTMENTCOMPANYLIMITED不如寫成ARRAILCHAINSHINE來得簡單明瞭，大家一看就知道指的是哪家公司。有些公司的全稱往往不為人知，但縮寫名卻盡人皆知。比如在中國就不是...
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![寫好英文簡歷進外企]( "寫好英文簡歷進外企")
- 英文簡歷按照中文簡歷寫，準會被人罵傻瓜。英文簡歷是進入外企的敲門磚，人家全憑你簡歷上寥寥數語判斷你的能力，所以，你一定要寫好了，不馬虎。一、千萬別哆哆嗦嗦語言簡練。對於求職者來講，目的明確、語言簡練是其簡歷行之有效的基礎。如在教育背景中寫相關課程，不要為了拼湊篇幅...
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![進外企先寫好英文簡歷]( "進外企先寫好英文簡歷")
- 英文簡歷按照中文簡歷寫，準會被人罵傻瓜。英文簡歷是進入外企的敲門磚，人家全憑你簡歷上寥寥數語判斷你的能力，所以，你一定要寫好了，不馬虎。一、千萬別哆哆嗦嗦語言簡練。對於求職者來講，目的明確、語言簡練是其簡歷行之有效的基礎。如在教育背景中寫相關課程，不要為了拼湊篇幅...
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![9招教你寫好簡歷]( "9招教你寫好簡歷")
- 時間稍縱即逝，又到了求職找工作的時候，這時候可別把簡歷給忘了哦。你真的懂得怎麼寫好簡歷嗎？以下是小編幫大家整理的9招教你寫好簡歷，僅供參考，歡迎大家閲讀。9招教你寫好簡歷11、簡歷的亮點如何展現，HR的關注點是什麼答：HR關注和職位相匹配的能力關鍵詞。簡歷的亮點就是用最簡...
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![大學生想進IT公司簡歷怎麼寫？]( "大學生想進IT公司簡歷怎麼寫？")
- 不起眼的簡歷恰恰代表了人才競爭的第一步，很多新人在這個門檻上就栽了跟頭。簡歷淘汰錄取者的比率是所有流程中最高的，一般都達到五取一、六取一，如果競爭激烈一些，‘十取一’、‘十七取一’也是可能的。人才被淘汰源於簡歷，簡歷被淘汰則並非是學歷高低、...
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![別讓你的簡歷扔進廢紙簍]( "別讓你的簡歷扔進廢紙簍")
- 言辭不實要找一份合意的工作，撰寫簡歷時無需説謊。事實上，説謊是撰寫簡歷最嚴重的毛病，僱主大都清楚標準的工作範圍，而且一定會知道你誇大了什麼。再者，僱主可以憑着推薦書或背景資料查核你所呈交的資料，即使你只是撒個小謊，也很容易給人逮着，名聲完全敗壞。你要做的是撰寫適合僱...
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![寫份好簡歷助你進入IT公司]( "寫份好簡歷助你進入IT公司")
- 不起眼的簡歷恰恰代表了人才競爭的第一步，人才被淘汰源於簡歷，被淘汰因素並非是學歷高低、專業不對口等硬條件，而是對待簡歷的隨意馬虎、不嚴謹、不誠信的通病。那麼，如果想在當下最火的IT界脱穎而出，簡歷該怎麼寫呢？◎簡歷格式——不要五花八門，不拘一格有的簡歷是手...
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