![求職簡歷不要太簡單太隨意！]( "求職簡歷不要太簡單太隨意！")
- 透過海外看目前在求職的廈門人才，找工作也注重成交率，請多花點心。澳大利亞的僱主們現在越來越多地抱怨，如今年輕人為找工作撰寫的求職簡歷越來越隨意。有人分析説，這可能是由於澳近年來大好的'就業形勢讓應聘者不再重視簡歷的作用。畢業生僱主協會發言人本·裏夫斯説...
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![求職簡歷不要寫什麼]( "求職簡歷不要寫什麼")
- 一.誤導的工作頭銜誤導的工作頭銜也會使你看起來像是個失敗者。請參考下列事業模式：現任工作：營銷經理前任工作：營銷總經理前前任工作：營銷經理為什麼你會從營銷總經理調回原職營銷經理呢？對此你有或許充足的理由，可並不適宜在求職信上詳細説明，但是你不去管它，別人自然會誤以為...
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![個人的求職簡歷不能太簡]( "個人的求職簡歷不能太簡")
- 最近看到一份“該簡不簡，不該簡卻很簡”的簡歷。先説“不該簡”處。薄薄一頁紙，除了姓名、出生日期、聯繫方式，兩個學校的進校和畢業的時間，還有一些“放之四海而皆準”的個人特點與能力：“積極樂觀的向上精神，良好的書面與口語溝通技巧，良好的理論、調研和分析能力”等等。既沒...
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![簡歷求職意向不必太細緻]( "簡歷求職意向不必太細緻")
- 求職意向：任職資格／個人概況：可選工作經驗／任職單位：教育背景：其他：時序型簡歷是一種最常見的方式，也可以説是比較保險的選擇。簡歷在描寫個人的工作經驗時，以倒敍的方式，從最近的一份工作開始寫起。而且，對於每一個職位，都要給出以下信息：受僱及離職日期你的職位工作職責工作業績招聘...
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![求職簡歷不要過長]( "求職簡歷不要過長")
- 求職簡歷在書寫時須注意，在寫個人簡歷時不管是英文簡歷還是中文簡歷，寫一頁就夠了，多了也不要超過兩張。求職簡歷過長反而不好，一般都遵循這一原則。因為你的求職簡歷只有短短的幾秒鐘的時間來獲取閲讀者的注意，因此求職簡歷附頁越多，完整閲讀你的簡歷的可能性就越小。對許多行...
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![簡歷要簡但不能太簡]( "簡歷要簡但不能太簡")
- 最近看到一份該簡不簡，不該簡卻很簡的簡歷。先説不該簡處。薄薄一頁紙，除了姓名、出生日期、聯繫方式，兩個學校的進校和畢業的時間，還有一些放之四海而皆準的個人特點與能力：積極樂觀的向上精神，良好的書面與口語溝通技巧，良好的理論、調研和分析能力等等。既沒有求職意向(根據...
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![簡歷：求職目標不要太寬泛]( "簡歷：求職目標不要太寬泛")
- 當要寫進好幾個求職目標時，注意每一個都必須處於同一職務水平上的相關領域。一個寬泛的求職目標，看上去更像是一個事業目標，比如想要在一個不斷進步的組織裏尋找一份富於挑戰的工作，允許創造力和自主性的自由發揮，這樣的話只是在簡歷上浪費寶貴的空間而已，提供不了什麼有用的信...
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![簡歷：求職意向不寫薪水要求]( "簡歷：求職意向不寫薪水要求")
- 四、用優質紙張打印簡歷許多求職者為了節約成本，會選擇便宜而粗糙的紙張打印簡歷。專家提醒説，求職者的簡歷到了公司後，公司一般還會再將簡歷進行多次複印，以供多位不同的人力資源主管或公司上層領導查看。用粗糙的紙張打印出來的簡歷可能最初效果還不錯，但經過多次複印後就會...
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![簡歷：求職目標別太寬泛]( "簡歷：求職目標別太寬泛")
- 簡歷應當包括你的求職目標例證：王忻在大學裏學過電視廣播學，她的目標是成為一名體育講解員。"從小我就是一名體育運動迷，當時我叔叔在國家廣播電台體育部工作，我非常喜歡在他工作時待在他身邊。但是當我畢業時，求職市場形勢很緊張，我不得不調整自己的目標。最後我在簡歷上寫下...
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![簡歷該簡，但不能太簡]( "簡歷該簡，但不能太簡")
- 最近看到一份該簡不簡，不該簡卻很簡的簡歷。先説不該簡處。薄薄一頁紙，除了姓名、出生日期、聯繫方式，兩個學校的進校和畢業的時間，還有一些放之四海而皆準的個人特點與能力：積極樂觀的向上精神，良好的書面與口語溝通技巧，良好的理論、調研和分析能力等等。既沒有求職意向(根據...
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![簡歷不要太擁擠]( "簡歷不要太擁擠")
- 不要讓履歷表看來太擁擠，太生澀。將內容豐富的履歷表壓縮到一或兩頁是比較合適的，你可以減少邊緣以及除去幾乎所有的空行，或者，空行還是留着，但是改變字體的類別與大小以及行距。不過，字體和行距一定好合適，如果你的履歷表若是很難閲讀的話，很可能它就不會被讀到，或者讓閲讀者留下...
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![製作求職簡歷“九不要”]( "製作求職簡歷“九不要”")
- 在你寄出的簡歷之前，用九不標準來檢查一下你的簡歷。1、簡歷的修飾。不要因為省錢而去使用低廉質粗的紙張。檢查一下是否有排版、語法錯誤，甚至水、咖啡漬。在使用文字處理軟件時，使用拼寫檢查項並請你的朋友來檢查你可能忽略的錯誤。2、字符大小。如果你需要用兩頁紙來完成...
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![不要製作“廢話”太多的簡歷]( "不要製作“廢話”太多的簡歷")
- 我看過太多學生的簡歷，最大問題就是廢話太多。所謂"廢話就是指沒有意義的信息。例如格式方面。大部分學生都喜歡在A4紙的最頂端打上個人簡歷四個大字。事實上，完全沒必要。這就好比在桌子上寫上桌子二字一樣，屬於廢話。一張A4紙容量有限，不用來充分展現自己，卻騰出地方給廢話...
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![簡歷不宜太長]( "簡歷不宜太長")
- 一、不宜太長。哈佛人力資源研究所在1992年就有一份經典的測試報告，即一封求職信如果內容超過400個單詞，則其效度只有25％，即閲讀者只會留下對1／4內容的`印象，因此寫得簡潔是十分重要的一個標準。二、不宜有文字上的錯訛。切忌有錯字、別字、病句及文理欠通順的現象發生。寫完之...
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![簡歷不能太誇張]( "簡歷不能太誇張")
- 大嘴症臨牀症狀：極盡誇張之能事很多學生為了表現自己的組織協調能力，在描述實習經歷時常用到負責公司某某項目這樣的.語句。更有學生在進行個人評價時，將自己形容成一個毫無瑕疵的人。對症下藥：遇到那種毫無缺點的人，我們反而不敢用，因為我們不知道公司還能教他些什麼。一位人...
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![簡歷不要有太多的廢話]( "簡歷不要有太多的廢話")
- 我看過太多學生的簡歷，最大問題就是求職信上廢話太多。所謂"廢話就是指沒有意義的信息。例如格式方面。大部分學生都喜歡在A4紙的最頂端打上個人簡歷四個大字。事實上，完全沒必要。這就好比在桌子上寫上桌子二字一樣，屬於廢話。一張A4紙容量有限，不用來充分展現自己，卻騰出地...
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![簡歷要簡 但不能太簡]( "簡歷要簡 但不能太簡")
- 珠珠最近看到一份該簡不簡，不該簡卻很簡的簡歷。先説不該簡處。薄薄一頁紙，除了姓名、出生日期、聯繫方式，兩個學校的進校和畢業的時間，還有一些放之四海而皆準的個人特點與能力：積極樂觀的向上精神，良好的書面與口語溝通技巧，良好的理論、調研和分析能力等等。既沒有求職意向（根...
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![求職簡歷細節要注意]( "求職簡歷細節要注意")
- 1、最好用rtf文件格式，比較通用，幾乎所有的格式文本編輯軟件都能打開它。當然，還要看招聘信息裏的具體要求，沒有特別説明，就用rtf.另外，再準備一份txt格式的，有些網站讓你把post上去，這時起美化作用的字體、網格就沒用了，只要段落整齊就行。2、當你把文件通過電子郵件的附件發送時...
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![簡歷詞語不要太俗氣]( "簡歷詞語不要太俗氣")
- 一、我對……非常感興趣。如果你沒有興趣，當然不會應聘。二、隨信附上履歷，供您參考。履歷不是給對方參考的，又是做什麼的呢？因此供您參考可以完全去掉。三、我認為我覺得……牽涉個人感受、情感的語句，與公事無關，少説為妙。四、我精力充沛。難道有人...
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![簡歷內容別太簡單]( "簡歷內容別太簡單")
- 一、求職信不註明應聘崗位名稱有的簡歷不註明應聘崗位名稱，對於每天接收成百上千封簡歷的招聘人員，可能這樣的簡歷一下就被DEL了，誰讓你不明確應聘目標，與人提供方便呢。二、簡歷與招聘崗位要求明顯不符有的簡歷呈現出來的工作經驗與應聘崗位差異太大，也是瞬間被DEL的對象。如...
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![簡歷不必太厚]( "簡歷不必太厚")
- 太厚的簡歷簡歷製作得越來越厚砸向用人單位，是否就能如其主人所願，最充分地展示自己，從而得到更多的機會呢？[老師]：把最基本的東西説清楚，簡歷就算比較完整了。在簡歷裏列出無數其他的材料、證書以證明自己的身價，是完全沒有必要的。[人事經理]：我們每天的工作都很繁忙，一般來説閲...
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![大學生個人簡歷不要太長]( "大學生個人簡歷不要太長")
- 王志宇説，大學生的個人簡歷普遍都太長。他看到的`最長的簡歷有17頁，其實個人簡歷內容過多反而會淹沒一些有價值的閃光點。而且，每到招聘的時候，一個企業，尤其是大企業會收到很多份簡歷，工作人員不可能每個都仔細研讀，1份簡歷一般只用1分鐘就看完了，再長的簡歷也超不過3分鐘。所以...
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![簡單創意求職簡歷範文]( "簡單創意求職簡歷範文")
- 一般人事部門的經理往往會收到堆積如山的簡歷，他們根本沒有太多的時間仔細看一份漫長的簡歷。如果你尋求一個專業或技術職位，寫上一兩頁的簡歷是正常的。一位忙碌的人事經理根本無暇顧及你那份超過兩頁的簡歷，而簡短的簡歷往往又比宂長的簡歷難寫。所以你可以將寫出來的漫漫...
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![簡歷：求職意向很重要]( "簡歷：求職意向很重要")
- ★Point1：一定要有求職意向！説明：再次重申，重中之重！★Point2：簡歷上的各項事例與表述，一切以求職崗位的要求或者自己意向為中心而組織。説明：你要明白兩點：一是一切對求職崗位沒用的信息別寫，佔空間；二是對求職崗位關鍵的信息就是再不足為道也可以寫。另外很多同志是在網上看到單位...
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![北美求職簡歷十“不要”]( "北美求職簡歷十“不要”")
- 在北美不管是申請會計、老師、首席執行官，或者是政府僱員等等，我們都要用到個人簡歷。但是如果在發出簡歷前，不仔細地檢查一下，那可能就會錯誤百出，貽笑大方。所以在下次發出簡歷前，仔細地檢查一下下面的這十個不要：不要寫上個人信息。在北美求職簡歷上是不帶私人信息的。不要把...
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文書都
