![反向思維讓你簡歷更抓眼球]( "反向思維讓你簡歷更抓眼球")
- 不少求職者為了吸引招聘方的眼球，在簡歷上列舉了許多榮譽和成績，結果囉裏囉嗦一大堆，能給招聘單位留下深刻印象的優點反而湮沒其中，未能凸顯出來。筆者的一位朋友是個有心人，論學歷，他只有大專畢業，如何才能在本科生扎堆的不利情況下，讓對方看上自已呢？他使用逆向思維，在簡歷的撰寫...
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![逆向思維做簡歷！]( "逆向思維做簡歷！")
- 我國就業市場供大於求的情況將進一步加劇，企業對人才的要求也將隨之提高。怎樣才能讓自己在人才濟濟的市場中脱穎而出呢？筆者認為，逆向思維簡歷將使你與眾不同。不少求職者為了吸引招聘方的眼球，在簡歷上列舉了許多榮譽和成績，結果?裏?唆一大堆，能給招聘單位留下深刻印象的優點...
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![優秀簡歷抓住HR的眼球]( "優秀簡歷抓住HR的眼球")
- 什麼是優秀簡歷？優秀簡歷的標準仁者見仁，但有一點不可否認，那就是優秀簡歷能抓住HR的眼球，讓HR花盡可能多的`時間停留在這份簡歷上。那麼，什麼內容是HR在最初的15秒內最想看的？毫無疑問，那就是工作經驗，對於應屆生來説，就是實習經歷和社團經歷。簡歷中還要學會用關鍵詞、數字、結...
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![讓你的簡歷抓住招聘者眼球]( "讓你的簡歷抓住招聘者眼球")
- 你贊成在求職簡歷裏寫上你的求職目標嗎？我相信許多求職者，包括一些專家，都有很多説法。贊成的人會説，求職目標是鎖定一個具體職位最簡單、最迅速的方法。反對的人則説，在簡歷里加上求職目標不僅佔空間，還會把你限制在某個職位上，當你其實適合於多個職位的時候。不管你是贊成還是...
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![簡歷：讓你的“自我評價”更搶眼]( "簡歷：讓你的“自我評價”更搶眼")
- 當你在填寫簡歷時，某些信息如：項目經驗、證書等，請填寫在相應欄目中。特別需要注意的是，我們提供選項的欄目，如：專業、職能、ITSkill等，請儘量從選項中...當你在填寫簡歷時，某些信息如：項目經驗、證書等，請填寫在相應欄目中。特別需要注意的是，我們提供選項的欄目，如：專業、職能、ITSk...
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![讓你的簡歷“不搶眼球誓不罷休”]( "讓你的簡歷“不搶眼球誓不罷休”")
- 每個求職者都不希望自己的簡歷被當作廢紙一樣丟在一邊，都希望人事經理認真地讀下去。招聘經理們和獵頭在決定是否保留一封應聘信之前，可能只有幾秒鐘的時間。這種情況下，怎樣的簡歷才能使他們的眼光一亮，興趣大增呢？封面文字：突出求職目標完整閲讀兩頁單行空格的打印簡歷需要2...
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![如何讓你的簡歷抓住招聘者眼球]( "如何讓你的簡歷抓住招聘者眼球")
- 你贊成在求職簡歷裏寫上你的求職目標嗎？我相信許多求職者，包括一些專家，都有很多説法。贊成的人會説，求職目標是鎖定一個具體職位最簡單、最迅速的方法。反對的人則説，在簡歷里加上求職目標不僅佔空間，還會把你限制在某個職位上，當你其實適合於多個職位的時候。不管你是贊成還是...
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![如何寫出一份抓人眼球的簡歷]( "如何寫出一份抓人眼球的簡歷")
- 抓人眼球的簡歷不必面面俱到地球人都知道：缺乏相關工作經驗則難找工作，但我們中國太極中有一招叫做：借力打力，充分展示了你的優勢，説明你具備相關的專業經驗或者素質，工作經歷上的劣勢將被沖淡，聰明的僱主通過利弊權衡之後，很可能會對你網開一面，使你得到獲取工作的機會。其實，你要...
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![簡歷設計的反向思維]( "簡歷設計的反向思維")
- 高校畢業生日趨增加，我國就業市場供大於求的情況將進一步加劇，企業對人才的要求也將隨之提高。怎樣才能讓自己在人才濟濟的市場中脱穎而出呢？筆者認為，反思維簡歷將使你與眾不同。不少求職者為了吸引招聘方的眼球，在簡歷上列舉了許多榮譽和成績，結果囉裏囉嗦一大堆，能給招聘單位...
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![反思維簡歷令你與眾不同]( "反思維簡歷令你與眾不同")
- 隨着高校畢業生日趨增加，有專家預測，2005年我國就業市場供大於求的情況將進一步加劇，企業對人才的要求也將隨之提高。怎樣才能讓自己在人才濟濟的市場中脱穎而出呢？筆者認為，反思維簡歷將使你與眾不同。不少求職者為了吸引招聘方的眼球，在簡歷上列舉了許多榮譽和成績，結果囉裏囉...
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![簡歷：2秒鐘內抓住HR的眼球]( "簡歷：2秒鐘內抓住HR的眼球")
- 我們每天都要面對大量的簡歷。你最短用多少時間看完一份簡歷？近日在一知名人力資源論壇上，一位任職HR的網友發帖如是問，他坦言自己最快的時間是5秒。而跟帖者也紛紛表示每天收到的簡歷數百上千，瀏覽時間十分有限。甚至有一人跟帖説：有的簡歷一打開，硬件條件不行，馬上關閉，大約2秒...
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![簡歷一定要抓人眼球]( "簡歷一定要抓人眼球")
- 簡歷，一定要與你求職的職位相匹配！從業多年的Rebecca，對於簡歷的篩選有着自己獨到的見解，我們對於初次進入面試環節的人選，在簡歷的篩選數量上沒有固定的要求，不同的職位，篩選的數量也不同，舉例説明，一個普通的基礎性職位，基本不用瀏覽太多的'簡歷，就可以找到；然而諸如設計總監類的...
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![畢業生簡歷五個細節抓眼球]( "畢業生簡歷五個細節抓眼球")
- 簡歷怎樣寫才抓人大學畢業生求職，首先就是要通過向用人單位呈送求職簡歷來介紹和推銷自己。求職簡歷是用人單位瞭解畢業生有關情況的重要途徑和方式。因此，求職簡歷寫得是否抓人，對畢業生求職的成功與否起着十分關鍵的作用。那麼，怎樣才能將求職簡歷寫得更加抓人呢?1.要善於...
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![怎樣讓你的簡歷更加搶眼]( "怎樣讓你的簡歷更加搶眼")
- 如何使您的簡歷更規範、更容易被搜索到?當你在填寫簡歷時，某些信息如：項目經驗、證書等，請填寫在相應欄目中。特別需要注意的是，我們提供選項的欄目，如：專業、職能、ITSkill等，請儘量從選項中選擇(如無完全一致的，也可以選擇較接近的內容)。這樣，招聘企業在搜索與你的情況較接近的...
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![畢業生求職，如何讓簡歷更抓人？]( "畢業生求職，如何讓簡歷更抓人？")
- 大學畢業生求職，首先就是要通過向用人單位呈送求職簡歷來介紹和推銷自己。求職簡歷是用人單位瞭解畢業生有關情況的重要途徑和方式。因此，求職簡歷寫得是否抓人，對畢業生求職的成功與否起着十分關鍵的作用。那麼，怎樣才能將求職簡歷寫得更加抓人呢？要善於寫出那些能表現自己人...
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![如何讓你的簡歷抓住招聘者的眼球?]( "如何讓你的簡歷抓住招聘者的眼球?")
- 你贊成在求職簡歷裏寫上你的求職目標嗎？我相信許多求職者，包括一些專家，都有很多説法。贊成的人會説，求職目標是鎖定一個具體職位最簡單、最迅速的方法。反對的人則説，在簡歷里加上求職目標不僅佔空間，還會把你限制在某個職位上，當你其實適合於多個職位的時候。不管你是贊成還是...
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![你的簡歷是否奪“眼球”]( "你的簡歷是否奪“眼球”")
- 正是應聘時節，恰到好處地包裝自己、向用人單位充分展示精美簡歷顯得極其重要。不過，太重視了反而拿捏不準分寸。一同學訴苦，她從上學期開始策劃簡歷，甚至花２００元上相關培訓班，最後花費２０００多元，用多幅藝術照、各種大小獎項以及幾大頁熱情的求職信裝點了簡歷，沒想到，竟然被用人單位以沒有...
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![優秀簡歷能抓住HR的眼球]( "優秀簡歷能抓住HR的眼球")
- 什麼是優秀簡歷？優秀簡歷的標準仁者見仁，但有一點不可否認，那就是優秀簡歷能抓住HR的眼球，讓HR花盡可能多的時間停留在這份簡歷上。那麼，什麼內容是HR在最初的'15秒內最想看的？毫無疑問，那就是工作經驗，對於應屆生來説，就是實習經歷和社團經歷。簡歷中還要學會用關鍵詞、數字、結...
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![讓你簡歷更搶眼的七個方法]( "讓你簡歷更搶眼的七個方法")
- 在日前針對簡歷投遞做的網上調查顯示，網上投遞以方便、機會多和經濟等優勢被認為是做有效的求職渠道。然而怎樣才能使自己的網絡簡歷出挑，吸引HR的眼球打動HR的心？以下七法也許可以助您一臂之力：一、工作經驗是核心。人事經理在查看簡歷時，最感興趣的是你的工作經驗。在填寫簡...
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![讓你的簡歷抓住HR眼球]( "讓你的簡歷抓住HR眼球")
- 你的求職目標嗎？我相信許多求職者，包括一些專家，都有很多説法。贊成的人會説，求職目標是鎖定一個具體職位最簡單、最迅速的方法。反對的人則説，在簡歷里加上求職目標不僅佔空間，還會把你限制在某個職位上，當你其實適合於多個職位的時候。不管你是贊成還是反對，這裏有一些如何讓你...
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![畢業生簡歷怎樣寫才“抓眼球”]( "畢業生簡歷怎樣寫才“抓眼球”")
- 大學畢業生求職，首先就是要通過向用人單位呈送求職簡歷來介紹和推銷自己。求職簡歷是用人單位瞭解畢業生有關情況的重要途徑和方式。因此，求職簡歷寫得是否抓人，對畢業生求職的成功與否起着十分關鍵的作用。那麼，怎樣才能將求職簡歷寫得更加抓人呢？要善於寫出那些能表現自己人...
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![逆向思維簡歷幫你奪得機會]( "逆向思維簡歷幫你奪得機會")
- 我國就業市場供大於求的情況將進一步加劇，企業對人才的要求也將隨之提高。怎樣才能讓自己在人才濟濟的市場中脱穎而出呢？筆者認為，逆向思維簡歷將使你與眾不同。不少求職者為了吸引招聘方的.眼球，在簡歷上列舉了許多榮譽和成績，結果囉裏囉唆一大堆，能給招聘單位留下深刻印象的...
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![讓個人簡歷的五個細節抓眼球]( "讓個人簡歷的五個細節抓眼球")
- 簡歷怎樣寫才抓人大學畢業生求職，首先就是要通過向用人單位呈送求職簡歷來介紹和推銷自己。求職簡歷是用人單位瞭解畢業生有關情況的重要途徑和方式。因此，求職簡歷寫得是否抓人，對畢業生求職的成功與否起着十分關鍵的作用。那麼，怎樣才能將求職簡歷寫得更加抓人呢?要善於寫...
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![你的簡歷奪“眼球”嗎？]( "你的簡歷奪“眼球”嗎？")
- 正是應聘時節，恰到好處地包裝自己、向用人單位充分展示精美簡歷顯得極其重要。不過，太重視了反而拿捏不準分寸。一同學訴苦，她從上學期開始策劃簡歷，甚至花200元上相關培訓班，最後花費２０００多元，用多幅藝術照、各種大小獎項以及幾大頁熱情的求職信裝點了簡歷，沒想到，竟然被用人單位以...
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![讓簡歷封面奪人眼球]( "讓簡歷封面奪人眼球")
- 一：打開Photoshop，點擊文件——新建，設置高度213毫米，寬度300毫米（兩個尺寸都比A4紙大3毫米，稱為出血，以確保打印時紙邊不留空白），分辨率150像素/英寸，顏色模式CMYK、8位，背景內容為白色，點好新建一個名為簡歷封面的畫布。二：下載一幅與自己的專業有關的背景圖片，分辨率最好...
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