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企業員工培訓自我鑑定範文

企業員工培訓自我鑑定範文

正常來説,自我鑑定也是總結的一種,自我鑑定可以使我們更有效率,讓我們一起來學習寫自我鑑定吧。我們該怎麼寫自我鑑定呢?以下是小編整理的企業員工培訓自我鑑定範文,僅供參考,歡迎大家閲讀。

企業員工培訓自我鑑定範文

企業員工培訓自我鑑定範文1

剛走出大學校門,我就很榮幸地成為xx公司中的一員,懷着自我完美的期望和從零開始的心態,開始了自我人生的新徵程。

為了讓我們更快地瞭解公司、適應工作,公司特地從x月x日開始對我們進行了為期一週的新員工入職崗前培訓。這次培訓的資料十分豐富,主要有公司歷史沿革、公司組織機構與企業文化介紹、公司領導講座、各部門負責人講授相關專業知識和自身經驗的傳授、安全、管理體系以及檔案管理等諸多方面的系統學習。經過七天的培訓,使我在最短的時間裏瞭解到本公司的基本運作流程,以及公司的發展歷程與企業文化、企業現狀和一些我以前從未接觸過的專業知識等。經過這次培訓,使我受益非淺、深有體會。

首先,瞭解公司歷史沿革與公司機構、企業文化。

開始培訓的第一天就是介紹單位的歷史沿革,芮書記介紹得很詳細,彷彿帶領我們重走過這50多年的風雨,見證企業的進化,也瞭解到了其中的艱辛。這使我們更加珍惜此刻來之不易的今日,激勵我們更加努力去建設輝煌的明天。

在同一天,張書記為我們介紹了公司此刻的組織機構,使我們從宏觀上了解公司的各大部門及其主要職能,為以後聯繫工作,提高工作效率做好鋪墊。張書記還為我們詳細地介紹了本公司的企業文化。在我工作的3個月來,我感覺公司的工作氛圍、人際交往甚至是走在公司的路上都是有活力而又放鬆的。有活力是因為在工作中能學習到很多的知識與技巧,放鬆則是心理上的,這正是“工作着並歡樂着”的感覺,讓我感到無比的滿足。

第二,培訓使我對公司主要業務有了基本的感知與認識。

我在公司的檔案室工作,在學校學習的也是專業的檔案知識,能夠説,對於勘察測量這方面來説,我完全是個門外漢。這一次培訓,是我第一次系統接觸這方面的知識,真是受益不少,學到了很多新的知識。

經過幾次專業知識的培訓,我大致瞭解了公司的主要工作任務,大概分為勘察、測量、巖土試驗、測試這幾大方面,並分別有對應的部門負責。比如説工程師辦公室主要負責巖土工程工作,主要有勘察、設計、治理、檢驗、監測;測試中心主要負責原位測試、樁基檢測等等。並且我對其主要工作流程以及一些術語也有了大致的瞭解,總算不會像剛來的時候一樣,連公司的主要業務都不清不楚了。

第三,學習了公司的安全管理與管理體系方面的知識

用了一天的時間,我們系統學習了安全方面的知識與公司管理體系方面的知識。我想這對於我們應屆畢業生來説,還是比較陌生的知識。我認為其目的就是為了一、保證安全生產;二、提高工作效率、三、提升企業形象。最終的目的就是使利益最大化。在這基礎上有很多理論的知識與制度,這還需要我們在平時的工作中就注意,比如安全,在任何一個細小的環節中我們都要注意安全的問題,比如人走斷電、防火、防盜,還有異常是在施工現場的一些用電安全、人員安全等。這些在實際工作之後可能才能注意到更多問題,並寫入制度,是安全管理更加規範。

公司是本行業第一批獲得管理體系三標合一的公司,並有貼合公司實際情景的管理方針。在學習中我們學習到了一個以不變應萬變的管理模式,也就是pdca循環:從play(計劃)到do(實施)到check(分析檢查)到action(持續改善)。不管是qhsems、ems、ohsms,這一循環始終貫穿其中。仔細看,這一循環也適用於我們生活各方面,這其實也就是一個經驗積累的過程,從不會到會,從不好到好,從好到更好的一個過程。我相信,這個簡單而明確的循環會伴隨我一生,成為我不斷提高的標尺。

企業員工培訓自我鑑定範文2

這次的培訓,是為了讓我們新來的員工能更快了解公司、適應工作,公司特地在上個星期進行了新員工入職培訓。參加培訓的人員都很珍惜這次機會,早早地就來到公司,為培訓做準備。

這一次培訓的主要是介紹公司的基本情景,xx經理還特地講了整個銷售的資料,使我們在最短最快的時間裏,瞭解到公司的`基本運作流程,以及公司的戰略規劃和系統的整個銷售傳播方面的專業知識,這次的培訓,讓我們受益匪淺、頗有體會。

經過這次培訓,讓我們對自我的工作崗位以及公司的優勢資源,有了更深刻的認識和了解,從而能更快的適應自我的工作崗位,充分發揮自我的主動性,在做好自我的本職工作的同時,充分利用好公司的優勢資源,效果的為公司創造效益,公司的快速發展也是我們個人的發展。

在職業的態度方面,每個人都應當有一顆創業的心,首先我們要明確的是,我們不是為公司打工、不是為老闆打工,我們是為自我打工,要相信自我能做好,要有一顆很熱的心,一雙很勤勞的手。一方面我們要不拘泥於一些東西,要善於突破、有創意的想法,同時又要以大局、團隊為重,不能太過於個性。然後就是以後在做事的過程中要注意方法,這樣才能讓工作效率更高、減少無謂的加班,事情也會做的更好。

在專業方面,我們要對市場有着準確的把握和分析本事。而一個產品品牌的傳播的效果往往又決定於市場的反應,我們要思考怎樣有效的傳播、只要我們對產品的銷售和市場有深入的瞭解和認識。

初入社會的我,帶着滿懷的熱情和極高的夢想主義,來看待我的工作。可是,我明白,在這條職場道路上必然會遇到很多的挫折。也許我在工作中會發現自我的意見並沒有被採納,也許我在工作中會有很多的不如意,可是種種的不滿並不能成為我不努力工作的藉口。我始終堅信,只要經過自我的努力,就會有閃亮的一幕出現!

企業員工培訓自我鑑定範文3

一轉眼生活就過去了,從踏入xx鐵路機械學校就讀以來,一向以嚴謹的態度和進取的熱情投入到學習和工作中,有過成功的淚水,也有過失敗的辛酸,然而日益激烈的社會竟爭,也使我充分地認識到成為一名德、智、體、全面發展的優秀中專生的重要性。

得到路局的高層領導給予細緻,耐心,全面,詳實的授課和釋疑,領導們的講解,徹底打消了同學們對未來的疑惑與迷茫,掃除了個人思想上的顧慮與不安。異常是經過與參加路局20xx級百佳青年大學生表彰大會的優秀師兄、師姐交流後,每位同學都實實在在,清清楚楚地看到了自我的未來和期望。一個信念萌生在大家心中,那就是南寧鐵路局會給每一位,願意為路局發展貢獻力量的有志志士,供給施展才華的廣闊舞台。所以大家都飽含熱情,信心百倍地迎接未來的挑戰。

為期兩週的培訓班很快結束了,大家都要走上各自的工作崗位。回首這兩週,領導,教師們的教誨,給我們青春注入了期望,夢想;一百多位來自五湖四海的同學一齊學習、協作、交流,給青春留下了一份濃厚的同窗友情。

十分感激鐵路局領導對我們畢業生的關愛和重視,崗前培訓班的學習,使我們對自我有了清晰的認識,對未來有了明確的定位,大家都期望早日投入到路局的建設中,為南寧鐵路局明天的大崛起貢獻自我的才智與力量。選擇這個職業我無怨無悔,今後還有很長的路要走,我會不斷完善自我,勇往直前。

在人生的征程中,我選擇xx鐵路局作為自我事業啟航的始點,揚帆遠航,無論前面的道路多麼艱難困苦,生活多麼平淡無奇,我都將勇敢應對,為南寧鐵路局的歷史大跨越奉獻自我的青春和汗水!

企業員工培訓自我鑑定範文4

人的一生就像城市中的公交車,有許許許多多的驛站,每到一個驛站就意味着一個新的征程。懷着自我完美的期望和從零開始的心態,我加入了廣西鐵路投資集團有限公司這樣一個充滿生機活力的團隊中,開始了我的一個新的征程,也是在這樣的一個全新的開始中,迎來了為期兩天的新員工培訓。這次培訓的資料主要有企業文化介紹、公司領導講座、各部門負責人講授有關規章制度和自身經驗的傳授等等,雖然整個培訓的時間並不長,但在這短短的幾天經歷中,我的知識得到了更新、團隊精神得到了提高、情操得到了陶冶,使我受益非淺、深有體會。

一是要加強同事之間的溝通,努力提高團隊精神。在培訓學習中,我深深地體會到人與人之間的溝通、同事之間的相互學習和團隊精神是我們工作取勝的關鍵。在我們今後的實際工作中,無論自我從事哪個行業,哪個崗位,都離不開同事之間的配合,因為一滴水僅有在大海中才能生存。既然需要配合,那麼就必須溝通,僅有不一樣部門之間、同時之間相互溝通、相互配合、團結一致,才能提高工作效率,提高更快。

二是從改造自我入手,適應企業生存環境。當我們進入公司的第一天,我們就應當清楚的認識到自我已經是公司的一名員工,我們最起碼的一點就是要經過努力工作來改造自我,當然改造的不僅僅是知識結構,還有素質和道德等方面的改造,因為德才兼備才是人才。

三是從細微工作入手,進取調整個人心態。從學校到企業,環境變化十分大,所接觸的人和事物一切都是新的,我們都需要時間來適應,公司聘用了我們,在某些方面已經得到了認可,但作為公司的新員工,我們要低調,要實幹,要在榮耀面前退一步、在困難面前進一步,同時應當理解並堅持這樣一種心態:做事不貪大、做人不計小,因為細節決定成敗。

以上是我在這次培訓中得到的一點體會,在此十分感激公司領導給了我們新員工的這次培訓,我會將在培訓中學到的、體會到的進行再消化和融會到今後的工作實踐中去,同時在把自我優越的方面展現給公司外,我還會時刻堅持高昂的學習活力,不斷地補充知識和努力改變自我的不足,使自我成為一名適應公司發展需要的優秀員工。最終我期望各位新員工和我一齊來證明一份耕耘一份收穫的道理;和我一齊奮進,去感受成功後的自豪;讓我們齊心協力,為廣西鐵路投資集團有限公司更輝煌的明天而奮鬥。

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