關於銀行職位競聘的演講稿範文

演講稿要求內容充實，條理清楚，重點突出。在學習、工作生活中，我們都可能會用到演講稿，你知道演講稿怎樣才能寫的好嗎？以下是小編為大家收集的關於銀行職位競聘的演講稿範文，歡迎大家分享。

銀行職位競聘的演講稿1

各位領導、各位同事：

大家好！

為了響應人事制度改革的召喚，按照競職方案，我符合國際業務部經理職務。我現年xx歲，中共黨員，大專文化程度，會計師專業技術職稱。

我的優勢：

一是工作經歷豐富。參加工作以來，我先後任過諸蓄員、信貸員、保衞科科長/xxx長/xxx長等職，積累了較為豐富的實踐經驗。

二是改革面前有股“闖勁”。我一直把“愛崗敬業、開拓進取”作為自己的座右銘，無論幹什麼，都把事業放在心上，責任擔在肩上，盡職盡責，埋頭苦幹，全身心地投入。多年來，組織上的培養，領導和同事們的支持和幫助，造就了我敢於堅持原則，主持公道，秉公辦事，作風正派，求真務實，胸懷寬廣，謙讓容人，善於聽取羣眾意見的品格。我始終認為，幹好事業靠的是忠誠於事業，靠的是一絲不苟的責任心。在關鍵時候，我從不縮頭縮尾，有一種敢闖、敢作、敢為的精神。

三是業務方面有股“鑽勁”。在長期的銀行工作中，我幹過x年的xx，幹過x年的xx，無論是在業務學習中，還是在業務管理上，我都堅持走到哪裏就學到哪裏，向老領導學習，向專家們學習，向同志們學習，向實踐學習，以肯於鑽研的學習精神，不給自己留疑問，無愧於領導和同志們的理解和信任。前年，我主動為自己“充電”，考上了湖南財經學院的在職研究生，並較為系統地學習了銀行管理、經濟管理、計算機和英語等方面的知識。我感到自己在業務工作中積累了一套較為成熟的思路與方法，在管理和改革中也有自己的見解和方法。

如果我能競選成功，我的工作思路是：

一、提升服務層次，豐富服務內涵。

服務是永恆的主題。要提升服務層次，要豐富服務內涵。對客户我們必須用“心”服務，做到誠心、熱心、細心、耐心。要大力提倡“温馨服務”，建立xxx制度，熟悉掌握客户信息，把顧客看作是自已的親戚朋友，看作是自已的家人，把自已的工作變成傳遞温馨的窗口，樹立支行的良好形象。

二、提出新思路，發展大業務。

樹立“想支行之所想，急支行之所急，全力為一線服務”的經營理念，與此同時，在內部制定一整套規章制度和崗位責任制，防範風險，規範運作。將任務分解落實到人，部門經理和經辦人員分別負責每個重點客户，對支行或客户提出的業務要求，及時解決，落實到位，保證各主要客户的業務量穩中有升。

三、學好銀行知識，打牢理論基礎。

就本人來説，重要的是與同志們一起加強學習培訓，注意銀行法律法規的學習，特別是要加大對國際業務方面知識的學習，要知其所以然，掌握工作主動權。

如果我競聘成功，我的工作目標是：“以為爭位，以位促為”。爭取支行領導對國際業務部的重視和支持，使國際業務部工作管理制度化，服務優質化，參謀有效化。我願與大家共創美好的未來，迎接建行輝煌燦爛的明天。

謝謝大家！

銀行職位競聘的演講稿2

尊敬的各位領導、各位同仁：

大家好！

首先，感謝大家給我這次參加競聘的機會，我今天競聘的崗位是個人業務科一職。

一、自任任職優勢

今天，我滿懷信心的在這裏參與競聘，我競聘的崗位是個人業務科客户經理崗，對於該崗位本人自認為具有以下三點競爭優勢：

優勢之一：政治素質好。本人能夠以高標準約束自己，努力做到與時俱進，不斷提高自身的道德修養，更新經營理念，努力做好各項工作。對上級行及支行制定的各項規章制度，本人能夠從我做起，嚴格要求，按章辦事。

優勢之二：敬業精神佳。自工作至今，一直能夠做到謙虛謹慎，愛崗敬業，刻苦鑽研本門業務，任勞任怨，在如何提高工作效率上花功着力。在日常工作中，能夠按照領導的要求，努力完成各項工作任務，一切以工作為重，兢兢業業，腳踏實地。同時本人還利用業餘時間去學習其它的各項銀行業務，時刻準備着自己能適應各種崗位的工作，心裏充滿着強烈的事業心和責任感。因為我是一名朝氣勃勃的年輕人，有自己的`理想、人生觀和價值觀，我要不斷地努力學習工作，在平凡的工作崗位平台上，實現自己的人生價值。

優勢之三：綜合業務素質較全面。本人自19xx年底參加工作以來，先後從事過會計，出納，銀行卡業務的櫃面、綜合記帳、微機系統管理、外勤、信控等工作，綜合業務素質較為全面，對客户的諮詢能夠作出認真細緻較為準確的回答。優勢之四：工作能力強。作為從學校畢業不久的我有着更年輕的頭腦和更多的激情。

自從事銀行卡業務以來，本人不僅認真學習卡業務，做好卡業務，在領導和同事的共同努力下，使我們如皋行信用卡的各項指標每年基本上都位於同級行前列。自去年十一月份，本人接任銀行信控工作，在20xx年不良透支佔比率是如皋信卡歷史上最低的比率。為完成卡量，本人與大家一起團結協作，想點子，出主意，克服困難，主動上門營銷，終於完成市分行下達的各種卡量。

二、應聘後的設想

本人對個人業務客户經理崗今後工作的設想有二十四個字，即：穩定現有客户、推廣新興產品、打造一流品牌、圓滿完成任務。

首先，是穩定和維護現有的優質個人理財客户，牢固樹立“工商銀行——您身邊的銀行，工商銀行－可信賴的銀行”這一宗旨，充分利用和發揮自身的社會經驗和公關能力，想客户所想，急客户所急。憑藉多年服務信用卡個人客户的工作經驗，為個人客户理財提供更優質的銀行服務，提升銀行和客户之間的親和力、聯動力，使客户對工行產生信賴感，依賴感，增強彼此間的溝通和理解。這樣現有的優質客户能帶出更多的好的客户。

其次，是推廣新興產品。

沒有創新意識的企業不會有長久的生命力。因此，在保持現有業務的基礎上，必須向客户提供源源不斷的金融新產品。要充分運用工行自身具有明顯優勢的個人網上銀行，理財金財户，匯市通等業務進行聯合營銷，大力拓展新市場，樹立工行形象。

第三，是打造一流品牌。

我認為，客户經理的職責不僅僅是開展業務，追求利潤最大化，還有更深一層的意義，這就是樹立工行品牌形象。當今世界，不管是哪個行業哪個企業，競爭都日益激烈，只有精心打造自己的一流品牌，才能立於不敗之地。因此，客户經理必須在做好業務工作的同時，提高自身的綜合素質，政治、業務學習兩不誤，把良好的個人修養融入業務經營之中，使客户真正感到：還是工行的服務好，工行服務到位，工行的客户經理有水平。

本人雖未專業從事過個人理財客户經理，但是我能認真學習，使自己很快適應這一工作崗位。不管此次競聘成功與否，本人都將一如既往將滿腔熱情投入到工作中去。以上是本人的競聘報告，不當之處，請在座的各位領導、同事給予批評指正。

謝謝大家！

銀行職位競聘的演講稿3

尊敬的各位領導、各位同仁：

大家好！

大家好！我叫xxx，我競聘的是。這次“公開、公平、公正、擇優”的機會對我來説是一次全新的挑戰，我可以尋找到更廣闊的舞台，為農行事業貢獻自己的力量。

我今年31歲，大學專科學歷，經濟師職稱，國際金融理財師。自1997年參加工作以來，先後從事過助理會計、客户經理、勞資員等崗位的工作，現在支行營業部任副主任，主要負責理財產品、電子銀行、PCRM系統、黃金銷售等方面的工作。14年的農行工作，讓我由一個青澀的小姑娘成長為一名成熟的農行人，在工作中，從每一件小事做起，用自己的青春熱情與刻苦勤奮的學習精神，獲得了榮譽，得到行領導和同事的一致肯定。

下面，我就自己的工作情況，向各位做一個簡單的彙報：

一、理論知識過硬。

參加工作以來，本人一直堅持學習理論知識的同時，勤練業務技能。曾獲得省行業務技能比賽計算機總賬處理第五名，市分行業務技能比賽，ABIS第一名、計算機傳票算第一名、計算機記帳第二名等好成績。

二、學習積極性高，成績優異。

20xx年參加省行舉辦的營銷技能提升內訓師培訓班，被評為優秀學員，成為一名合格的內訓師，在隨後省行舉辦的營銷技能提升比賽中獲得三等獎，為我行贏得了榮譽。今年7月，本人以全省第一，全國20名的好成績通過了CFP考試，成為我行第二位國際金融理財師。

三、愛崗敬業，爭做行業先鋒。

在實際工作中，本人一直把愛崗敬業、無私奉獻作為自己的價值取向，把追求卓越作為自己的服務理念。今年3月我所在的支行營業部開通了實物黃金銷售業務，在金價一直走高的情勢下，本人通過PCRM系統短信羣發，櫃面宣傳等多方面工作，僅半個月時間營業部就銷售實物黃金四千餘克，位列全市第一。同時，在電子渠道產品方面，我們也搶佔先機，利用普及版企業網銀操作簡單、不收費等特點向企業做宣傳亮點，開通企業網銀餘户，列全市第一，成為全市，甚至全省的標杆行。今年一季度迎新春活動中，本人被省行評為“電子銀行產品春天之星”，被市行評為“20xx年一季度十佳電子銀行營銷能手”。

參加這次，我有以下幾點優勢：

第一、備良好的業務素質和理論知識，有較強的學習能力。

參加工作以來，本人一直堅持學習業務知識，提高自身素質。在金融業競爭日益激烈、金融產品層出不窮的今天，只有不斷的豐富自身，才能在競爭中立於不敗之地。這兩年，本人不僅通過省行營銷技能提升培訓班，成為一名合格的內訓師，而且通過了CFP考試，成為一名國際金融理財師。在去年我行組織的營銷技能提升導入活動中，本人蔘於了12個網點的導入，均取得了不錯的業績。通過導入，不僅使自己更加了解了我行網點的業務，也提高了自身的組織和管理能力，為今後的工作積累了豐富的經驗。

第二、有較強的營銷能力。

今年上半年，本人共銷售實物黃金兩千餘克，理財產品一千三百萬。

第三、我有做好工作的各種綜合能力。

我的個性特徵是謙虛、穩重、誠實、熱情、隨和。具有嚴謹、塌實的工作作風，在平時工作中我一向態度端正，工作勤奮，不怕吃苦，有着較強的責任心。能夠出色地完成領導交辦的各項任務，能夠維繫同事之間的良好關係。特別是經過嚴格的內訓師培訓，更加鍛鍊了我的綜合，能力，這都為我做好銀行副科級工作打下了堅實的基礎。

志當存高遠，駿馬何需鞭。我一直用這句話來鞭策自己。無論做什麼工作，追求卓越是我們唯一的目標。參加這次競聘，我願在務實中認識自己，在競爭中完善自己。如果，承蒙各位領導和評委的厚愛，我有幸能成功，我將以百分之百的努力來回報大家的信任，具體來説，我將做好以下工作：

一、鼎力協助，做好助手和參謀。

副科幹部肩負着上載下達的重要使命，不僅僅要協助領導的指標要求做好工作，還要發揚團隊精神，充分調動幹部積極性，與幹部打成一片，及時瞭解幹部的意見和建議，堅持“上為領導分憂、下為員工服務”的原則，做好協調工作。

二、大力拓展業務，有效促進發展。

在工作中，既發揚以往好的工作作風和傳統，兢兢業業，又注重在工作實踐中摸索經驗，探索路子，根據領導的思想，超前思考，站在一定的高度上出謀獻策，帶好團隊，為銀行事業作貢獻。

三、做好風險防控工作。

所以，對員工做好宣傳、培訓工作，是實現防控的關鍵所在。我們要在簡化索賠材料、無往返服務、理賠無憂服務等方面下功夫。

各位領導，各位評委，各位同事，面對着大家信任和期待的目光，我看到了希望的所在，同時也意識到壓力和責任的所在，但都必將成為我們工作的動力。假如組織選擇了我，我堅信自己有能力在副行長的崗位上做出更大的成績。，有上有下，無論上下，我都將一如既往地勤奮學習、努力工作。

我的完畢，謝謝大家！