關於人社述職報告範文

縣委考核組各位領導、同志們：

首先，我代表縣人社局全體幹部職工，對各位領導的到來表示熱烈地歡迎！

****年，在縣委、縣政府的正確領導下，在社會各界的大力支持下，我局領導班子以“服務縣域經濟發展，促進社會和諧穩定”為統領，深入學習實踐科學發展觀，紮實開展創先爭優活動，積極落實黨風廉政建設責任制，大力加強幹部作風建設，不斷創新工作思路，強化工作措施，嚴格工作落實，確保了年度各項工作目標的高效完成。****年，我局被 評為“**”。現將我局領導班子及我個人履行崗位職責、黨風廉政建設、信訪維穩以及重點工作目標完成情況向各位領導和同志們作一簡要彙報：

　一、突出重點，統籌兼顧，重點工作目標順利完成

年初，對照縣委、縣政府安排的各項重點工作目標，我局領導班子召開專題會議進行了研究部署，按照“突出重點，統籌兼顧”的原則，將各項工作目標層層分解，責任到人，並建立“周調度、月通報”工作機制，迅速形成“主要領導統籌抓、分管領導重點抓、承辦科室具體抓”的良好工作格局，為按時高效完成既定目標打下了堅實的.基礎。

　（一）積極爭跑，傾力推進，新農保試點工作順利實施

新型農村社會養老保險是國家實施的一項重大惠民政策，這項制度的實施，對於改善老年人生活質量，提高社會保障水平，促進社會和諧都具有重大意義。****年底，經報縣委、縣政府研究同意後，我局啟動了“爭列試點縣”工作，經過多次赴上級主管部門的積極爭取，我縣於****年*月成功列入全國第三批新農保試點縣，同步開展城鎮居民養老保險試點工作。為了使全縣城鄉居民早日得到實惠，我局積極創新工作思路，強化工作舉措，凝聚全局力量突出抓好了政策宣傳、保費徵繳、養老金髮放等工作，取得良好效果，得到各級領導的高度肯定。截至目前，全縣新型農村社會養老保險參保人數達到**.*萬人，徵收保險費****餘萬元，參保率達到了**.*%，在全市第三批試點縣中居前列；城鎮居民社會養老保險參保人數達到****餘人，徵收保險費**餘萬元，提前完成市定目標。城鄉居民養老金實現了全面發放，累計為*.**萬**週歲以上參保居民發放*至**月份基礎養老金***餘萬元，全面完成年度工作目標。

　（二）創建品牌，強化服務，就業和再就業工作穩步推進 ****年，我局按照“以品牌促培訓、以培訓促就業”工作思路，傾力打造“*”全國優秀勞務品牌和 “*”省知名勞務品牌,大力加強勞動力技能培訓,統籌城鄉就業，就業再就業工作在全市名列前茅。一是積極開發縣內就業崗位。組織閒散勞動力進行現場招聘，為

縣工業園區項目企業做好職業供求、信息收集和發佈工作，為求職者提供就業平台，實現勞動力就地轉移就業。二是加大就業培訓力度。圍繞縣主導產業和龍頭企業，有針對性開展手工編織、服裝、計算機等*個專項技能培訓，累計完成各類培訓****人，併為其免費進行職業技能鑑定。****年，我縣勞動技能培訓和技能鑑定工作在全市位列第一，工作經驗和方法被全市推廣和借鑑。三是實施小額貸款貼息。為鼓勵勞動密集型企業吸納失業人員，累計為**有限公司，**有限公司，**有限公司三家勞動密集型企業和**名下崗失業人員辦理小額貸款***萬元，貸款貼息額**萬餘元，全市單項工作名列第二。四是加強勞務輸出。通過舉辦勞務輸出交流會，邀請北京、天津等省外多家知名企業進行現場招聘活動，幫助務工人員簽訂勞動合同，使****餘名農村勞動力實現外出務工就業。

截至目前，全縣實現城鎮新增就業崗位****人，佔年任務的***%；下崗失業人員實現再就業***人，其中就業困難對象實現再就業***人，分別佔年任務的***%、***%；農村勞動力向非農業產轉移*****人，其中勞務輸出****人，分別佔年任務的***%、***%；技能培訓和職業技能鑑定各類人員****人，佔年任務的***%；就業培訓及中介機構分別是*家和*家；城鎮登記失業率為*.**%（要求控制在*.*%以內）。

　（三）抓實擴面，強化徵繳，社會保障覆蓋範圍明顯擴大 ****年，我局以貫徹執行《社會保險法》和“全縣社保擴面徵

繳攻堅活動動員會”為契機，積極聯合縣地税、工商等部門，分成四個專項工作組，督促用人單位依法參加社會保險，大力實施社保擴面徵繳工作，取得了較為明顯的效果。截至目前，全縣企業養老保險覆蓋人數達到*****人，完成任務的**.*%，徵繳保險費****萬元，佔任務的**.*%，發放離退休金****.*萬元。機關事業養老保險覆蓋人數達到****人，完成任務的***.*%，徵繳保險費***萬元，佔任務的**.*%，發放養老金***.*萬元。失業保險覆蓋人數達到 ****人，完成任務的***.*%，徵繳保險費***萬元，佔任務的**.*%，發放保險金**.*萬元。工傷保險覆蓋人數達到*****人，完成任務的***%，徵繳保險費**萬元，佔任務的**.*%，失業保險和工傷保險已順利納入市級統籌。生育保險覆蓋人數達到****人，徵繳保險費**萬元，支付保險金*萬元。城鎮職工醫療保險覆蓋人數達到*****人，完成任務的***%。城鎮居民醫療保險覆蓋人數達到****人，佔任務的***.*%，按照全市統一標準及時報銷了醫療費。

（四）創新舉措，完善機制，人才引進工作效果顯著

****年以來，我局緊緊圍繞“構建優秀人才隊伍，服務縣域經濟發展”這個主題，連續成功實施鄉鎮衞生院院長、中小學教師公開招聘，順利完成治安管理員公開招聘工作，在推進人事制度改革和人才引進方面取得了積極成效。一是成功實施鄉鎮衞生院院長選聘工作。按照縣醫改辦有關要求，我局對鄉鎮衞生院院長選聘工作進行了認真研究，按照“公開透明、公平公正”的原則對參選人員實施了資格審查，並聘請專業評委現場測評，順利完成了選

聘工作，確保了我縣醫療衞生改革的順利實施。二是成功實施中小學教師公開招聘工作。****年，我縣共接收應屆高校畢業生**人次，其中研究生*名。為進一步充實我縣中小學教師力量，經縣委、縣政府研究通過，我局組織實施了教師公開招聘工作，篩選出**名符合條件的人才，現已上崗工作。三是治安管理員公開招聘工作順利實施。根據市統一安排部署，經縣委、縣政府批准，我局於**月上旬實施了治安管理員面向社會公開招聘工作，面向社會選拔治安管理員***名，並已全部上崗工作。在招聘的筆試和麪試環節，我局均按照高考規格操作，並邀請縣紀檢監察部門全程監控，取得了良好的效果。四是不斷優化人才引進結構。堅持按照“數量充足、門類齊全、結構合理”的原則，積極參加各種形式的人才招聘會，積極為用人單位和各類人才提供求職登記、職業推介、人事代理等多項服務，累計引進各類人才***餘名，其中高層次人才**餘名，選拔培訓鄉土人才***名，為縣域經濟的可持續發展提供了強有力的人才支撐。

（五）加強監管，強化監察，勞動管理工作卓有成效

為切實維護勞動者合法權益，構建和諧勞動關係，我局在全縣深入開展了勞動用工年檢、用工備案、執法監察、農民工工資清欠等專項活動，累計開展用工年檢單位 ** 家，督促新籤、續簽勞動合同****份，備案用工單位**家，涉及職工****餘人，簽訂企業、行業工資集體協商合同**家，勞動仲裁立案*起，調解*起，與住建部門一起查處拖欠農民工工資案件** 起,追回拖欠農民工工