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計生部門述職報告

計生部門述職報告

歲月流逝,流出一縷清泉,流出一陣芳香,回顧這段時間的工作,一定有許多的艱難困苦,為此要寫好述職報告了。但是卻發現不知道該寫些什麼,下面是小編整理的計生部門述職報告,供大家參考借鑑,希望可以幫助到有需要的朋友。

計生部門述職報告

計生部門述職報告1

一年來,在縣委、縣政府和鎮黨委政府的正確領導下,在廣大幹部羣眾的大力支持下,緊緊扭住計劃生育這一工作中心,認真學習實踐科學發展觀,竭心盡力、勤勉務實、開拓創新、廉潔自律,帶領郭橋計生專幹一道抓學習強素質,提高依法行政水平,轉變服務觀念,使轄區計劃生育現狀得到了明顯的轉變,“四術一徵”和“季服務”工作較好的完成上級下達的任務,計生專幹的戰鬥力得到了增強。郭橋各項計生工作取得了可喜成績。

一、 廉潔自律,勤政為公。

在工作中,始終牢記全心全意為人民服務的宗旨,嚴格遵守黨的紀律,做到一身正氣、潔身自好,管住自己的心,不起貪念;管住自己的嘴,不亂吃亂説。不斷強化自身執行力建設,能辦的事情馬上辦,做到紮實認真,雷厲風行,效果出色。在生活中,始終不渝地保持和發揚艱苦奮鬥的優良傳統,上級交辦的各項工作,都能按時高質量的完成,對於急辦工作,還經常加班加點,時刻保持黨員幹部公道正派、奮發有為、廉潔奉公的良好形象。

二、 開拓創新,熱情服務。

一是採取創新機制,推進優質服務,重點做好四個季度的計劃生育生殖健康普查和“民心工程”服務工作,整個服務活動共免費服務育齡羣眾2666人,查出乳腺疾病133例治療127例,因條件有限轉診6人;查出婦科疾病631例,治療618例,因條件有限轉診13人。整個服務活動為育齡羣眾解決了一些切身問題,受到育齡羣眾的歡迎;

二是進一步加強流動人口管理,堅持熱情服務與依法管理相結合,善待弱勢羣體與保護公眾合法利益相結合,使流動人口管理工作進一步法治化、社會化、規範化,並對每一位流入對象進行了微機化管理,並做好查證驗證工作;對流出育齡婦女嚴格管理,要求每位流出育齡婦女辦證,督促她們郵寄孕檢證明,並採取擔保人擔保的形式進行管理,有效扼制了搶生或超生對象的出現;

三是做好資料整理核對工作,認真、準確發放《一胎生育證》、《獨生子女證》及《婚育證明》,使每一個育齡對象都做到持證生育。

三、 強化隊伍,提高素質。

利用幹部作風年建設和深入學習實踐科學發展觀的有利契機,組織計生專幹認真學習實踐。同時定期對計生專幹進行業務知識考評,不斷促進計生隊伍業務水平的提高。嚴格生育審批管理,嚴格控制性別比治理,提高依法行政、文明執法水平,切實維護羣眾的合法權益。繼續加強幹部作風建設,進一步轉變工作思路和工作方法,自覺接受羣眾監督,努力建設一支秉公辦事、服務羣眾的計生隊伍。

四、 嚴格執法,依法行政。

一年來,我們改變過去的執法手段,嚴格執法,依法行政,加大對政策外生育對象的社會撫養費徵收力度,同時與計生法庭配合對計劃生育“釘子户”依法進行強制執行,堅決做到不放過一例計劃外生育對象。20xx年度,我計生辦共完成社會撫養費徵收70餘萬元,上環50餘例,結紮50餘例,人流引產20餘例,依法強制執行12例,行政拘留3人,徵收社會撫養費10餘萬元,較好的完成了上級交辦的計劃生育任務,有效的遏制了政策外生育。

五、 存在問題,改進方法。

回顧近一年來的工作,我帶領全體計生專幹一道,勤政務實,真抓實幹,取得了一定成績。但仍存在一定的問題:一是因工作忙,計生專幹對政策的學習和理解仍有欠缺,對羣眾的服務意識仍需轉變;二是季服務追蹤銷號不到位,流動人口管理仍有欠缺;三是因資金問題,對獨身子女父母的獎金髮放不到位,四是羣眾的生育願望沒有得到根本的轉變,社會養老體系還不完善,養兒防老的思想仍然在羣眾中佔據主要地位。

究其原因,我們將在以下方面進行改進:

一是加強季服務追蹤力度,嚴格落實流動人口管理。我們要摸清底數,把流動人口真正管起來,重點是抓好流出育齡婦女孕檢證明郵寄工作,提高郵寄率,並規範各種檔案。

二是加大計劃生育宣傳教育力度,從觀念上轉變羣眾的生育願望。利用村廣播和計劃生育宣傳條幅、板塊、標語緊密結合,提高計生知曉率,同時利用村級生育文化大院開展豐富多彩的計劃生育宣傳教育活動。

三是依法行政、優質服務相結合,加快育齡婦女生育觀念的轉變。要不斷加大執法力度,依法徵收社會撫養費,對違反計劃生育法的人和事,要依法查處,不徇私情。同時,要繼續深化優質服務,積極開展優生優育和生殖健康服務,不斷完善計劃生育的利益導向機制,為全面建設小康平鄉創造良好的人口環境。

四是加強隊伍建設,實現計劃生育隊伍素質的再提高。

總之,借今天民主生活會,與大家交流思想,查找不足。同時,再次懇請各位對我多提寶貴意見,對計劃生育工作多提好的建議,以利於下一步工作更好地開展,在今後工作中,我也將嚴格按照上級黨委政府的工作思路要求,立足當前,着眼長遠,務實創新、開拓進取,努力開創計生工作的新局面。説的不對的地方,請大家予以批評指正。

計生部門述職報告2

一、加強學習

上任以來,我認真學習黨的理論和計劃生育方面的業務知識,學習黨在農村的各項路線、方針、政策,通過學習和參加“創先爭優”活動,農村黨員幹部主題教育等一系列活動,增強了覺悟,增長了知識,各方面都得到了鍛鍊和提高,尤其是計劃生育業務方面的知識,為更好地開展工作打下了良好的.基礎。

二、本職工作

上任的前兩個月,我在計劃生育工作方面的主要任務就是學習,在鄉計生部門領導的關心幫助下,在領導的悉心指導下,通過一段時間的學習之後,我逐步開始適應計生工作並開始獨立開展一些業務工作。進入20xx年度,我的工作量有所加大,計劃生育工作事情很多,軟件資料多、工作量大,在政府和計生辦的領導下,在村支兩委領導支持下,我漸漸適應了計劃生育常規性工作,我經常入户宣傳計生優

惠政策,對村內的育齡婦女進行跟蹤管理,尤其是加強與外出務工的育齡婦女的聯繫溝通,認真做好各項工作,幫助部分羣眾辦理生育證和獨生子女證,參加每月的計生例會,及時向鎮計生辦上報村內計生信息變動情況,並及時向羣眾公開。通過實際工作的鍛鍊,目前,我的業務水平已經有了很大提高。不過為了更好的做好以後的工作,我仍然需要加強學習,不斷的提高自己的服務水平和實際工作能力。

三、其他工作

1、“三查”工作。20xx年4月,通知49歲以內的所有育齡婦女到鎮計生服務站進行免費檢查婦科病,我積極參與其中的工作,取得了較好的效果,得到了羣眾的好評。

2、“孕優”工作。20xx年7月18日,我村有7對夫妻到計生服務站進行孕前優生檢查。順利的完成了該項工作。

四、存在的問題和今後努力方向。

一年以,在鎮、村領導的幫助、支持下,我的工作能力和業務水平雖然都有了一定的提高,但我深知還存在着許多的不足。主要有以下兩點:一是理論和業務的學習不夠,特別是計算機操作還不夠熟練;二是工作還不夠大膽,遇到問題辦法不多。今後我將克服缺點,加強學習,不斷總結,提高崗位技能,放手工作,迎難而上,更加努力工作,更好地為羣眾服務,把工作幹好,幹出色。

計生部門述職報告3

現將我近一年來的工作情況向大家簡要的作以彙報,不對之處請大家多提意見,批評指正。年是不平凡一年,我國十六大勝利召開,新老領導平穩交接,真可渭新世紀、新階段、新輝煌。

人口與計劃生育法於年9月1日頒佈與實施。在逐級舉辦人口與計劃生育法知識競賽區、市、省一路綠燈破關斬將、全部榮獲第一名的好成績,最後衝刺要參加全國舉辦的大獎賽,不知戰果如何?

今年在上級領導和基層單位及辦公室人員的共同努力下完成了上級下達的人口目標,計劃生育率100%;晚婚、晚育率100%;綜合節育率100%;統計符合率100%;並達到了“三無”,又一次被xx市評為先進單位,也可以説連續五年評為市級先進。

一、加大了宣傳力度,落實計生工作“三為主”方針。

為了深入宣傳人口與計劃生育法的頒佈與實施,根據上級的佈置計生專兼職人員貫徹了計生法的精神,共有7章47條,每條的要求是什麼,讓每位人員有章可詢,有法可依,不做違法亂紀的事情,特別是在層層選拔知識競賽參賽隊員時,我們的隊員明顯高出其他市的選手,自選定我們隊員出席國家級的選手後,我親自坐陣指定專人負責隊員背題,每星期一、三、五為集合練搶答器時間,我提問題隊員們搶答,哪位隊員答題不流暢,及時指出,下午及晚上回去突擊,參加人口與計劃生育法律法規及相關知識共計xxx題,xxx多頁,時間不足一個月。隊員們廢寢忘食、不分晝夜,終於不但xxx題倒背如流而且臨場不懼,受到了省、市領導一致好評,説我們企業職工素質高,黨、政領導重視的的結果,人口與計劃生育知識得到了普及。

二、充分發揮計生專兼人員的能動性,開展優質諮詢,及時發放避孕藥具,搞好生殖保健等技術宣傳和服務。做好春秋兩季女職工的健康檢查,複檢人數xxx%,並發現女工的婦科病數十例,並得到了及時治療。

三、依靠廣大職工羣眾進行自我教育,用身邊的事蹟教育身邊的人,形成了多數做少數人的局面。

四、按時參加總公司佈置的中層幹部在康樂園組織的理論學習培訓,還利用新聞媒體及時報導我公司的先進經驗,在xxxx的宣傳中xxx電視台都進行了報告。

五、完成上級佈置的臨時性工作:

1、計生委要求我公司的男女職工都要進行統計調查,xxx多名職工統計調查一遍,並填寫了新的台賬表。

2、為職工解決難題,有的女工因進行四項手術引起了毛病,我就及時給她們單位的領導聯繫講明原因,他們計劃生育,我們有責任和義務幫助他們解決實行計劃生育後出現的困難和問題。

3、做好流動人口的計劃生育管理服務工作,做到誰用工誰管理、誰受益誰監督,層層把關,不讓發生一例違反計劃生育規定人員。

4、下發通知,貫徹落實三大標準規定的提高獨生子女的託、學費報銷標準。受到了職工的歡迎。

雖然在工作中做出一些成績,但仍有一些不足;理論學習抓得不緊,工作中有急躁情緒,工作有時不主動,在以後的工作中逐慚克服。

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