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關於公司員工的辭職報告

關於公司員工的辭職報告

當我們在崗位上體驗過一段時間後,我們或許會因為尋求更好的地方而選擇離職,現在這個時候就要備好辭職報告。辭職報告怎麼寫才合適呢?下面是小編整理的關於公司員工的辭職報告,歡迎大家分享。

關於公司員工的辭職報告

關於公司員工的辭職報告1

在經過XX年年下半年的時間裏,公司給予了很好的機會,讓自己學習做市場方面的運做,但由於自己缺乏市場等方面的經驗,自己沒有能很好的為公司做好新的市場開發,自己身感有愧公司的兩年的培養。

由於我個人感覺,我在過去的一段時間裏的表現不能讓自己感覺滿意,感覺有些愧對公司這兩年的照顧,自己也感覺自己在過去兩年沒有給公司做過點貢獻,也由於自己感覺自己的能力還差的很多,在公司的各方面需求上自己能力不夠。所以,經過自己慎重考慮,為了自己和公司考慮,自己現向公司提出辭職,望公司給予批准。

簽名:

年月日

關於公司員工的辭職報告2

尊敬的領導:

做一名優秀的銷售員是我的夙願,這也是我為何一進公司就以銷售部為自己的奮鬥目標。可是當我真正的進入減振器銷售工作一段時間之後真切的感覺到這裏的環境不屬於我或者可以説是不適合我。出生於一個普通家庭沒關係沒背景孤闖南京一心希望能憑藉自己的努力爭得一席之地。事實並非如此不是所有努力都能換回希望。 虎嘯深山、鷹擊長空、魚翔淺底、駝走大漠,每一個人都有屬於自己的一個位置,找準位置對我來説非常重要,這可能決定我以後的職業方向和價值取向。而在減振器項目部我缺乏位置感、存在感,一個可有可無的位置留之何意?

我是一個做事比較講原則且瞻前顧後的人,辭職是經過深思熟慮後作出的決定,在減振器項目部着實有種“世路山河險,君門煙霧深”的感覺。無解難為之,離別莫歎惜。工作誠可貴,青春價更高。即入而立之年,我想乘着自己還年輕,去做一些自己想做又喜歡做的事情,無瑣碎,無顧忌,破釜沉舟勝天亦。

自從進入銷售部我每夜都會説夢話,我自己也收集一些資料自我調理,始終不見成效,夢話聲大到可以把室友吵醒。也許是壓力太大了,這個壓力不僅僅是工作,生活上也有很大一部分。面色難看、身體消瘦,我甚是苦惱,也想換一方水土一個環境重新審視一下自己的理想和未來。

亂條猶未變初黃,依得東風勢便狂。解把飛花蒙日月,不知天地有清霜。沒有太多抱怨只是偶感。對於現有環境我不可久留,我也無顏讓領導再給我調換新的工作項目,我們三部20xx年工作任務已經很重我也不好在分同事一杯羹,辭職是唯一的選擇!對於三部對於施經理我感到愧疚,愧疚的是白費了您面試篩選,增添了三部人員流失率。良禽擇木而棲,這樣的結局實屬無奈,我只想選擇一個屬於我適合我的工作和生活。人往高處走水往低處流,我能表達的只有深深的歉意和一句“對不起”。

去意已決,無須挽留。辭呈至上,望領導批准。為感!

xxx

  年月日

關於公司員工的辭職報告3

尊敬的領導:

我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職。

來到**公司也快兩年了,正是在這裏我開始踏上了社會,完成了自己從一個學生到社會人的轉變。有過歡笑,有過收穫,也有過淚水和痛苦。公司平等的人際關係和開明的工作作風,一度讓我有着找到了依靠的感覺,在這裏我能開心的工作,開心的學習。然而工作上的毫無成熟感總讓自己彷徨。記得胡總曾説過,工作上如果兩年沒起色就該往自己身上找原因了。或許這真是對的,由此我開始了思索,認真的思考。儘管我一思考,上帝便會發笑,但這笑帶着一絲苦澀,思考的結果連自己都感到驚訝――或許自己並不適合軟件開發這項工作。否定自己讓自己很痛苦,然而人總是要面對現實的,自己的興趣是什麼,自己喜歡什麼,自己適合做什麼,這一連串的問號一直讓我沮喪,也讓我萌發了辭職的念頭,並且讓我確定了這個念頭。或許只有重新再跑到社會上去遭遇挫折,在不斷打拼中去尋找屬於自己的定位,才是我人生的下一步選擇。從小到大一直過得很順,這曾讓我驕傲,如今卻讓自己深深得痛苦,不能自拔,也許人真的要學會慢慢長大。

我也很清楚這時候向公司辭職於公司於自己都是一個考驗,公司正值用人之際,erp20xx項目啟動,所有的前續工作在公司上下極力重視下一步步推進。也正是考慮到公司今後在這個項目安排的合理性,本着對公司負責的態度,為了不讓公司因我而造成的決策失誤,我鄭重向公司提出辭職。我想在項目還未正式啟動開始之前,公司在項目安排上能做得更加合理和妥當。長痛不如短痛,或許這對公司對我都是一種解脱吧。能為公司效力的日子不多了,我一定會把好自己最後一班崗,做好項目開始前的屬於自己的所有工作,盡力讓項目做到平衡過渡。

離開這個公司,離開這些曾經同甘共苦的同事,很捨不得,捨不得領導們的譐譐教誨,捨不得同事之間的那片真誠和友善。

也願公司在今後的工作中發揮優勢,揚長避短,祝願公司興旺發達!

關於公司員工的辭職報告4

尊敬的.領導:

我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職。

來到公司也已經快兩年了,在這近兩年裏,得到了公司各位同事的多方幫助,我非常感謝公司各位同事。正是在這裏我有過歡笑,也有過淚水,更有過收穫。公司平等的人際關係和開明的工作作風,一度讓我有着找到了依靠的感覺,在這裏我能開心的工作,開心的學習。或許這真是對的,由此我開始了思索,認真的思考。

但是最近我感覺到自己不適合做這份工作,同時也想換一下環境。我也很清楚這時候向公司辭職於公司於自己都是一個考驗,公司正值用人之際,公司新的項目的啟動,所有的後續工作在公司上下極力重視下一步步推進。也正是考慮到公司今後在這個項目安排的合理性,本着對公司負責的態度,為了不讓公司因我而造成的決策失誤,我鄭重向公司提出辭職。

我考慮在此辭呈遞交之後的24周內離開公司,這樣您將有時間去尋找適合人選,來填補因我離職而造成的空缺,同時我也能夠協助您對新人進行入職培訓,使他儘快熟悉工作。

能為公司效力的日子不多了,我一定會把好自己最後一班崗,做好工作的交接工作,盡力讓項目做到平衡過渡。離開這個公司,離開這些曾經同甘共苦的同事,很捨不得,捨不得領導們的尊尊教誨,捨不得同事之間的那片真誠和友善。

在短短的兩年時間我們公司已經發生了巨大可喜的變化,我很遺憾不能為公司輝煌的明天貢獻自己的力量。我只有衷心祝願公司的業績一路飆升!公司領導及各位同事工作順利!

此致

敬禮

關於公司員工的辭職報告5

尊敬的各位領導:

你們好!在電車公司供電所工作的近五年的時間裏,我從一個剛走出校門的學生,到如今對電氣有初步瞭解的電工,專業上得到了很大的提高,生活上也變得更加成熟、理性。我深知這一切離不開供電所各位領導和同事們的信任和傾心的知道與幫助。

目前,第四研究室兩位XX屆博士生剛畢業,尚有XX屆與XX屆在讀博士生各一名,XX年、XX年畢業。另外,今年招進本研究室第一批研究生共四名,XX年年畢業。我的請辭,與這六名學生的學業有所衝突,如何解決,願在我退出的前提下,與領導協商可行方式,恪盡己任。

然而在應該對單位做出回報的時候,經過慎重考慮,我還是提出辭職申請。主要原因:我考上哈爾濱工業大學,機械製造與自動化專業,我想趁着年輕,豐富我的知識水平。

最後,衷心的祝願_____業績蒸蒸日上,與日長虹。所有在公司辛勤工作的朋友們工作順利,事業有成,身體健康!

各級工會組織堅持“依靠”方針,加強工會職能建設,堅持職代會(民主管理大會)制度,歷年職代會召開率均達到100%,提案處理落實率100%。積極推進廠務公開,確保了員工的知情權、參與權、監督權。深化“四全”工程、“三工建設”、“三不讓”承諾、安全哨兵、一法三卡、送温暖、勞動競賽、職工互助合作保險等特色活動,在維護企業和諧穩定中發揮了積極作用。公司榮獲河南省“五一勞動獎狀”、“安康杯競賽優勝企業”、“模範職工小家”,1人榮獲全國勞模,1人榮獲中央企業勞模,1人榮獲河南省“五一勞動獎章”,1人榮獲河南省女員工標兵。公司工會連續3年被集團公司評為“工會好班子”,並榮獲總公司“模範職工之家”。

首先,我要感謝領導兩年來對我的培養和同事給我的無私幫助。領導們對我的信任和厚愛,讓我不斷成長。特別令我感動和難忘的是,領導給我鍛鍊機會,給了我多項機會,讓我成長過程不再單調。

提出辭職,經過了很長時間的考慮,有太多的不捨。我忘不了站長在工作中對我的信任和生活上對我的關照,忘不了師傅對我的傾心指導與幫助,忘不了十二站同事之間的互相幫助。

我為我能在四方渠道工作感到自豪、為脈維做出微薄的貢獻,看到xx的成長是我的驕傲。我是這樣的,相信很多人都是這樣的,作為這樣的公司的員工本來就應該有很強的責任感和榮譽感。

現在,由於私人原因,我提出辭職,選擇離開這個集體,但是我心懷感激。感謝電車公司供電所,感謝變電隊,感謝領導和同事們,是供電所培養了我!在供電所的五年將是我人生的一筆財富。

在此,我自願申請辭去在供電所的職務,敬請批准。

在離開之前,我會認真做好一切的交接工作。

祝願電車公司供電所的事業蓬勃發展,電車公司供電所的領導和同事們身體健康,事業順心。

關於公司員工的辭職報告6

尊敬的X總經理,X副總經理:

經過這幾天的考慮,主要從未來個人技術發展的方面,我決定辭去目前的工作,我已經接受了一個朋友的邀請,去另外一家公司從事XX部門技術經理的工作.

我非常重視在XX公司這半年的工作經歷,也很榮幸自己曾經成為XX公司這個充滿活力團體的一員,我確信我在XX公司的這段經歷和經驗,將會給我以後的職業發展帶來非常大的幫助,很感謝X總經理當初給我一個XX公司工作的機會,我將以在XXX公司工作過而感到榮耀和自豪.

由於離職的時間比較緊,我希望會在短時間內完成離職的手續,我的工作在公司內也比較特殊,既是比較專門的一面,目前和公司的主要研發工作又沒有涉入太深.對於我曾經開發的系統,如果公司願意,我仍然可以在短的時間內兼職為公司維護這些東西,隨時幫助公司進行這些系統的後續開發和維護,直到公司另外招到適合此職位的人,如果需要,同時我也會抽時間幫助公司對新來的同事進行職位培訓.

謝謝

希望在200x年裏,XX公司的業務蒸蒸日上,祝我的同事們在事業上獲得更大的成功

XXX

關於公司員工的辭職報告7

尊敬的領導:

首先,我想感謝tcl給我的工作機會,感謝在tcl工作的時光。我對這寶貴的時光充滿着感情。

自從XXXX年進入XX以來已經有X個年頭了,正是在這裏我開始踏上了社會,完成了我人生的一次重要轉變——從學生到員工。

繼續下去,我怕自己會丟掉原有的激情和責任感,這對於公司和我個人的發展都是不利的。因此,我決定離開,雖然我依然懷念着這個團隊。但我堅信,沒有了我,會有更優秀的人才補充上來,這個團隊依然是充滿了活力與拼搏。

我也願意把這種離開看做是一次失敗,失敗並不完全是一件壞事,因為只有失敗才能夠讓人學到足夠的東西,也只

離開公司,離開這些曾經同甘共苦的同事,萬分不捨,捨不得領導們的淳淳教誨,捨不得同事之間的那片真誠和友善。

有失敗,才有能力把人最終引向成功。我會重新調整自己,繼續以後的生活和工作,我會用我的青春和熱血去追求每一縷屬於理想的陽光。

內部的計算機管理系統。作為一個軟件開發公司如果沒有一個像樣的內部計算機管理系統就像鞋匠的兒子沒有鞋穿一樣不可思議。既然其他行業的公司都知道通過購買或委託開發一套適合自己的計算機管理系統能夠極大的提高自身生產效率和公司盈利,那麼作為專業開發這類系統的軟件公司更應該擁有這樣一套管理系統。

最後,我想感謝同事們的關心和幫助,感謝領導的提攜和照顧。沒有你們,我不可能有這麼豐富和美好的一個回憶。

祝願公司在以後的日子裏穩步發展,

祝領導和同事在以後的日子裏工作順利。

此致!

關於公司員工的辭職報告8

尊敬的公司領導:

但是因為個人原因,近期內得回去處理,本想請段時間假再歸,後想9月份又得參加考試,需要大量的時間和精力來準備。來到這裏才知道,有些事情是需要自己去努力,去盡心盡力的,是徐總的幹勁督促了我要這麼做,人不可一生碌碌無為,於我,大學四年所學的東西也不敢就此丟掉,所以打算為司考努力一次,不管結果如何,努力了才沒有遺憾。所以,我決定辭職,請您支持。

您好!

轉眼之間來到我公司工作也已經兩年多了。在這兩年中我在領導的耐心指導下學到了很多知識長了很多見識,不論做事還是做人。這些寶貴財富都將使我受用終身。感謝領導給我的工作機會及對我的培養和重用,讓我發揮了自己的綿薄能力,看到了自己的一些價值。

在短短的兩年時間我們公司已經發生了巨大可喜的變化,我很遺憾不能為公司輝煌的明天貢獻自己的力量。我只有衷心祝願公司的業績一路飆升!公司領導及各位同事工作順利!

兩年多來,我一直以公司為家,盡心盡力做好每一件事,對培養了我的車架公司深有感情也常懷感恩之心。作為一個外地人,我也曾有過紮根凌源貢獻青春的夢想,從來沒有過把公司當作一個跳板的想法。但是,我的理想是創一番事業,可我缺少經歷這筆財富,所以我的潛意識告訴我到了應該去漂泊的時候了。每個人都有不同的人生規劃,每個時期也有不同的想法。此次離職我也是在經過了幾番思慮之後痛下決心的。我想我應該給自己一片懸崖來激發自己的潛力,也只有這樣才能擺脱平庸的生活創造出屬於我生命的一份奇蹟。

去年年底,我帶着好奇來到了北京這大城市,謝謝吳姐和徐總無條件的收留了我。並且給我了我生活上、工作上最大的照顧,今年年初又因為家裏有事情耽擱,來報道比較晚,也沒有責怪。雖然,我在這裏工作了僅半年,但是我已經深深喜歡上了這裏,首先公司領導很平易近人,無論是徐總還是吳姐都很照顧我,還有財務對我都還不錯;公司同事更沒有話説了,剛來我什麼都不會的時候,大家都願意幫助我,指點我,在這裏也結識了新朋友。半年來我在公司的工作是愉快的、稱心的,希望和大家可以更久的相處下去。

基於上述原因,我申請辭職,計劃於20xx年8月1日離開公司。在這段期間,我將做好工作交接,盡力讓工作平衡過渡,以減輕領導負擔。

我是從ac車架公司正式走向社會的,也是在這裏完成了從學生到社會人的轉變。一幕幕平凡而有趣的工作和生活片段都是我難忘的回憶。是同事也是朋友,是領導也是親人,這是我的肺腑之言。

我很贊同劉經理所説的適應不了工作就自己走人的説法,我適應不了這樣的傳統管理模式,反過來説,強制性的管理手段並不能給我提供一個自由成長的環境,這對我來説是一種損失,所以我主動提出離職。

為了儘量減少對現有工作造成的影響,我請求在公司的員工通訊錄上保留我的手機號碼1個月,在此期間,如果有同事對我以前的工作有任何疑問,我將及時做出答覆。

祝大家工作愉快,同時更祝願公司興旺發達!

關於公司員工的辭職報告9

尊敬的領導:

本人現特意向您提出辭職,萬望批准,不勝感謝!

我從20xx年8月份入職以來,一直在思考個人的發展問題:

我是否符合龍文教育整體性的公司發展理念?我的個人能力又是否符合公司對所聘用的人才的各方面的要求?

經過這幾個月的工作經驗的積累和個人對未來的嚴肅思考,我發現我個人的工作能力有限,無法完成學生家長和公司領導對我工作業績上的任務目標,我的個人生存理念和公司的各項規章制度與發展前景規範產生了一定程度的衝突。我自認為我無法繼續履行作為公司職員應該履行的義務,我也難以將個人的思想統一到公司對人才的要求方面來。

我對每一天漫長的工作時間也是無法承受的。因為每一週、每一天我的工作時間太長,我已經錯過太多和同學、朋友溝通感情的機會。

我所帶的學生中也有對我的工作成就感到不是很滿意的。

這些都對我本人做出任何決定造成了一定的影響。

人生苦短,時間流逝也是很快的,我沒有辦法不為個人的前途考慮。我必須要為尋求更高或者更適合我的薪資待遇而努力。

所以我鄭重在此提出辭職,希望儘速批准,這樣公司和我個人都能夠有自由發展的空間。而我也希望大家好聚好散,希望公司不要在其他任何方面為難我。

  簽名

  年月日

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