有關給領導的辭職報告

在一家公司工作了一段時間後，我們或許會因為這樣或那樣的原因而選擇離職，那麼就會向領導提出辭職。你想知道辭職報告怎麼寫嗎？以下是小編幫大家整理的有關給領導的辭職報告，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

尊敬的領導：

您好，感謝您抽空閲讀我的辭職信！

當把這封信交到您的手裏的時候，意味着我已經不能再為您效力了。從“博”到“手”，沒有一次不是以新鮮開局，在經歷安排、維護、審核等一系列智力過程，在到您的最後一關，真真正正的發行的全體驗。細節決定一切，社會經驗是最好的特長、成本節約意識……，每次開會自己都會在記事本上預留位置記下您的明智之句。正如學習的過程痛並快樂着，正若每天的八小時是付出而坦蕩着，正像我今天的離開是平靜而欣慰着，所以帶着笑容離開。

很多朋友開玩笑説我胖了，而且小帥哥多了幾多猶豫和成熟。可是很多人都清楚工作環境的外在因素，卻沒有了解這個世界的上班族還有人越多越寂寞，越安逸卻不思考進取的惰性。多謝環境，氧人氧心；多謝理智戰勝了這一切，讓它沒有深陷。

自己的胃也留戀啊，沒有五元的`工作餐的日子不知道能不能適應，每天的便當會不會還有人給我預留呢？大家的工作量都不小，時刻保護自己的革命本錢，我不能再老心為大家安排，望"小紅帽"接好棒，因為我相信很多事情不是全是由學歷決定的，更因為最後一次誇你最聰明。深知關心大家不夠，表達方式也沒有過多的考慮，只想大家在吃午飯的時候預留一個話題給我，要是……我就很欣慰。

很少能和大姐姐一起公事，合作順利是一直我所希望並努力作到的，儘管你們的年紀和我母親差不多，還是無處不感受到那份温情和鼓勵，希望一切順利，祝福永遠年輕漂亮的大姐們。

現在整個書業都不是很令人滿意，心得還是那句話：“書好不愁款，但不會大筆款，因為錢的價值還是要看長遠利益；況且市場不能再完全靠經驗主義和理想情緒。所謂維護好客户的忠誠度，動腦筋怎麼思考鞏固客情關係而不是做最偉大的催款員，企業的財源才能的得到最有利的源源保證。做人做事才能做到做好。

祝您和同事們工作順利，祝願公司的明天更輝煌！

　　辭職人

　　20xx年xx月xx日