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司機聘用合同範本簡單版(通用10篇)

司機聘用合同範本簡單版(通用10篇)

隨着時間的推移,合同的地位越來越不容忽視,它也是實現專業化合作的紐帶。那麼合同書的格式,你掌握了嗎?下面是小編幫大家整理的司機聘用合同範本簡單版(通用10篇),供大家參考借鑑,希望可以幫助到有需要的朋友。

司機聘用合同範本簡單版(通用10篇)

司機聘用合同簡單版1

甲方(聘方):____

乙方(受聘方):____

甲乙雙方在自願、平等的基礎上,協商一致,達成以下條款:

第一條、甲方聘請乙方為專職司機。

第二條、本合同自____年__月__日起至____年__月__日止,期限屆滿本合同自行終止,經雙方同意,可以另籤勞動合同。

第三條、其中試用期為三個月即____年__月__日至____年__月__日,試用期限內甲方有權隨時解除勞動合同,若乙方造成甲方車輛等到任何損失,應照價賠償。

第四條、乙方經甲方聘用後,自願將身份證、户口本複印件交給甲方保管,一直到離職為止。

第五條、甲方給乙方的薪資待遇:試用期三個月,工資是800元/月+安全獎,試用期三個月過後,甲方聘任乙方的,乙方受聘期間的報酬構成為:底薪(800元)+安全獎金+績效+年終獎+工齡工資。年終獎按公司績效情況而定。發薪日應在下月份15日支付。

第六條、甲方車輛的保養以及車的正常維護由甲方來承擔。

第七條、乙方在聘用駕駛員崗位期內應遵守公司制定的規章制度,按照公司彰程辦事,準時上班,按照公司的需要,自覺加班,不講怨言,愛崗敬業,吃苦耐勞。

第八條、乙方在聘用駕駛員崗位期內,發生車輛違章違紀和車輛碰撞等事故,均由乙方本人負責,本公司概無責任。

第九條、乙方在工作期間內每天對車輛進行保養、擦洗;每天對車輛進行檢查,保持車輛狀況良好再行駛。絕不帶着毛病上道。如不遵守交通規則,而發生交通事故,責任都由乙方來承擔,本公司概無責任。

第十條、甲方的權利和義務

(1)其有權進行本合同規定的行為,並已採取所有必要的公司行為授權簽訂和履行本合同;

(2)本合同自簽訂之日起對其構成有約束力的義務。

第十一條、合同的變更、終止和解除

1、崗位聘任合同簽訂後,甲、乙雙方必須全面履行合同規定的義務,任何一方不得擅自變更合同。確需變更的,雙方應協商一致,並按原簽訂程序辦理。雙方未達成一致意見的,原合同效力不變。

2、有下列情況之一的,聘任合同自行終止:

(1)聘任合同期滿,或聘任合同約定終止聘任合同的條件出現;

(2)甲方撤消或解散。

3、有下列情況之一的,甲方可以隨時解除聘任合同:

(1)乙方在試用期內不勝任崗位要求;

(2)乙方嚴重失職、瀆職,給甲方造成不同程度的財產和經濟等損失。

甲方簽字:____乙方簽字:____

司機聘用合同簡單版2

甲方:____________乙方:____________

本公司就聘用駕駛員事宜,經雙方在自願、平等的基礎上協商一致,達成以下條款:

一、勞動合同期限

本合同為 _________年期限,合同期自 _________年 _________月 _________日起至 _________年 _________月

_________日止,期限屆滿,本合同自行終止,經雙方同意,可以續簽合同。其中試用期為 個月,即 _________年 _________月 _________日,試用期限內甲方有權隨時解除合同,若乙方造成甲方車輛的任何損失,應按價賠償。

二、工作崗位

1、乙方應當保證提供的個人信息資料和各類證件:駕駛證、資格證書等真實有效。

2、乙方同意根據甲方需要安排擔任汽車號為蘇K395江淮廂貨的駕駛工作,自覺遵守甲方規章制度,按時保質完成出車任務,並同意根據工作時間調整或另行安排工作加班時間。(含口述規定)。

三、勞動報酬及福利保險

1、甲方根據乙方的工作崗位確定工資為 _________元/月,即基本工資為_________元,安全獎 _________元,生活各項補貼 _________元,電話補貼__元,醫保社保補貼 _________元,其中安全獎為每一年發放一次,其餘費用應在每月 _________日發放,不得拖欠。

2、乙方應繳納工作時間,安全保證押金金額是第一個月的工資,以第一個月工資作為抵充形式,甲方並開具押金憑據給乙方,合同終止一併無異議結清。

3、甲方在合同期內給乙方辦理購買一份"人身意外傷害險",作為因意外發生時賠償費用的補充,最終按保險公司最高賠償金額為終止。

四、勞動紀律

1、乙方應當遵守甲方、託運方的所有規定,盡忠盡職,維護公司利益。

2、乙方應根據甲方制定的車輛保養,維護等相關規定進行車輛保護,要保持車輛的電器燈光、安全性能,保持車內外整潔,若乙方未盡以上職責,造成車輛損壞,則由乙方承擔全部賠償責任。

3、乙方不得私自出車或將車轉交給他人駕駛,違者給予處罰,若發生事故擦碰等,一切後果(包括個人安全經濟損失,違法罰款等經濟案情)由乙方個人承擔。若直接經濟損失達__萬元以上的賠償,甲方解除聘用合同。

4、乙方在任職期間無正常理由或未經甲方許可,擅自離崗或違反約定造成送貨時效未達到引起罰款的甲方不負任何責任,並根據情節追究乙方賠償責任。

5、乙方的通訊設備應全天保持暢通,若不通,乙方無理由給甲方解釋(含口述規定)。

6、乙方不酒駕,不違反交通信號指示,交通標誌指示,不按規定操作等相關法律法規等,否則後果乙方自負。

7、車上乘座人員除甲方、託運方安排人員外,一律不允許其它閒雜人員乘座,若乙方私自隱瞞搭乘人員的每次給予 _________元的處罰,情節嚴重達成後果的乙方負全部責任(含經濟賠償),甲方不負任何責任。

五、車輛的停放應按託運方指定的地點停放,車輛鑰匙放指定的人員或地點,否則一切責任由乙方承擔

六、乙方有下列情形,甲方隨時解除本合同

1、乙方身體發生重大變化,不能勝任駕駛工作的;

2、不服從甲方或託運方安排輔助工作的;

3、對車輛安全的保養,駕駛室內的裝飾損壞嚴重的,不注意衞生清潔等,私自卸油行為的(含口述規定);

4、被有關部門吊銷駕駛證,資格證書等情節的;

5、經常不服從託運方的工作時間安排或出現拖拉等現象的;

七、本聘用合同書連同甲方於託運方簽訂的運輸合同書一併使用有效。

八、甲乙雙方必須嚴格履行勞動合同的有關規定,如發生爭執,經雙方協商解決,如協商不成的可向當地勞動部門申請仲裁或向人民法院起訴。

九、本合同一式三份,甲乙雙方各執一份,託運方一份,自雙方簽字之日生效。

甲方:____________________乙方:_______________

單位蓋章:_______________身份證號:_______________

手機號:____________________

_________年 _________月 _________日 _________年 _________月 _________日

司機聘用合同簡單版3

甲方:

乙方:

居民身份證號碼:

家 庭 住 址:

聯 系 電 話:

根據《中華人民共和國勞動法》,甲乙雙方經平等協商,自願簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

第一條 合同期限類型為______期限合同。本合同生效日期______年______月______日。其中試用期______個月。

第二條 乙方同意根據甲方工作需要從事汽車駕駛員崗位工作。自覺遵守甲方規章制度,按時、保質完成工作任務。

第三條 甲方負責對乙方進行政治思想、職業道德、遵章守紀、業務技術、勞動安全及有關規章制度的教育和培訓。

第五條 乙方應遵守勞動紀律和甲方的規章制度,乙方違反勞動紀律或規章制度,甲方可依據本單位的規章制度處理,直到解除本合同。

第六條 甲方安排乙方執行不定時工作制,乙方在保證安全行車、完成甲方任務的前提下,工作、休息和休假由乙方自行安排。

第七條 乙方完成規定的工作任務,遵守廣安市人民政府關於單位駕駛員待遇的有關規定,按甲方工資計核標準按月發放。

第八條 乙方應嚴格遵守合同以及公司各項工作制度和崗位責任制要求,盡忠職守,維護公司利益。

第九條 乙方關於安全駕駛等管理之規定,按照國家交通管理法律法規辦理。

第十條 乙方應杜絕貪污、侵佔公司財物,否則,一經發現立即開除,情節嚴重者移送司法機關處理。

第十一條 本合同期滿終止後,經雙方協商可以續訂勞動合同,續訂的勞動合同期限、工作內容等由雙方協商確定。勞動合同期滿後,沒有辦理終止勞動合同手續,而存在事實勞動關係,視為延續勞動合同,延續合同的期限與原合同相同。

第十二條 雙方解除勞動合同,必須按國家有關勞動法律、法規規定執行。任何一方提出解除合同,均應提前一個月以書面形式通知對方。

第十三條 經甲乙雙方協商一致,本合同可以解除。

第十四條 乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:

1.在試用期內,被證明不符合錄用條件的;

2.嚴重違反勞動紀律或甲方規章制度的;

3.嚴重失職、營私舞弊,對單位利益造成重大損害的;

4.被有關部門吊銷《機動車駕駛證》、《準駕證》的;

5.甲方因經營發生困難需要裁減人員;

6.依法追究刑事責任的。

第十五條 甲乙雙方當事人任何一方違反勞動合同規定,給對方造成損失或損害的,應當依據國家和廣安市有關規定承擔賠償責任。

第十六條 當事人約定的其他內容:

第十七條 因履行本合同發生勞動爭議,當事人可以向本單位勞動爭議調解委員會申請調解,調解不成,當事人一方要求仲裁的,應當自勞動爭議發生之日起六十日內向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。當事人一方也可直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁不服的,可以自收到仲裁裁決書之日起十五日內,向人民法院提起訴訟。

第十八條 本合同未盡事宜,或與國家有關規定相悖的,按國家有關規定執行。 第十九條 本合同一式兩份,甲乙雙方各持一份。

甲方(公章) 乙方(簽字)

簽訂日期 年 月 日

司機聘用合同簡單版4

聘用方(以下稱甲方)姓名:_________________

身份證號碼:____________

受聘方(以下稱乙方)姓名:_______________

身份證號碼:___________________

甲乙雙方經友好協商訂立本協議,並於協議有效期內共同遵守。

主體內容:

甲方正式聘請乙方為____先生的專職司機,聘任期自__年04月23日起至__年04月22日止。聘任期滿後,如雙方無異議,此協議自動順延一年;如任何一方要求解除協議,須提前一個月通知對方。

甲方責任:

1.按月支付乙方月薪__元人民幣(其中包含乙方需自行繳納的社會保險及個人勞動所得税)。工資發放日為每月的9號,以電匯形式轉賬致乙方開立的招商銀行賬户:。

2.考核乙方的工作表現並據此發放年終獎金。年終獎金全額相當於兩個月月薪總額。具體標準參照“車輛管理辦法”。

3.如因甲方原因需提前解除合同,應依照當年有效工作月份同比例考慮年度獎金的發放;如因乙方原因(包含主動辭職或因嚴重違反相關管理規定而遭甲方辭退),甲方有權扣除全部年度獎金。

4.為乙方購買保額為10萬元的人身意外險。

乙方責任:

1.任職期內遵守交通管理相關的法律法規及甲方頒佈的車輛管理辦法。

2. 提供服務的標準時間為每天11個小時,每月工作25天。正常情況下,每週日休息。國家法定節假日除外。

3.每天的上下班時間實行彈性制度,上班時間以每天出車的時間為計,下班時間以收車時間為準,具體以甲方指定時間而定。

4.聽候甲方的用車調遣並服從甲方在工作時間內可能指定的其他工作要求。

5.自行負責全部食宿、交通、通信費用及因自身健康原因導致的醫療費用。

其他:

1.本合同與《車輛管理辦法》互為補充,未盡事宜由甲乙雙方洽談解決。

2.合同一式兩份,自雙方簽字之日起生效,甲乙雙方各執一份,具同等效力。

甲方(公章):_________乙方(公章):_________

法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):_________

_________年____月____日_________年____月____日

司機聘用合同簡單版5

甲方:

乙方:

根據《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國合同法》和有關規定,甲乙雙方經平等協商,自願簽訂本勞務合同,共同遵守本合同所列條款。

第一條 勞務期限自 年 月 日開始,至 年 月 日終止。

第二條 乙方承擔的勞務內容:

第三條 乙方提供勞務的方式為:

第四條 乙方認為,根據已方目前的健康狀況,能依據本合同第二條、第三條約定的.勞務內容、要求、方式為甲方提供勞務,乙方願意承擔所約定勞務。且乙方保證隨傳隨到。

第五條 乙方負有保守甲方商業祕密的義務。

第六條 甲方支付乙方勞務報酬的標準、方式、時間:

第七條 為便於乙方工作的完成,甲方應當提供完成工作任務所需的車輛;但乙方應於每日工作完成時將車輛放回甲方處。如乙方擅自將車輛留置在己處,經甲方批評後仍不改正的,視為根本違約,甲方可解除合同。

第八條 乙方不得向甲方虛報油費並妥善使用甲方提供的車輛,因乙方的原因造成甲方損失的,甲方有權直接扣除相應的勞務費抵償,不足部分可向乙方追償,如因乙方違反法律法規等而給予的行政處罰。

第九條 如遇忽發事件,應當立即通知甲方。否則造成的一切損失,全部由乙方承擔。

第十條 乙方依法繳納個人所得税,甲方依法代為扣繳。

第十一條 發生下列情形之一,本合同終止:

1、本合同期滿的;

2、雙方就解除本合同協商一致的;

3、乙方由於健康原因不能履行本合同義務的; 乙方: 聯繫地址: 身份證號碼: 聯繫電話:

4、因經營性調整,該崗位被撤銷的。

第十二條 甲、乙雙方若單方面解除本合同,僅需提前一個月通知另一方即可。

第十三條 本合同終止、解除後,乙方應在一週內將有關工作向甲方移交完畢,並附書面説明,如給甲方造成損失、應予賠償。

第十四條 乙方同意醫療費用自理,醫療期內甲方不支付勞務費。

依據本合同第九條、第十一條約定終止或解除本合同,雙方互不支付違約金。

第十五條 因本合同引起的或與本合同有關的任何爭議,均提請青浦區人民法院處理。

第十六條 本合同首部甲、乙雙方的通訊地址為雙方聯繫的唯一固定通訊地址,若在履行本

合同中雙方有任何爭議,甚至涉及訴訟時,該地址為雙方法定地址。若其中一方通訊地址發生變化,應立即書面通知另一方,否則,造成雙方聯繫障礙,由有過錯的一方負責。

第十七條 本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份。

甲方:(蓋章) 乙方:

法定代表人簽名(蓋章)

年 月 日 年 月 日

司機聘用合同簡單版6

甲方:______________ 乙方:______________

甲乙雙方在自願、平等的基礎上,協商一致,達成以下條款:

一、甲方聘請乙方為臨時司機。

二、本合同自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止,期限屆滿本合同自行終止。

三、甲方每月向乙方支付工資人民幣 ,甲方應按時支付工資。

四、乙方應遵守甲方所有規定,非甲方同意安排,乙方不得公車私用或依公而辦私事。乙方應注意行車安全,不超速行駛,不超載駕駛,不疲勞駕駛。

五、乙方應嚴格履行本合同約定,如有違反,乙方還要賠償因此給甲方造成的損失。

六、乙方應定時保養車子,如換機油、檢查輪子等到,要經常保持車輛安全性能,保持車內外之整潔,若因乙方未盡至以上職責,造成車輛損壞,則由乙方承擔相應賠償責任。

七、乙方關於安全駕駛等管理之規定,按照國家交通管理法律法規辦理。

八、甲、乙方應嚴格按本合同履行,若有違反,則要賠償因此而給對方造成的一切損失。

九、本合同經雙方及保證人簽署生效,一式兩份,雙方各執一份,同等效力。

甲方(公章):_________ 乙方(公章):_________

法定代表人(簽字):_________ 法定代表人(簽字):_________

_________年____月____日 _________年____月____日

司機聘用合同簡單版7

甲方:

乙方(僱請人):

甲方因生產(工作)需要,僱請乙方。經雙方自願協商同意,訂立本合同。

一、合同期

自 年 月 日起至 年 月 日止。其中試用期二個月,試用期間工資為___元(其中生活費,房租,水電費每月__元)。

二、生產(工作)任務

乙方同意服從甲方的生產(工作)需要:在崗位,承擔生產(工作)任務。

三、勞動紀律

甲方應根據上級部門的有關規定製定各項管理規章制度,乙方應自覺遵守國家的法律,法規和本單位制定的各項規章制度,服從管理,積極做好工作。

甲方有權對乙方履行職責和執行制度的情況檢查、督促、考核和獎懲。

四、勞動時間與勞動報酬

1、甲方實行8小時工作制度,因工作需要,有時要進休息換班,乙方應服從甲方的安排。

2、甲方執行本市中等工資標準規定,保證乙方的工資收入不低於本市當年規定的中等工資標準。

3、乙方工資按__元/月,試用期滿根據乙方所從事的工作表現在位認證由甲方負責給予乙方加薪。

4、甲方每月十五日如期發放工資,(逾期未發工資的,從超過發薪日期第六日起,甲方每天按拖欠工資額1%的標準賠償給乙方)。

五、社會福利待遇

1、退職費,凡在本單位連續鑑定用工合同,合同期滿後,視工作年限發一次性退職費,滿三年的發給人民幣800元,滿五年的發給人民幣1500元,滿八年的發給人民工幣2000元,滿十年的發給人民幣3500元。

2、探親休假,凡在本單位連續工作時間達到兩年以上者,分別可享受探親假待遇,休假其間發給基本工資,路費自理。工作滿兩年可享受七天假期,滿三年可享受十天假期,滿四年以上者可享受十四天假期。

六、勞動保護和勞動條件

1、乙方有權拒絕甲方的違章指揮,對甲方及其管理人員漠視乙方安全和健康的行為,有權提出批評並向有關部門檢舉、控告。

七、終止解除勞動合同條件

1、有下列情形之一的合同一方可以隨時解除勞動合同。

(1)、雙方一致同意的。

(2)、乙方試用期不合錄用條件或乙方不願供職的。

(3)、乙方被叛刑,送勞動教養、以及有盜竊、賭博、打架鬥毆、營私舞弊等嚴重問題,或因失職給單位造成重大損失和屢次違犯勞動紀律,經教不改的。

(4)、甲方有以暴力威脅或非法限制乙方的人身自由,侮辱乙方合法權益行為的。

(5)、甲方連續二個月不支付乙方工資的。

(6)、有關部門確認勞動安全、衞生條件惡劣的。

(7)、律法規規定的其它情形。

2、有一方提出解出勞動合同的,應提前15天書面通知另一方。

甲方辭退:(1)甲方因生產經營,技術條件等客觀情況發生變化,需裁減人員的。

(2)乙方患病或因公負傷的醫療期滿,不能從事原來的工作,也不能從事另行安排的工作。

3、如在合同其內提出辭工沒有得到批准離開的甲方有權不退還給乙方壓金和當月工資。

4、在合同期內乙方嚴重違反勞動紀律被甲方開除的,甲方不退還壓金和當月工資。

根據《中華人民共和國勞動法》,甲乙雙方經平等協商同意,自願簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

甲方:

乙方:

合同簽訂於 年 月 日

司機聘用合同簡單版8

甲方:____學校

乙方:______

根據需要,甲方聘請乙方為校車駕駛員,乙方根據甲方需要為沭陽縣劉集天驕學校接送學生及老師服務,為了保障甲方師生的生命安全和乙方的合法權益,特簽訂本合同:

1.甲方每月按時付給乙方工資1800元,在無違反規定的情況下,每月另發考核獎200元;

2.乙方必須條件服從甲方安排。否則,每次將從乙方考核獎中扣除50-100元;

3.乙方必須在規定發車時間前1小時到校,對校車的制動、轉向、外部照明、輪胎、安全門、座椅、安全帶等車況是否符合安全技術要求進行檢查,並做好《校車常規檢查記錄》。

4.每天接送學生結束後打掃車內外衞生,時刻保持車容車貌整潔、美觀,並保護好車輛不受損壞。否則,每次扣除考核獎20元;

5.乙方必須嚴格遵守《國家校車安全管理條例》及其它交通法規,如因違規操作或違章而被處罰的,則由乙方本人負責。

6.乙方如辭職,必須提前一個月向甲方提出書面申請,待甲方批准後,且乙方積極協助甲方招聘到合格駕駛員,甲方退回乙方保證金,甲乙雙方可解除本合同。否則,如果乙方不經甲方同意而擅自離職,甲方有權沒收乙方履約保證金,當月工資不發,並臨時另聘駕駛員。

7.每月四次集中學習,學習期間不得缺席、遲到、早退,否則每次罰款20元。

8.本合同有效時間一年:__年__月__日至__年__月__日。

9.未盡事宜,雙方協商解決。

10.本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份。

甲方(蓋章): 乙方(簽字):

司機聘用合同簡單版9

甲方:

乙方:

甲方因工作需要聘用乙方為司機兼業務員,經甲、乙雙方平等協商,自願簽訂本合同。

1、聘期暫定1年,從 年5月4日至 年5月日3止。

2、乙方向甲方提供的個人資料必須全部真實。否則,甲方有權辭退乙方而不做任何補償。

3、甲方保證乙方每月休息二日,乙方在合同期內享有國家規定的

婚喪假、產假及公司規定的有薪假。

4、甲方按當地最低工資標準規定,制定本公司的工資分配製度,

並決定乙方工資標準和調資方案。甲方為乙方提供免費工作午餐,甲方於每月30日支付乙方上個月的工資(遇節假日順延),不得無故拖欠。

5、乙方提出解除本合同(辭職)時,必須按甲方規定以書面形

式提前三十天通知甲方,如乙方未以書面形式、未提前三十天通知甲方(自動離職),甲方將扣除乙方一個月的工資總額作為賠償給甲方的違約金。

6、乙方應遵守甲方公司依法制定的規章制度,盡忠職守,維護公司利益,愛護車輛,經常保持車輛內外清潔,嚴格遵守國家交通管理法律法規,對違反法律法規所產生的後果由乙方全部承擔。

7、乙方聘用期間必須服從公司安排出車,不得有任何理由拒絕及拖延,如有違反,公司依情節輕重給予警告、記過罰款或開除處理。

8、乙方應定時保養車子,要經常保持車輛安全性能,不得私自用車或將車交給他人駕駛,每發現一次扣六佰元,因私自出車或未按規定將車交給他人駕駛發生事故,由乙方個人承擔全部經濟損失。

9、乙方應杜絕貪污,侵佔公司財產,否則一經發現立即開除,情節嚴重者移送司法部門處理。

10、乙方不得利用業務為自己幹私活謀私利,不得介紹客户給個人或其他公司謀取私利而損害甲方利益,一經發現,甲方有權對乙方違規項目工程總照價的50%進行罰款。

11、交通事故處理:由乙方違章造成的交通事故,乙方承擔全部費用。因意外發生事故除保險公司賠償費用外,本人承擔40%,公司承擔60%。交通違規罰單均由本人負責。

12、上、下班路途中及工作以外發生任何事故有個人承擔,公司不承擔任何責任和費用。

13、甲、乙雙方應嚴格按照本合同履行,若有違反,則要賠償因此而給對方造成的一切損失。

14、本合同一式二份,甲、乙雙方各執一份,自簽訂之日起生效。

甲方: 總經理:

乙方:

年 月 日

司機聘用合同簡單版10

甲方:

乙方:

甲乙雙方在自願、平等的基礎上,協商一致,達成以下條款:

一、甲方聘請乙方為專職司機。

二、本合同自 年 月 日起至 年 月 日止,期限屆滿本合同自行終止,經雙方同意,可以另籤勞動合同。

三、其中試用期為一個月即 年 月 日至 年 月 日,試用期限內甲方有權隨時解除勞動合同,若乙方造成甲方車輛等到任何損失,應照價賠償。

四、乙方經甲方聘用後,自願將身份證、户口本複印件交給甲方保管,一直到離職為止。

五、甲方給乙方的薪資待遇:試用期一個月,工資是30元/月,試用期一個月過後,甲方聘任乙方的,乙方受聘期間的報酬構成為:30元。發薪日應在下月份1日支付。

六、甲方車輛的保養以及車的正常維護由甲方來承擔。

七、乙方在聘用駕駛員崗位期內應遵守公司制定的規章制度,按照公司彰程辦事,準時上班,按照公司的需要,自覺加班,不講怨言,愛崗敬業,吃苦耐勞。

八、乙方在聘用駕駛員崗位期內,發生車輛違章違紀和車輛碰撞等事故,均由乙方本人負責本公司概無責任。

九、乙方在工作期間內每天對車輛進行保養、擦洗;每天對車輛進行檢查,保持車輛狀況良好再行駛。絕不帶着毛病上道。如不遵守交通規則,而發生交通事故,責任都由乙方來承擔,本公司概無責任。

十、甲方的權利和義務

其有權進行本合同規定的行為,並已採取所有必要的公司行為授權簽訂和履行本合同;

本合同自簽訂之日起對其構成有約束力的義務。

十一、合同的變更、終止和解除

1、崗位聘任合同簽訂後,甲、乙雙方必須全面履行合同規定的義務,任何一方不得擅自變更合同。確需變更的,雙方應協商一致,並按原簽訂程序辦理。雙方未達成一致意見的,原合同效力不變。

2、有下列情況之一的,聘任合同自行終止:

聘任合同期滿,或聘任合同約定終止聘任合同的條件出現;

甲方撤消或解散。

3、有下列情況之一的,甲方可以隨時解除聘任合同:

乙方在試用期內不勝任崗位要求;

乙方嚴重失職、瀆職,給甲方造成不同程度的財產和經濟等損失。

甲方籤:

乙方籤:

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