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年級組長通用總結

年級組長通用總結

養成教育是學校德育工作的基本內容,對小學生的健康成長也具有十分重要的影響,各班根據學校的德育工作目標,開展了愛祖國、愛父母、愛老師、愛同學、愛自己、愛自然、愛集體、愛勞動、愛學習、講文明、懂禮貌等主題教育活動,以下是小編整理的年級組長通用總結,歡迎閲讀。

年級組長通用總結

年級組長通用總結一

時間匆匆而過,一學期轉眼就過去了。在這個學期中,我組教師一直不斷地加強理論學習,樹立新觀念,探索有效的教育教學方法,發揮班主任及各科老師工作的主動性、創造性,形成各具特色的班級風貌,開創了年級組工作新局面。

一、 重視安全與養成教育

安全教育是學校工作的重要一環,更是我們小學組的頭等大事,安全工作我們是常抓不懈的,我們嚴格執行學校值班制度,及時將安全隱患消滅在萌芽狀態,加強課上課下的管理,對無故不到的學生進行落實。以身邊的真實事例,利用班會、隊會等渠道,滲透安全常識,確保了學生安全事故為零。

養成教育是學校德育工作的基本內容,對小學生的健康成長也具有十分重要的影響,各班根據學校的德育工作目標,開展了愛祖國、愛父母、愛老師、愛同學、愛自己、愛自然、愛集體、愛勞動、愛學習、講文明、懂禮貌等主題教育活動,有效組織學生學習學習《小學生守則》《小學生行為規範》並嚴格遵守,切實培養學生文明、衞生、守紀、勤奮、誠實、節儉的良好習慣,提高了學生的文明程度,並得到家長的好評。

二、耐心細緻抓好教學工作

在教學中我們時刻以學生為本,關心學生的學習狀態與學習效果,為了提高學生的綜合能力,我們加強補充拓展,本學期我們還開展了繪畫、手工、各項體育活動,各班主任加強對學生兩操的管理,積極組織學生參加學校的運動會冬季長跑,切實有效地提高了學生各方面的素質,真正讓學生學有所長。同時我們也很關注學困生,對他們不歧視不放棄,為他們補一補,拉一拉。我們對所有學生都是不折不扣地抓好學習習慣的培養,儘量使每一位學生養成認真踏實的良好學習習慣,促進學生整體素質的提高,提升家長的滿意度。

在這裏具體説一説我組教師的特點:一年級的兩個班主任楊麗、曲婧老師,每天9點半不到就已經到了學校,進到班裏,組織學生打掃衞生,交作業,開始晨讀,兩個一年級的孩子迅速開始了有序的學習生活;二年級的王步進老師工作細緻,收放自如,班主任工作大家有目共睹,三年級張軍峯老師和王譽穎老師對班級工作真抓實幹,獎懲分明,班級工作更上一個台階,班級面貌煥然一新;(在這裏要多説説張軍峯老師讓我感動的事情,我們兩個在一年級二班監考,發生了突發狀況,一個孩子可能是感冒不舒服,吐了一地,張老師馬上説:“陸老師你讀題,我來掃!”説完就拿起簸箕、掃把掃掉,又拿來拖把拖乾淨,一點兒都沒有耽誤學生的考試。)四年級的班主任尚華老師對學生耐心細緻,班級工作井井有條;五年級的權敏霞老師對學生敢抓敢管,有魄力,有方法,深得學生喜愛;六年級的孫雷燕老師面對一個40多人的大班,傾盡心力,一頭扎進班裏,和學生打成一片,為孩子們的學習、健康成長不斷努力着。每個老師有每個老師的特色,每個老師都恪盡職守,任勞任怨。劉維安、趙義玲兩位年輕的老師代兩個班的語文課,從來都是早來晚走,踏踏實實做好自己的各項工作。幾個老教師苗慧珍、王亞娟、解金軒、席瑛對工作絲毫不懈怠,工作充滿幹勁,遇到教學的難題,都毫無保留地分享自己的經驗,深得年輕人的喜愛。

三、年級組教師精誠團結

本年級組的老師們在人際關係上和諧互助,氣氛寬鬆祥和。教師之間互相理解,通力合作。班主任與搭班教師的配合顯得更加默契、愉悦了。在教學管理上,各班老師也更能互相取長補短,在教育學生時,也能互相交流經驗,暢談得與失。

特別是準備“家長開放日活動”時,讓我們體會到了集體的力量,大家共同努力,集思廣益,做好迎接家長的各種準備。從任務下達開始,各班齊動員,全年級組老師通力合作,發揮集體的智慧,不僅向家長展示了優美的班級文化佈置,更向家長展示了教師自身優秀的工作能力、職業素質,得到了家長的好評。

本學期,學校開展了各級各類的研討課、公開課,其中涉及到我們年級組教師的課達17節次,幾乎每位教師都面向全校開過課,但無論是哪位教師開課,同組教師都積極配合與支持,共同研究教材,共同商討教學設計,甚至製作課件、教具。有些老師需要試教,被用到的班級老師毫不猶豫地答應,甚至還做好前期準備工作。正是同組老師的積極配合,我們組每一位教師所開的課都取得了成功,獲得了聽課教師的好評。

“一份耕耘,一份收穫。”我們相信:只要踏踏實實地工作,團結一致,我們組一定會取得更好的成績。

年級組長通用總結二

感謝大家給我這樣一個互相交流、互相學習的機會。在這裏,我談談幾年來擔任年級組長的一些做法和體會,那就是:在探索中成長,在勤奮中收穫。 年級組長,大家稱它為“分校校長”,我深知,這不是説它的權利,而在於責任。年級組長在校辦室和學校各處的直接領導下,組織全年級的老師,在三年內對本年級學生的德、智、體、美、勞等全面負責,在學校工作中起着承上啟下、上載下達的橋樑和紐帶作用。為了充分發揮這一作用,面對繁雜的工作和特殊階段的學生,我主要做了以下幾個方面的工作。

一、制定工作計劃,狠抓日常管理

1、制定工作計劃。初中階段週期短,學生學習任務繁重,是學生最易兩極分化階段,學生學習和思想都處於波動狀態,因此,每接到一批新生,我都要有針對性地制定好三年期的工作計劃和每學年、每學期的短期計劃,制定每一階段的工作目標,並在實施過程中去一一落實。這樣,工作有預見性,常常能創造性地完成學校交給的任務。

2、狠抓日常管理。俗話説,態度決定一切,細節決定成敗,紀律是成功的保證。學生從踏進鎮中的第一天起,我就緊緊抓住新生入學訓練這一環節,對學生進行《中學生守則》、《中學生日常行為規範》等教育,從學生的小事抓起,從點滴做起,從學生的着裝、內務的整理、生活費的支配到課間文明休息,升旗、上操到第二課堂活動,每個班都要有嚴格的要求。工作有佈置,有檢查,有總結,有評比,每週三的操會上進行公開表揚或批評指正,做到持之以恆,常抓不懈。在

政教處的直接領導下,在我與各班主任的嚴格管理下,所帶年級的學生行為規範方面表現突出,基本做到衞生工作有序,早讀自覺到位,自習節安靜認真,課堂秩序良好,無重大安全問題和紀律問題,形成規範、有序、文明、和諧的氛圍,學生的精神面貌積極健康,年級裏互相學習、爭創文明班級蔚然成風。

二、深入工作實際,做好年級帶頭人

1、我深知,沒有調查就沒有發言權,不身體力行就沒有説服力。工作中,我堅持做到身先士卒,做好年級老師的表率。本着互相學習共同提高的原則,嚴格要求自己,規範同事,堅持以人格魅力影響學生,以實際行動帶動同事,深入宿舍、班級和其他活動場所,發現問題及時解決,不能解決的,就彙報主管領導,或找到其他班主任商量解決,從不推卸甩手,不聽之任之,放任自流,儘量做到不留後患,不留遺憾。

2、組織本年級班主任完成學校各部門對本年級各班下達的.工作任務,以及學校委派的其他臨時性工作,協調本年級各班科任教師、各備課組教師之間的關係,定期或不定期召開年級組教師會議、年級班主任會議以及學生幹部會議、優等生會議、問題學生會議等等,分析、研究本年級工作學習情況,以保證教育教學工作順利進行。

三、不遺餘力帶新人,創建先進教育教學集體。

近幾年來,隨着學校不斷壯大,每年都有新教師、年輕教師不斷充實我所在年級,為了讓他們儘快適應本校工作環境,獨自承擔教育教學工作,我都毫無保留地做好傳、幫、帶工作,像大姐一般躬身示範,使他們很快地成熟起來。我尊重領導,

團結同事,上下溝通,互相促進,創建了一個團結互助、富有上進精神的先進教育教學集體,深得學校領導的好評。

幾年來的年級組長工作,使我深感責任重大。一個年級就如同自行車上的車鏈子,掉了一環,車子就無法轉動,一個年級的成敗決定學校的成敗,影響着全局工作,長期以來,我夙夜憂歎,如履薄冰,惟恐工作做得不好,誤人子弟,因此,我堅持早出晚歸,努力工作,從不拈輕怕重,怨天尤人。身為年級組長,我首先是一個老師,一個班主任,我不斷地向領導同行們請教,不斷地探索教育教學新路子,可以説,我是在不斷的探索中成長,也在勤奮的工作中收穫成功。歲月沉澱了我的經驗,工作成就了我的理想。在大家的共同努力下,我所帶的年級和班級,每次參加段、期考,各科各項指標大都達到上級部門要求,XX年中考,XX年中考、XX年中考都取得優異成績,特別是在XX年的中考,在學生學科不均衡,基礎不紮實的情況下,新領導班子採取果斷措施,英明決策,我帶領年級全體教師,發揚“敢啃硬骨頭”和無私奉獻精神,採取“相對尖子生弱科幫扶”的策略和方法,硬是在短短的幾個月時間內把教學質量提高到一個新的台階,那一屆的中考備考領導小組給我們下達的上重點線的指標為28人,開始時,老師們都認為是不可能實現的,但經過領導精密部署和教師們的艱苦努力下,結果,中考上重點線的人數達到36人,普通高中錄取率為89。6%,全校師生為之歡呼,就連家屬們也都奔走相告。XX年我校被縣人民政府授予“中考突出貢獻獎”和“中考集體進步獎”,學校的社會地位也隨之得到了提升。

成績只能説明過去,不能代表將來。我將一如繼往地努力工作,繼續為學校出一份微薄之力。

今天,我在這裏只是拋磚引玉,希望得到樂業同行的指導幫助,給我提出寶貴意見,使我今後的工作更上一層樓。

謝謝大家!

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