【精品】班主任學期工作總結7篇

總結是指社會團體、企業單位和個人對某一階段的學習、工作或其完成情況加以回顧和分析，得出教訓和一些規律性認識的一種書面材料，它可以明確下一步的工作方向，少走彎路，少犯錯誤，提高工作效益，因此我們需要回頭歸納，寫一份總結了。那麼總結有什麼格式呢？以下是小編精心整理的班主任學期工作總結7篇，希望能夠幫助到大家。

班主任學期工作總結 篇1

一晃這個學期又即將進入尾聲，針對學生的思想教育工作，培養他們的良好行為習慣，是我本學期抓的重點。現總結如下：

一、勤於觀察

通過活動觀察。在瞭解學生的過程中，我努力展現自身廣博的文化與高尚的道德情操，使學生對你既親近又崇拜，既認定你是值得信賴的老師，又把你當作好朋友，樹立起班主任崇高的威望，為此我的教育取得了事半功倍的效果。

二、善於利用

本學期，我班繼續實行班幹部輪換制，併力爭半個月召開一次班幹部會議。學生與學生之間的觀察是最細緻的，他們能發現你平時發現不了的問題。通過班幹部會議，讓他們説出班中存在的問題，商量、討論解決的方法，並通過舉行班會課的形式，在班中集體討論、解決存在的問題。如：一開學，在引導學生制定好每週行為習慣目標後，緊接着就產生了一個問題：如何引導學生自覺地來實現目標呢？我一直很困惑，於是我就在開學的第一次班幹部例會上提出了這個困惑，班幹部們一致提出可以成立自律小組，讓他們相互監督，發揮他們的小主人意識。我一聽，覺得很是可行，就採納了。事後我感歎道：不能小看學生的智慧啊！而後，我通過幾次班幹部例會，要求班幹部敢想、敢做，不僅要做實幹家，更要做決策者，只要能發動同學們自覺參與班級管理，有利於同學們的學習和各種愛好的發展，什麼想法和活動都可以討論。這樣一來發揮了班幹部的主體性，調動了班幹部的積極性，工作起來輕鬆許多，而且效果也較好。除了學校組織的活動外,在班內還開展各種活動，鼓勵同學們積極參加，這些活動大都由學生們自己策劃，組織，總結，收到較好的效果。如在學校藝術節期間，在班幹部的策劃下，舉行了“小歌手”“小書法家”“小畫家”“小發明家”等評比活動，要求班中每個同學必須參加其中一項活動。通過這一系列的活動，既讓學生明白了發展興趣愛好的重要性，也豐富了學生緊張的學習生活，更是歷練了學生組織活動的能力。

三、因材施教。

因為學生的不同情況，學生在思想和行為習慣的形成上有所差異。有的學生是課堂紀律方面有問題，有的學生是文明禮儀方面有問題，有的學生是衞生習慣方面有問題，針對他們不同的情況，我安排了不同的學生來幫助他們。如：衞生習慣差的同學，我就安排衞生習慣好的同學來幫他，教他如何整理乾淨自己的書包，如何穿戴整齊等。班中個別幾個同學缺少誠實，這些思想認識問題，較為嚴重，這些同學就專門由我來轉化。我常跟他們聊天，講講名人誠信的故事，講講班中同學誠信的故事，慢慢地誠信的種子在這些孩子心中生根了，撒謊的次數自然也就少了。對平時懶動腦筋不學的同學，對這些同學，我採取集體輔導，給他們分配固定任務，不讓他們有偷懶的機會，讓他們發揮應有水平；對能力不強的同學。我採取適當引導，耐心教導，慢慢提高他們的成績，多鼓勵。只要他們肯努力，成績有望提高；針對紀律鬆散，學習不認真，基礎又不好的同學。對這部分人要進行課餘時間個別輔導。

四、提升自我。

半學期以來，在着重對學生進行行為習慣的培養中，我也在力爭不斷地提升自我。對於一些優秀的班主任經典著作，我能認真研讀，並嘗試着應用到實際工作中；對於在工作中遇到的問題，我能不斷地反思，努力尋找解決的方法，力爭提高自己解決問題的能力；對於學生要做到的，我能率先垂範，給學生做好榜樣作用。

六、各項成績

1、由於班級各方面表現突出，每週我班級都獲得文明班級獎。

2、班級有5名同學獲學校小標兵稱號，藝術節彙報演出中獲得優秀組織獎，運動會中獲得道德風尚獎。

3、本人被評為省級優秀教師。

4、在“我的中國夢”主題班、團隊會評比中獲得二等獎。

5、班級文化建設中獲得一等獎。

6、教案，作業展評中均獲得好評。

回首這一個學期，在看到工作的成功之處時，我也發現了不足：1.自己過多的精力被部分問題學生所牽涉了，沒有很好地顧及到全面，對於那些能力強的同學，沒有給予他們充分的發展空間，也就是我們平時所説的“兼顧兩頭”，我只兼顧到了“一頭”，提優工作做得不是很到位。2.是對於工作中的成功和不足之處總結還不夠及時，更沒有及時地記錄，現在想來，對於一個班主任的成長這是很不利的。

有人曾説，能發現問題，並解決問題，就是一個成長進步的過程。班主任工作任重而道遠，我會在以後的工作中繼續努力，不斷改進。

班主任學期工作總結 篇2

回顧這學期，儘管是剛剛組成的班級，但在引導下這些學生卻飛速發展出了班級的友誼和默契，不僅能統一學中的方向，也發展出了較好的班級的風氣。取得了較好的成績。現對我這一學期來在教育和管理上的工作總結如下：

一、班級正式的建立

能在開學之初就取得如此的默契和成長，最主要的，還是因為正是學習前的軍訓工作。儘管軍訓的時間很短，但在這一週的時間裏，我作為班主任也緊跟着自己的班級隊伍，跟大家一起走，一起曬，併為班級的學生們保管衣服並準備飲用水。因此，在軍訓中，不僅僅是學生們之間產生了友誼，我作為班主任，也同樣融入了xxx班的隊伍，得到了學生們的認可。

有了這樣良好的開頭，後面的對班級紀律的制定和管理也如同水到渠成一樣，順利的制定了我們xxx班的紀律和規定，並評選出了優秀的班幹部們。這時xxx班才算是真正開始。

二、班級的完善

儘管班級的固定的和班幹部已經做好規定，但這個班級中仍有許多的問題。想要班級順利的運轉起來，作為班主任，我在工作中還要更多的去維護和樹立自身的威信！

為此，在一學期來，我重視班級紀律要求，對班級的學生進行了嚴格的管理：

課堂上，我嚴格要求，儘管倡導開放課堂，但決不允許有同學在課堂上組做課外事情。並且不僅僅自己的課堂。對於其他老師的課，我也會根據老師的反饋去偶爾進行巡視，加強課堂紀律的同時，也在學生眼中樹立起嚴格的形象。

生活上，我按照班級的人數進行了規劃，將每個衞生區分配到人，並協助衞生委員進行管理，保學生能嚴格對待自己的衞生工作。此外，我在每天晚上寢室熄燈前會不定時的去寢室做好學生檢查，保證學生能在晚上按時回到寢室，並在自己的寢室中準備休息。並在每週的班會課上，我會對一週來的情況進行總結並讓各班幹部的報告管理情況，讓每個學生都能瞭解班級的情況，積極的參與到班級的建設中來。

一學期來，我們xxx班經歷了很多，而已發生了很多。但最終，我們還是順利將班級建立成了一個嚴謹且充滿熱情的班級體！相信帶着這樣的基礎繼續發展，我們能在接下來二年多的時間裏獲得更多的成長，並最終取得出色的結果！

班主任學期工作總結 篇3

班主任是班級的組織者和教育管理者，是學生健康成長的引路人，是聯繫各科任教師的紐帶。班主任工作既是艱鉅的，也是光榮的，有樂趣的。過去的一學期裏，我班在學校領導的統一組織下，在任課教師的大力支持和配合下，各項工作順利開展，學生學習、生活等方面都取得較突出的成績。現將本學期的工作總結如下

一、情況對比及取得的成績

我班共有學生49人，轉出1人轉入2人。大部分學生的作業完成習慣不夠理想；上課主動聽講、積極大膽發言的個性的不夠好，基礎知識不夠紮實。轉變為我要積極按時完成作業，認真聽課、主動發言的良好習慣。在這個學期裏問我班在學校各項比賽中取得了優異的成績，運動會第二、八字繩第二、迎面接力第一、元旦廣播操比賽第一，學校裏的優秀班集體等榮譽。但是我班在每週的文明班級評選中獲得的成績不是很理想總共才獲得了4次，下個學期裏在這方面要加大力度爭取獲得更多的文明班級的稱號。另外本學的期末成績雖然和其他班級有一定的差距，但是和上學期相比已經取得了不小的進步，我相信下學期將會更好。

二、全面瞭解和研究每一個新學生

瞭解學生包括瞭解學生的思想品德情況，如遵守紀律、文明行為習慣、尊敬師長、團結同學等情況；學生的學習情況，如學習成績、學習態度、學習能力、學習方法等；學生的個人興趣、愛好和特長情況。因為只有瞭解和研究每一個新生，才能更好的管理他們，教育他們，使他們充分溶入到我們這個集體中。在新生進入班級不久，我就通過家訪，電話等形式瞭解了所需的資料。

三、繼續加強對學生的德育教育

1、利用良好班風

經過一學期的德育教育，我班原來的學生的德育行為已有較大改觀。我班小部分學生，已杜絕了叫不良綽號，打架，罵人等惡習。我利用這良好的班風，幫助新生克服、改正原有的缺點。讓其他學生幫助新生,瞭解他們,幫助他們,關心他們.和他們一起玩耍,一起學習, 在玩耍和學習中指出他們的不足.讓他們儘快適應班級,溶入班級。有了這良好的班風，新生不到一個月，就適應了新班級，班級各方面進入軌道。

2、加強德育

第一、繼續通過每星期的體健課，每星期一的晨間管理來加強學生的道德教育。

第二、繼續讓副班長每天記錄班裏的好人好事帶動教育教學工作。

良好的常規是進行正常的學習和生活的保障，一個學生調皮搗蛋、不合常規的舉動往往會使一堂好課留下遺憾，會使整個集體活動宣告失敗，甚至使全班努力爭取的榮譽付諸東流，直接影響到班集體的利益。因此，要紮實有效地加強一個學生的常規訓練也很重要。本學期常規訓練的內容我以《小學生守則》和《小學生日常行為規範》要求的常規為主，同時結合課堂常規、班會和出操常規、衞生常規、勞動常規等等。使學生無論在課堂上也好，出操晨會也好，都能保持良好的紀律。

四、班幹部的帶頭作用

學期初，我就在原有基礎上,繼續擴建班委,不但使更多的學生得到鍛鍊的機會.同時,也使班級更加井井有條。每位班幹部都認真寫好工作計劃，帶動全班同學認真學好每一門功課，搞好各項活動。不少同學第一次當班幹部，工作非常負責，我馬上給他們肯定，使他們更加鬥志高昂，而那些“老”幹部則有了危機感，在幹部中培養競爭意識，有“你追我趕”的比學風格。

我只是一名新教師，在工作中肯定存在不足的地方。但是我相信隨着實踐的深入，不斷反思；經驗的積累，不斷改進。我一定能夠做得越來越好，爭取當一名優秀的班主任老師。

這個學期已經結束，所取得的成績都將成為過去，在新的學期裏我將更加努力管理好班級。

班主任學期工作總結 篇4

20XX學年下半學期，在學校提前分班的大布署下，我擔任高二（7）班地理班的班主任。無疑這時分班既有助於學生找準方向，重點發展，又有助於減輕其他學科的學習負擔，因此這半年的組班及班級發展將為高三時代的到來奠定基礎。所以，我作為班主任牢牢把握分班契機，以“樂學”作為本學期的基調，本着從思想上減輕學生課業負擔的原則，讓學生體會只有從忙碌的學習中尋找樂趣，才能學的輕鬆，學的高效，在學習中找到自信，體驗成就感。

一、新班組建，立足常規，營造良好班風

“依規管理”是班級常規管理中一種較為行之有效的方法。首先，在開學初擬訂《班級公約（草案）》，然後利用班會時間進行民主討論，對個別有爭議的內容進行修改，最後制定了正式的班級公約。在公約中尤其凸顯獎罰結合，具有較高的可操作性。

其次，班級管理中非常關鍵的一點是《班級公約》的效力如何，取決於它執行得的如何。而這其中班主任的態度又在很大程度上決定了學生的態度。所以，我從一開始，就下定決心堅決執行，相信通過一段時間的約束，學生們會習慣成自然。當然，執行的過程中確實遇到了波折，我的決心絲毫沒有動搖，設身處地給學生分析《班級公約》的重要性，剛好年級組織了道德講堂主題班會，我班的主題是《信》，藉此契機，班級又發出了《誠信倡議書》，張貼在《班級公約》旁，時刻給同學們以提醒。

最終，在我和同學們的共同堅持下，《班級公約》經過了時間的考驗，同學們自覺堅守，逐漸從“他律”轉化為“自律”，良好班風就此形成。現在，除早鍛等特殊情況外，班級作業全部在7：40之前交與老師；凡在教室包括午休、大休息不使用手機聽歌玩遊戲；勞動聽從勞動委員安排自覺進行，在檢查中幾乎保持每日10分的成績……

二、小組學習，互幫互助，發揮小班優勢

我班的特點是人數較少，男9女7共16人，而且其中有一些對地理學科有濃厚興趣並且有一定基礎的學生，在其他學科也各有優劣，所以非常適合小組學習。

開學初，我在班級座次表中就將學生分成4人小組，每組1名組長，提倡學生充分利用課間午休時間討論問題，互幫互助，培養學習主動性和自覺性，為高三的學習衝刺打好基礎。

一學期以來，特別在地理學科方面，我利用課餘時間先給個別同學講題，再由這些同學給小組內的其他同學講解。這樣的學習模式經常進行，目的是既提高好同學的能力，又可以面對面個別輔導，更有針對性，提高整體的學習效率。同學們也比較喜歡這樣的學習模式，願意犧牲自己的休息時間，也願意組內講題，每到這個時間教室裏都熱火朝天，學習氛圍濃厚。

三、培養骨幹，自主管理，發揮榜樣引領

班幹部是班主任的左膀右臂，是班級同學的核心，在班級管理中發揮着橋樑和紐帶的作用。

雖然是16個學生的班級，我本着“班級興亡，我的責任”的原則，安排16個學生人人有職務，但擔任關鍵崗位的都是重量級的同學，需要鐵面無私，待人真誠，溝通有技巧等。在開學初，無論是在日常管理還是各項活動中，我操心的多些，觀察的多些，指點的多些，慢慢地開始由多到少，逐漸放手讓他們大膽去幹。

現在，作業收交統計、班級衞生、各種回執費用等，學習委員、勞動委員、生活委員等都可以做到自主管理，按時高效地完成，班長團支書把握全局。此外，班級幹部也具有一定的活動組織能力，我只是宏觀佈署。這一點在我生病請假的一週裏特別突出，無論有無老師，班級日常管理可以正常運轉，而且主題班會大多都是幹部們自己把關，自己彩排，自己實踐。

在學期評優中，這些學生都分別獲得了三好學生、優秀團員和各項單項獎，説明班級學生的眼光還是雪亮的，他們肯定了幹部們的工作，肯定了他們在班級中的作用。

四、依託活動，積極參與，增強班級歸屬

本學期學校組織的大型活動依次有：道德講堂、足球聯賽、狀元秀、主題班會等。我班本着認真準備，積極參與的原則，在各項活動中發揮團隊精神，全班動員，各司其職，精心準備，既培養了同學們的組織能力、合作能力，又考驗了同學們的集體觀、榮譽觀……班級的凝聚力一點點增強。

在道德講堂――《信》中，同學們觀看了誠信視頻，聆聽了誠信故事，誦讀了弟子規經典，分享了感想……更重要的是提高了誠信的意識，催發了更多誠信的行動。

足球聯賽中，我班是和政治班組成聯隊，兩班運動員們精密籌劃，認真訓練，雖然最終沒有出線，但在運動場上賽出了精神，賽出了友誼。

狀元秀對人少的我班來説是不利的，但同學們都本着重在參與為班爭光的精神，哪裏需要我我就上， 最終三位同學取得了單項獎，班級獲得了文科班團體三等獎。

主題班會《找準成功的奠基石》中，正遇上我生病請假，幾乎是同學們自主籌劃，自主彩排，自主召開，但正是這次機會，展現了他們的工作能力，體現了班級的團隊精神。

除學校活動外，我班還和政治班組織了參觀城市規劃館的團組織生活、由打算出國的同學介紹國家、童年照片大家猜、期中考動員、學習經驗交流等有特色的活動。相信通過這些豐富多彩的活動，大家在心裏都有了高二（7）班這個共同的歸屬。

五、關注個體，個別談心，重視學生髮展

雖然只有16個學生，但也不乏個別特殊學生。一是因從小全託與父母缺少交流現仍十分叛逆小A。二是因父母離異自怨自艾成績一落千丈的的小B。班主任的工作不能僅關注面上，更重要的是關注細節，關注每個學生的成長和發展。所以我在把握班級大局的基礎上，也把這兩位學生的個別化教育放在了重要位置。

對於小A，我多次同他個別談話，年級組長、德育主任也多次與他交流，並且在班級良好班風學風的大環境下，小A同學的毛病有很多改進，但由於在學習上落下太多，又缺少了自信，所以成績上的進步還不很明顯，還需要老師家長的共同努力。

小B同學其實很聰明，只是高一由於家庭問題導致學習落下很多。所以他現在的關鍵是樹立自信，奮勇趕超。鑑於他理科不錯，原來就擔任物理課代表，我仍然安排他擔任物理課代表，他的物理成績一直在班裏名列前茅，還為同學介紹物理學習的經驗，期中考後他也表示他正在補高一落下的課程內容，並摸索文科學習方法。希望通過他自己的努力，可以在高三的學習上一搏！

六、小結

作為高二下的一學期，我的總體工作思路是把常規管理理順，把日常學習理順，實現班主任——學生幹部——每位學生的層級管理，同時配合各學生幹部的分工管理，構建班級日常運轉的一張棋盤，每位學生都是這張棋盤上一顆至關重要的棋子。有了這張棋盤，掃除了後顧之憂，高三我們就可以擰成一根繩，為高考衝刺！

班主任學期工作總結 篇5

曾經看過新加坡作家尤今的一篇文章——《搓塑泥團的人》，她把孩子看作是一團初具雛形的泥團，塑造他們的方法有萬千，但如何把已成雛形、卻又歪不成行的泥團，能夠不着痕跡、不傷筋骨地扭回到正常的形態，則需要搓塑泥團的教師煞費周章了。

一年前剛接手班主任工作時，面對我們班一幫聰明活潑又個性頑劣、無視學校紀律的孩子，我一直積極思考如何教育、轉化他們，做好班主任工作。最終我把班主任的工作目標確定為“塑造團結拼搏的班集體”。經過上學期的努力，同學們已經有了一定的班集體意識，行為習慣也有了一些轉變。本學期，我依然朝着既定的目標做了大量的工作，從中也體驗到很多成功和快樂，當然也不乏懊惱和無奈。

下面，我就談談我做的主要工作和具體做法。

第一、加強對學生的集體觀念教育

繼上學期擬定班級宣言，全班同學在班長的帶領下莊嚴宣誓之後，同學們的心中有了一定的班集體意識，並且在行為上也逐步有了轉變。本學期，我趁熱打鐵，第一節班會課便以“創建和諧的班集體”為主題展開，首先肯定同學們上學期所取得的進步，同時指出仍然存在的不足之處，再由班長向全班同學發出倡議：“遵守紀律，認真聽講不説廢話；恪守時間，上學堅決不遲到；作業規範，不抄襲、不亂劃；誠實守信，考試一定不作弊；講究衞生，不吃零食不扔紙屑. ”，明確了本學期的奮鬥目標，提高“集體”這個觀念在同學們心中的地位。讓學生人人都有強烈集體榮譽感，個個都以“班興我榮、班衰我恥”為己任，結合學校組織開展的校運會、文明班級（流動紅旗）、拔河比賽等活動，讓學生感受集體的力量，以班為家，熱愛班集體，關心班集體，從而真正形成以“團結”為核心的班風。

第二、充分發揮學生“自我教育、自我管理、自我服務”職能

孩子進入六年級後，接受批評教育時易產生逆反心理。我充分利用他們個性強的特性,引導他們實現“自我教育、自我管理、自我服務”職能，把班級管理的“自主權”交給學生。在培養班幹部的基礎上，鼓勵更多的同學參與到班級活動中來。如校運會上和拔河比賽時我班運動員的選拔都是由同學根據自己的特長自主報名或同學推薦後，由體育委員負責確定名單; 元旦聯歡會則交由宣傳委員負責，同學們也很積極，佈置任務後的第二天，宣傳委員就交了一份節目單給我，節目還比較豐富，有相聲、小品、詩朗誦和遊戲等等，節目表演得有聲有色。再如班級的佈置，我把同學們參加比賽或遊戲的照片打印出來後，由宣傳委員帶領幾個同學負責排版、張貼在教室的“繁花朵朵”欄目裏；黑板報則由男女生共8人分為兩組輪流出，這兩組同學互相監督，同時也互相競爭，看哪一組的得分更高；其他同學則在完成英語特色作業後，選出一部分優秀作業，主動設計了“英語角”專欄……坐在自己親手佈置的教室裏，同學們的主人翁意識明顯增強，也更加熱愛這個班集體。

第三，開展班級特色活動，創設和諧的班集體

作為一名班主任，經常聽到同學來打小報告，我的心情常被弄得很糟，也免不了對犯錯的學生批評教育，但是收效甚微。我們往往很難聽到同學表揚別人。我想，每個學生身上都有閃光點，都有值得別人學習的地方，為什麼卻常被人忽視？根據這一現狀，我在我班開展了“誇誇身邊的同學”活動，即每次班會課上，都抽出一點時間讓同學們誇誇他發現的別人的優點。從同學們的話語中，我也更加了解了學生，如杜靜同學熱愛勞動，常常自覺打掃教室衞生，隨手撿垃圾；甘龍子羣同學樂於助人，常常在課間攙扶一位雙目失明的學生家長上廁所；成績並不突出的候情緣同學，卻是個寫作迷，從四年級開始就自己寫小説，令同學們很佩服…… 有時候，在表揚的同時，同學們也會提出一些建議。這些被表揚的同學，個個臉上都露出喜悦的神情，面對別人的建議也樂於接受。一段時間以後，我發現，被表揚的只是那幾個同學，要麼有突出優點的，要麼是學習比較好的，而成績不突出的同學被忽視了。所以在一節班會課上，由我指名幾個同學，讓全班同學都來誇誇他們。記得在我説出“施其海同學“時，全班同學都竊笑，因為這位同學在學習成績和行為習慣方面都沒少挨批。經過一番思考後，終於有同學表揚他了，“施其海同學很聰明，只要稍作努力，數學就能考90多分！”“施其海同學比較大度,別人招惹他，也不生氣，總是一笑而過！”…… 我注意到，這個平時頑劣的小男生，面對別人的表揚，竟然面露羞澀，當然也有抑制不住的喜悦。我想，這節班會課，他該是終生難忘吧！

我發現，自從開展這項活動後，同學們對班會課充滿期待，違反校紀班規現象也明顯減少，同學之間的關係日趨融洽。本學期已經結束，我們班還有很多同學未曾被別人誇過，下學期，我將把這項活動繼續推行下去。

第四，加強家校聯繫工作

一個優秀的班集體的形成離不開學生家長的大力支持。本學期，我依然通過家長會、家訪記錄表、電話和短信等多種方式，和家長保持密切的聯繫，互相瞭解孩子在校和在家的表現，探討教育方法，努力使孩子養成良好的學習習慣和行為習慣。

經過努力，班級面貌發生了很大的變化，也取得了很多成績。在我校第一屆校運會上，我班獲得團體總分第一名；在拔河比賽中，獲得本年級組第一名；在學校文明班級的評比中，獲得11月份流動紅旗等等。這些成績的取得是同學們團結拼搏的結果，同時，也促使他們更加熱愛這個班集體！本學期，我班也有些同學個人表現突出，如趙慧同學獲得市“優秀少先隊員”光榮稱號，她在本年度青少年詩歌朗誦大賽中獲得兒童組二等獎的好成績；黃紅飛同學在本市學生運動會上，獲得擲鉛球比賽第一名，並打破記錄。 當然，在班主任工作中，仍存在很多不足與疏漏之處，我會在以後的工作中不斷改進，以提高自己的班級管理水平。

班主任學期工作總結 篇6

對於高一新生，經過第一學期的磨合、規範，學生基本適應了班主任的管理方式，也基本瞭解了學校的規章制度，同學之間更是得到了有效的融和。在這種大勢已定的情況下，即使再有部分學生調入本班，也會很容易將其同化，所以下一步的任務主要就是再給學生一新的目標。

讓學生，在新鮮的管理中得到自律，在不斷的規範中找準定位，在明確的方向中看到希望。對於基礎欠缺的學生，幫其樹立信心找到希望感受成功，至關重要。所以，下學期的任務是在進一步規範的基礎上，給學生提供機會展示才華、增長自信。

一、進一步強化養成教育。

教書先育人，這是我教學教育的不變準則。我始終認為：常規好，儀容儀表好，學習，自然也會很好。遍觀高一年級學生，無一不是存在做事不規範的問題。要麼是自我為中心嚴，不欣賞同學；要麼是懶散應付，學習目的非常之不明確，學習不認真。

養成教育，應該説在這一屆學生身上尤其欠缺，但作為高中生，很多習慣已經定型，且基本人人都有問題。這就決定了養成教育絕不可能一蹴而就，而是要有計劃、分步驟的進行。否則，貪多嚼不爛，造成無所不備無所不寡的結果。具體計劃如下：

1、在教育內容上，重點放在抓常規。

遲到、穿校服、學生儀容儀表，兩操，室內外衞生帶桌罩、課桌物品擺放、值日、文明禮貌等方面的教育上。學習成績的取得，並不完全決定於聰明智慧，很大一部分因素都在非智力方面。學習搞不好的學生，基礎差只是表面現象，深層次的問題是沒有進取心、沒有好習慣。

但，這種習慣的培養又不能完全從學習上去做，因為在學習找不到成就感的學生已經麻木了，已經對這方面的教育充耳不聞了。要想真正達到目的，必須曲線射門，以另一種的方式達這一目的。從日常生活、養成教育中培養學生良好習慣，再引導其將能力遷移到學習上，不失為一中有效措施。

2、在教育時間上，分時段完成。

擔當班主任，又身兼兩個班的英語教學，精力實在有限，不可能同時全部完成。更何況，學生問題較多，對於他們來説集中要求解決，也是難以翻越的高山。這就決定了，這一系列的養成教育必須分步進行，每次一個重點，解決一個再進行下一個。

為此，我決定最短每週解決一個問題，解決完一個，找一個負責人，繼續執行着。保證勞動果實繼續保有的基礎上，穩步前進。積少成多，逐漸把問題解決，逐步讓學生成為完善的人。而且一定要把這些常規檢查制度化，由班委進行定期檢查。

3、在教育方式上，班主任有效引導的基礎上，充分挖掘學生的潛力。

知己知彼，百戰不殆。教育，不是每一個學生都能接受的，所以在瞭解學生的基礎上，做及時的'溝通和引導就變得很重要了。

要做好班主任工作，必須瞭解每一個學生，瞭解他們的優點缺點、家庭環境、性格特點，只有瞭解，才有溝通，有了溝通，才有深入人心的引導和幫助。

二、構建良好的班級精神面貌

集體需要凝聚力，班級需要昂揚向上的班風和良好的班級文化。比如我們班的班訓是：得意失意，永不在意！進步退步，永不止步！這是全班同學一起選出的口號，反映同學的心聲。班級牆上貼着班規和班幹部、課代表、小組長等的職責，時刻提醒同學們努力上進。

除此之外，班主任也應倡導同學們養成良好習慣，這是無形的財富。快樂學習、熱愛生活，班主任可以發起跑步鍛鍊活動、鼓勵同學們每個午後齊聲唱歌，振奮精神……諸如此類的方法有助於形成互助互愛、輕鬆但不失努力、愉快但絕不倦怠的班級氛圍。同時強化常規管理，創設正常有序的學習環境。

三、進一步做好信心教育。

因材施教，才能最大限度的挖掘學生的潛力，才能最大限度的發揮自己的作用。不管學生基礎如何差，習慣如何不好，畢竟這是改變不了的現實。這就是自己的學生，必須要面對，而且還必須有所改變。對於這樣的學生，最大的問題就是信心問題。

由於長期的考試不理想（相對），很多學生已經失去了學習的信心，心態發生了變化，毫無鬥志可言。這就決定了，我的教育必須是喚醒式的教育。要每位同學牢記班訓：得意、失意、永不在意！進步、退步永、不止步！

上學期“超越自我”的信心教育方法，這學期繼續堅持，並儘可能的豐富化。為此，我設計了“我的學習我做主”的自我監督形式，內容涉及到勵志格言、成績激勵、聽課狀態自我監督、作業自我解決、疑難解決辦法、學會欣賞和家長評語等。

讓學生在不斷刺激中自我驚醒，自我監督，自我競爭。天天一小步，一年一大步。學生在日積月累中，增強自信，積極進取，不斷超越。

四、用激情理想鼓勵學生。

十六七歲的高中生正是有激情的時候，我們應該調動他們的積極性，而不是壓制。班裏成績差的學生也學習地很積極，因為我要給了每一個學生繼續努力學習的動力。學習是有節奏的，該玩的時候不要強迫學生學習，否則，只能適得其反。所以，在調理好學習節奏的前提下，同時用熱情鼓舞學生，才能使整個班級同心向上。

多理解、多鼓勵，少批評。把學生看成是與我一樣的成年人，他們有比較成熟的想法，他們不需要我們過多的説教，他們最需要的是我們的理解。當他已經認識到自己的錯誤的時候，就不要再批評了，否則，只能起到相反的效果。

五、常與學生談心。

不管是學習好的還是學習一般的學生，我都能常與他們談心，鼓勵他們進步。對於學習好的學生，我常鼓勵他們更上一層樓，並關注他們其他方面的發展。而對於學習一般的學生，我能鼓勵他們慢慢進步。而對於後進生，要求他們在端正學習態度的基礎上，努力向前。特別是針對學生關心的學習成績問題，在期中考試之後，就學生的成績，我有計劃的和班上的每一位同學做了交流，並給了他們一些建議。

六、加強與家長的交流和溝通。

對於表現有進步的學生，能與他們家長交流，對他們的孩子進行表揚，並要求他們繼續配合學校的工作；而對於表現較差的學生，必要的時候也能要求他們家長共同教育管理好孩子。

班主任學期工作總結 篇7

本人擔任五年一班的班主任我深知作為一名教育工作者，要熱愛每一個孩子，尊重每一個孩子，接納每一個孩子，相信每一個孩子都是未來的棟樑之材，做到有教無類。所以我們班級的管理宗旨是——活而不亂。保護孩子的天性，讓班級成為他們自由活躍的天地，同時班級也有着嚴格的約束力，以保證班級的有序和諧。

我們是一個由38人組成的大集體，要做到“活而不亂”，建立一個良好的班級自我管理機制很重要，讓學生自我管理，自我監督，這樣既能培養學生的責任感和自覺性，還能減輕教師的工作負擔，讓我有更多的精力關注每一個學生的各種需求。“沒有規矩不成方圓”，一個班集體的良好運作當然也離不開嚴明的班規。學生是班級制度的實施者和執行者，如果班級制度得不到學生的認可，就起不了應有的作用。所以，我們的班級管理從以下幾方面展開：

1、自己制定班規和相應的獎懲措施

給班級提要求：養成良好道德素養、行為習慣、學習習慣，營造文明向上、團結奮進的學習氛圍。明確了要求，進一步制定措施。在具體實施過程中，這樣的制度因為有羣眾基礎，故而有生存的空間，也最終保障了班級各項教學活動的順利實施，我覺得為了加強班級管理力度，促使同學們自我管理、自我約束，還必須有相關的制度規範作保證。班會課上徵求同學們的意見，制定適合我們自己的班規。包括儀表、衞生、學習、紀律等，成績優秀的，作業按時完成的，做好事等給予加分，違反紀律、亂扔紙屑、不完成作業、不完成值日工作等進行扣分。以鼓勵為主，樹立班級榜樣，對於習慣不好的學生耐心教育，發揮集體的力量幫助他，我相信通過這樣管理，學生一定會比以前表現得更好。

2、建立班級紀律小組

每組4-8人，輪流當組長，負責記錄組員每天的表現，這裏我們提出的要求是：報憂更要報喜，組長的職責不僅僅是“抓錯誤，提問題”，更多的還要記錄小組中今天表現好的同學或者有進步的同學。每週五上報，下週一反饋結果，評選出“班級守紀小明星”依照班規獎懲表現優劣的同學。

3、培養得力助手，更要全員參與

班級要帶好，班幹部很重要。雖然所帶的班級是高年級，但有些班幹部工作起來未能讓人稱心如意。所以開學初便指導他們如何開展工作，在班級內不斷地樹立小幹部的威信，使它們能獨立地管理好班級。現在，每天的早讀課由語文、數學、英語班長負責，各組的衞生值日工作由小組長負責，學生執勤由生活委員負責，每天的衞生常規工作由當天的值日生督促負責，各個班幹部各司其職，班級工作有條不紊地進行着。僅僅是班幹部做好本職工作，是不能建設一個優秀班集體的。只有讓學生在集體中充當合適滿意的角色，使他們真正感受到自己是集體中不可缺少的一員，他們才能充分施展自己的才華，班集體才能充滿生機和活力。因此，在班集體工作中，我積極創造條件，與學生坦誠交流，廣泛徵求大家的意見，讓學生擔當主角，給學生提供自我管理、施展才華的舞台，廣開各種渠道，鼓勵學生積極參與班級管理。開學之初，我首先向學生們強調他們在班級中應具有的主人翁地位，強化學生的主體意識和參與班級管理的積極性。然後鼓勵學生根據自己的實際把自己想擔任的職務寫下來，我再統籌安排，儘量遵照學生的意願和班級整體情況委以職責。

4、結合學校的要求，開展豐富多彩的班級活動

本學期，學校開展了以“責任教育”為主題的各種活動，在大活動下，我們班也不甘落後，積極響應開展了一些活動，比如“知禮明責”主題班會活動，“五尊無不、小學生守則、規範”等評比競賽等等。學校的其他文體活動我們也是積極參加，小製作、小發明和科技論文評比我們也取得了不錯的成績；秋季運動會上，我們也是發揮了我們的優勢，取得了多個單項比賽一等獎和團體第一的好成績。

5、開展心理活動課

認識自己——表揚自己——做最好的自己，這是我們心理活動課的內容，通過心理遊戲、心理測試等活動，讓孩子們能夠更全面、真實的認識自己。從這種活動中，學生能夠發現自己身上的閃光點，進而放大這種閃光點；發現自己身上的缺點，在同學老師的幫助下，努力改正這些缺點。

6、家校聯繫，形成合力

學生每天約有75%的時間在家庭學習生活，他們的很多行為習慣受其家長影響頗深，因此，爭取家長的理解和配合，形成家校教育的合力在班級管理中就顯得尤為重要了。開學之初，我就請家長們將自己的孩子在成長過程中遇到的問題寫下來，解決了的寫出解決方案，沒解決的寫出自己的困惑。我再對家長的問題進行歸類整理，借家長會的機會和家長們交流尋求解決途徑，以此拉近和家長的距離，爭取家長對我們班級管理中很多做法的支持。家長們感到老師和自己一樣是真心為孩子的發展着想，這樣在開展班級工作時，家長就站到了我們老師一邊，和我齊心協力管教學生，我的一些工作也變得輕鬆了不少。

在一系列的班級制度的規範下，班級活動的開展中，我們的班級體富有生機和活力，同學們在各項活動中表現突出，連續兩年獲得了校級、區級優秀班級榮譽稱號。這是學校對我們的肯定和鼓勵！

我熱愛我的班主任工作，因為在我心中：一個集體就像一艘船，載着學生越過江河湖海，駛向理想的彼岸。班主任就是這艘大船的船長，要為大家導航，為大家設計！在未來的班主任工作中我還有很多設想，很多期許，我會更加嚴格的要求自己，充實自己，為更多的孩子導航好這艘船，將他們送到他們夢想的彼岸！