七年級二班班主任工作總結

初中，是中學階段的初級階段，從小學過渡到中學的時期，也就是七年級（九年制義務教育，所以叫七年級，五四學制區為六年級）。初級中學一般是指九年義務教育的中學是向高級中學過渡的一個階段。下面為大家帶來了七年級二班班主任工作總結，歡迎大家參考！

本學期我繼續擔任七年級（2）班的班主任，雖然，在班級管理上我沒有什麼良好的經驗，但我希望能在現在這班學生中，把自己在教育教學上的理論更好的應用在實踐上。畢竟，班級中的每一位同學，都是一個可貴的生命。教師的使命就是教育好每一位學生，而班主任的使命便是以學生的健康成長為首要任務。如果一位班主任，不能夠把學生放在心中的首位，那它就不是一名稱職的班主任，更不是一名稱職的教師。提高個人的素質，我將盡我最大的努力，教導這批學生認識自己、提高自己。因此，身為班主任，無論在什麼時候都要對得起學生。為了使學生能夠在學習的三年時間裏，學到更多的本領，發展學生的個性，提高個人的素質，我將盡我最大的努力，教導這批學生認識自己、提高自己。

一、思想政治教育

瞭解和研究學生思想狀況是做好班主任工作的前提。為了繼續深入瞭解學生的思想狀況，我主要採取以下幾種途徑：

1、多與學生交談。通過個別談話、班幹部會議等方式瞭解學生假後情況，增加師生感情消除學生與教師之間的隔膜，有利於開展工作。

2、家訪、家長會。經常與家長保持電話聯繫，如實反映學生在校各方面表現情況，讓學校教育與家庭教育同步。原則上每學期都要對每一個學生進行至少一次電話家訪。

3、寫日記。日記是學生與班主任交流溝通的重要平台，可以真實準確瞭解班級情況，及時化解矛盾。

二、班主任常規工作

1、組織晨會工作。每天早上準時到位組織監督晨會紀律與自主學習情況。

2、檢查當天衞生值日工作。早、晚檢查教室衞生，做到早晚小掃（清理走廊、講台、過道上的明顯垃圾），中午打掃（徹底打掃清潔）。

3、檢查上課學習情況。無課時去教室巡視課堂紀律，記錄遲到、早退、曠課、上課説話、玩小動作、睡覺同學名單。

三、班級管理

（一）建設一個團結友愛，互幫互助的班集體一個優秀的班集體不是自然而然形成的，需要班主任進行長期工作，進行組織和培養。

1、培養學生的責任感與榮譽感。現在的學生一般都比較自私、懶惰、不敢承擔責任，責任感與榮譽感的缺失主要後果是迴避問題，不能正視錯誤，矛盾得不到解決。要允許學生犯錯誤，鼓勵學生勇於承認錯誤，面對錯誤，幫助引導他們解決問題，讓他們明白敢於承認錯誤的人才可能解決問題，勇於承擔責任的人才會受尊重。

2、樹立正義向上的輿論。班上有了正確的輿論，壞事在班上就得不到支持，就會很快被制止，學風、班風就可以達到鞏固的目的。

3、班級實行民主管理。多以學生心態思考問題，把主動權、決定權交由學生自己。班主任只要提供建議方案供討論與參考，最後監督落實。

（二）後進生轉化教育

一個良好的班集體需要全體同學的參與——“一個也不能少”。尤其不能忽略後進生的轉化教育工作，有時一個班集體是否優秀取決於這些同學的轉化情況，如果後進生都變得上進積極，有責任感有榮譽感，願意融入班集體，熱愛班集體，接受老師的`教育與同學的幫助，懂得感恩，那麼這無疑是一個團結友愛，積極進取的優良班級。因此必須耐心做好後進生轉化教育工作。具體做法如下：

1、本着理解、尊重的態度對待後進生。對後進生轉化教育，班主任應持正確的態度，思想上不要歧視，感情上不要厭惡，態度上不能粗暴。對後進生要一分為二，善於發現後進生身上的積極因素，特別是要注意培養後進生的自尊心和自信心，做到動之以情，曉之以理。

2、對後進生轉化教育要對症下藥，首先要找出每個後進生特殊在什麼地方，有的學生學習成績不理想，有很強的自卑感，造成性格孤僻，不和羣；有的是精力過剩，辨別是非能力差，容易受外界與他人干擾；有的缺少家庭教育，心智較不成熟，較自私叛逆，總之第一個後進生都有其特殊性，要做到區別對待，對症下藥，因材施教。

四、學習輔導

（一）樹立信心、明確目標、端正態度，培養榮辱觀。現在的學生沒有目標沒有理想，不知道自己來學校做什麼，對學習成績漠不關心，考100分與0分抱不在乎無所謂態度。現在作業抄襲，考試作弊之人較少，因為他們不會就乾脆睡覺、説話、玩小動作，無所事事，飽食終日。就連抄襲、作弊可憐的“上進心”都沒有了。這些學生多是成績不好，基礎差，厭惡學習，放棄學習。因此首先要幫他們樹立信心、明確目標、端正態度，明白一分耕耘一分收穫，體會學習的樂趣，迴歸學生應以學習為本，培養榮辱觀。

（二）成立學習小組。挑選學習較好，樂於助人的十人成立學習小組，帶動幫助全班同學，營造學習氣氛。原則上每兩週召開一次會議，討論本班近期學習情況。

以上就是我該學期的班主任工作計劃，作為新人經驗尚淺，能力欠缺，但我會盡最大努力做到最好。