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2022年英語培訓開學初工作計劃(精選5篇)

2022年英語培訓開學初工作計劃(精選5篇)

時間的腳步是無聲的,它在不經意間流逝,成績已屬於過去,新一輪的工作即將來臨,一定有不少可以計劃的東西吧。可是到底什麼樣的工作計劃才是適合自己的呢?以下是小編為大家整理的2022年英語培訓開學初工作計劃(精選5篇),希望對大家有所幫助。

2022年英語培訓開學初工作計劃(精選5篇)

2022年英語培訓開學初工作計劃1

一、培訓目標

1、建立準音和回課制度(由園部負責),及時發現糾正發音的問題 ,提高教師自身的英語水平,保證特色活動的效果。

2、建立口語日常用語量化的考核制度,要求教師在一日活動中,主動與幼兒進行口語對話。

3、每月一次分級部培訓,培訓內容根據當月實施的計劃而定,確保培訓的時間和質量。針對每一次的培訓內容建立還課制度,從細節入手,幫助新教師儘快融入到特色活動的教學中來。

4、本學期繼續對中大班教師提出用純英語上課要求,有英語特長的教師做好引領和示範。

5、繼續為年輕教師提供展示自我的平台,如:每月的英語暢遊、morningspeaking活動和教學活動交流等,鼓勵年輕教師的大膽參與和挑戰自我。

二、培訓方案

1、每月的英語培訓時間

每月雙週四,一次培訓一次考核。

2、實行分年級培訓

*培訓內容以教材為主,根據上課流程進行逐個培訓和考核,並有目的地融入課堂用語和幼兒在園用語100句的培訓。

*培訓時加入對教材的培訓、日常用語的培訓使用和對老師口語的正音等。

3、Morning Speaking

*時間不變,每個星期二、三、四的早晨,其中大班在星期二開展,中班在星期三開展,小班在星期四開展。

*內容以各級部的英語教材為主。

*主持人由各班教授英語的老師承擔。

4、英語暢遊活動

*英語暢遊活動時間是每月第二週的週二(大班)、週三(中班)、週四(小班),*內容仍是以教材內容為主,

*要求年級裏面的老師一起出謀劃策,以集體遊戲的形式進行,遊戲中加入“幼兒與幼兒互動”、“老師與幼兒互動”、“老師與老師互動”、“家長、老師和幼兒的互動”(大活動),提高孩子個人表現力,激發學習英語的興趣,活動中每個班級的老師要做到認真投入。

三、具體培訓時間及內容

2月:

1、交流本學期的培訓計劃

2、培訓日常用語

3、針對教材進行正音

3月:

1、培訓:教師課堂用語的豐富;

幼兒日常用語

教材的正音

2、考核:日常用語的使用

4月:

1、活動展示月:各年級推薦老師進行英語活動展示,側重在純英教學

2、考核:日常用語的使用

5月:

1、培訓:課堂上的遊戲環節

教材的培訓和正音

2、考核:遊戲中課堂用語的使用

6月:歸檔、總結

2022年英語培訓開學初工作計劃2

一、指導思想

海南師範大學外語系以服務少數民族和貧困地區為宗旨,在當地教育局的統一部署與安排下,重組我係英語學科教師教育資源與中學英語教學實踐資源,與瓊中縣基地學校共同建立起為期一年的週末流動師資培訓學院,計劃在瓊中縣培養10-12名研究型初中英語骨幹教師,幫助他們更有效地更新教育教學理念和專業知識,提高學科教育理論修養和教學研究能力,並以他們為種子隊員,推動教師所在學校的“校本教師培訓”與反思性實踐活動的開展,促進瓊中縣初中英語教師隊伍的專業化進程,實現瓊中縣英語學科課程改革和海師大外語系英語學科教學研究的雙贏目標,英語培訓學校工作計劃。

二、培訓目標

研究型骨幹教師應該具有較強的英語學科教學能力和願意對英語教學進行反思性實踐研究的積極態度與基本技能,包括:

1、能夠清楚地描述自己教學的目標、具體過程、結果和存在的教學問題;

2、對個人教學有自我監控的意識與能力(包括能夠有效觀察課堂、記錄、反思和講述自己的教學決策思路);

3、能夠對教學進行質量評價、分析和診斷,並能夠處理自己的教學問題;

4、能夠對教師的課堂教學行為進行內容分析、學會對教學進行比較與歸納;

5、能夠用有關語言、學習、教學等相關的外語教學理論對教師教學行為背後的原因進行推理和解釋;

6、習慣於與其他同伴教師進行反思性交流與合作;

7、對自己的教學問題或某種課堂現象能夠採用正確方式進行調查;

8、能夠對自己的調查數據進行處理和對調查結果進行討論,並能將自己的調查過程與結論撰寫成行動研究報告。

三、培訓內容

海師大週末流動師資培訓學院英語學科從06年12月開始至07年12月結束,在瓊中縣進行為期兩個學期的週末培訓活動。

本培訓着眼於提高教師個人對外語“教”與“學”的個人理解,發展教師自身的專業發展意識與對個人教學行為與思維過程進行研究的意識。為此,教師將以所在學校教研小組為單位學會開展經常性的教學反思與交流活動,以提高其自我專業發展的技術和能力,特別是進行教學行動研究所需要的各種方法、手段與技巧,並通過這種互助性的(peer-support)小組研究活動,在交互性的學習與研究中學會總結和擴展自己的教學實踐知識,為教師專業的終生髮展打好堅實的基矗

第一學期(06-12-16至07-7-21)集中培訓14個週末,培訓內容主要為

(1)英語學科教學知識與技能的學習與交流;

(2)英語課堂教學的分析與評估;

(3)英語教學反思與交流等三部分,包括訓練營學科教學知識與技能學習4×14學時,案例分析為主的課堂教學研究4×14學時,校本互助型教學反思與研究,並輔之以網絡上的教學研究指導共7個月,每週一次,約2×28學時,共計168學時(詳見上學期培訓安排)。

第二學期(07-8-1至07-12-15)集中培訓5個週末,培訓內容主要為

(1)英語教學基本理論的應用;

(2)英語教學的研究方法;

(3)英語教師的行動研究等三部分,包括訓練營的英語教學理論講座與教學研究方法講座共4×5學時,行動研究案例分析4×5學時,通過網絡進行的教學研究指導5個月,每週一次,約2×20學時,共計80學時。

四、培訓與檢測方式

1、主題性集中培訓

每次集中培訓都以一個教學主題為中心進行課堂教學分析與研討活動,邀請本縣全體初中英語教師共同參與,一方面有利於促進全縣初中英語教師專業化的整體進程,同時為研究型骨幹教師的專業發展提供良好的教師教育氛圍與同伴教師之間相互支持和交流合作的人文環境。凡積極、認真參加每次主題培訓活動、並能大膽發表個人意見的教師均可獲5學分。

2、自主性記錄培訓

每位研究型骨幹教師必須填寫專業自查表,包括:

(1)本校英語教育的水平、條件和問題;

(2)本人從教英語的歷史及特長;

(3)本人蔘加培訓的需求與打算;每次訓練後都要撰寫訓練筆記,總結收穫體會;每次校本的小組反思後都要寫教學反思日誌;培訓期間還要通過電子郵箱和寫博客的方式與指導教師和其他學員進行交流,每週至少一次。凡認真完成以上學習與反思記錄工作的教師均可獲5學分。

3、任務性檢測培訓:

每位研究型骨幹教師必須完成以下“專業知識與技能”、“課堂教學研究”和“教學行動研究”三項專業培訓任務,以便進行培訓目標的全面檢測,凡達標者可獲10學分,執行細節如下:

(1)專業知識與技能培訓的任務與檢測:

每位研究型骨幹教師必須在基地學校或所在學校演示1-2節公開課,清楚描述自己的教學目標、過程、結果和所存在的教學問題,接受其他教師的評價與建議,並寫出自己公開課的反思報告。完成公開課任務的教師可獲1學分,優質課可加0.5學分,能夠在反思報告中清楚描述和分析自己的教學行為、思想過程的教師可再加1學分(共2.5學分)。

(2)課堂教學研究培訓的任務與檢測:

每位研究型骨幹教師至少要將自己的1-2節課進行錄音,轉錄成課堂話語文本資料,以便對自己的課堂教學的內容進行歸納性分析,並在指定時間與地點向其他教師報告自己的分析結論。完成分析文本的教師可獲1學分,在分析報告中能正確歸納自己教學行為要點的教師可加1學分,能夠在互助組內推廣該課堂教學分析方法的教師可再加0.5學分,(共2.5學分)。

(3)教學行動研究的培訓任務與檢測:

每位研究型骨幹教師必須結合自己的教學實際提出至少1個教學行動調研方案,並寫出相關的調查報告和行動研究報告,完成該任務的教師可獲1學分,在研究報告中能正確運用研究方法和手段調查問題、處理數據、進行調查結果討論的教師可加1學分,能夠根據自己的研究結論進一步進行後續研究、並在互助組內推廣該研究方法的教師可再加0.5學分,(共2.5學分)。

教師在培訓期間所撰寫的其他教育教學改革論文、實驗報告或相關論文、教學實踐指導報告等都可分別獲1、2或2.5學分。

以上各項培訓的最高學分為20。凡獲18學分以上(含18學分)的教師,評估總成績為“優秀”、凡獲得17-15分的教師為“合格”,獲15分以下的教師為“不合格”。

評價考核工作由培訓導師,研討小組,及教師本人共同完成。流動學院英語學科工作站將為每位教師統一建立“研究型骨幹教師專業發展”個人檔案(包括紙質與電子兩種文本)。評價以量化記分和定性評價相結合,以利於教師的繼續發展與本流動學院對我省貧困地區外語教師教育現狀的深入調查和研究。

凡檢測合格的教師將獲得海南師範大學流動學院所頒發的相關證書,優秀的骨幹教師將獲得海南師範大學外語系師範生“英語教育實踐導師”的榮譽稱號,他們還可以參與流動學院對其他縣的輪訓服務工作或師範生的教育實習指導工作。

五、協作管理機構

瓊中縣教育局、瓊中縣教師培訓中心、瓊中縣中基地學校與海南師範大學外語系共同組建“海南師範大學週末流動師資培訓學院英語學科工作站”,負責以上專業訓練活動的組織協調與行政管理工作,主要由基地學校和海南師範學院外語系具體實施訓練計劃,包括指導教師的聘用與管理、各種訓練活動的組織、博客網站的建設、學員學分的確認、以及學員專業檔案的建立等。

英語學科工作站的主要工作人員如下:

韓剛(海師大外語系教授,海師大英語語言教育研究室主任)

楊學前(海師大外語系副教授,海師大英語教學理論與實踐教研室主任)

王蓉(海師大外語系副教授)

黃宏拉(瓊中縣教師培訓管理中心主任)

何國庭(瓊中縣中學英語教師)

趙聯璧(海南中學英語教師)

陳運香(海口市第四中學英語教師)

陳華琪(海南師院附中英語教師)

羅家富(海口市第一中學英語教師)

2022年英語培訓開學初工作計劃3

按照本學期英語教研計劃和學校教科處工作計劃,以全面、協調、可持續的科學發展觀為指導,結合英語學科特點,制定本學期教研工作計劃,旨在樹立科學的質量觀,加強有效教學研究,提高課堂學習的有效性,促進教學質量的提高。

以基礎教育新課程改革實驗工作為中心,推動教育教學改革繼續深入,組織教師圍繞新課程實驗中的重點、難點問題開展教研活動,加強和改進我校初中英語學科教育教學工作,推進初中英語新課程的實施,深入研究教學中存在的問題,精心營造有利於學生健康成長的學習環境,進一步加強組內教師的交流,努力探索和創造各種平台與合作交流機制,開展形式多樣、注重實效的教研活動;

創設寬鬆和諧的研究氛圍,激勵廣大教師在教學中研究,在研究中教學,提高專業水平和教學能力。

一、工作目標和思路

1、工作目標:提高課堂教學效益,促進教師專業化發展。

2、工作思路:以“三式”課堂教學模式為中心,開展教研教改,提高學生學習能力。

二、工作重點

1、推進“三段式”課堂教學模式。

2、開展集體備課和專題研究。

3、上好研討課,形成教學反思。

三、具體工作措施和要求

1、以新教材的使用為重點開展校本教研,重點做好集體備課工作,提高效果,進一步發揮備課組的作用。

2、積極開展教學常規管理工作。特別是備課和作業批改等方面的檢查工作。

3、結合新教材,樹立新課程的基本理念和現代教育思想,提高教師的專業素養,以教研促課改,在課改中提高廣大教師的教科研能力。適時開展優秀教學論文研討學習活動。

4、做好教育科研課題的研究工作。結合新教材實驗和教改實踐,積極開展課題研究工作,以科研帶教研,促進教學改革,提高教學質量。

5、抓好初中畢業班的教學及複習研討工作。組織初中畢業班教師學習有關中考文件,開展好初中畢業班教學及中考複習研討活動。

6、組織教師和學生參加中學英語方面的各項評選活動。

7、倡導讀書活動,促進教師專業內涵發展。全體教師都應保持持續學習的願望,形成濃郁的學習氛圍。

8、每位教師必須開放課堂,領導、教師隨時推門聽課。每位教師每期聽課不少於20節。

四、具體措施

1、集體備課:一方面,先由執教教師作好初備設計,再由本組成員討論,大家紛紛發表自己的看法,對初備內容進行適當增添或刪減,最後形成一個合理的教案。並且在集體備課的過程中要作好研討記錄。另一方面,還要備“教學問題”。大家分別提出自己在教學中存在和遇到的問題及困惑,共同討論,並談談自己的見解,以形成切實可行的解決方案。

2、研討課:執教教師必須按照新課程的要求認真備課,採用“三段式”課堂教學模式,在上課的過程中充分調動學生學習的積極主動性,營造良好的課堂氛圍。課後結合自己所上的課進行反思,總結課堂教學中存在的優點和不足,以便在今後的工作中得到進一步改進和提高。同時,本組的教師要針對所聽的課進行評析,討論,完善聽課者反思。

3、專業化培訓:為了提高教師的專業水平和業務素質,必須堅持終身學習。主要包括新課程樣本教研的指導、遠程教育資源的使用、課堂教學模式研究、小專題研究等等。每次培訓,每位教師必須作好記錄。

4、專題研究:本期本組仍然進行“三段式”的課堂教學模式,並以其中的第二個階段“互動衝浪”作為研究對象。

5、本學期至少撰寫教學反思性論文或案例分。

2022年英語培訓開學初工作計劃4

一、工作目標:

1、通過培訓,使全體教師掌握教師英語300句,並養成廣泛應用英語的習慣。

2、本學期掌握50句,使各位教師具備聽、説、讀的能力,形成使用英語的風氣。

二、培訓安排:

1、培訓時間:每週三下午第三節課,校多媒體教室。

2、學習材料:寧波市中小學教師繼續教育培訓教材《教師英語300句》。

三、培訓措施:

1、嚴格培訓過程和結果管理:

培訓過程中切實做到“六認真”,做好每次的簽到工作,階段培訓結束,每位教師須到指定教師處過關。

2、營造英語學習的環境:

(1)要求每位教師明確培訓目的,要求和安排,調動學習英語的積極性。

(2)建立自主合作學習小組。

(3)要求各位教師帶頭在學校大膽使用英語進行交際。

四、內容安排;

三月份:Greetings

四月份:Introductions

五月份:Making Telepohe Calls

六月份:Asking the way Doing Some Shoppings

七月份:考試

如何制定一個好的小學英語培訓計劃?老師教你怎麼做!

由於英語在現在社會越來越重,所以英語的學習起始時間也越來越早,很多小學在一年級就開始設置英語課程。但是對於剛來到小學的學生來説,在學校開設英語課時還沒有做好充分的思想準備,也沒有一個很好地學習英語的學習計劃,方法不當,學生學起來就會很困難,也會越來越枯燥,導致很多孩子對英語產生了厭煩甚至畏懼心理,那麼如何制定小學英語培訓計劃呢?今天就給大家總結幾條制定小學英語培訓計劃的良策。

1、培養孩子英語興趣

剛開始學習英語的時候,孩子的意識還處於感性階段,這時老師會千方百計的在課堂上激發孩子的學習英語的興趣,多采用顏色鮮豔的單詞卡片、圖案等直觀的教學工具進行教學,通過玩遊戲、學唱英語兒歌等孩子比較喜歡的方法來調動孩子學習英語的熱情和積極性,使孩子感覺在學習英語是一件非常有趣的.事情。那麼在家中,家長也可以給孩子多備一些有趣易懂的英語童話故事,在睡前給孩子講睡前英語故事,和孩子一起演練課本上的對話,讓孩子大膽的開口説出英語,並且讓孩子有學習英語的成就感。不知道如何正確學習英語?這裏有提高英語學習技巧的免費試聽課,你可以試聽試聽:

如何制定一個好的小學英語培訓計劃?老師教你怎麼做!

2、注重日常積累

隨着英語的不斷深入學習,詞彙量在英語學習中的地位也越來越重要,單詞的記憶方法直接關係到了英語學習的成敗。孩子作為低齡英語學習者,對於單詞的教學還是很懵懂,家長不能採用死記硬背的方式讓孩子記憶單詞,應該要採用聯想記憶法,讓孩子找到這個單詞跟中文含義的相關點去記憶或者通過讀音來記憶單詞。也要多看英語讀物,不斷積累孩子的英語詞彙量,讓孩子做到見詞能讀、聽詞能寫。這樣可以為日後孩子初中英語的學習打下堅實的基礎。

3、持之以恆

學習英語的過程就是學習一門新語言的過程,在學習語言的過程是一個漫長的過程,不能讓孩子半途而廢,每天讓孩子堅持大聲朗讀課文,要讓孩子有堅持不懈的精神,端正的學習英語的態度,才能把英語學好。

以上就是彙總的制定小學英語培訓計劃的相關策略,在學習英語的過程中,都是先苦後甜,家長不能給與孩子太多成績的壓力,要讓孩子堅持學習英語,不要放棄,便可真正學好英語。

2022年英語培訓開學初工作計劃5

一、參考總則:

1、堅持每一天,充分利用一切可以利用的時間學英語。沒有持之以恆的學習和大量的時間做保障,一切都是空談。

2、每天聽寫一篇文章,尤其建議選擇視頻資料,更形象貼近生活,如以一部電影、視聽教材為中心,展開一天的學習。

3、聽説讀寫譯五項都要練,以聽説為主。

4、求質不求量,把聽寫的資料徹底搞懂足矣,不要好大喜功,貪大貪快。紮紮實實,按部就班,是學好英語的必經之路。

5、把零碎的時間充分利用起來學英語,不斷地重複。

6、聽寫是個學習英語的好方法,要繼續加強。

7、早睡早起學英語。

8、抓住一套教材足矣,不要盲目的更換教材。

9、每天學習英語必須要有詳細可行的英語學習計劃,必須堅決執行,沒有任何藉口。

10、相信自己,一定能夠學好英語。

二、學習方法:

1、 聽寫法

英語學習計劃的第一種方法叫逆向法。逆向法的要義在於"全文聽寫",即:

盡力聽,把聽出來的寫下,聽不出來的先放着,下次繼續。鍾道隆老師使用復讀機,聽寫voa,強調不看原文。

很多逆向法的實踐者認為,過於強調不看原文會導致時間浪費,因為有些沒有接觸過的詞彙根本無法聽出來。

使用學習軟件,不但可以全面高效實踐逆向法,而且可以:

1)聽寫視頻;

2)可以在聽寫的時候顯示生詞。

2、看電影學英語法

對於英語聽説能力的學習者,學好英語,必須要有一個明確的英語學習計劃,看電影學英語是最佳的方法,因為電影或美劇的發音是最清晰的,語境生活化,適合練聽力和模仿語音,只要認真地有興趣的學習,那麼效率一定是最高的,如果你能看透10-20部的電影或看幾遍老友記,英文的聽説讀寫能力會全面過關!

看電影學英語五部曲:

第一遍(聽力):

看雙語(中英文)字幕和閲讀影片台詞,瞭解電影情節。

第二、三遍(聽力):

只看英文字幕,看不懂的地方根據影片劇情進行猜測。

第四遍(聽力):

看中文字幕,儘量多猜聽不懂的英文。

第五遍(口語):

模仿電影的對話,比如角色扮演,二語悉得7點步驟進行口語訓練。

這樣的步驟 至少看3遍。當發現第2遍看英文字幕 有很多單詞

或句子不能理解時,請調出全部字幕,可以反覆復讀及聽寫或標註生詞。這樣學英語是不是您所喜歡呢。通過這兩種學習方法,您每天只需1到2小時,或利用零碎時間,結合影視來學習,效果非常明顯!

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