開發主管個人簡歷模板

萬能簡歷可謂是人見人扔，這樣的簡歷真的已經失去了任何的價值。第一，它毫無針對性，講的東西都非常平均，沒有顯示出任何的重點內容。那麼招聘者就無法通過這樣的簡歷去了解你在應聘崗位上的具體水平和經歷;同時，萬能簡歷當中的求職崗位以及地區意向也寫得不明確，一般都是羅列出好幾個意向，起碼也應該把你應聘的崗位以及公司所在地放在最前面，要不然東西都放在後頭，明顯讓人看了就知道你這封簡歷根本沒有針對公司去做。

而是拿着你的大眾性簡歷投遞，這就屬於一種不重視公司的行為，因為招聘者也知道一些求職者會有幾種簡歷，而萬能型的簡歷就是投遞給一些不重要的公司，那麼人家還會接納你嗎?因而投遞給自己中意的公司就要針對這家公司認真做一份簡歷，其實改造下萬能簡歷也不難，首先把和這家公司有關的求職意向、地區、工作經歷、個人技能、個人愛好都擺出來，接着對這些內容進行詳細表述，而其他無關的內容進行一個簡單化處理就可以了。

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個人信息

yjbys

國籍： 中國

目前所在地： 廣州 民族： 漢族

户口所在地： 江西 身材： 168 cm? kg

婚姻狀況： 已婚 年齡： 38 歲

個人聯繫方式

通訊地址：

聯繫電話： 家庭電話：

手　　機： QQ號碼：

電子郵件：

求職意向

人才類型： 普通求職

應聘職位： 經營/管理類：總經理、電子/郵電/通訊類：技術總監、高級研發工程師、工業/工廠類：總工程師

工作年限： 16 職稱： 無職稱

求職類型： 全職 可到職日期： 一個月

月薪要求： 8000--12000 希望工作地區： 廣州 東莞 深圳

個人工作經歷

公司名稱： 深圳沙井王氏集團華高公司起止年月：1993-12 ～ 1997-10

公司性質： 外商獨資所屬行業：

擔任職務： 開發主管

工作描述： 公司主要以OEM和ODM產品為主，主要產品有日本東芝汽車電腦CAR　PHONE，WALKING　TAKKIE，PC　DOCKING　 STATION等。本人主要與客户進行技術溝通，新產品導入並對產品性能進行改良，工程技術資料的擬訂和編制，領導各工程師積極參與各項開發項目。

公司名稱： 江西無線電二廠九江分廠起止年月：1992-08 ～ 1993-11

公司性質： 國有企業所屬行業：電器，電子，通信設備

擔任職務： 工程科

工作描述： 從事無線電產品的開發研究工作。

教育背景

畢業院校： 南昌航空工業學院

最高學歷： 本科獲得學位: 學士學位 畢業日期： 1992-07-01

所學專業一： 電子工程系應用電子技術 所學專業二：

受教育培訓經歷： 起始年月 終止年月 學校(機構) 專　業 獲得證書 證書編號

1985-09 1988-07 江西省都昌一中 高中 畢業證

1988-09 1992-07 南昌航空工業學院 電子工程系應用電子技術 本科畢業證

語言能力

外語： 英語　良好

國語水平： 一般 粵語水平： 一般

工作能力及其他專長

1.15年的項目管理產品開發工作經驗，12年的外資廠研發工程管理經驗，熟悉R&D部門的全面運作。

2.熟練模擬電子和數字電子技術，對數碼產品，RF產品具有豐富的實際經驗。

3.熟悉PC操作，熟練運用PADS2000，POWER　PCB，AUTOCAD等設計軟件。

4.很強的動手能力，良好的品質意識，成本意識和品控能力。

5.良好的領導才能和溝通能力，處事穩重，條理清楚。

6.參與了ISO9000培訓及推廣工作，熟悉ISO9001的全面運作。

7.多年的不同崗位工作經驗，從工程師-高級工程師-主管-總監，全面瞭解各階層的工作特性及技術要求，和崗位職能。

8.英文基礎良好，語言表達能力強，白話流利，善於溝通，與人相處融洽。