學校教師值班管理制度（通用12篇）

在快速變化和不斷變革的今天，我們可以接觸到制度的地方越來越多，制度是一種要求大家共同遵守的規章或準則。那麼制度怎麼擬定才能發揮它最大的作用呢？下面是小編幫大家整理的學校教師值班管理制度（通用12篇），希望能夠幫助到大家。

學校教師值班管理制度 篇1

為保證學校教學有序運行，學校實行教師值班制度，值班由教務處負責安排，實行打卡制，值班老師職責如下：

1、學生上課期間值班老師巡查全校的教學情況，督促學生上課。中午11：30-12：00及下午5：30-6：00必須在教務處值班。

2、值班老師在值班期間需給學生准假，只准課餘時間學生外出的假，無權準上課時間的假班主任老師同意的除外。

3、值班老師值班當日手機必須24小時開機，配合學校各部門處理學校的突發事件。

4、晚上10：30值班老師需配合輔導員老師查寢，做好查寢記錄，對於未按時返校和夜不歸宿的同學應及時與家長聯繫，未及時通知家長的追究值班老師責任。

5、值班老師值班當日應在教師值班卡上簽名、打卡。未經同意不得私自調班。

學校教師值班管理制度 篇2

為規範學校值班工作，預防各類安全事故的發生，保證學校日常教學工作和在節假日期間的安全，特制定廣東省環境保護職業技術學校領導與教師值班制度：

一、在學校教學和休假期間安排輪流值班，由學校統一安排領導和教師值班，併發放值班安排表。教職工必須服從學校安排。

二、值班領導和教師必須按時簽名報到參與值班，不得遲到、缺席。有事必須提前兩天向值班領導請假，由值班領導與學校協商另行安排替補值班教師。

三、值班領導和教師在值班期間，要忠於職守，不得隨意離校。值班期間須巡視學校辦公樓、教學樓、實驗樓、學生宿舍樓等的安全，特別在晚上尤其要提高警惕，發現安全隱患及時排除，切忌麻痺大意。中午開飯時間在食堂巡視值班。

四、及時處理學校突發性事件，發現有不良行為或不安全現象應及時、嚴肅阻止，不留後遺症。

五、熱情接待來訪客人和學生家長，盡力解決客人和學生家長提出的問題和困難。

六、校領導實行月值班，科領導和教師實行周值班。

七、值班期間，值班領導和教師必須在校住宿。

八、若遇颱風等惡劣天氣，所有安排值班的領導和教師應隨時待命，服從學校安排任務，保護師生安全和國家財產不受損失。

九、值班人員必須每天做好值班記錄（每星期一上午10：10時—10：30時交接值班記錄簿，交班科領導將值班記錄簿交到學校辦公室，接班科領導到學校辦公室領取值班記錄簿）。

十、值班補貼費由學校視值班實際情況按規定發放，有下列情形者不發或減發值班補貼費：

1、已經安排值班，不論有事無事，值班不到者不發補貼；

2、值班人員必須按時到崗，值班期間中途私自離校或半途而廢，未按規定時間完成全部值班任務的不發補貼；

3、值班簽到單上未簽名或不是親筆簽名（他人代簽）的不發補貼；

4、每次到崗簽名後私自離校，按未參與值班處理，不發補貼；

5、確因有事或生病需要請假，按實際值班天數計發補貼費；

十一、本制度自20xx年9月18日起正式實施。

十二、未盡事宜，由學校負責解釋。

學校教師值班管理制度 篇3

為預防各類安全事故的發生，保證學生的人身安全，確保學校良好的教學和生活秩序，營造一個平安、文明、和諧、健康的育人環境，促進和諧平安文明校園建設，特制定教師值班制度。

一、在學生上學、放學時間，各學校安排兩名教師在門衞室值班，防止意外事件的發生，保證學生的人身安全。教辦不定時抽查，若無值班教師，值班教師和校長都按曠課處理，計入考勤。

二、各學校安排好教師值班表。

三、值班教師必須按時值班，不得遲到、缺勤。有事必須提前一天向校長請假，由校長另行安排替補值班教師。

四、值班教師在值班期間，要忠於職守，不得隨意離崗。值班期間須巡視學校的安全，發現安全隱患及時排除，不能排除的及時上報教辦。值班教師必須認真負責，做到：管安全、管紀律、管衞生。值班期間值班人員應保持信息暢通，出現特殊情況及時報告。

五、及時處理學校突發性事件，發現有可疑外來人員或不安全現象，應及時、嚴肅阻止，不留後遺症。

六、若遇大風、大雨雪等惡劣天氣，所有安排值班的教師應隨時待命，服從學校安排任務，保護師生安全和學校財產不受損失。

七、各學校每天要安排一名學校中層領導帶班。

八、值班人員必須每天做好值班記錄，必須有值班領導和兩名值班教師同時簽名，並存檔，各學校要建好安全台賬。

學校教師值班管理制度 篇4

為了進一步維護我校教育教學秩序，規範教師的行為，有效地控制及消除各種安全隱患，確保師生的人生安全，學校財產安全，保證學校教育教學工作順利進行，形成“事事有人管，人人有事做”，全員參與，民主管理學校的良好風氣。讓學生高高興興上學，平平安安回家，必須進一步堅持教師輪流值班制度，值班教師要履行以下職責。

1、堅持全天24小時值班。

2、值周領導是本週的直接負責人，組長協助值周領導處理本週的日常事務，明確本組成員的分工，每天保證兩人進行巡邏檢查，放學時本組所有教師必須全部值班，確保學生安全回家，各組員要積極配合，互相協調，盡職盡責。

3、監督檢查校園內（包括門口）學生的語言，行為習慣及教師到崗，履行職責情況。師生中有違紀，不文明行為必須及時教育管理，對工作期間談笑喧譁的教師或不履行職責的教師要及時批評，勸阻，並作好記錄，必要時及時彙報學校領導。

4、配合後勤人員，班主任，監督檢查食堂衞生情況，嚴防食物中毒等事故的發生，嚴格監督管理學生宿舍的紀律狀況，人數，休息情況。不定期的對校園衞生進行檢查，堅持檢查一次，落實一次，記錄一次，情節嚴重予以廣播通報並扣除班級量化。

5、時刻關注校內及周邊的治安秩序，若有干擾學校正常秩序或尋釁滋事行為的發生，應及時制止並報告學校領導。

6、負責當日師生安全，學校財產安全，負責當晚學生就寢。

7、負責當日校內，校門口的巡邏檢查，特別是夜間巡邏，在學生到校時，吃飯時，課間時，放學時，住校時就寢前，校園內，廁所，教室，宿舍的檢查。發現問題要及時採取措施，妥善處理，並彙報相關的負責人，重大問題及時彙報學校領導。

8、值班人員負責好當日的門衞工作，嚴防學生在上課或上自習期間走出校門，嚴防學生中午沒有假條而出校門，嚴防住校生（除放假外）隨便走出校門（必須有班主任批准的假條），並在放學時及時有序地疏散學生，不要讓學生在校門口滯留玩耍。

9、要認真細緻的做好當日的學校工作記錄、交接—班工作、班級日常行為規範量化統計，公平、公正的評選出本週的模範班級，並提出改進建議，實事求是地填好安全日誌。

為了使各項工作順利進行特提出以下要求：

1、各組值周教師必須服從組長安排，按時按點值班。

2、每天放學和星期天值班要求全體值周教師到崗，堅決杜絕無辜不到崗現象，否則將進行不同程度的處罰（每天放學和晚上值班一次不到罰款10元，星期天一天不到崗罰款30元）。

學校教師值班管理制度 篇5

為確保學校教育教學工作順利進行，根據學校有關管理要求，結合學校具體情況，制定學校教師值班制度。

學校教師值班由學校值班領導和學校值班教師組成，值班領導由學校領導擔任，行政值班員由學校教師擔任。

(一)學校行政值班領導職責

1、全面掌握學校總體工作及運行情況;

2、組織指揮對各種突發事件的處置;

3、負責檢查學校各片值班落實執行情況;

(二)學校教師值班職責

1學校教師值班時間;(7：10—18：00)

2做好外來人員的登記工作。(值班記錄)

3及時處置各種突發性事件，做到第一時間內報告，並做出合理有效的應急處置工作;

4放學後，督促檢查學生全部離校，各班是否上鎖。最後值班教師鎖大門，方能離校。

5任課教師應在上課前30分鐘到校。

6對於擅離職守的教師和值班人員要做出相應的處罰。

學校教師值班管理制度 篇6

一、值周教師要親自帶領學生上好早操、課間操、眼保健操，不得敷衍行事。並按時打鈴，填好校務日誌，負責處理本週內的一切事物。堅持日小掃除，周大掃除，每週檢查一次環境及個人衞生，評比成績計入教師崗位責任考核成績，欠1%減1分。

二、值周教師負責國旗的升降，全校師生周升、降國旗，升旗手、護旗手日升國旗，堅持國旗下講話制度，週一強調安排本週內學習、紀律、行為規範、安全、衞生等一切事情。值周教師在一週內認真觀察、發現、記載，週五進行講評總結，並評出文明班（即升旗班）。發生事故或不評文明班者，重新值週一次。

三、值周、值班教師要求天天住校，做好值班護校工作，萬不能出現人不在燈着的壞現象，發生一次，由當事人賠償本月全部電費。本週內發生的重大責任事故（打架、鬥毆、意外傷害、家長上訪、造成不良影響的），由值周教師和班主任各負一半，發現一次各減5分；家長越級上訪，發現一次扣當事人5分；學校發生失盜，經濟損失，由值周、值班教師全權負責賠償，並在學校責任制考核中各減5分。

四、值周教師在每週一早操前10---20分鐘交班，經值周教師、校長查看有無失盜現象後，校長簽字方可交班，若有失盜現象，不予交班，重新值週一次。

學校教師值班管理制度 篇7

為了應對當前校園安全保衞工作的嚴峻形勢，切實加強校園安全防範工作，確保師生在校期間的人身安全，在校園專職保安到位上崗之前，學校決定從下週起，實行領導、科任教師早、晚校門口值班站崗制度，望相關領導和教師自覺遵守，認真執行。

1、值班人員：

（1）每天由一名學校領導帶班，每週依次為德育副校長、教學副校長、政教主任、教務主任、團委書記。

（2）每天由一名科任教師值班，xx名科任教師至期末依次輪流。

2、值班時間：

（1）每天早晨學生到校時段（7:00――7:25）。

（2）每天晚上學生離校時段（4:25――4:40）。

3、主要職責：

（1）每天負責看護師生正常、安全到校、離校。

（2）發現有校外人員或車輛進出校門者，應主動盤查、制止。

（3）發現有校外人員或車輛聚集校門口時，應及時、主動查清情況，並勸退、撤離；如不聽勸阻或判斷存在威脅師生人身安全隱患時，應及時、主動報告學校相關領導或與公安、交通等部門取得聯繫，以防止安全事故發生。

（4）如遇突發事件，應及時報警，並積極配合公安、交通等部門，及時組織、指揮疏導師生，協助相關部門妥善處置，以最大限度保護師生人身安全。

（5）對於徘徊、滯留校門口的學生應及時、主動盤查、勸阻、驅散，以防止聚眾滋事，發生安全事故。

4、值班要求：

（1）值班領導、教師要自覺遵守作息時間，按時到班、準時上崗。有特殊情況事先向主管領導請假，及時調換，嚴禁擅自漏崗、離崗。

（2）值班人員要認真負責，恪盡職守，勇於擔當。遇事沉着冷靜，及時報警，果敢處置，以最大限度維護師生的人身安全為考量。

（3）值班人員要統一佩戴好值班袖標，認真做好每天的值班情況記錄。

5、報警電話：

（1）治安事件：

（2）交通事故：

學校教師值班管理制度 篇8

一、凡在通遠中心幼兒園就職的教職員工都有義務維護幼兒園的安全。

二、值班分為兩類

1、假期值班，包括寒暑假及法定節假日。所有教職員工參加，具體時間由幼兒園統一安排。(由值班教師、值班領導、門衞等組成)

2、日常值周：由教師組成。

三、值班職責：

值班紀律：

1、值班期間認真履行職責，不遲到、不早退、不擅自離崗。

2、認真做好巡查，有重要情況立即向有關部門彙報。

3、值班期間注意防火、防盜安全。

4、嚴格交接班。

值班領導：

1、檢查門衞、值班教師放假期間的工作情況。

2、檢查幼兒園各部門的安全情況及校園內財產的安全。

值班教師：

1、做好幼兒園重點部位巡查及設施設備檢查。

2、負責幼兒園的財產安全和各部門的安全、防火、防盜情況。門衞：

負責幼兒園門口人員及財物的進出，如有情況及時向值班領導、值班教師彙報。幼兒園值班電話：xxxx。

晚值班人員：

負責幼兒園晚上的財產安全和各部門的安全防火、防盜情況。值班時間：

上午7:50-11:40下午14:00-4:20門衞要求24小時在校園內值周人員職責：

瞭解當天幼兒、教師及其他園內情況，及時處理幼兒園臨時性事件，記錄好值班記錄表。記錄表每學期彙總上繳檔案室保管。

學校教師值班管理制度 篇9

一、值班教師值班當天在值班室（現政教處）辦公，除巡視和上課以外，不得離開。

二、值班教師從早晨7：10至下午5：00全天在校，中午在校免費就餐，並享受每天25元的`值班補貼。

三、值班流程：

1、早晨入校：（7：10—7：40）分別在大門東西接送線檢查學生入校情況，重點檢查家長有無超越家長接送線，學生佩戴校牌、紅領巾、穿校服，校外路隊及入校站路隊等情況。同時觀察校門周圍有無可疑人員和安全隱患，發現問題及時採取措施，保護學生安全。非本校學生不得進入學校，協助門衞和公司保安阻止非本校人員進入學校。

2、早讀：（7：40—8：00）門東教師在門口等待，檢查遲到學生，門西教師到教室檢查早讀情況。重點檢查早讀教師到崗情況、學生出勤情況、教室通風情況、學生手口足病等情況。如教室空堂，找主管教學副校長反映並做好記錄；如有學生缺勤，立即通知班主任並記錄。

3、課間：在校園、教學樓巡視，發現學生打鬧、玩危險玩具等危險行為，立即制止，並將沒收交給班主任，由班主任聯繫家長收回。

4、大課間：（9:40—10：10）值班教師共同帶領學生巡視學生做眼保健操、課間操、校園舞情況，發現問題要指導學生做好記錄。

5、中午放學：（11：10—11：35）分別在大門東西接送線檢查學生離校校情況，重點檢查家長有無超越家長接送線，檢查學生站隊情況和班主任靠班情況，並指揮學生站成一隊。將不站路隊學生和不靠班的班主任做好記錄。

6、中午：（11：50—13：50）11：35東門教師繼續留守大門，西門教師回校巡視校園和教室檢查有無學生，進行清校工作。協助午休管理老師管理午休學生睡覺前的活動安全，午休學生禁止出校園。1:00到大門口檢查，如果發現1:30前到校的學生，將學生帶進校園統一組織到教學樓前並作好記錄，在第二天課間操時間點名批評。

7、下午入校：（1：30—1：50）到校門口檢查入校情況，值班重點同早晨。

8、眼保健操：（2：50——2：55）檢查各班做眼保健操情況並做好記錄

9、下午放學：（4：20—4：50）檢查放學情況，同中午放學。

10、清校：4：50檢查校園和教室，清理在校學生。

四、值日教師在政教處的組織領導下完成值日任務，維持學校正常秩序。

五、以身作則，嚴於律已，做到按時值班，不缺席，不脱崗。

六、嚴肅認真地做好值日工作，敢於批評和管理不良現象和行為，發現問題要及時處理。每天要在教學樓和校園巡視，發現問題及時排除。如遇重大突發事情，在做緊急處理的同時，應及時報告有關部門領導。

七、佩戴值日標誌，指導值日學生做好值日記錄，督促值班學生及時值班，每次點名。學生值周遲到或缺勤，作好記錄，並給所在班級扣分，遲到扣1分，無故缺勤扣2分。

八、值日教師將自己檢查到的情況做出記錄填寫《值日情況登記表》，彙總《值日情況登記表》和學生的值班記錄填寫《班級日常管理積分表》，《值日情況登記表》放在值班室，值班教師在值班室記錄。

九、安排學生值周組長於第二天課間操時間公佈各班得分情況，並將學生值週記錄在公示欄公示一天，然後收回交王雲強主任存檔。王雲強負責安排學生在升旗時間公佈上週得分和大雁路隊、清潔班。

九、凡違反規定，沒有做好值日工作，要視情況扣除當日值班補貼。

學校教師值班管理制度 篇10

為了加強教師和學生的日常管理，提升學校的管理水平，行政、教師值周要本着公平、公正，一視同仁的原則，替學校負責、替學生負責，認真履行職責，嚴格按制度辦事，對事不對人。特制訂本制度：

1、值周人員須佩戴值班標誌，按教師到校時間提前30分鐘到校，開始簽到並填好教師簽到表和值周情況登記表，下午必須等所有學生離校後方可離校。

2、值周人員早晨到校後清理傳達室周邊環境衞生，在校門口迎接學生，指導值日學生檢查學生的文明禮儀;放晚學時到校門口檢查學生放學情況。

3、值周人員負責對升旗儀式和課間操教師的考勤。

4、值周人員中午統一到食堂就餐。負責組織中餐學生排隊打飯到餐廳就餐以及就餐紀律，學生就餐完打鈴進教室後到傳達室值班，同時負責一年級學生的安全紀律，並嚴防搭中餐學生出校門。

5、值周人員負責處理校園突發事件，檢查辦公室和教室情況，並參照德育班制定的班級管理細則對學生安全、紀律、衞生等情況進行檢查。

6、值周人員要堅持每天查堂(作記錄)並要求一週聽2節以上隨堂課(推門聽課)。

7、任何時間段要確保有一名值班人員在傳達室附近巡查、值班。

8、值周行政提前到教導處領取教師簽到表和情況登記表並於本週星期五下午到教導處填好教師考勤周統計表。

學校教師值班管理制度 篇11

為切實加強學校管理，充分發揮值周行政管理人員職能，確保教育、教學秩序的正常運行，為師生創造出一個規範，安全的教學環境，特擬定值周工作職責

一、值周行政工作職責

行政值周是學校安排的代表學校行政在一週內按照學校的規章制度、工作計劃及校歷安排具體落實該周各項任務的負責人。除重大問題需經集體研究作出決定外，對校內師生反映的問題均應作出及時的決定並會同有關部門迅速解決。

行政值周的工作時間為每週星期一至星期五，在每週星期五下班前做好周工作小結後進行工作交接。其具體職責是:

1.負責組織，檢查和監督值日教師及值日生工作，協調工作。做好值日教師的考勤，檢查和督促值日教師履行職責情況，並作好考核記載。

2.全面負責並處理學校的日常工作，負責處理校內偶發事件。認真填寫《校務日誌》。對當周大事及學校任務完成情況應予記載。

3.負責對各班早自習、兩操、上課及日常衞生的檢查與考核等常規紀律的檢查，認真負責地做好記錄。

4.深入課堂聽課、巡查，填寫《常態課監控記錄》表。

學校教師值班管理制度 篇12

一、所有值日人員須佩戴值日標誌，行政、年級組教師值日人員須在7:30前準時到崗。(作息時間變動另行再定)

每天安排不少於3名教職工佩戴明顯標識，在上學、放學高峯時段，提前到崗並延伸至校門外值勤，維持師生進出校門的秩序。

二、行政人員值日職責：

1.早晨在校門口迎接學生，指導值日學生檢查學生禮儀;巡視校園，督促各班認真及時搞好環境衞生;檢查體育訓練情況，並記錄在“課間活動”欄內。

2.中午到餐廳管理學生就餐。午間巡視校園、檢查各班情況。

3.下午活動課期間，檢查興趣活動開展情況，並將活動情況記錄在《興趣活動開展情況反饋記載本》上。

4.放學時到校門口檢查學生放學情況;教師下班後，安排好未能離校的學生。

5.抽查值日教師到崗情況，發現問題及時與相關人員進行溝通。

6.全面關心校園內的情況，及時處理突發事件。

7.認真記錄當天值日情況，並在下班前將值日記錄本移交給第二天的行政值日人員。

三、年級組教師值日職責：

1.早晨到校在門衞處簽到領取值日記錄本後，巡視本年級學生到校後的情況，督促學生搞好本班的衞生工作，指導學生自主學習。

2.午間不間斷地巡視本年級組所在教學樓情況，做好學生管理工作，處理突發事件。

3.下班前(5：00)巡視本年級各教室電器設備、門窗關閉情況，安排好未能離校的學生。

4.認真記錄當天值日情況，並在下班前將值日記錄本交到門衞處。

四、校園活動區域值班教師職責：

1.中午12：00前，值班教師到門衞室領取值班記錄本，到達值班區域值班，12：40值班結束，填寫好值班記錄本並交到門衞室。

2.在自己所負責的區域內進行巡視，制止學生的不文明和危險行為，如亂扔紙屑、追逐打鬧等，並做好相應的記錄。

3.全面關心所管區域的情況，及時處理突發事件。(如情況嚴重，及時上報德育處)