工廠生產工人崗位職責（通用40篇）

工廠生產工人崗位職責

一、崗位職責的作用意義

1.可以最大限度地實現勞動用工的科學配置；

2.有效地防止因職務重疊而發生的工作扯皮現象；

3.提高內部競爭活力，更好地發現和使用人才；

4.組織考核的依據；

5.提高工作效率和工作質量；

6.規範操作行為；

7.減少違章行為和違章事故的發生。

二、工廠生產工人崗位職責（通用40篇）

在快速變化和不斷變革的今天，很多場合都離不了崗位職責，制定崗位職責可以有效地防止因職務重疊而發生的工作扯皮現象。大家知道崗位職責的格式嗎？以下是小編為大家收集的工廠生產工人崗位職責（通用40篇），僅供參考，歡迎大家閲讀。

工廠生產工人崗位職責1

①監督生產、作業、保養等車間工人的工作。

②制定相關工作流程，規劃、指導設備的安裝調試，維修保養。

③指導、審核、推進工藝改進，提出改進產品質量的流程設計及方案。

④解決工人操作過程中的問題，作業規範書，指導書的編寫、審核工作。

⑤協調車間各部門及各項工作，進度[規劃、指導、推進]

⑥努力配合品質改善工作。

⑦負責考核物料組長，生產領班。

⑧培訓員工的作業技能。

⑨安全生產工作。

工廠生產工人崗位職責2

①負責作業人員的編排分配、執行工作規程。

②負責工藝員的安排、調度工作，保證及時換模，增加機台利用率。

③參與機台調試，改善作業品質，提高成品率。

④解決作業現場存在的問題，對不能解決的問題備案並呈報車間主任處理。

⑤監督執行現場的5S工作，監督生產日報表的如實填制。

⑥協助車間主任進行各種產品進度的協調。

⑦提出改進生產，提高品質、操作環境的建議。

⑧考核工藝員，作業人員的績效。作業人員的作業技能培訓。

⑩現場勞保用品底值易耗品的管控。

工廠生產工人崗位職責3

①負責維護工藝參數，穩定機台生產效率、質量。

②負責模具更換及開機調試。

③協助生產領班跟進生產進度及質量，協助QC領班進行首件確認。

④提出工藝改善、質量改善方案。

⑤監督生產作業人員進行機台的日常維護。

⑥負責機台、模具的簡易故障處理。

⑦負責作業人員的技能培訓。

⑧督導作業員工的安全作業。

⑨完成上級交代的各種事項。

工廠生產工人崗位職責4

①負責厂部辦公室的清掃、清潔、茶水供應。

②負責作業現場的清掃、清潔。

③負責生活設施區域的清掃、清潔。

⑤負責QC區域的清掃、清潔工作。

④集中收、存、放廢棄物品。

⑤負責整個工廠的茶水供應。

⑥替換機台作業員的用餐。

工廠生產工人崗位職責5

①制定用料計劃，負責物料的領用，並對領用物料數量、型號、品質、包裝進行核對。

②根據生產要求提前備料滿足生產要求。

③督促破碎工對二次料的回收，合理利用的速度、質量。

④計劃、指導配色人員的合理作業，充分合理利用二次料。

⑤分派、指定供料人員，對開機機台準確、及時供料，並回收二次料。

⑥教育，督促指導班組人員佩帶安全裝置，按安全作業規程操作。

⑦對新色樣、材料的試製，進行全程跟蹤，制定並呈報一手資料予已存檔。

⑧負責監控材料使用，做好物控工作。

⑨負責組織調配安排班組人員替換機台作業員的用餐。

⑩負責考核破碎工，拌料工、供料工的工作績效。

工廠生產工人崗位職責6

①負責將回收物料進行分材質、分顏色，進行破碎。

②將破碎物料進行包裝並予以明確標示。

③安全、熟練操作破碎機台。

④進行破碎機台的日常保養及場地5S工作。

⑤拒收並呈報因工藝問題造成的無法破碎的料巴。

⑥替換機台作業員用餐。

工廠生產工人崗位職責7

①規劃、協調、指導及研究開發工作。

②制定相關工作流程、規劃、指導設備的安裝調試、維修保養。

③指導、審核、推進工藝改進，提出改進產品質量的流程設計及方案。

④制定品質控制計劃，監控生產部門執行質量標準及程序。

⑤協調、制定、指導試模，新模接收及建立模具數據庫。

⑥對生產工人進行生產質量培訓。

⑦考核QC領班，試模組。

工廠生產工人崗位職責8

①負責當班QC的工作分配，執行QC作業規程。

②負責首件確認，確認是否准予投產。

③監督生產質量、溝通協調生產領班，確保生產質量，巡視車間。

④評判產品，對不能解決的問題備案並呈報工程部主任處理。

⑤準確統計合格產品進庫數量。

⑥監督執行QC作業區的5S工作。

⑦提出改進品質建議。

⑧培訓QC人員的品質意識，作業手法及作業技能。

⑨ 考核QC人員的績效

工廠生產工人崗位職責9

①負責新模試製，配合開模人員分析、檢討存在 改善問題。

②負責填制試模報告單，提交工程部主任。

③負責生產車間的模具管理、保養、簡易修理。

④填寫修模申請書，負責溝通模具廠修模。

⑤負責跟催修模進度、質量。

⑥培訓工藝員的作業技能，協助作業現場解決工藝問題。

⑦負責模具的收發管理工作。

⑧按生產計劃提前1~2天進行模具準備和產前的保養。

⑨建立模具台帳和模具明細卡分別進行記錄管理

工廠生產工人崗位職責10

①負責所有生產設備和輔助設備的正常使用，包括日常和緊急設備維護，預防性維護

②及時更新預防性維護工作計劃及設備保養計劃。

③負責項目維修預算。

④負責部門日常工作。

⑤負責考核維修人員。

工廠生產工人崗位職責11

①負責場地規劃，制定合理的`成品流程。

②核定貨物的入庫憑證，清點入庫貨物與運貨人員辦理交接手續。

③對入庫貨物進行數量、質量和包裝驗收、發現問題做出事故記錄並呈報生產主任處理。

④對存儲貨物進行保存，維護管理，登記保管紀錄，卡和貨物的編號。

⑤定期盤點，清倉查庫，提供準確的庫存數量，供計調人員編排生產計劃。

⑥根據出庫指定組織出貨，對出庫貨物進行復核，簽發出庫單，並指導搬運裝卸要求。

⑦負責安全做好防火、防盜工作。

工廠生產工人崗位職責12

①安排貨物的存放地點的規劃、制定符合先進先出的貨物流程。

②編寫採購單。

③核對貨物的入庫憑證清點入庫貨物與運貨人員辦理交界手續。

④對入庫貨物進行數量、質量和包裝驗收，發現問題做出事故記錄並呈報採購部處理。

⑤對儲存貨物進行保存、維護管理，登記保管帳，卡和貨物編號。

⑥定期盤點，清倉查庫，提供準確的庫存數量，供廠長、主任制定相應的安全庫存等計劃。

⑦根據領料單發貨，對超出工單要求的領料項嚴格把關。

⑧負責安全，做好防火，防盜工作。

工廠生產工人崗位職責13

①經總經理授權後，對工廠的生產有計劃和調度權。

②對下屬各職能部門的負責人有考核、任免的權利。

③對工廠的各項事務的報告、方案、報表、計劃有審批、否決權。

④對公司的決策有建議權。

⑤對工廠的安全生產負完全責任。

⑥對工廠的經營效益負責任。

工廠生產工人崗位職責14

①對下屬各職能部門負責人有考核權，任免有建議權。

②對新進員工錄用，老員工的合同續簽有決定權。

③對下屬部門的各類報表有審核權。

④對車間的生產進度、品質負責。

⑤對安全生產負責。

工廠生產工人崗位職責15

①對現場人員分配有決定權。

②對班組作業人員、工藝員有考核權並有辭退的建議權。

③對車間生產的機台日報表有審核權。

④對改進生產、改善品質有建議權。

⑤對機台的日產達成率、品質合格率負責。

⑥對班組的生產安全負責。

⑦對現場人員有獎懲權。

工廠生產工人崗位職責16

① 對生產環境、機台人員負荷有建議權。

② 對非經受權人對自己負責的機器操作有拒絕權、呈報權。

③ 對不安全作業環境、作業方式有拒絕權、申訴權。

④ 對本機台的產量、品質負責。

⑤ 對周邊的5S負責

工廠生產工人崗位職責17

① 對配料表有建議權。

②對生產用料有領用權，對領用的不合格材料有退貨權。

③對下屬人員有培訓考核權，對新進員工錄用、部屬辭退有建議權。

④對生產車間的物料浪費有監督權、控制、報告權。

⑥ 對下屬的安全作業有指導監督權。

⑥對及時、準確、供料負責。

⑦對部屬的安全生產負責。

工廠生產工人崗位職責18

1、制定年度生產計劃、生產作業計劃、進行生產調度，管理和控制

2、對生產、物流、服務及輔助系統進行設計，改進與評價。

3、負責生產線的人員配置，組織管理設備配備及工作進度安排。

4、進行計算機輔助生產管理信息管理系統的設計，改善與實施。

5、督促各部門負責人進行生產、質檢、儲運等工作。

6、考核、指導並激勵各個部門的工作績效。

7、組織計劃、指導、控制及協調生產過程中的各種活動和資源，以達到公司對成本控制，產品數量及質量等方面的要求。

8、根據生產加工流程和技術要求確定所需人員的資格條件，工作步驟及工作任務分配。

9、員工的任用、培訓、評估等各項工作。

10、與相關部門密切合作進行新產品開發，技術和工藝流程革新以及產品質量的改進。

11、制定庫存和生產成本控制計劃。

12、分析生產製造，質量控制，設備維護及其他相關工作報告及時發現並解決問題。

13、編制部門預算，審批部門工作各環節的費用。

14、協調製定維護及改造生產設備，設施的工作制度和工作流程。

15、公司企業文化的推行。

工廠生產工人崗位職責19

1、負責產品機械、結構設計、加工工藝等工作;

2、負責機械結構、機械零件材料選用;產品的方案設計、開發、調試、維護工作;

3、負責與採購部、生產車間核算新產品的成本;

4、負責本部門新產品的方案設計選擇、零部件選型和圖紙設計;

5、負責產品加工質量驗收、加工週期管理，對產品質量負責;

工廠生產工人崗位職責20

1、建立健全成本分析、資產管理分析制度，按月反映產品成本、費用執行結果，分析成本變動，找出差異原因，提出改進措施。

2、核算產品成本、項目成本，審核產品、項目報價。

3、對產品的毛利按多維度進行分析，並對異常的原因進行深度分析、稽核BOM數據的準確性。

4、進行標準成本管理、維護，分析實際耗用成本與標準成本差異，出具成本分析報告，找出差異原因，提出改進措施並落實。

5、負責庫存材料核算及採購、入庫等業務憑證稽核工作，嚴格審核和控制各項費用支出，節約開支，不斷降低成本;負責成本各環節的賬務處理和會計核算，提交財務分析報告和優化建議。

6、負責監督存貨的收、發、存情況，並檢查相關單據的正確性。

7、經常性地深入到各車間督促，蒐集整理產品成本資料;瞭解生產工藝流程，對各個生產環節的核算程序不斷進行完善，促進車間核算工作的規範化;深入車間生產經營的各個環節，挖潛、堵漏、節支、降耗、為公司節約不必要的損失。

8、熟悉採購核價及固定資產核算與管理，能熟練操作SAP系統。

9、參與存貨的清查盤點工作，企業在財產清查中盤盈、盤虧的資產，要分情況進行不同的處理。

10、指導並審核子公司的成本管理，熟悉集團各分、子公司的財務核算經驗，並有工廠總帳經驗優先。

11、完成其他與成本計算有關的事項。

12、完成領導安排的其他工作。

工廠生產工人崗位職責21

1.做好防火、防盜、防爆工作並保持庫內清潔、整齊、空氣流通;定期檢查存貨、防止存貨變質。

2.嚴禁在倉庫內吸煙、用火和亂接使用電器。

3.上下班前應做好門、窗、電、水的開關工作。

4.倉管人員要按時上下班，遵守公司各項規章制度，如遇工作忙，要延長工作時間，倉管人員要無條件服從。

5.倉管人員要立足本職，堅守崗位，熟悉業務，具備高度責任感，要樂於聽取他人意見或批評，服從領導、以禮待人、熱情服務、自覺維護本公司的良好形象和聲譽。

6.倉管人員要妥善保管好原始憑證，賬本以及各類文件，要保守商業祕密，不得擅自將有關文件帶出廠外。

7.倉管人員如不履行自己的職責，對公司的財產造成損失，公司有權追究其經濟責任;情節嚴重的，應追究其法律責任。

8.倉管人員調動或離職前，首先辦理賬目移交手續，要求逐項核對點收;如有短缺，必須限期查清，方可移交，移交雙方及上級主管人員必須簽字確認。

工廠生產工人崗位職責22

1.負責編制庫房物資最低庫存量的採購計劃，做到合理庫存，保證供應;

2.切實落實物資管理制度，加強檢查，保持所有庫房清潔衞生，擺放齊整，堆放合理。對易燃、易爆、易潮、易換物品或貴重物品進行特別保管，防止失盜等事故發生;

3.庫房所有工卡量具要按類整理，貼上名稱、規格，存放庫房，要擺放整齊，美觀大方;

4.及時回收教師及學生所借的工卡量具，並對回收的工卡量具實時進行保養與維修;

5.要按月對所有物資進行一次核查，保證賬務相符。如有盤盈盈虧，要提出書面材料，説明原因。屬於正常虧損，經學校批准，讓財務處核銷出賬。屬於非正常虧損，追究管理人員責任;

6.每季季末結束後10天內，做出收、發、存、放報表。年末一個月內做出年度總報表：表一式三份，庫存一份，一份交主管院長，一份交系部主管領導。

工廠生產工人崗位職責23

1.負責實習課題完成後學生工件的回收與登記工作;

2.負責進庫物資的驗收，並按要求填寫好進庫物資驗收單;

3.憑出庫單要求及時做好出庫物資的發放工作;

4.負責實習材料的下料工作;

5.參與實習工廠臨時性生產任務的生產;

6.完成領導交代的其它工作任務;

工廠生產工人崗位職責24

1、審核監督物料的出入庫;

2、負責存貨的管理工作，組織存貨清查盤點，存貨分析，廢品、呆滯物料的處理跟蹤。定期進行庫存結構、存貨賬齡分析，提供呆滯積壓品的統計;會同有關部門制定安全庫存量;

3、負責監督存貨的收、發、存情況，並檢查相關單據的正確性;

4、經常性地深入到各車間督促，蒐集整理產品成本資料;瞭解生產工藝流程，對各個生產環節的核算程序不斷進行完善，促進車間核算工作的規範化;

5、負責對人工、制費進行歸集和核算;

6、負責成本的核算、產品毛利核算，對成本升降及異常的原因進行分析;

7、負責擬定公司成本實施細則，審批後組織執行;

8、負責配合製造成本核算方法，編製成本預算表;

9、審核公司各項成本的支出，進行成本核算、成本分析，定期編制訂單成本分析報表;

10、評估成本方案，及時改進成本核算方法;

11、加強成本與在製品的核算，及時與生產部、倉庫核對在製品、產成品並編制差異原因上報;

12、參與公司成本報價，審核材料採購成本;

13、配合財務經理做好成本管理制度，內控制度程序的設計、建立、健全;

14、配合財務經理做好成本預算及財務狀況分析。

工廠生產工人崗位職責25

1、負責企業收付款工作;核對現金賬與會計賬目，確保賬賬相符;

2、現金銀行收付憑證當日完成記賬;

3、每月20日前完成上月憑證整理、審核，並裝釘成冊;

4、嚴格執行發票開具流程，及時準確開具公司發票;

5、車間核算工作。

工廠生產工人崗位職責26

1、負責工廠員工入職、離職等手續的辦理；

2、負責工廠員工考勤的管理和統計；

3、負責車間各班組計件員工各道工序的數據統計、工資核算等；

4、負責工廠日常行政事務的處理和監督；

5、完成上級領導交辦的其它臨時性事宜。

工廠生產工人崗位職責27

1）負責根據檢查支票簽發支票、簽發支票、填寫核對單上的支票號碼，並將銀行印章放在被審計的職位上。

2）根據貸款負責人的批准，填寫銀行匯款由儲備銀行印章蓋審核組，負責及時向銀行提交。

3）負責休斯敦的會計核算，為銀行提供單一的存款。

4）負責銀行匯款收據、銀行匯票收據的簽收。

5）負責及時收回銀行，將結算單交由監管部門處理。

6）負責按月記賬憑證號碼的分類，並在現金日清單上註明號碼，並從單號開始。

7）負責人民幣現金、外匯現金、銀行定期存款存單、有價證券、貴重物品的管理。

8）負責現金日記賬逐筆登記，根據記賬憑證編制現金報表，並經主管會計審籤。每天下班前盤點庫存現金，做到日清月結，發現差錯查找不過夜，對不按現金管理規定進行盤點清查而造成的資金損失，由個人負責賠償。

9）不超限額保存現金，不私借、挪用公款，不用開支單據和“白條”頂替庫存現金，不為其它單位、部門用支票套取現金。

10）負責認真執行銀行賬户管理和結算規定，不向外單位和個人出租出借銀行賬户，嚴格執行票據法規定，支票使用必須按規定要素填寫。不利用銀行賬户搞非法活動。

11）負責現金、銀行存款賬的對賬工作，做到賬款相符、賬賬相符，及時編制“銀行存款餘額調節表”，做好未達賬項的清理工作，防止呆賬項形成。定期不定期地接受財務負責人、主管會計對現金、銀行賬的抽查。

12）負責填寫銀行結算票據和現金日記賬記載，字跡要工整規範。

13）完成領導交辦的其它臨時性工作。

工廠生產工人崗位職責28

一、基本任務：

在辦公室主任的領導下，負責公司門衞的警衞工作。

二、主要職責：

1、嚴格執行公司人員及車輛出入廠管理制度，堅持原則，一視同仁。

2、入廠車輛要進行登記、填表；送貨車輛及出廠物資車輛需交出門證；對外來送貨車輛出廠進行檢查。下班後禁止無送貨任務車輛出廠，特殊情況應開廂檢查，經值班人員同意方可出廠，並做好記錄。

3、 外來人員來訪，先登記後通知具體部門，得到允許後，方可進入；有拜訪董事長或總經理的人員，通知辦公室主任，安排具體接待工作。

4、禁止任何人員私自攜帶公物出廠。

5、除上下班時間早：5：00---6：30分，晚4：00---5：30分外，其它時間車間人員出廠必須交車間主任簽發的請假條，進廠必須通知車間主任現場確認領入。特殊情況車間主任提前通知門衞人員

6、 負責公司外來的文件、報紙等的收發工作，做到及時無誤，需要登記的做好記錄。 忠於職守，做到語言文明、禮貌待人，不借故刁難，不以職謀私。 夜間每兩小時巡查一次，發現廠區內水、電、門窗、消防設施等有不安全因素，應及時採取補救措施，並於次日報告辦公室處理。

7、 熟悉公司治安環境情況，熟練掌握使用治安、消防報警電話和消防設備。消防設備到保質期，應提前一個月提出更換建議。

8、 指揮入廠的自行車、摩托車停放在指定位置，要求先下車，後入廠；指揮公司內部及外來辦事小型車輛按指定位置停放，停放整齊；出租車禁止入內。

9、 負責搞好門衞室內及廠區大門前的環境衞生。

10、 工作時間集中精力，不幹私活，不喝酒，不打瞌睡，不參與娛樂活動，更不能把傳達室當作娛樂場所。

三、考核：

違返此規定第一次警告，第二次罰款，視情節給予20---100元的罰款，第三次自動離職。

火警電話：119 匪警電話：110 急救電話：120

工廠生產工人崗位職責29

在辦公室主任的領導下，負責工廠門衞的警衞工作。

1、嚴格執行工廠人員及車輛出入廠管理制度，堅持原則，一視同仁。

2、入廠車輛要進行登記、填表；送貨車輛及出廠物資車輛需交出門證；對外來送貨車輛出廠進行檢查。下班後禁止無送貨任務車輛出廠，特殊情況應開廂檢查，經值班人員同意方可出廠，並做好記錄。

3、外來人員來訪，先登記後通知具體部門，得到允許後，方可進入；有拜訪董事長或總經理的人員，通知辦公室主任，安排具體接待工作。

4、負責工廠外來的文件、報紙等的收發工作，做到及時無誤，需要登記的做好記錄。

5、忠於職守，做到語言文明、禮貌待人，不借故刁難，不以職謀私。

6、夜間每兩小時巡查一次，發現廠區內水、電、門窗、消防設施等有不安全因素，應及時採取補救措施，並於次日報告辦公室處理。

7、熟悉工廠治安環境情況，熟練掌握使用治安、消防報警電話和消防設備。消防設備到保質期，應提前一個月提出更換建議。

8、指揮入廠的自行車、摩托車停放在指定位置，要求先下車，後入廠；指揮工廠內部及外來辦事小型車輛按指定位置停放，停放整齊；出租車禁止入內。

9、負責搞好門衞室內及廠區大門前的環境衞生。

10、工作時間集中精力，不幹私活，不喝酒，不打瞌睡，不參與娛樂活動，更不能把傳達室當作娛樂場所。

11、除上下班時間早：5：00---6：30分，晚4：00---5：30分外，其它時間車間人員出廠必須交車間主任簽發的請假條，進廠必須通知車間主任現場確認領入。特殊情況車間主任提前通知門衞人員。

12、禁止任何人員私自攜帶公物出廠。

工廠生產工人崗位職責30

1、客人來訪本工廠必須進行登記才允許入內。

2、所有人員(包括客人)攜帶工廠物品出門時，須憑倉庫開出的出庫單才予放行。出庫單月底統一交到財務處。

3、工廠人員在上班時間外出辦事，門衞必須詢問並記錄出入時間。

4、工廠人員因急事提前下班，須將請假條交給門衞方可放行。請假條月底統一交到財務處。

5、門衞負責監督員工打卡考勤，任何人不可以代替他人打卡。

6、門衞負責管理工廠辦公場所的汽車場、自行車停放秩序。自行車進出辦公場所大門均應下車推行。

工廠生產工人崗位職責31

一、遵守上、下班時間。

二、嚴格執行企業員工進出廠制度，堅持原則，一視同仁，按制度辦事。

三、嚴格執行接待和會客制度，外來人員聯繫工作及私人會客必須辦理登記手續。

四、上班時集中精力，不幹私活，不喝酒，不打瞌睡，不參與娛樂活動，更不能把傳達室當作娛樂場所。

五、各類材料出廠一律憑供銷科出門證為準，並檢查物、證是否相符，憑證每天封存保管，當日送交保衞科。

六、車輛出廠區同樣憑放行證明，並且對廠區門外屬於企業的車輛要加強巡查。

七、發現出進廠中可疑人員，應及時查問，並立即報告保衞科處理。

八、夜間必須加強巡查，發現廠區內電、水、門窗、消防設施等不關閉或不安全情況，應及時採取補救措施，並於次日報告保衞科查處。

九、熟悉企業治安環境情況，熟練掌握使用治安、消防報警電話和消防設備。

十、忠於職守，並做到語言文明、禮貌待人，不借故刁難，不以職謀私。

工廠生產工人崗位職責32

1、凡出入工廠人員均須驗明身份，通過訪客登記管理本進行登記才允許入內。來賓離開時，填寫離開時間。

2、人員攜帶物品出門，須憑行政部出具的出門證明才予放行。

3、工廠車輛、人員在上班時間外出，門衞須過問並記錄出入時間。

4、人員因病離開，須將有關證明給門衞交驗。

5、門衞記錄員工遲到早退時間。

6、門衞負責管理工廠辦公場所的汽車場、自行車停放秩序。自行車進出辦公場所大門均應下車推行。

工廠生產工人崗位職責33

為保證工廠的安全，控制閒雜人員進入廠區，規範收發信件，報紙等，特規定門衞職責

一、嚴格執行工廠員工進出廠制度，堅持原則，一視同仁，按制度辦事。上班期間外出必須填寫《員工出入登記》，未按時填寫者及時上報綜合管理部。

二、嚴格執行接待和會客制度，上班期間所有員工不得因私人原因接待來訪。不得放非公事人員進入工廠，對於因公辦事的人入廠填好《外來人員登記》工作，並指引到具體接待人辦公室。注重儀表，態度端正，對待進出員工和外來人員不卑不亢，言行得體。

三、對於外來車輛必須指引到指定位置停放，工廠大門處不得停放任何車輛或堆放物品（裝貨出運的車輛除外）。

四、上班時集中精力，不得缺崗，打瞌睡，需在大門區域內不斷巡查，大門處不得有人員聚集，及時發現大門內外的特殊情況並及時通知人事部和工廠物管部。保持警惕，以防偷竊或其他事件的發生。五、按工廠要求嚴格控制出廠人員所帶物品，要求出廠人員攜帶三方品檢單出入，所有帶出廠物品必須品檢部的蓋章方可放行。不得循私情將工廠物品放出。

六、門衞負責發放工廠報紙、信件、電報及各類雜誌等。嚴格收發登記手續，對急件、匯款單要妥善保管，及時轉送。

七、發現出進廠中可疑人員，應及時查問，並當即報告廠辦公室處理。

八、夜間必須加強巡查，發現廠區內電、水、門窗、消防設施等不關閉或不安全情況，應及時採取補救措施，並於次日報告安全責任負責人。

九、熟悉廠區治安環境情況，會掌握使用治安、消防的報警電話和消防設備。

十、忠於職守，並做到語言文明、禮貌待人，不借故刁難，不以職謀私。

十一、對工廠大門區域內的衞生、綠化進行清潔和保持，保證無雜物，場內噴水池的清理打掃及時換清水。

十二、每天工人下班後，檢查各部門關門窗、關設備情況，並於第二天報人事部處理。

工廠生產工人崗位職責34

1.根據倉庫管理規程，負責物料及產品的接收、儲存、發放、退貨等管理工作

2.負責帳、物、卡管理，確保帳物卡相符以及數據的準確性、真實性

3.主導對呆料、廢料、不合格物料及不合格產品的管理工作，及時處理以優化庫存結構

4.負責物料定期盤點，配合財務部及事務所對公司所有物料、成品的年中及年末的盤點工作

5.主導每月上報庫存月報表、盤點表，對庫存的異常情況及時處理協調

工廠生產工人崗位職責35

1。按照財務制度及物業公司規定，認真審核和填制會計原始憑證，正確進行會計核算，準確及時的做好帳務處理和結算工作，合理設置帳簿；

2。負責物業公司的資產核算管理，正確計提折舊和攤銷，定期或不定期的進行清資核產工作；

3。負責瞭解掌握公司資金狀況，合理調劑資金使用情況，及時清查應收應付款項，督促各經辦人員及時催收和結算往來款；

4。負責正確計算和處理財務成果，編制會計報表，同時編制報表往來項目明細表、物業公司損益類項目明細表，隨時為公司領導提供數據參考；

5。負責公司税金的計算，填寫税務申報表及交納工作；

6。負責財務部的日常管理。

工廠生產工人崗位職責36

1、負責日常會計核算工作，具體包括憑證錄入、記賬、月末轉賬等相關工作；

2、負責定期打印記賬憑證、總賬明細賬、日記賬並裝訂成冊，歸檔管理；

3、負責各項税金的計提，國、地税各項税種的綜合申報及明細申報工作；

4、協助財務經理辦理税務的相關事宜、準備税務事宜的相關資料；

5、負責做好會計核算資料的審核，會計檔案的管理工作。

工廠生產工人崗位職責37

1、上班期間，工廠門衞崗位職責對出廠員工需憑各部門主管開具的放行條方可放行並做好回廠登記，所有放行條必須有主管以上領導簽字方有效，員工放行條需交人事部備查。

2、上班期間所有員工不得因私人原因接待來訪。工廠門衞不得放非公事人員進入工廠，對於因公辦事的人入廠做好登記工作，並指引到具體接待人辦公室。

3、對於外來車輛必須指引到指定位置停放，工廠大門處不得停放任何車輛或堆放物品（裝貨出運的車輛除外）。

4、對工廠大門區域內的衞生負責。保持清潔，無雜物。

5、工廠門衞崗位職責-按工廠要求嚴格控制出廠人員所帶物品，所有帶出廠物品必須開具放行條後方可放行。不得循私情將工廠物品放出。對於所有設備出廠必須有生產主管以上人員開具的放行條方可放行。（入公司大倉庫的設備除外）

6、工作時間內不得缺崗，打瞌睡，需在大門區域內不斷巡查，大門處不得有人員聚集，及時發現大門內外的特殊情況並及時通知人事部和公司物管部。保持警惕，以防偷竊或其他事件的發生。

7、工廠門衞注重儀表，態度端正，對待進出員工和外來人員不卑不亢，言行得體。

8、每天工人下班後，檢查各部門關門窗、關設備情況，並於第二天報人事部處理。

工廠生產工人崗位職責38

1、認真貫徹黨和國家的方針、政策、法規和上級各項工作的決定、各項掛鈎經濟指標負直接責任，並執行集團公司黨委和聯代會的有關決議。

2、統一組織指揮生產、行政工作，全面安排上級下達的各項生產指標，不斷提高經濟效益，增長職工資收入，搞好福利。

3、完善經濟責任制，搞好企業管理工作，健全各項規章制度，積極清理債權債務。

4、收集客户信息、研究市場的要求，不斷調整企業的經營方向，使企業不斷得到發展。

5、做好全員培訓工作，努力提高職工的科學文化技術和業務水平，加速四化建設。

6、指導廠的經營工作，對廠的安全工作、綜合管理工作、計劃生育工作負直接責任，處理和解決經濟工作中的重大問題。

7、尊重職代會的職權，支持職代會工作，接受職代會監督，定期向職代會彙報廠務公開。

8、自覺接受和維護上級和公司黨委的領導，定期報告請示工作，企業的重大問題必須提請黨委討論，決定後執行，保持集中統一，步調一致。

工廠生產工人崗位職責39

1、堅持管生產、必須管安全的原則，在保證安全的情況下，組織生產，對本公司安全生產負直接領導責任。

2、對廠一級管理，生產部門要合理組織生產，貫徹安全生產規章制度和加強生產現場管理，建立安全生產、文明生產的秩序。

3、支持、督促技術負責人、安全員履行職責，協調好各級職能人員、班組長之間的安全生產配合關係，確定安全職責，明確管理行為，杜絕以包代管的現象。

4、深入生產現場，發現隱患，督促有關人員限期解決，對違章作業立即制止。

5、配合行政做好職工安全教育工作，利用多種形式宣傳安全生產工作中的好人好事。

6、收集職工羣眾對安全生產方面的正確意見和要求，宣傳安全生產工作中的好人好事，參與安全大檢查、安全檢查月、安全執行等活動。

7、組織並參加重大傷亡事故的調查處理，堅持“三不放過”的原則。

工廠生產工人崗位職責40

1、積極配合廠長工作，堅持管生產、必須管安全的原則，在保證安全的情況下，組織生產，對本公司安全生產負直接領導責任。

2、配合好廠長對廠一級管理，要合理組織生產，貫徹安全生產規章制度和加強生產現場管理，建立安全生產、文明生產的秩序。

3、支持、督促技術負責人、安全員履行職責，協調好各級職能人員、班組長之間的安全生產配合關係，確定安全職責，明確管理行為，杜絕以包代管的現象。

4、深入生產現場，發現隱患，督促有關人員限期解決，對違章作業立即制止。

5、配合行政做好職工安全教育工作，利用多種形式宣傳安全生產工作中的好人好事。

6、收集職工羣眾對安全生產方面的正確意見和要求，宣傳安全生產工作中的好人好事，參與安全大檢查、安全檢查月、安全執行等活動。

7、組織並參加重大傷亡事故的調查處理，堅持“三不放過”的原則。