防暑降溫通知(精選15篇)

在生活中，我們都跟通知有著直接或間接的聯絡，各種型別的通知各有不同的寫法。大家知道正式的通知怎麼寫嗎？下面是小編為大家整理的防暑降溫通知，僅供參考，歡迎大家閱讀。

防暑降溫通知1

各縣(市、區)住房和城鄉建設局，各施工、監理企業：

目前已進入夏季且正值我市建築施工高峰期，持續的高溫酷暑天氣給建築施工安全生產工作帶來諸多不利影響。為加強建築工程施工現場安全生產管理工作，確保防暑降溫工作各項措施落實到位，保障一線作業人員人身安全和健康，現將今年防暑降溫有關事項通知如下：

一、關注天氣變化，做好部署安排

各施工單位專案部負責人應堅持每日收聽、收看天氣預報，有條件的可定製天氣預報手機簡訊，並根據天氣的情況做到早安排、早部署、早落實，使工作措施到位、任務到人。

二、認真落實措施，做好防暑降溫工作

各施工企業應認真編制和嚴格落實防範高溫天氣的各項措施，同時各監理企業須加強對該項工作落實情況的監督，及時將未落實防暑降溫工作的工地情況報當地住建局安監機構。

1、當天氣預報釋出高溫黃色預警訊號(24小時內最高氣溫將接近或達到35℃或已達到35℃以上)時，應注意施工現場防暑降溫，避免工人長時間戶外或者高溫條件下作業，同時加強防暑降溫保健知識的宣傳。

2、當天氣預報釋出高溫橙色預警訊號(24小時內最高氣溫將要升至37℃以上)時，中午11：00～15：00時段為防止工人因高溫疲倦乏力、勞累過度等導致意外事故發生應避免戶外施工作業，平時應多組織現場作業人員進行中暑急救知識培訓，並應在施工現場供應足夠的茶水、綠豆湯等防暑降溫飲料及配備急救器材和藥品，對露天作業集中和固定的場所應搭設歇涼棚防止熱輻射並經常灑水降溫，對生活、辦公區還應注意防範因用電量過高和電線、變壓器等電力裝置負載過大而引發火災。

3、當天氣預報釋出高溫紅色預警訊號(24小時內最高氣溫將要升到39℃以上)時，應特別注意防火併停止一切戶外露天作業。

三、加強監督，定期組織檢查

1、各縣(市、區)住建局應高度重視夏季一線人員防暑降溫工作，定期組織人員對各施工現場防暑降溫等工作進行專項檢查，檢查內容包括天氣預報記錄、防暑降溫藥品和用品及急救器材、藥品等。

2、我局將定期組織人員對市轄工程施工現場的防暑降溫工作進行專項檢查，對不重視此項工作的企業，進行通報批評，因工作不落實造成安全生產事故的，按有關規定追究相關企業及人員的責任。

XXX住房和城鄉建設局

20xx年7月10日

防暑降溫通知2

隨著高溫炎熱天氣的到來，為做好員工的防暑降溫工作，確保夏季安全營運，公司工會本著“關心職工、以人為本”的指導思想，決定給在冊在崗的員工發放肥皂、水杯、風油精、人丹等物品，請大家及時到公司辦公室領取。聯絡人：李言柳 13402779799

特此通知

巴東錦瑞計程車有限公司工會委員會

20xx年7月4日

拓展：

夏季防暑降溫工作的通知

各省、自治區、直轄市及新疆生產建設兵團安全生產監督管理局：

目前，全國各地即將進入高溫酷暑季節，為貫徹落實《職業病防治法》等法律法規，切實做好20xx年高溫天氣防暑降溫工作，有效預防和控制中暑事件的發生，現就有關事項通知如下：

一、高度重視，加強對防暑降溫工作的組織領導

防暑降溫工作直接關係勞動者身體健康和生命安全。近年來，我國一些地區因夏季高溫天氣導致中暑甚至死亡事件時有發生，給勞動者身體健康和生命安全造成嚴重損害。各級安全監管部門要充分認識夏季高溫中暑對勞動者身體健康的危害，切實把防暑降溫工作作為當前一段時間的重要工作來抓，加強組織領導，落實工作責任，明確工作任務，採取有效措施，推動有關部門和用人單位紮實做好夏季防暑降溫工作。

二、強化用人單位主體責任，認真落實各項防範措施

各地區要加大對防暑降溫工作的宣傳力度，強化用人單位防暑降溫主體責任意識。凡工作場所存在高溫作業和夏季露天作業的用人單位，要嚴格執行國家安全監管總局等四部門聯合印發的《防暑降溫措施管理辦法》(安監總安健〔20xx〕89號)的有關規定，特別要落實好以下保障措施：

一是要在高溫天氣來臨之前，組織高溫天氣作業勞動者進行職業健康檢查，對患有心、肺、腦血管性疾病、肺結核、中樞神經系統疾病及其他身體狀況不適合高溫作業環境的勞動者，應當及時調整作業崗位。

二是要在高溫作業場所增添必要的通風或降溫裝置，為勞動者提供必要的個體防護用品和防暑降溫所需的清涼飲料及保健用品，改善勞動條件和作業環境。

三是要根據本單位生產特點和具體條件，合理安排或調整勞動者夏季高溫天氣工作時間，適當增加高溫作業環境下勞動者休息時間，最大限度地減少勞動者高溫中暑事件的發生。不得安排懷孕女職工和未成年工在35℃以上的高溫天氣從事露天作業及溫度在33℃以上的工作場所作業。

四是要制定高溫中暑應急預案並組織演習，根據從事高溫作業和高溫天氣作業的勞動者數量及作業條件等情況，配備應急救援人員和足量的急救藥品。同時，要對勞動者進行高溫防護和中暑急救宣傳教育，增強勞動者防範意識和自救互救能力。

三、突出重點，強化監管執法

各級安全監管部門要結合夏季高溫特點，突出重點行業領域和重點單位，加強對用人單位防暑降溫工作責任落實情況的監督檢查;同時，要督促相關部門加強對建築工地、露天作業場所和高溫作業崗位的夏季防暑降溫措施落實情況的監督檢查。重點檢查用人單位是否認真貫徹落實《防暑降溫措施管理辦法》規定，是否建立健全防暑降溫工作制度，是否組織勞動者進行職業健康檢查，是否配備通風或降溫裝置以改善作業條件，是否合理安排或調整高溫作息時間，是否制定高溫中暑應急預案等情況。對違反國家有關規定、危害勞動者身體健康的行為，要依法進行查處;對問題嚴重的，要予以公開曝光。國家安全監管總局將對各地區防暑降溫工作情況進行抽查。

請各省級安全監管部門將本地區防暑降溫工作總結及監管執法情況，於20xx年9月30日前報送國家安全監管總局職業健康司(聯絡人及電話：孫棟樑，010-64463004)。

國家安全監管總局辦公廳

20xx年5月16日

防暑降溫通知3

全體職工：

隨著夏日的來臨，高溫不斷的來襲，為了全體職工的身體健康，經過公司領導的決議，從本月起開始下發“20xx年度職工高溫補貼"，高溫補貼發放標準如下：

1、自20xx年7月1日開始到20xx年9月31日結束，共計三個月。

2、高溫補貼金額：車間工人每人每月300元整，其它部門每人每月260元。

3、補貼金額和工資一併領取。

4、高溫其它處理措施將根據具體情況具體通知，望廣大職工隨時關注。

防暑降溫通知4

XXXX：

目前，我市已進入高溫酷暑季節，持續高溫天氣給安全生產工作帶來了較大壓力。根據國家、省《關於做好防暑降溫工作的通知》檔案精神，為切實保障廣大人民群眾的生命財產安全，確保安全生產形勢穩定，各有關部門和單位要立即行動起來，將防暑降溫工作擺上重要日程，切實加強領導，對本地區防暑降溫工作作出周密細緻的安排部署。現就有關事項通知如下：

一、加強高溫季節安全生產工作的領導

夏季歷來是各類事故的易發期、多發期，各地、各部門、各單位要充分認識做好夏季高溫氣候條件下安全生產工作的極端重要性，從維護全市安全穩定的政治高度，把防範高溫炎熱天氣引發的安全生產事故作為當前安全生產工作的首要任務來抓。要針對夏季高溫安全監管工作的特點，認真查詢存在的薄弱環節，制定隱患排查、防暑降溫、應急救援等各項防範措施;要全面落實“兩個責任”和“一崗雙責”，主要領導靠前指揮，分管領導抓措施落實，發現問題，立即解決。各級負有安全監管職責的部門要專題研究部署當前高溫氣候條件下安全生產工作，加強對夏季高溫易發生安全生產事故的重點行業、重點領域、重點企業和重點部位的監管和檢查，督促企業嚴格落實高溫條件下安全生產各項工作措施。

二、突出抓好重點行業領域的安全監管

(一)強化職業病危害防治工作督查。各地、各有關部門要按照職責分工，加大對防暑降溫工作的監管力度，深入重點行業、重點企業和重點崗位進行高溫酷暑季節職業病危害防治工作的檢查和指導，重點對用人單位防暑降溫各項措施落實、高溫津貼發放、中暑職工工傷保險待遇等情況進行監督檢查，加強對發生中暑勞動者的醫療救治。安全監管部門要認真履行綜合監管職責，督促指導有關行業主管部門和企業做好防暑降溫工作，加強對建築工地、露天作業場所和高溫作業崗位的夏季防暑降溫措施落實情況的監督檢查。衛生計生部門要切實加強職業健康檢查機構和職業病診斷機構的管理和監督檢查力度，為從事接觸高溫危害作業的勞動者提供職業健康檢查、職業性中暑診斷及救治等醫療服務。人力資源社會保障部門要加強對用人單位遵守勞動保障法律法規情況的監督檢查，重點檢查職工工作時間、休息時間、夏季高溫津貼支付以及被診斷為職業性中暑職工工傷保險待遇落實等情況。工會組織要代表勞動者就防暑降溫措施與用人單位開展集體協商訂立集體合同或防暑降溫專項集體合同，督促用人單位落實防暑降溫責任，積極組織開展 “送清涼”等活動，切實維護勞動者安全健康權益。發現用人單位違反職業病防治與安全生產法律法規，危害勞動者身體健康的行為，相關部門要依據各自職責依法嚴肅處理。

(二)加強建築施工領域的安全監管。住建部門要加大建築施工現場安全管理力度,重點加強腳手架搭設、施工用電、施工電梯和施工機械的安全監督檢查;要督促施工企業落實安全生產主體責任，完善各項夏季安全生產工作制度，強化高空作業、明火作業、起重作業的安全管理，防止發生觸電、中毒、中暑、高空墜落等安全事故;要做好施工人員的勞動防護，合理安排施工作業時間，積極採取措施降溫消暑，防止疲勞作業。

(三)強化危化品和煙花爆竹的安全監管。高溫天氣易造成危化品洩漏和爆炸事故，安監部門要加強對危化品從業單位夏季安全防護措施落實情況的監督檢查，督促危化品從業單位嚴格執行安全生產操作規程，定期維護保養各類安全設施, 加強化學品儲罐區安全檢查，確保噴淋降溫等裝置完好。要加強對煙花爆竹批發企業的安全監管，煙花爆竹儲存倉庫要嚴格控制煙花爆竹儲存量，避免高溫時段裝卸貨物，適時對煙花爆竹倉庫進行通風降溫。

(四)抓好人員密集場所火災隱患的排查。高溫天氣易發生火災事故，xx消防部門要加強對商場、車站、醫院以及老街、古居民等建築的疏散通道、消防設施的安全檢查，督促各單位進一步加強火災隱患排查治理，落實包保責任，完善突發事件應急預案，嚴防群死群傷事故的發生。

(五)嚴格道路交通的安全監管。交通部門要加強對客運、貨運企業車輛安全狀況進行檢查，防止車輛受高溫影響發生自燃事故;要對車輛消防器材的有效性進行檢查，防止過期失效;要嚴格危險化學品運輸企業安全管理，督促運輸企業利用GPS、北斗等安全技術加強對營運車輛的監管，強化對從事危險化學品運輸的駕駛員、押運員從業資格培訓，做到持證上崗。xx交警部門要嚴厲打擊超載、超限及酒後駕駛、疲勞駕駛、無證駕駛等違法行為，確保道路交通安全形勢穩定。

旅遊、水利、國土、質檢、供電等部門要認真履行各自安全生產職責，對重點區域，重點環節加強監督，消除隱患，嚴防各類安全事故。

三、督促企業落實高溫防暑措施

各有關部門要按照《防暑降溫措施管理辦法》的要求，督促用人單位建立健全防暑降溫責任制和各項管理制度，採取有效措施，加強高溫作業、高溫天氣作業勞動保護工作，大力宣傳防範高溫中暑的基本知識和方法，增強廣大職工的自我保護意識，嚴防高溫酷暑引發各類事故，確保勞動者身體健康和生命安全。在日最高氣溫達到35℃以上、37℃以下時，用人單位應當採取換班輪休等方式，縮短勞動者連續作業時間;日最高氣溫達到37℃以上、40℃以下時，用人單位全天安排勞動者室外露天作業不得超過6小時，且在氣溫最高時段3小時內不得安排室外露天作業;日最高氣溫達到40℃以上時，應當停止當日室外露天作業。

四、進一步加大安全生產宣傳教育

各地充分利用電視、報刊、廣播等各類媒體，結合夏季高溫特點，廣泛宣傳和普及有關夏季安全生產的基本知識，有針對性地開展用氣、用電、交通、生產、消防和生活安全方面的教育，切實提高企業從業人員和廣大群眾的安全意識，增強安全防範和自我保護能力，營造人人關注安全、人人關愛生命的良好氛圍。

五、做好應急值守和資訊報送工作

各地、各有關部門進一步完善應急值守和資訊報送制度，督促用人單位制定夏季高溫時段值班制度，安排帶班領導24小時動態監控生產車間、施工工地等作業場所的安全生產情況;相關職能部門要結合本地、本行業、本單位的特點，創新應急值守方式，及時把握安全生產態勢，保證資訊暢通，對安全生產突發事件，要迅速、準確地逐級上報，並採取有效措施加以處置，防止事態擴大。各地、各有關部門於9月10日前將工作情況報市安委辦。

市安委辦聯絡人：，聯絡電話：。

　　XXX安委會辦公室

　　20xx年7月28日

防暑降溫通知5

各施工企業、監理單位及有關單位：

目前，我縣已進入高溫酷暑季節，施工現場作業人員極易疲勞、易中暑，高溫氣候容易誘發各類生產安全事故。為切實保障建築施工現場作業人員的身體健康和生命安全，努力改善施工作業人員工作環境和生活條件，有效預防和杜絕各類事故的發生，確保建築施工安全生產形勢的持續穩定，現就做好高溫天氣防暑降溫工作通知如下：

一、提高認識，切實加強組織領導

各有關單位要加強組織領導，健全完善相應的管理制度、防範措施和應急救援預案，落實高溫季節安全生產及防暑降溫工作措施。各施工企業要全面部署本企業高溫季節安全生產工作，成立專門管理機構，配備專門管理人員，強化對各個工地高溫期間建築施工的專項檢查。要根據天氣變化合理安排工程進度和工序，及時掌握災害天氣預報，早部署、早安排，及時交流資訊、通報情況，保證夏季施工的生產安全。

二、突出重點，加強施工現場安全管理

1、各施工企業要加強防暑降溫知識宣傳，採取切實有效的防暑降溫措施，為在高溫條件下一線作業人員提供必要的防暑降溫用品，確保工地茶水供應到位。

2、各施工企業要根據生產的實際情況，調整工作班次和工作時間，避開中午高溫時間室外作業，適當提早上午的生產時間和推遲下午生產時間。如遇氣溫超過35℃時，上午11：00至下午15：00期間不得安排職工在陽光直射下的露天作業;氣溫超過37℃時，必須停止室外作業。各施工現場專案部應該在上午上班、中午、下午上班三個時段進行氣溫測量，氣溫測量以作業現場地面以上1.5米處的實測溫度為準。

3、生活臨時設施要保證安全、通風、降溫、衛生，要保證一線作業人員有良好的休息環境，每個工地宿舍和食堂必須安裝風扇，有條件的工地在宿舍安裝空調。

4、做好衛生防疫工作，工地食堂要加強食品衛生管理，滅蠅防蟲，對生活垃圾和汙水要及時清運和排除，做好防中暑、防食物中毒工作，如發生中暑或中毒的，要迅速組織救治。

5、加強夏季用電安全管理。高溫季節施工，作業人員身體裸露部位較多，身體易出汗，極易造成觸電事故，要對生活區和施工區的用電安全進行有效管理，宿舍內嚴禁亂拖亂拉電線，施工現場要加強日常檢查巡查，發現有用電隱患的，及時整改落實。

6、強化對消防設施、器材、易燃易爆物品及危險物品倉庫的檢查和管理，嚴格動火審批制度，焊割作業前要事先清理現場周圍可燃物，消除火災隱患。

三、加強宣傳，組織開展夏季送清涼活動

為切實維護在建工地一線職工的身體健康，改善一線職工的生產生活條件，保障廣大一線職工在施工過程中的防暑降溫工作，縣住建局將於7月中旬開展夏日送清涼活動，前往建築工地慰問夏日高溫工作中的一線職工。

四、加大檢查，做好高溫期間的值班工作

縣住建局將加強對施工現場落實夏季安全生產工作的檢查和監督，各單位要密切注意天氣變化情況，做好值班工作和資訊報告，有關負責人和工作人員要堅守崗位，及時通報情況。

　　XXX規劃建設局

　　20xx年7月7日

防暑降溫通知6

現已進入盛夏高溫時節，為預防中暑、中毒等各類夏季施工安全事故的發生，保障現場作業人員安全健康，現就進一步加強建築施工高溫天氣防暑降溫工作有關事項通知如下：

一、認真部署高溫建築施工安全生產

各級建設行政主管部門，各級工程質量安全監督機構，要提高對夏季高溫安全生產工作嚴峻性的認識，密切關注天氣變化，加強對防暑降溫工作的組織領導，督促各建設、監理和施工單位制定防暑降溫計劃，認真落實夏季高溫酷暑各項防範措施，把防暑降溫工作落實到每一個專案、每一個班組、每一個作業面，嚴防因高溫天氣引發的工人中暑和各類生產安全事故。

二、嚴格貫徹高溫施工作業時間要求

各施工單位要按照氣象部門釋出的天氣預報資訊，嚴格遵守高溫作業時間要求：

1、日最高氣溫到達40℃以上，應當停止當日室外露天作業；

2、日最高氣溫到達37℃以上、40℃以下時，用人單位全天安排勞動者室外露天作業時間累計不得超過6小時，連續作業時間不得超過國家規定，在氣溫最高時段3小時內不得安排室外露天作業；

3、日最高氣溫到達35℃以上、37℃以下時，用人單位應當採取換班輪休等方式，縮短勞動者連續作業時間，並且不得安排室外露天作業勞動者加班；

4、因生產工藝要求，應急搶險需要，不能按規定停止高溫作業的單位，應做好防暑降溫工作，減少高溫接觸時間，同時做好防止高溫中暑的應急準備工作。

三、合理安排作息時間和工作休息環境

各施工單位和專案部在高溫期間，做到合理安排工序和工作量，適當調整作息時間，採取“做兩頭、歇中間”的方法，適當調整夏季高溫作業勞動和休息制度，嚴格控制室外作業時間，確保勞動者身體健康和生命安全。在做好“抓兩頭、歇中間”的同時，要對特種作業人員持證上崗進行重點管理，尤其是施工升降機司機，要與作業工人作息時間一致，防止無證人員隨意開機。

作業區和宿舍區須保證良好的防暑降溫條件，異常是地下室、人工挖孔樁、管道等密閉的作業環境，要保證通風措施；工地辦公室、休息室和職工宿舍要做到寬敞、明亮、通風，配備淋浴間，有條件的可配置飲水機、電冰箱、空調等防暑降溫裝置。各工程專案部不得以民工宿舍悶熱為由，隨意將民工安排進入在建工程內住宿休息。要在施工現場供給足夠茶水、清涼飲料；並在施工現場配備急救器材和藥品；要嚴格控制加班加點，避免疲勞作業。

四、加大高溫季節安全檢查工作力度由於夏季高溫、乾燥天氣，且高負荷用電，極易發生火災事故，各單位務必做好夏季防火各項工作。要進一步加強對配電房、木工加工區、工具庫房等易燃、易爆重點防火要害部位檢查，電焊、切割等動火作業前應嚴格履行有關動火審批手續，並落實監護人員和監護措施，配足滅火器材，確保各項防火措施落實到位。宿舍區用電必須配備相應功率的限流保護裝置（負載識別器）和漏電保護裝置。同時，各單位應加強門衛值班登記制度，禁止閒雜人員進入施工工地，嚴禁穿拖鞋、涼鞋進入作業現場，不戴安全帽不得進入現場。

各級建設行政主管部門、各級工程質量安全監督機構要密切關注天氣預報，及時向企業釋出高溫預警資訊和通知，督促各建設、監理和施工單位及工程專案做好防範工作，要建立和完善高溫季節應急救援預案，做好應急響應。此外，還要加強對工地的防暑降溫安全生產專項檢查，發現隱患及時督促整改，對施工現場隱患嚴重，或整改不及時的，要依法追究有關單位及個人職責。

防暑降溫通知7

各省、自治區、直轄市及新疆生產建設兵團衛生健康委：

目前，全國各地陸續進入高溫酷暑季節，為切實做好高溫季節防暑降溫工作，有效預防和控制中暑事件的發生，切實維護好廣大勞動者的職業健康權益，現就有關事項通知如下：

一、加強組織領導，精心安排部署

防暑降溫工作直接關係勞動者身體健康和生命安全。近年來，我國一些地區因夏季高溫天氣引發的中暑甚至死亡事件時有發生，高溫中暑給勞動者身體健康和生命安全造成嚴重威脅。地方各級衛生健康行政部門要充分認識高溫中暑對勞動者身體健康的危害，切實把防暑降溫工作作為當前一項重要工作來抓，提早謀劃、提前部署，在高溫天氣來臨前對本地區防暑降溫工作作出安排部署。加大對高溫危害及其防護措施的宣傳力度，廣泛宣傳防暑降溫常識和相關法律法規，增強社會公眾和勞動者的自我防護意識。

二、強化用人單位主體職責，認真落實各項防範措施

用人單位是防暑降溫工作的職責主體，對本單位防暑降溫工作全面負責。用人單位要嚴格按照《防暑降溫措施管理辦法》（安監總安健〔20xx〕89號）有關規定，認真落實好各項防範措施。

一是組織職業健康檢查。在高溫天氣來臨之前，用人單位應當組織高溫天氣作業的勞動者進行健康檢查，對患有心、肺、腦血管性疾病、肺結核、中樞神經系統疾病及其他身體狀況不適合高溫作業環境的勞動者，應當及時調整作業崗位。

二是進取改善勞動條件和作業環境。在高溫作業場所增添必要的通風或降溫裝置，為勞動者供給足夠的防暑降溫飲料及必需的藥品，不得以發放錢物替代供給防暑降溫飲料。

三是合理安排作業時間。根據本單位生產特點和具體條件，按照規定合理安排調整勞動者高溫天氣工作時間。日最高氣溫到達40℃以上，應當停止當日室外露天作業。日最高氣溫到達37℃以上、40℃以下時，用人單位全天安排勞動者室外露天作業時間累計不得超過6小時，且在氣溫最高時段3小時內不得安排室外露天作業。日最高氣溫到達35℃以上、37℃以下時，用人單位應當採取換班輪休等方式，縮短勞動者連續作業時間，並且不得安排室外露天作業勞動者加班。不得安排懷孕女職工和未成年工在35℃以上的高溫天氣從事露天作業及在溫度超過33℃以上的工作場所作業。

四是加強培訓教育。要專門組織對高溫作業和高溫天氣作業勞動者進行高溫防護、中暑急救等職業健康知識的培訓，增強勞動者的自救互救本事。

五是制訂高溫中暑應急預案並組織演習。根據從事高溫作業和高溫天氣作業的勞動者數量及作業條件等情景，配備應急救援人員和足量的急救藥品。勞動者出現中暑症狀時，應當立即採取救助措施，病情嚴重者，用人單位應當及時送醫療衛生機構治療。勞動者因高溫作業或者高溫天氣作業引起的中暑，經診斷為職業病的，享受工傷保險待遇。

三、突出重點人群，加強監管執法

地方各級衛生健康行政部門要加強對易發生高溫中暑行業和單位的執法檢查，對違反國家有關規定、危害勞動者身體健康的行為，要嚴格依法查處。要督促有關行業主管部門加強對建築工、環衛工、巡線工、快遞員等露天作業崗位和鍊鐵（鋼）工、鍋爐工、燒窯工等高溫作業崗位防暑降溫措施落實情景的監督檢查，督促用人單位認真落實各項防暑降溫措施，避免高溫中暑事件的發生。

防暑降溫通知8

關於做好夏季防暑降溫工作的緊急通知

各分(子)公司，專案部，本部各部門、事業部：

為了加強高溫天氣作業勞動保護工作，切實保護勞動者生命安全和健康等各項權益，根據省人力資源和社會保障廳《關於做好夏季防暑降溫工作的緊急通知》(*人社明*[20xx]26號)檔案精神，現就做好集團下屬各單位、直管專案部防暑降溫工作通知如下：

一、各單位要採取切實有效措施，做好高溫天氣作業的勞動保護工作。針對今年夏季極端高溫天氣，要嚴格執行高溫條件下的勞動禁忌標準。日最高氣溫達到40℃以上，應停止當日室外露天作業;日最高氣溫達到37℃以上、40℃以下時，各單位全天安排勞動者室外露天作業時間累計不得超過6小時，連續作業時間不得超過國家規定(即：重勞動、中等勞動、輕勞動分別為20、30、40分鐘)，且在氣溫最高時段3小時內不得安排室外露天作業;日最高氣溫達到35℃以上、37℃以下時，各單位應當採取換班輪休等方式，縮短勞動者連續作業時間，並且不得安排室外露天作業勞動者加班。各單位不得安排懷孕女職工和未成年工在35℃以上的高溫天氣期間從事室外露天作業及溫度在33℃以上的工作場所作業，確保勞動者身體健康和生命安全。各單位要建立健全防暑降溫工作制度，採用良好的隔熱、通風、降溫措施，積極改善作業場所的工作條件;要為勞動者提供足夠的、符合衛生標準的防暑降溫飲料及必需的藥品。

二、各單位要加強防暑降溫工作的監督檢查。要深入作業場所實地檢查，重點檢查職工工作時間、休息時間等情況，對於存在的問題要督促專案部及時整改。

各單位要高度重視當前的防暑降溫工作，要把這項工作作為落實企業關愛職工推進“雙愛”活動的重要舉措，根據實際情況，組織相關部門積極開展“送清涼送健康”等活動，切實做好夏季防暑降溫工作，把“雙愛”活動落實在具體行動中。

　　z建設集團有限公司

　　20xx年8月8日

防暑降溫通知9

目前，我國大部分地區已經普遍進入高溫天氣，施工已進入高溫作業期。為貫徹落實公司的安全管理制度以及上級領導的指導思想和精神，保障公司全體員工的身心健康和生命安全，確保在高溫時期內安全生產的順利推進，現就有關要求通知如下：

1.思想高度重視，加強組織領導。

各分公司及專案部要高度重視施工人員的生命安全與身心健康，給予一線作業人員特別的關心，並按施工專案所在地相關《高溫天氣勞動保護辦法》的要求，加強組織領導，針對防暑降溫安全生產進行全面部署，制定防暑應急預案，完善、落實責任制。加強防暑降溫宣傳教育，使員工掌握高溫時期的衛生防疫知識和中暑急救常識，增強自我保護意識和能力，確保高溫時期生產的安全和員工身體的健康。

2.合理安排作息時間。

各分公司及專案部要合理調整高溫時期作業人員的勞動強度和作息時間，作業時要採取有效的通風、隔熱和降溫措施，嚴格控制室外作業時間，避開高溫時間段，當室外氣溫超過37攝氏度時，必須停止一切室外工作。一旦出現人員中暑等相關的問題，應立即處理，不得延誤。

3.做好防暑降溫物資的供應與高溫津貼的發放。

各分公司及專案部要認真組織做好防暑降溫物資的發放管理工作，及時的提供防暑降溫藥品(如：人丹、清涼油、風油精等)，飲用品(如：開水、涼茶、礦泉水等)，並確保按質按量，發放到位，禁止以現金或各類代金券的形式代替實物發放。2016年6-9月份公司機關人員高溫津貼標準為100/月，分公司、專案部人員高溫津貼標準為200/月。

4.做好衛生防疫和後勤工作。

各施工現場要注意預防由於高溫帶來的各種疾病，加強食堂、宿舍等場所的消毒，保障安全供電、供水，通過有效方式改善一線職工的工作、飲食以及居住環境，為職工創造良好的洗浴條件，對不宜從事高溫作業和身體不適的職工，要及時調整作業崗位。對配電房、倉庫、油漆房等易燃場所進行定期檢查，發現問題立即處理，同時按規定配備滅火器材。

5.加強安全生產的落實力度。

特別是增強作業區和生活區通風和降溫的條件，切實落實各項安全管理措施，防中暑、防觸電、防坍塌、防大風、防雷擊，改善作業環境，防止因為高溫作業而發生安全生產事故，確保能及時、有效的處理各種異常和突發情況。遇有突發事件要按公司規章制度規定及時報告公司工程管理中心。

防暑降溫通知10

全體員工：

隨著炎熱夏季的來臨，廣大員工頂著高溫格盡職守，為保障員工的身體健康和安全運營，公司本著“關心員工，以人為本”的宗旨，決定對在冊在崗的全體員工發放毛巾、香皂、風油精等防暑降溫物品，請大家到公司辦公室領取。

聯絡人：譚xx 135977718xx 李xxx 134027797xx

專此通知

　　20xx年6月20日

防暑降溫通知11

各入園企業：

進入盛夏酷暑季節，日照強度增高，高溫天氣持續，為改善員工作業環境、保障員工身體健康，防止因高溫天氣引發員工中暑及其他各類生產安全事故，確保正常生產、生活和社會秩序，現就做好高溫天氣防暑降溫工作通知如下：

一、認真落實防暑降溫職責。各企業要認真貫徹落實防暑降溫工作一系列要求，要以對一線員工生命和健康高度負責的態度，切實加強對防暑降溫工作的組織領導，不斷完善和認真落實相關職責，制定應急預案，抓好各類防範措施落實。

二、科學合理安排作息時間。各企業要密切關注有關高溫天氣氣象預報，嚴格實行“抓兩頭、歇中間”的避高溫措施，適當調整高溫天氣作業勞動和休息制度，減輕勞動強度，嚴格控制室外作業時間，避免高溫時段作業，確保勞動者身體健康和生命安全。原則上，氣溫超過37℃，嚴禁11：00至15：00進行室外作業。根據產品生產工藝過程，儘可能調整勞動班次，採取勤倒班的方式，縮短一次連續作業時間，確保員工工作中的輪換休息。

三、進取改善勞動作業環境。各企業要認真落實車間現場管理規定，進取採取措施，加強通風降溫，確保車間風扇等設施滿足防暑降溫需要，併為員工供給合乎衛生要求的清涼飲料，配備人丹、清涼油、風油精等各類防暑降溫藥品，避免因通風不暢和高溫悶熱引發中暑事件發生。要加強現場巡查，加大防暑降溫知識和中暑急救知識宣傳，組織開展相關救援演練，提高員工安全防範意識。

四、做好內部衛生防疫工作。各企業要做好車間現場和員工生活區衛生防疫工作，加強對飲用水、食品的衛生管理，嚴格執行食品衛生制度，避免食品變質引發中毒事件。要加強對高溫天氣易發疾病的監控，現場作業人員發生法定傳染病、食物中毒時，應及時向園區等主管部門報告。

五、持續抓好消防隱患排查。針對高溫天氣持續高溫、天氣乾燥，火災事故易於發生的實際情景，結合今年我縣6—8月份開展的消防安全專項治理活動，各入園企業要進一步強調消防安全，確保消防設施齊備，保障消防通道暢通，對配電房、倉庫、油漆房等易燃場所以及生產車間、員工宿舍等人員密集場所進行定期檢查，發現問題及時整改。

各企業要將防暑降溫工作開展情景及下步措施於本月15日前書面形式上報園區安全科。此項活動將作為年終企業評優考核依據之一。

防暑降溫通知12

各分公司、專案部：

為了加強公司安全生產管理，切實做好夏季高溫施工的防暑降溫和防火工作，確保施工作業人員的身體健康及企業財產的安全，有效預防高溫中暑、火災等事故的發生，集團公司特制定以下措施，要求各分公司、專案部嚴格遵照執行：

1、各分公司、專案部應根據工程的`實際情況制定防暑降溫及消防應急預案，精心安排作息時間，防止因高溫天氣引發工人中暑和各類生產安全事故。

2、據天氣預報報道，近段時間將持續高溫，氣溫達到37-40度，要求各專案在氣溫較高的時段(11時至15時)停止露天曝晒作業和高處作業，嚴格控制加班加點時間，防止工人疲倦乏力、勞累過度導致傷亡事故發生。

3、嚴格落實工人防暑降溫物品和藥品，防止工人脫水、中暑;醫務室配備人丹、十滴水等防暑必要的藥品及醫療箱，定時足量發放相關藥品給各班組。

4、切實做好施工現場作業區、辦公區、生活區的衛生防疫工作，定期進行殺蟲消毒，嚴格執行食品衛生法律法規，加強對飲用水、食品的衛生管理，避免因食物變質引發中毒事件。

5、加強防暑降溫知識的宣傳，開展防暑降溫措施教育，結合除害滅病講衛生，應對高溫作業施工人員加強防暑和中暑急救的宣傳教育。

6、對配電箱、倉庫、木工房等易燃場所進行定期檢查，發現問題立即處理，同時按規定配備有效的滅火器材，並加強施工現場易燃易爆物品的管理，施工現場的易燃材料要隔離存放，乙炔瓶、氧氣瓶、油漆等危險物質應設定在專門的危險品倉庫內，並懸掛警示標誌。

7、專案安全管理人員應加強防暑降溫防火的安全巡查，特別是對露天作業、高處作業場所的監督，督促各班組將各項防暑降溫、防火措施落實到位。

8、公司安設部將不定期對各專案防暑降溫防火工作進行檢查。

特此通知

　　建設集團有限公司

防暑降溫通知13

集團所屬各全資(控股)企業工會：

在夏季高溫即將到來之際，根據集團黨委和領導班子的指示精神，各單位工會要認真開展好今年夏季職工防暑降溫工作，以保護職工身體健康和保障企業安全生產穩定執行為目標，採取有效措施，努力實現安全生產無違章無事故。現就做好職工防暑降溫工作通知如下：

一、高度重視，加強組織領導

各單位要充分認識做好防暑降溫工作的重要性，牢固樹立“安全第一、預防為主”的思想，加強對高溫天氣安全生產及職工防暑降溫工作的領導，關注一線員工夏季高溫工作安全問題，切實把防暑降溫工作落實到每個班組、每個高溫崗位和每個一線崗位職工，保證廣大職工在安全適度的環境下工作。

二、採取有效措施，做好防暑降溫排查工作

各單位工會要積極協助本企業領導做好防暑降溫工作的部署，結合本企業實際，制定切實可行的防暑降溫工作方案。一是各單位於6月10日前制定《防暑降溫安全檢查表》完成對重點場所、重點部位的全面檢查，並及時消除安全隱患;二是積極改善作業條件和環境，對高溫作業場所加強通風、隔熱等降溫措施，達到《工業企業設計衛生標準》的要求;三是制定高溫中暑應急預案，進行應急救援的演習;對從事高溫作業的職工入暑前進行健康檢查，及時調整患有高溫禁忌症職工的工作崗位;四是根據生產特點和具體情況適當調整、合理安排夏季高溫作業時間，保證職工有充足的休息時間，並設立高溫作業職工的工間休息室;五是在作業現場及時供應合格足量的清涼飲料和防暑藥品;六是加強職工食堂和飲食衛生管理，防止食物中毒和腸道傳染病的發生，確保職工平安度夏。

三、做好檢查監督工作

各單位工會要深入到生產一線加強對勞動安全衛生和防暑降溫工作的監督檢查，充分發揮職工群眾的監督作用，加大對事故隱患的排查和整改，發現問題要及時督促解決，發現重大問題要及時報告本單位領導和上級工會組織，並採取切實可行的措施加以解決，努力為職工創造安全、良好的工作環境，切實維護好職工的安全健康權益。

四、深入一線組織好防暑慰問工作

集團工會在迎峰度夏期間繼續開展“保安康、送涼爽”慰問一線職工活動。各單位工會要結合本企業實際情況和特點，有計劃、有安排、有組織地開展好“送涼爽”慰問活動，要深入到生產一線和班組，把慰問工作做深做細，把集團領導及各級組織的關懷送到職工的心坎上。

五、加強宣傳教育，增強安全健康意識

各單位工會要結合“安全生產月”、“安康杯”競賽等活動，多種形式開展普及防暑降溫知識的教育和宣傳活動，使職工瞭解和掌握中暑急救的基本方法和暑期健康知識，瞭解高溫作業的危害和防暑降溫工作的重要性，提高職工防暑降溫的自我保護意識，自覺做到遵章守紀，杜絕違章作業，切實保障職工職業健康。

六、保持資訊暢通，及時報告防暑降溫工作情況

各單位工會要加強資訊的溝通與反饋，及時向集團工會報告防暑降溫工作開展情況。認真總結在開展防暑降溫工作中取得的好經驗、好做法和新舉措。發生中暑、中毒等事故時，及時報告，並採取有效措施加以解決。集團工會適時到基層企業對防暑降溫工作開展情況進行檢查，以確保集團系統今年夏季防暑降溫工作取得實效。

防暑降溫通知14

各縣建築安全監督機構，各建設、監理、施工及相關單位：

今年入夏以來，我市出現持續高溫酷暑天氣，給建築工程安全生產造成很大影響，容易造成勞動者身體健康和生命安全的損害。為切實維護一線作業人員安全健康權益，有效預防和控制高溫中暑和各類事故的發生，現就進一步做好建築工地防暑降溫工作緊急通知如下：

一、加強領導，落實責任

各縣建築安全監督機構要從貫徹落實“學整樹”活動的高度，把積極做好防暑降溫工作作為當前的一項重要任務來抓，切實加強組織領導。要針對高溫天氣施工作業特點，採取有效措施，狠抓責任落實，督促用人單位切實做好防暑降溫工作，嚴防高溫酷暑引發的各類安全事故。

二、以人為本，落實防暑措施

施工企業和專案部在高溫期間要堅持“以人為本”的理念，做到合理安排工序和工作量，適當調整作息時間，採取“做兩頭、歇中間”的方法，當日最高氣溫達到35℃以上(含35℃)時，原則上每天的上午11時至下午3時不得安排進行室外作業，謹防中暑。

按照《建築施工現場環境與衛生標準》(JGJ146-20xx)，切實做好施工現場的衛生防疫工作，確保作業人員宿舍、食堂、廁所、淋浴間等臨時設施符合標準、滿足防暑降溫要求;炊事人員必須持健康證上崗，食堂生熟食品應分開，並配備冰箱;各類生活垃圾每天按時清理出場;工人宿舍要保證良好通風，配備足夠的飲用水和防暑藥品和空調裝置等，對不適應高溫作業的人員要及時調換崗位。同時要加強防暑降溫知識宣傳，通過板報、班前活動、交底會，對作業人員進行防暑降溫急救等基本知識的宣傳、教育和培訓，提高一線工人高溫作業的自我保護意識和防範能力。

各監理企業和專案監理部要嚴格按照相關規定和標準進行監理，切實履行監理人員的安全職責，要結合《 開封市住房和城鄉建設局關於進一步做好夏季施工安全生產管理的通知》(汴住建文20xx年214號)要求，認真督促施工企業、專案部做好夏季施工安全生產的各項工作，對存在的安全隱患應及時責令施工企業整改，對存在的重大安全隱患應立即責令施工企業停工整改，拒不整改的應按規定向有關部門報告。

建設單位應大力支援和配合施工企業做好夏季安全生產工作。

三、加強預案、預警，進一步增強突發事件處理能力。

各施工、監理企業要及時掌握氣象預報，建立健全預警制度，根據夏季施工特點，制訂相應的應急處置預案。一是做好應急響應工作，及時轉發氣象部門釋出相關的高溫預警資訊，落實各項預防措施。二是要加強應急職守，確保資訊暢通，如遇突發事件，要及時妥善處置，並按照規定程式及時上報資訊。開封市建築安全監督站也將通過在建工程遠端監控中心及時轉發相關的高溫預警資訊。

防暑降溫通知15

各部門、分部：

鑑於當前我區各地已進入高溫酷暑階段，為保障員工身體健康，確保公司暑期的正常運作，報經總部批准，區部決定對部分外勤及體力勞動強度較大的特殊崗位按月發給高溫補貼，併購買一定數量的防暑藥品下發到各分部及點部，有關工作要求如下：

一、高溫補貼發放時間：200X年7 ~ 9月，按月給發，發放標準均為每人每月50元。

二、高溫補貼發放崗位：司機(含司機組長)、收派員、倉管員(含倉管組長，不含運作文員)、運作員(含運作組長)、理貨員、點部主管和部分行政後勤人員(汽車維修員、食堂工作人員和保安)。

說明：以上崗位人員高溫補貼給發時以其實際在崗時間為限(新進人員滿20天的按全月發給，不足7天的不發，其餘按半月發給)。

三、結合各部門的實際情況，建議以部門(分部、中轉場或行政部)為單位統購消暑物品，每月20日之前，各單位分別彙總購物發票和實際報銷人員名單(請參照附件一的格式填寫)，以部門為單位統一填制報銷單據，並貼上好後上交財務報銷(必須在規定標準範圍之內報銷;發票填開的要求請向財務部門諮詢)。

四、區部行政部將統一購買防暑藥品(包括藿香正氣水、仁丹、風油精等，為3個月用量)。在防暑藥品採購到位後將統一下發各分部或部門使用。

如分部0x年防暑藥品仍有庫存(在有效期以內)的，應儘快下發使用。

五、防暑藥品要下發到各點部，以便有員工需要時能及時領用。建議藥品以集中保管為佳。

請各分部嚴格按本通知要求執行，不得任意擴大範圍或超出標準發放。

特此通知