可以自己填的空白簡歷表格
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有很多人在寫個人簡歷的時候不懂得如何來控制字數以及篇幅,如此一來所寫出來的個人簡歷也很容易導致失敗。對於企業的.招聘官來說,個人簡歷本身就是比較簡答的一份求職信,從個人簡歷中能夠看到基本有用資訊就可以,太長不僅是因爲沒有時間看,還因爲很多因爲長就導致沒有了重心。因此,過分長的個人簡歷註定沒有競爭力。
雖然說個人簡歷不能太長,但是也不能過分的簡陋,優勢是因爲簡陋而導致個人簡歷的內容不夠完整。在個人簡歷中有很多資訊內容都是不可缺少的,像是個人基本資訊,聯繫方法,還有求職的意向等等,這些都是非常重要,一旦缺少個人簡歷也就是失去了其作用以及價值,自然被淘汰。
在個人簡歷上出現錯誤是很正常的,但是如果是一些常識性的、顯而易見的錯誤就足以致命了。基在個人建立上有明顯的錯誤一方面體現能力的不足,另一方面則是求職者的不認真,像這種個人簡歷當然也是不入眼的。
姓名 | 性別 | 出生年月 | ||||||||||
民族 | 戶籍 | 身高 | ||||||||||
學制 | 學歷 | 政治面貌 | ||||||||||
專業 | 畢業學校 | |||||||||||
專業課程 | ||||||||||||
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技能、特長 | ||||||||||||
外語等級 | 計算機 | |||||||||||
個人能力 | ||||||||||||
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教育及培訓經歷 | ||||||||||||
時 間 | 專業 | 學校 | ||||||||||
200x年4月 | ||||||||||||
200x年3月 | ||||||||||||
20xx年8月 | ||||||||||||
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