學習教學經驗心得體會總結

總結是事後對某一時期、某一項目或某些工作進行回顧和分析，從而做出帶有規律性的結論，它可使零星的、膚淺的、表面的感性認知上升到全面的、系統的、本質的理性認識上來，為此要我們寫一份總結。我們該怎麼去寫總結呢？以下是小編為大家收集的學習教學經驗心得體會總結，歡迎大家分享。

上週，在學校領導的帶領下赴xx縣二小參加由西峽縣創立並正在推廣的“三疑三探”教學模式。通過聽課觀摩、座談交流、參加報告會、實地查看等形式，我對三疑三探教學模式進行了全面學習，受益匪淺。

“三疑三探”的好處就在於緊扣了一個“疑”字和一個“探”字，在課堂教學中不斷地提出問題解決問題，把學習的主動權交給學生，教師是引導者參與者，把課堂變成學生學習、展示、思考、合作、交流的舞台。我將從以下四方面對這次學習簡要總結如下：

一、對“三疑三探”教學模式要求發生變化。

設疑自探：解疑合探：質疑再探：運用拓展：，上午聽了三節英語課，在八十班聽得一節課中，教師把設疑自探：解疑合探：質疑再探：運用拓展這幾個環節都會在一堂課中出現。結果到下課的時候，還有三個教學環節沒有完成。個人覺得一堂課全都完成四個環節，時間不夠用。如果把這幾個環節分兩節課完成，時間就充裕了很多。

二、對老師的講解重新加以重視，

“三疑三探”在讓學生會主動發現問題，獨立思考、合作探究、歸納創新問題，勇於評價問題中養成勇敢質疑、善表達、認真傾聽和不斷反思的好習慣，實現了教與學方式的徹底改變。但也會出現一個問題，大多數學生只能對書面上出現的問題提出疑問，對深層次的問題認識不到，老師如果不加以系統的講解，單靠學生可能耗時耗力也無法解決。這次學習我發現西峽老師在這方面也進行了教學調整，在學生評價完一道題後，針對出現的問題進行系統的拓展，有時要用十多分鐘才能講清楚。然後學生再評價老師再拓展講解。這樣才能既鍛鍊了學生的能力，又能夠使學生對知識有了系統性和深層次的認識。

三、充分利用課前時間提高教學效率

上習題課和講評課前提前將答案發下去學生自己對答案，再利用早自習時間小組內討論解決大部分問題，極個別問題老師再在習題課和講評課上集中解決，新授課也是一樣讓學生提前預習自我設疑自我探究，在開始上課時學生提出自探提綱直接進入解疑合探階段進行合探展示評價。

四、重視校園和班級文化建設

這個學校特別重視校園和班級文化建設。一進入校園你就會發現到處是標語，還在教學樓側牆上張貼很多需要通過學生自主探索，才能找到答案各種問題。在激發學生興趣的同時，也拓展了學生的視野，從中學到很多知識。在班級的牆面上張貼四星一組，班級功勛榜，等等，通過各種方法各種途徑來激勵學生學習。

通過學習，我知道了如何做一名創新型教師：

一、創新型的教師要創新課堂教學模式。一個富有創新型的教師，心中不該只想着學生的分數，應更多地考慮學生的思維能力是否得到提高，創新意識是否得到加強，應更多地為學生今後的生存發展着想。因此創新性的教師要實現以下幾個轉變：

1、變傳授知識為培養能力。把培養能力增長才幹作為教育的'根本目的，把傳授知識滲透在培養能力，培養方法之中，變知識積累第一，能力培養第二為培養能力第一知識積累第二。

2、變封閉的課堂為開放的課堂。開放的教學形式，組織者可以是教師，也可以是學生，地點可以是課堂，也可以是自然社會。

3、變教條式，灌注式為“三疑三探”教學模式。

二、創新性的教師要真正發揮學生的學習主體作用。沒有主體性和自覺性，就不能有創新。因此教師在教學中要處理好主導作用和主體作用的關係，真正發揮學生的創新主體作用。

總之，這次學習收穫頗多。無論是三疑三探，還是雙分管理。還有其它一些好的教學方法，肯定都有很多值得我們的好的地方。當然，也肯定有不適合我們的地方。無論學習任何一種教學方法，都要杜絕死板硬套。要根據自學校和學生的現狀來創造出真正適合自己的好方法。不要盲目跟風，要去其糟粕，取其精華。